Mẫu Quy trình đào tạo bên ngoài

... hệ các đơn vị đào tạo và sau đó trình GĐ xem xét và ký hợp đồng đào tạo, bao gồm: - Địa điểm tổ chức đào tạo. - Chương trình và nội dung đào tạo. - Thời gian đào tạo. - Kinh phí đào tạo. 6. Triển ... Số lượng đào tạo. - Mục đích và nghiệp vụ đào tạo. - Thời gian đào tạo. 3. Kế hoạch đào tạo :Căn cứ phiếu u cầu đào tạo của các Bộ phận, căn cứ chủ trương, chính sách phát triển và đào tạo nguồn ... đào tạo và xác định nhu cầu đào tạo vào kế hoạch đào tạo theo biểu mẫu: NS- 06 – BM05 dựa trên các yếu tố sau: - Số lượng đào tạo cho các nguồn lực cần thiết: trong đó gồm các đối tượng đào tạo: ...

6
2,601
105

Mẫu Quy trình đào tạo hội nhập

... loại:- Chương trình đào tạo về công ty, nội quy, quy chế- Đào tạo về nghiệp vụ.Kế hoạch đào tạo nội quy- Kế hoạch đào tạo nội quy do nhân viên đào tạo chịu trách nhiệm lập theo mẫu NS–08–BM02.________________________________________________________________________________________________Bản ... nhân viên đào tạo phụ trách đào tạo thực hiện.3. Tiến hành đào tạo ào tạo về quy chế, nội quy: - Nhân viên đào tạo chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo về quy chế, nội quy của công ... báo cáo giám đốc đào tạo giải quy t.- Sau khi đào tạo xong, nhân viên đào tạo lập biên bản đào tạo theo mẫu: NS – 08 – BM04 .Đào tạo về nghiệp v Trình tự về đào tạo nghiệp vụ bao gồm- Giải thích...

5
9,420
298

Biểu mẫu quy trình đào tạo NV

... việc Đào tạo trong toàn bộ Công ty. III – ĐĨNH NGHĨA: - Đào tạo tại chỗ: Đào tạo cho cán bộ, công nhân viên tại Công ty. - Đào tạo bên ngoài: Gửi cán bộ, công nhân viên đi học khoá đào tạo do ... thức đào tạo mà triển khai thực hiện: 4.1/. Đào tạo trong Cty: a) Lập chương trình đào tạo: Trường hợp đào tạo trong Công ty, Phòng HCNS phối hợp các Bộ phận liên quan để lập chương trình đào tạo ... biểu mẫu: 3/BM-TTDT, bao gồm:  Địa điểm tổ chức đào tạo.  Lập danh sách những đối tượng được đào tạo.  Cử Cán bộ đào tạo (hướng dẫn).  Chương trình, nội dung đào tạo.  Thời gian đào tạo. ...

11
3,164
122

107 Hoàn thiện quy trình đào tạo Nguồn nhân lực tại Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại Thương (VietcomBank) Việt Nam Chi nhánh Hà Nội

... đào tạo. Nghiên cứu các nội dung cơ bản nhất của đào tạo trong doanh nghiệp như: khái niệm vai trò của đào tạo, quy trình đào tạo gồm xác định nhu cầu, thiết kế/thực hiện chương trình đào tạo ... thương ViệtNam Sơ đồ 1.1 Mô hình quy trình đào tạo nguồn nhân lực Sơ đồ 1.2 Phân tích nhu cầu đào tạo Sơ đồ 2.1 Cơ cấu tổ chức VCB HN Sơ đồ 2.2 Quy trình đào tạo tại VCB HN Nguyễn Mai Liên Quản ... sự Phụ lục 3 Phiếu đề xuất nhu cầu đào tạo Phụ lục 4 Phiếu tổng hợp nhu cầu đào tạo Phụ lục 5 Mẫu danh sách CBCN được cử đi đào tạo Phụ lục 6 Quy định về đào tạo cán bộ trong hệ thống Ngân hàng...

95
1,358
30

112 Hoàn thiện quy trình đào tạo Nguồn nhân lực tại Ngân hàng thương mại cổ phần Ngoại Thương (VietcomBank) Việt Nam chi nhánh Hà Nội

... đào tạo. Nghiên cứu các nội dung cơ bản nhất của đào tạo trong doanh nghiệp như: khái niệm vai trò của đào tạo, quy trình đào tạo gồm xác định nhu cầu, thiết kế/thực hiện chương trình đào tạo ... trình đào tạo và đánh giá hiệu quả đào tạo Phân tích, đánh giá thực trạng quy trình đào tạo trong doanh nghiệp, chỉ ra nguyên nhân làm hạn chế quy trình đào tạo Nguyễn Mai Liên Quản trị nhân ... thiện quy trình đào tạo tại VCB HN 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu Toàn bộ cán bộ công nhân viên trong VCB HN, quy trình đào tạo và việc thực hiện các bước trong quy trình...

82
1,401
8

Hoàn thiện quy trình đào tạo Nguồn nhân lực tại Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam chi nhánh Hà Nội

... về đào tạo. Nghiên cứu các nội dung cơ bản nhất của đào tạo trong doanh nghiệp như: khái niệm vai trò của đào tạo, quy trình đào tạo gồm xác định nhu cầu, thiết kế/thực hiện chương trình đào tạo ... thương ViệtNam Sơ đồ 1.1 Mô hình quy trình đào tạo nguồn nhân lực Sơ đồ 1.2 Phân tích nhu cầu đào tạo Sơ đồ 2.1 Cơ cấu tổ chức VCB HN Sơ đồ 2.2 Quy trình đào tạo tại VCB HN Nguyễn Mai Liên Quản ... sự Phụ lục 3 Phiếu đề xuất nhu cầu đào tạo Phụ lục 4 Phiếu tổng hợp nhu cầu đào tạo Phụ lục 5 Mẫu danh sách CBCN được cử đi đào tạo Phụ lục 6 Quy định về đào tạo cán bộ trong hệ thống Ngân hàng...

41
1,381
18

Quy trình đào tạo nội bộ

... chức đào tạo. - Lập danh sách những đối tượng được đào tạo. - Cử Cán bộ đào tạo (hướng dẫn). - Chương trình, nội dung đào tạo. - Thời gian đào tạo. Đối với trường hợp công ty thuê các đối tác bên ngoài ... DUNG:1. Lập chương trình đào tạo ối với các trường hợp đào tạo tại công ty, bao gồm do cán bộ nội bộ hay thuê ngoài đào tạo tại công ty, phòng nhân sự lập chương trình đào tạo theo mẫu: NS – 07 – ... / 5QUI TRÌNH ĐÀO TẠO NỘI BỘMã tài liệu: NS - 07Phiên bản: Ver 1.0Ngày ban hành: 15/02/084. Chuẩn bị đào tạo: - Trước ít nhất 3 ngày, cán bộ đào tạo phải chuyển toàn bộ tài liệu đào tạo cho phòng...

5
3,866
241

Mẫu Quy định đào tạo

... ban đảm bảo kinh doanh) .2.2. Đào tạo bên ngoài: Là những khoá đào tạo do các cơ sở đào tạo bên ngoài Công ty tổ chức, ví dụ như đào tạo trong nước hoặc nước ngoài hoặc các kỳ thi lấy chứng ... kỷ luật đào tạo. 8.5. CBNV vi phạm kỷ luật đào tạo sẽ không được Công ty xem xét cho phép tham gia các khoá đào tạo nội bộ tiếp theo hoặc hỗ trợ chi phí đào tạo cho các khoá đào tạo bên ngoài ... đào tạo cấp Ban/Trung tâm thuộc HO: các cá nhân hoặc bộ phận/tập thể có nhu cầu đào tạo phải liên hệ với cán bộ phụ trách đào tạo của Ban/Trung tâm để đăng ký nhu cầu đào tạo. Nhu cầu đào tạo...

5
1,123
36

Mẫu Chương trình đào tạo

...

Quy trình đào tạo, phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Xây XDCT 545

... mình được các vấn đề sau: Mục tiêu đào tạo, nội dung đào tạo, phương pháp đào tạo, đối tượng đào tạo. ..Đối với các doanh nghiệp mới thành lập thì nhu cầu đào tạo luôn đặt ra trước mắt, bởi vì ... người chịu trách nhiệm đào tạo để họ có căn cứ xây dựng chương trình đào tạo đồng thời là căn cứ cụ thể để đánh giá sự thành công của khoá đào tạo. Một chương trình đào tạo và phát triển nhân ... sở để tin rằng việc đào tạo và huấn luyện là thật sự cần thiết và hiệu quả, lúc đó chương trình đào tạo mới được triển khai.1.2.3.2 Xác định các mục tiêu của chương trình đào tạoMục tiêu nên được...

75
1,966
5

Xem thêm

Từ khóa: quy trình đào tạo quy trình đào tạo nhân viên quy trình đào tạo hội nhập tổ chức và quản lý quy trình đào tạo quy trình đào tạo trong doanh nghiệp quy trình đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp Nghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thống Nghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoại Một số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTP Giáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôit Giáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôit ĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN Quản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninh Trả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Nghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùng Nghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúng Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tin Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hương Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khí Chuong 2 nhận dạng rui ro Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vật chuong 1 tong quan quan tri rui ro Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt nam TÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ