- Một số quy định nhằm xỏc định số ngàycụng làm việc thực tế
3.3.1Đối với Ban Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng Cụng ty
Hiện nay Ban Giỏm đốc Cụng ty gồm 4 thành viờn: 01 Giỏm đốc Cụng ty, 3 Phú Giỏm đốc Cụng ty và 01 Kế toỏn trưởng. Tiền lương của Giỏm đốc, Phú Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng được xỏc định căn cứ vào việc thực hiện lợi nhuận và năng suất lao động của Cụng ty.
Hệ số lương của Ban Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng được xếp vào thang bảng lương của Tổng Giỏm đốc, Giỏm đốc, Phú Tổng Giỏm đốc, Phú Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng – Ban hành kốm theo Nghị định số 205/2004/ NĐ/ CP ngày 14 thỏng 12 năm 2004 của Chớnh phủ quy định hệ thống thang lương, bảng lương và chế độ phụ cấp lương trong cỏc cụng ty nhà nước.
Quỹ tiền lương của Ban Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng Cụng ty được hạch toỏn vào giỏ thành chi phớ sản xuất. Hàng thỏng, thanh toỏn tiền lương dưới hỡnh thức tạm ứng lương, mức tạm ứng bằng khoảng 80% so với tổng quỹ lương kế hoạch. Cuối năm, trờn cơ sở kết quả doanh thu, lợi nhuận đạt
cho Ban Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng. Tuy nhiờn, kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Cụng ty cú thể xẩy ra 2 trường hợp: Trường hợp Cụng ty đạt lợi nhuận kế hoạch và trường hợp Cụng ty khụng đạt lợi nhuận kế
hoạch, do đú để hoàn thiện Quy chế trả lương cho Ban Giỏm đốc và Kế
toỏn trưởng Cụng ty, tỏc giảđưa ra hai phương ỏn sau:
3.3.1.1 Trường hợp Cụng ty đạt lợi nhuận.
TLGĐKH = (Hcb + Hpc) x TLminDN x 12 thỏng x Kđ/c
Trong đú:
+ TLGĐKH : Tiền lương kế hoạch của Ban Giỏm đốc và Kế toỏn trưởng Cụng ty
+ Hcb : Hệ số lương cấp bậc được xếp thang bảng lương đối với Tổng Giỏm đốc, Phú Tổng Giỏm đốc, Giỏm đốc, Phú Giỏm đốc, Kế toỏn trưởng– Ban hành kốm theo Nghịđịnh số 205/2004/NĐ- CP của Chớnh phủ.
+ Hpc : Hệ số phụ cấp chức vụ (chức danh Kế toỏn trưởng doanh nghiệp hạng 1 cú hệ số phụ cấp chức vụ hiện nay là 0,5)
+ TLminDN: Tiền lương tối thiểu doanh nghiệp được phộp ỏp dụng (đó
được trỡnh bày ở mục 3.3) + Kđ/c : Hệ sốđiều chỉnh tăng thờm do Cụng ty chọn. Cú thể gợi ý ỏp dụng hệ số Kđ/c là 1,2. 3.3.1.2 Trường hợp Cụng ty khụng đạt lợi nhuận. TLGĐKH = (Hcb + Hpc) x TLmin x 12 thỏng Trong đú:
+ TLmin : Mức lương tối thiểu do nhà nước quy định
11. Nghị định số 66/2013/ NĐ- CP ngày 27 thỏng 6 năm 2013 của Chớnh phủ quy định mức lương tối thiểu chung.