IV. Cân đối thu chi cho hoạt động điều
3.2.2. Nhóm giải pháp bổ trợ nhằm hoàn thiện hoạt động phân tích tài chính tại khách sạn Moevenpick Hà Nội.
chính tại khách sạn Moevenpick Hà Nội.
Đây là nhóm giải pháp sẽ tác động gián tiếp đến hoạt động phân tích tài chính của khách sạn. Xuất phát từ những nguyên nhân và hạn chế trong phân tích tài chính nêu trên, tôi xin phép đưa ra một số biện pháp giúp hoạt động phân tích tài chính được tốt hơn:
Nâng cao chất lượng công nghệ phục vụ phân tích tài chính.
Như đã phân tích trong phần giới hạn, khách sạn gặp rất nhiều bất cập về phần mềm kế toán khi đưa ra báo cáo tài chính, phải hạch toán bằng VND để ghi nhận trong phần mềm, nhưng báo cáo phải bằng USD. Do đó, khách sạn nên nâng cấp phần mềm kế toán lên version cao hơn để có thể trợ giúp đưa ra báo cáo bằng cả USD và VNĐ.
Nâng cao trình độ cán bộ phân tích
Chất lượng phân tích tài chính phụ thuộc rất nhiều vào trình độ cán bộ phân tích. Hiện nay, các nhân viên phòng Tài chính – kế toán của khách sạn hầu như đều tốt nghiệp đại học, có kiến thức vững chắc về kế toán tài chính, và kinh nghiệm trong lĩnh vực khách sạn. Mặc dù vậy, với những thay đổi thường xuyên của hệ thống kế toán, pháp luật Việt Nam thì khách sạn nên có kế hoạch bồi dưỡng nghiệp vụ định kỳ cho cán bộ kế toán để nâng cao chất lượng kết quả phân tích tài chính. Bằng cách mời chuyên gia có kinh nghiệm đến giảng dạy hoặc cử nhân viên tham
gia các lớp về kế toán do Bộ Tài chính mở.
Hơn nữa, trong tình hình hiện nay, các đơn vị doanh nghiệp phải hoạt động kinh doanh trong môi trường cạnh tranh gay gắt, để có thể tồn tại và phát triển các doanh nghiệp phải không ngừng nâng cao chất lượng quản lý. Chính vì vây, tầm quan trọng của phân tích tài chính ngày càng được khẳng định và đòi hỏi khách sạn phải có đội ngũ cán bộ phân tích giỏi về chuyên môn, không những có kinh nghiệm về hoạt động kinh doanh của khách sạn mà còn phải hiểu về chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan đến hoạt động của khách sạn, những biến dộng kinh tế vĩ mô trong nước và quốc tế.
Nhưng vấn đề đặt ra là hiện nay khách sạn Moevenpick cũng như nhiều khách sạn khác không có cán bộ chuyên trách về phân tích tài chính. Công việc này do nhân viên phòng tài chính – kế toán khách sạn thực hiện dưới hình thức kiêm nhiệm. Vì thế về lâu dài, bên cạnh việc khách sạn nên cử nhân viên đi bồi dưỡng nghiệp vụ, cũng nên tuyển thêm nhân viên chuyên trách về phân tích tài chính để thực hiện công tác phân tích của khách sạn.