- Tính theo dạng phân số:
1.3.1.1. Nhân tố con người.
Nhân tố con ngƣời là nhân tố quan trọng nhất ảnh hƣởng trực tiếp đến hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp. Bởi lẽ chính con ngƣời đã chế tạo và trực tiếp điều khiển máy móc, thiết bị để tạo ra sản phẩm và dịch vụ, đã cải tiến các thiết bị máy móc để có hiệu suất hơn. Thực tế đã chứng minh rằng máy móc thiết bị có hiện đại đến đâu nhƣng nếu trình độ tổ chức, trình độ sử dụng của lao động không phù hợp với trình độ kỹ thuật thì cũng không thể phát huy đƣợc tác dụng, không sử dụng hết công suất, gây lãng phí.
Sử dụng tốt lao động biểu hiện trên các mặt số lƣợng và thời gian lao động, tận dụng hết khả năng, trình độ chuyên môn kỹ thuật, tay nghề của ngƣời lao động, kỷ luật lao động là yếu tố hết sức quan trọng làm tăng khối lƣợng sản phẩm, giảm chi phí sản xuất, hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận cho doanh nghiệp. Đặc biệt đối với các doanh nghiệp đòi hỏi phải xây dựng đƣợc đội ngũ cán bộ kinh doanh năng động và có trình độ. Ngƣời cán bộ kinh doanh trƣớc hết phải có kiến thức và kỹ năng quản lý kinh doanh, am hiểu thị trƣờng để đề ra những phƣơng hƣớng, biện pháp đúng đắn cho loại sản phẩm hay loại hình dịch vụ mà mình kinh doanh làm sao cho doanh nghiệp đạt đƣợc hiệu quả cao nhất.
Trong doanh nghiệp cơ cấu tổ chức cần sắp xếp hợp lý, đúng ngƣời đúng việc, tránh lãng phí, nâng cao sức hoạt động của bộ máy. Có các chế độ thƣởng phạt
23
thích hợp để động viên cán bộ công nhân viên nhiệt tình trong công việc từ đó nâng cao doanh số, thu đƣợc nhiều lợi nhuận.