L
5. Kết cấu của luận văn
3.3. Thực trạng thu và quản lý thu BHXH trên địa bàn TP Thái Nguyên –
– Tỉnh Thái Nguyên
Được thực hiện theo Quyết định số: 2902/1999/QĐ-BHXH ngày 23 tháng 11 năm 1999 của BHXH Việt Nam ban hành "Về quản lý thu BHXH thuộc hệ thống BHXH Việt Nam"và các quyết định bổ sung thay thế khác. Các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Cán bộ, cơng chức, viên chức, quân nhân và người lao động, phải tham gia đĩng BHXH để thực hiện các chế độ BHXH đối với người lao động theo quy định của Điều lệ BHXH ban hành kèm theo nghị định số 12/CP ngày 26/01/1995 của Chính phủ; Điều lệ BHXH đối với sĩ quan, binh sĩ quân đội nhân dân và cơng an nhân dân ban hành kèm theo nghị định số 45/CP ngày 15/7/1995 của Chính phủ; Nghị định số 09/1998/NĐ-CP ngày 23/01/1998 của Chính phủ về chế độ sinh hoạt phí đối với cán bộ xã phường, thị trấn và Nghị định số 152/1999/NĐ-CP ngày 20/9/1999 của Chính phủ quy định việc người lao động đi làm việc cĩ thời hạn ở nước ngồi và theo Luật BHXH số 71/2006/QH11.
Định kỳ hàng tháng các đơn vị sử dụng lao động cĩ trách nhiệm tham gia đĩng đầy đủ phần đĩng BHXH của người sử dụng lao động và của người lao động kịp thời vào quỹ BHXH, ngay sau khi thanh tốn tiền lương cho người lao động. BHXH tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, BHXH các quận, huyện, thị xã, thành phố trực thuộc BHXH tỉnh cĩ trách nhiệm hướng dẫn tổ chức thu BHXH đúng kỳ, đủ số lượng, theo đúng quy định, cấp đối chiếu và xác nhận trên sổ BHXH cho người lao động tham gia BHXH.
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu http://lrc.tnu.edu.vn/ Các cán bộ, viên chức thuộc Bộ phận Thu cĩ trách nhiệm: Tuyên truyền, giải thích các chế độ chính sách về BHXH, quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động; hướng dẫn đơn vị sử dụng lao động lập danh sách lao động và quỹ tiền lương tham gia đĩng BHXH; hướng dẫn đơn vị làm đối chiếu danh sách tăng giảm mức đĩng BHXH hàng tháng đến từng người lao động, lập bảng đối chiếu thu nộp BHXH; thơng báo cho các đơn vị sử dụng lao động về số tài khoản thu BHXH tại ngân hàng, kho bạc huyện, mức thu phí BHXH; thống nhất với các đơn vị sử dụng lao động về lịch làm việc hàng tháng giữa cán bộ chuyên quản với các đơn vị sử dụng lao động; kiểm tra sổ lương, bảng thanh tốn lương để đối chiếu với danh sách đơn vị sử dụng lao động đã đăng ký tham gia BHXH nhằm yêu cầu đơn vị đăng ký đĩng BHXH cho những người lao động trong diện đĩng BHXH bắt buộc (nếu đơn vị sử dụng lao động chưa đăng ký đĩng); đơn đốc, kiểm tra, theo dõi, ghi chép kết quả đĩng BHXH. Ngồi ra, cán bộ thu BHXH cũng phải kiểm tra xác nhận số thu BHXH để thanh tốn 3 chế độ ốm đau, thai sản,dưỡng sức và hướng dẫn cho các đơn vị viết các tờ khai đề nghị cấp sổ BHXH, ghi chép vào sổ BHXH.
Về quản lý nguồn thu quỹ BHXH của các đơn vị sử dụng lao động tham gia đĩng gĩp, (trong đĩ chủ yếu là sự đĩng gĩp của người lao động bằng 7% tiền lương và người sử dụng lao động bằng 17% tổng quỹ tiền lương của đơn vị) đều được tập trung thống nhất vào một tài khoản thu BHXH mở tại ngân hàng, kho bạc nhà nước. Hàng tháng, định kỳ vào ngày 10, 20, 30, BHXH thành phố Thái Nguyên chuyển hết tồn bộ số tiền thu BHXH kịp thời về BHXH tỉnh Thái Nguyên; đồng thời đối chiếu kiểm tra chốt số liệu chính xác số dư trên tài khoản thu BHXH tại ngân hàng, kho bạc kịp thời đúng quy định.
3.3.1. m gia BHXH của các đơn vị trên địa bàn thành phố Thái Nguyên
T BHXH
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu http://lrc.tnu.edu.vn/ c kinh tế ngồi nhà nước)
.
0 -
.
Bảng 3.1. Số đơn vị tham gia BHXH tại TP Thái Nguyên Chỉ tiêu Đơn vị tính 2007 2008 2009 2010 2011 BHXH, BHYT đơn vị 327 378 417 451 524 % 100 115 110 108 116 Tốc độ phát triển so với năm 2007 % 100 115 127 137 160 đơn vị 535 958 1126 1.415 1726 Tỷ lệ đơn vị tham gia
BHXH, BHYT so với tổng số
% 61,12 39,45 37,03 31,87 30,35
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu http://lrc.tnu.edu.vn/ 61.12 30,35%. 0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600 1800 2007 2008 2009 2010 2011
Sớ đơn vị tham gia
Tởng sớ đơn vị
Hình 3.1. Biểu đồ biểu thị s , BHYT
TN
Bảng 3.2. Số lao động tham gia BHXH, BHYT tại thành phố Thái Nguyên Chỉ tiêu Đơn vị tính 2007 2008 2009 2010 2011 9.037 9.703 10.759 11.866 13.322 % 100 107 111 110 112 Tốc độ phát triển so với năm 2007 % 100 107 119 131 147 Tổng số lao động 11.192 14.752 17.934 22.587 25.291 Tỷ lệ lao động tham gia
BHXH, BHYT so với tổng số lao động
% 80,74 65,77 59,99 52,53 52,67
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu http://lrc.tnu.edu.vn/ 13.222 147 1,47 5 năm t . 80,74 52,53%. Năm 2011 là 52,67
. Xem hình 3.2 trang bên.
0 5000 10000 15000 20000 25000 30000 2007 2008 2009 2010 2011
Sớ lao đợng đã tham gia Tởng sớ lao đợng
Hình 3.2.