Tuyên bố về Giá trị

Một phần của tài liệu thiết lập và áp dụng thẻ điểm cân bằng (balanced scorecard) tại cục thuế tỉnh khánh hòa (Trang 64 - 65)

Trước hết phải được sự thống nhất cao trong nhận thức về các giá trị cốt lõi của ngành thuế và mối quan hệ giữa giá trị cốt lõi với sứ mệnh và tầm nhìn của tổ chức. Các giá trị cốt lõi là các nguyên tắc và tiêu chuẩn quan trọng nhất, cô đọng nhất về đạo đức, hành vi và văn hoá mà ngành thuế mong muốn và gìn giữ lâu dài. Giá trị cốt lõi đóng vai trò quan trọng trong việc lập kế hoạch chiến lược, nó thường dẫn dắt mục tiêu và phương hướng cho những người lập kế hoạch của ngành thuế.

Tuyên bố về giá trị của ngành thuế là tuyên bố về những giá trị cốt lõi của tổ chức và thể hiện cách cán bộ thuế đã, đang và sẽ thực hiện công việc, phối hợp với nhau như thế nào; cách thức mà ngành thuế đã, đang và sẽ mang lại những giá trị cho khách hàng (NNT và cộng đồng xã hội), đối tác (các ban ngành, hiệp hội...) và tập thể CBCC trong ngành.

- Quan điểm, định hướng xây dựng Giá trị cốt lõi và Tuyên bố giá trị của ngành thuế:

+ Giá trị cốt lõi và Tuyên bố giá trị của ngành thuế phải thể hiện được vai trò, các đặc điểm cơ bản (tính ổn định, tính định lượng, tính gắn kết) và hình thức của giá trị cốt lõi và Tuyên bố giá trị của một tổ chức theo thông lệ chung.

+ Giá trị cốt lõi và Tuyên bố giá trị của ngành thuế phải thể hiện được những nét riêng về đạo đức, văn hoá và hành vi của ngành thuế nói chung và cán bộ thuế nói riêng.

+ Giá trị cốt lõi và Tuyên bố giá trị của ngành thuế phải phù hợp với Chiến lược cải cách thuế giai đoạn 2011 - 2020.

Tuyên bố về Giá trị trong Tuyên ngôn ngành Thuế: Chúng tôi coi trọng, xây dựng và gìn giữ các giá trị sau:

* MINH BẠCH: Thực hiện quản lý thuế một cách rõ ràng, công khai, đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp của mọi tổ chức, cá nhân.

* CHUYÊN NGHIỆP: Cán bộ, công chức thuế có đầy đủ kiến thức chuyên môn và kỹ năng thành thạo. Luôn tận tâm trong công việc và thân thiện với NNT.

* LIÊM CHÍNH: Cán bộ, công chức thuế luôn tuân thủ pháp luật và quy tắc đạo đức nghề nghiệp một cách trúng thực, đáng tin cậy.

* ĐỔI MỚI: Luôn đổi mới tư duy, hành động để quản lý thuế hiệu quả mang lại giá trị tốt nhất cho mọi tổ chức, cá nhân.

Một phần của tài liệu thiết lập và áp dụng thẻ điểm cân bằng (balanced scorecard) tại cục thuế tỉnh khánh hòa (Trang 64 - 65)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(102 trang)