Tổ chức hoạt động sảnxuất và kinh doanh của công ty tư vấn đầu tư xây dựng và kiến trúc ICON.

Một phần của tài liệu Vốn cố định và giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng vốn cố định của công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng và kiến trúc ICON. (Trang 32 - 35)

KIẾN TRÚC ICON.

2.1.2 Tổ chức hoạt động sảnxuất và kinh doanh của công ty tư vấn đầu tư xây dựng và kiến trúc ICON.

ty cổ phần hoạt động theo Luật doanh nghiệp và các quy định hiện hành khác của Nhà nước cộng hịa xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Có trụ sở chính tại Số 5B -ngõ 52 – phạm Hùng – Từ Liêm – Hà Nội.

Với các nghành nghề kinh doanh:

- Xây dựng cơng trình dân dụng, cơng nghiệp,giao thơng, thủy lợi và san lấp mặt bằng. - Khảo sát, lập dự án đầu tư, lập dự tốn các cơng trình xây dựng.

- Tư vấn giám sát thi cơng các cơng trình xây dựng, lập hồ sơ mời thầu, phân tích,đánh giá hồ sơ dự thầu.

- Thiết kế các cơng trình dân dụng-cơng nghiệp từ cấp 2 trở xuống. - Trang trí nội-ngoại thất cho cơng trình xây dựng.

- Dịch vụ tư vấn nhà đất.

- Lắp đặt thiết bị điện nước, điện lạnh cơng trình.

- Phá dỡ, chuẩn bị mặt bằng, dịch vụ chăm sóc và duy trì cảnh quan.

- Cho th xe có động cơ, khai thác quặng kim loại quý hiếm (Trừ loại Nhà nước cấm), bán buôn kim loại và quặng kim loại.....

Trong đó, hàng hóa chủ yếu của cơng ty là các cơng trình dân dụng, cơng trình cơng nghiệp, giám sát thi cơng, thiết kế cơng trình các loại.

2.1.2 Tổ chức hoạt động sản xuất và kinh doanh của công ty tư vấn đầu tư xây dựng và kiến trúc ICON. dựng và kiến trúc ICON.

Sơ đồ 1 : Tổ chức cơ cấu bộ máy quản lý. 33 BAN KI M SO T Á H I Ộ ĐỒNG QU N TR GI M Á ĐỐC PG . T I CH NHĐ À Í PHĨ GI M Á ĐỐC P. KẾ TO NÁ P. KINH DOANH P. KỸ THU T P. KH . U T ĐẦ Ư P. THI T KẾ P. DỰ N Á

XƯỞNG GIA CƠNG I THI CƠNG

(Nguồn : phịng kế tốn tài chính )

Bộ máy quản lý của công ty được tổ chức theo mơ hình rực tuyến chức năng: Từ cơng ty đén đội sản xuất, đến người lao động theo tuyến kết hợp với các phòng ban chức năng.

- Hội đồng quản trị là những người bỏ vốn và có quyền lực cao nhất trong công ty.

- Giám Đốc là người điều hành trực tiếp công ty và là người chịu trách nhiệm trước pháp luật khi vi phạm.

- Các phó giám đốc : được bổ nhiệm ở từng lĩnh vực : nhân sự, kĩ thuật, tài chính....Giúp giám đốc điều hành công ty ở từng lĩnh vức cụ thể được bổ nhiệm , đồng thời tham mưu cho cấp trên để tiến hành các hoạt động kinh doanh, trực tiếp chỉ đạo các phịng ban theo từng lĩnh vực đó.

- Phịng kế tốn: thống kê thông tin kinh tế cho cho doanh nghiệp, theo dõi chi tiết toàn bộ hoạt động sản xuất kinh doanh cho Giám đốc và các bộ phận chức năng nhằm tổ chức, bảo quản, lưu trữ hồ sơ chứng từ một cách hiệu quả.

- Phịng kỹ thuật: có nhiệm vụ lập dự tốn về các vật tư, cơng cụ,máy mọc, thiết bị, nhân công và tiến độ thi công,cùng với cán bộ đầu tư tổ chức nghiệm thu các cơng trình, giám sát tiến độ thi cơng của các cơng trình,hạng mục cơng trình.

- Phịng tổ chức hành chính: được thực hiên nhiệm vụ quản lý tình hình nhân sự trong cơng ty, quản lý mức tiền lương của công nhân viên, quản lý các hồ sơ sơ yếu lý lịch, các hợp đồng các văn bản có tài liệu liên quan.

- Các đội xây dựng: Tổ chức điều hành và tiến hành trực tiếp thi cơng các cơng trình, giám sát việc thi cơng có đúng yêu cầu kỹ thuật, đúng thiết kế mà ban giám đốc đã quy định hay không.

b) Cơ cấu tổ chức sản xuất.

Là cơng ty xây dựng có chỗ đứng lâu năm trong nghành nên chất lượng cơng trình ln là mục tiêu hàng đầu của cơng ty. Tất cả các cơng trình mà cơng ty thực hiện đều tuân thủ theo một nội quy quản lý chặt chẽ .Tuy nhiên do quy mơ lớn, các cơng trình có tính chất đặc thù khác nhau do đó để phù hợp với đặc điểm tổ chức quản lý

sản xuất kinh doanh và q trinh tổ chức thi cơng cơng trình thì bộ máy quản lý của cơng ty tổ chức theo 1 cấp.

Cấp quản lý chung tồn cơng ty: gồm các phòng chỉ đạo

Cách tổ chức quản lý như trên giúp cho cơng ty kiểm sóat được chi phí mà khơng gây thất thốt lớn cho cơng ty mà vẫn quản lý tốt đến từng công nhân.

c) Về nhân sự

Tổng số lao động hiện có là 522 người.Trong đó:

+ Trình độ đại học : 43 người

+ Trình độ cao đẳng : 35 người

+ Quản lý cấp công ty : 5 người

+ Quản lý câp quản đốc : 8 người

+ Công nhân được đào tạo tay nghề : 347 người

+ Lao động phổ thông :70 người

+ Lao động thời vụ : 14 người

Hầu hết các lực lượng lao động này cịn trẻ khỏe, có trình độ và năng lực, biết hát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật , đây là một tiềm năng lớn của cơng ty.

Bảng 1 : Tình hình sản xuất kinh doanh của công ty trong các năm 2010 - 2012

Các chỉ tiêu Đ.vị tính Năm 2010 Năm 2011 Năm 2012

Tài Sản Đồng 519.292.188.561 596.501.934.272 621.028.070.029 Tổng doanh thu Đồng 512.462.045.400 333.835.168.200 360.361.865.100 Tổng Lợi nhuận

trước thuế Đồng 16.705.269.681 16.806.792.197 1.972.068.257 Lợi nhuận sau

thuế

Đồng 10.450.411.496 12.715.805.160 1.778.371.309 ( Nguồn: Bảng kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty cổ phần tư vấn đầu

Một phần của tài liệu Vốn cố định và giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng vốn cố định của công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng và kiến trúc ICON. (Trang 32 - 35)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(74 trang)
w