Phân công lao động

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) nghề gia công kim khí làng vĩnh lộc (phùng xá thạch thất hà nội) lịch sử và biến đổi (Trang 52 - 54)

7. Bố cục Luận văn

3.2. Những biến đổi của nghề từ năm 1986 đến nay

3.2.3. Phân công lao động

Nghề gia công kim khí ở Vĩnh Lộc thời kỳ này như được “cởi trói” trước những chủ trương Đổi mới của Đảng và Nhà nước. Hiện tượng “bung ra” sản xuất và phát triển mạnh của nghề thủ công truyền thống gia công kim khí ở Vĩnh Lộc đã tạo ra các mặt hàng nông cụ phong phú như cày, bừa, máy tuốt lúa, xe cải tiến, cuốc, xẻng, liềm, dao, thuổng… Trong khi đó, các nghề TCN truyền thống khác trong xã như mây đan xuất khẩu, dệt khăn mặt, dệt the, lượt, làm dây lọc bột… lại gặp nhiều khó khăn và kém phát triển vì thiếu thị trường tiêu thụ.

Nhân dân Vĩnh Lộc vừa đón nhận chính sách khuyến khích phát triển kinh tế hộ gia đình của Nhà nước đã nhanh chóng vận dụng vào sản xuất ngành nghề TCN ở địa phương; đồng thời nắm bắt được nhu cầu của thị trường là rất lớn về nông cụ, công cụ phục vụ cho sản xuất nông nghiệp của nông dân trong và ngoài huyện sau cơ chế Khoán 100 rồi đến Khoán 10 trong nông nghiệp. Vì vậy, kinh tế hộ gia đình sản xuất nông nghiệp và TTCN đã chiếm ưu thế trong tổ chức sản xuất ở nông thôn và bước đầu đạt kết quả. Từ hình thức tổ chức sản xuất đó dẫn đến quá trình phân công lao động cũng rất rõ ràng giữa các khâu trong sản xuất, hợp lý trong việc tận dụng lực lượng lao động trong mỗi hộ gia đình.

Thời kỳ đầu sau Đổi mới, lao động ở các gia đình làm nghề gia công kim khí làng Vĩnh Lộc có sự phân công lao động theo từng loại sản phẩm gia công kim khí đặc trưng của gia đình. Ví như đối với các gia đình chuyên rèn sản xuất dao, liềm thì có sự phân công lao động theo từng lò, và theo nhân lực lao động ở mỗi gia đình. Mỗi lò thường có 4 người: người cầm cặp, người sử dụng bễ, hai người quai búa; mỗi người lại có nhiệm vụ cụ thể: Người cầm kìm cặp là người có tay nghề cao, nhìn lửa non, lửa già để biết sắt tôi đến độ chưa; Người cầm cặp thường là chủ lò, là

thợ cả, đồng thời là người trụ cột trong gia đình đã từng kinh qua rèn các loại mặt hàng, kiêm nhiệm mọi việc từ tạo phôi cho đến khi hoàn chỉnh sản phẩm. Thợ cả còn là nhà tư vấn cho khách đến đặt hàng nhằm tạo ra những sản phẩm rèn theo yêu cầu mà phù hợp với thực tiễn công việc.

Trong mỗi lò rèn, thợ cả là người trụ cột cùng với sự giúp đỡ của những thợ phụ; đó là những thành viên trong gia đình (người mẹ, người chị, người con trai…) hay những người đến học nghề. Một lò rèn gia đình có trung bình từ 3 đến 5 người. Trong mỗi công đoạn sản xuất, các thành viên trong gia đình được phân công những khâu nhất định. Ví như những người thợ không thạo nghề thì làm những việc đơn giản như chặt sắt, nhóm lò, đóng dấu… Mọi thành viên trong gia đình có thể tham gia vào làm nghề theo mức độ khác nhau. Tuy có sự phân công rõ ràng theo tay nghề trong các lò rèn và ở các gia đình làm nghề gia công kim khí nhưng không phải việc ai nấy làm, mà có sự điều chỉnh linh hoạt trong quá trình sản xuất.

Bên cạnh đó, cùng với quá trình học hỏi đưa một số nghề kim khí mới đưa vào sản xuất nhằm đáp ứng những yêu cầu mới và ngày càng cao của thị trường, thì quá trình tiến hành cơ khí hóa hoặc bán cơ khí các khâu trong quy trình sản xuất, đầu tư nhiên liệu, máy móc và không ngừng cải tiến máy móc cũng diễn ra mạnh mẽ ở Vĩnh Lộc. Trên cơ sở của cơ khí hóa, điện khí hóa nên sản xuất ngày càng được chuyên môn hóa cao, quy mô sản xuất kim khí của các hộ gia đình ngày càng lớn. Hàng trăm các lán xưởng của các gia đình chuyên sản xuất các mặt hàng kim khí như: sắt xây dựng, chế biến các loại tôn lợp, nông cụ… và bắt đầu có hình thức sản xuất theo dây chuyền với các loại máy móc hiện đại như: máy cán sắt, đột dập, máy tiện, mài… đã ra đời. Hình thức tổ chức sản xuất này đã thu hút được hàng nghìn lao động, trong đó có cả lực lượng làm thuê ở các nơi khác đến cũng khá đông đảo.

Trong các xưởng, ngoài nhân công lao động trong gia đình còn thuê thêm từ 5 đến 20 thợ từ nơi khác đến. Các hình thức tổ chức sản xuất, phân công lao động có sự thay đổi tương đối hợp lý trong quá trình sản xuất, nhất là từ những năm 1990 đến nay đã thu hút hầu hết các cư dân trong làng và các khu vực xung quanh. Từ những người thợ cả - chủ lò rèn trực tiếp sản xuất và các công nhân làm thuê đến những người làm “dịch vụ” chung quanh nghề rèn, nghề gia công kim khí thì gia đình nào cũng có. Hoạt động sản xuất của nghề gia công kim khí đã giải quyết được cơ bản nhân lực lao động trong làng và phần nào tạo dựng việc làm cho những lao động dư thừa ở các vùng lân cận.

Nếu trước đây, do sức mua ít, lao động còn thô sơ thì sản phẩm làm ra còn đơn chiếc, một người thợ có thể làm một sản phẩm từ đầu đến cuối, thì đến ngày nay, trước năng lực sản xuất mới, người thợ không thể làm một mình từ đầu đến khi hoàn thành sản phẩm, vì năng xuất rất thấp. Người thợ cả bây giờ chỉ đóng vai trò chỉ đạo kỹ thuật, quản lý chung, còn các khâu khác do thợ học việc hoặc lao động

làm thuê đảm nhiệm nên năng suất tăng lên rất nhiều. Đến bây giờ có thể nói, nghề thủ công truyền thống gia công kim khí và sự phát triển tiến lên cơ khí hóa - công nghiệp hóa trong sản xuất TTCN và sự ra đời cụm công nghiệp làng nghề kim cơ khí Vĩnh Lộc là yếu tố quyết định sự phát triển kinh tế của Vĩnh Lộc.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) nghề gia công kim khí làng vĩnh lộc (phùng xá thạch thất hà nội) lịch sử và biến đổi (Trang 52 - 54)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(105 trang)