1.2. Cơ sở lý luận về nâng cao chất lƣợng nhân lực trong doanh nghiệp
1.2.4. Vai trò của nâng cao chất lượng nhân lực trong doanh nghiệp
Trong xu thế của nền kinh tế hội nhập, công nghệ hóa, hiện đại hóa nhƣ hiện nay, doanh nghiệp muốn phát triển, mở rộng phạm vi kinh doanh của mình thì cần phải biết khai thác hợp lý và sử dụng hiệu quả tất cả các nguồn lực. Song, yếu tố giữ vai trò quyết định nhất, đảm bảo cho sự thắng lợi của quá trình đó chính là nguồn lực con ngƣời, đặc biệt là nhân lực có chất lƣợng cao. Nhân lực là một nhân tố then chốt tạo ra lợi nhuận, thúc đẩy sự phát triển bền vững trong doanh nghiệp, vì vậy nhà quản trị cần phải nâng cao chất lƣợng nhân lực của doanh nghiệp, tổ chức của mình, để có thể đảm bảo giá trị và sự thành công của doanh nghiệp, để có thể góp phần vào sự hội nhập sâu rộng, cũng nhƣ nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.
Nâng cao chất lƣợng nhân lực là yếu tố căn bản bảo đảm giá trị và sự thành công của doanh nghiệp. Yếu tố con ngƣời, vốn con ngƣời đã trở thành một nhân tố quan trọng trong tăng trƣởng kinh tế. Nhờ có nền tảng giáo dục - đào tạo, trong đó có đào tạo nghề, ngƣời lao động có thể nâng cao đƣợc kiến thức và kĩ năng nghề của mình, qua đó nâng cao năng suất lao động, biết sử dụng đƣợc những kỹ thuật mới, sử dụng đƣợc những công nghệ tiên tiến hơn, nhƣ vậy doanh nghiệp sẽ giảm thiểu đƣợc những chi phí không đáng mà vẫn tạo đƣợc thêm lợi nhuận.
Nâng cao chất lƣợng nhân lực sẽ góp phần vào sự hội nhập sâu rộng của doanh nghiệp. Một doanh nghiệp có đƣợc nhân lực giỏi có tay nghề cao có trách nhiệm trong công việc sẽ đảm bảo cho doanh nghiệp thích ứng và theo sát kịp thời sự tiến hóa và phát triển của nền kinh tế hội nhập, giúp doanh nghiệp có thể mở rộng đƣợc phạm vi hoạt động của mình không những trong nƣớc mà còn cả ra ngoài thế giới.
Nâng cao chất lƣợng nhân lực góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của của các ngành, lĩnh vực và nền kinh tế. Trong xu thế phát triển, hội nhập
kinh tế quốc tế, muốn có sự tƣơng thích, đồng bộ giữa khoa học công nghệ và con ngƣời đòi hỏi cả về số lƣợng và chất lƣợng con ngƣời sử dụng khoa học công nghệ đó. Vì vậy, ngày nay nhân lực đã thực sự trở thành tài sản quý giá, là chìa khoá dẫn đến thành công của mỗi tổ chức, mỗi đơn vị trong nền kinh