5. Bố cục của luận văn
3.5.4. Các thị trường mà người lao động lựa chọn Các vấn đề người lao động lo
ngại khi tham gia XKLĐ
Hiện nay nhiều thị trường có nhu cầu về lao động Việt Nam. Tuy nhiên mỗi thị trường có những đặc điểm, những yêu cầu về trình độ, nghề nghiệp, vấn đề tiền công, điều kiện sống và làm việc khác nhau… Do đó, tùy theo mong muốn và khả năng của mình có đáp ứng được các yêu cầu đó không mà người lao động quyết định nơi mà mình sẽ đến làm việc.
Kết quả điều tra cho thấy có đến 35,9% người đăng kí đi XKLĐ tại Malaysia. Tuy Malaysia không phải là thị trường mà người lao động đến làm việc có thể hưởng thu nhập cao nhưng thị trường này chi phí trước khi đi thấp phù hợp với tình hình tài chính của đại bộ phận người dân. Bên cạnh đó, thị trường này lại không đòi hỏi cao về trình độ chuyên môn của người lao động, trong khi đại bộ phận lao động của Tỉnh là lao động phổ thông chưa qua đào tạo hoặc có qua đào tạo nhưng thời gian đào tạo ngắn.
Bảng 3.12. Các thị trường người lao động đăng ký đi XKLĐ
STT Thị trường Số người Tỉ lệ (%) 1 Malaysia 69 35.9% 2 Hàn Quốc 41 21.4% 3 Nhật Bản 27 14.1% 4 Dubai 11 5.7% 5 Đài Loan 35 18.2% 6 Nước khác 9 4.7% Tổng 192 100.0%
Ngoài ra, có một bộ phận người lao động có nhu cầu đi làm việc tại Hàn Quốc và Đài Loan. Tuy nhiên những thị trường này thường đòi hỏi cao đối với người lao động. Vì vậy, để hướng người lao động đến những thị trường này, các tổ chức có liên quan cần chú trọng đến công tác đào tạo người lao động trước khi đi làm việc.