Về cụ thể hóa chuẩn mực đạo đức theo ngành nghề

Một phần của tài liệu (luận văn thạc sĩ) vận dụng tư tưởng hồ chí minh về đạo đức trong việc xây dựng đạo đức cho đội ngũ cán bộ công chức cho quận hải châu, thành phố đà nẵng hiện nay (Trang 78 - 80)

6. Tổng quan tài liệu nghiên cứu

3.2.3. Về cụ thể hóa chuẩn mực đạo đức theo ngành nghề

Trên cơ sở 7 nội dung cơ bản về chuẩn mực đạo đức trong việc học tập và làm theo đạo đức Hồ Chí Minh theo Chỉ thị 03-CT/TW (khóa XI) do Ban Tuyên giáo Trung ƣơng đề ra là: Sống phải có lý tƣởng, vì nƣớc, vì dân, vì con ngƣời, vì xã hội; cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tƣ; có tinh thần trách nhiệm với công việc; trung thực, tự trọng, trong sáng, giản dị, khiêm tốn; tôn trọng pháp luật, kỷ cƣơng, đoàn kết nhân ái; suốt đời phấn đấu, rèn luyện, học tập theo gƣơng Bác Hồ vĩ đại, và căn cứ vào các quy định về đạo đức cán bộ, công chức trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ, thực thi pháp luật và giao tiếp với nhân dân, các địa phƣơng, đơn vị chủ động, tích cực chỉ đạo xây dựng và thực hiện các chuẩn mực đạo đức theo tƣ tƣởng, tấm gƣơng Hồ Chí Minh sát hợp với đặc điểm nghề nghiệp, nhiệm vụ chính trị, tình hình thực tế của cơ quan, đơn vị. Đồng thời, gắn với việc quy định rõ trách nhiệm, thái độ gƣơng mẫu của cán bộ lãnh đạo chủ chốt, ngƣời đứng đầu cơ quan, đơn vị; xây dựng cơ chế, quy chế kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chuẩn mực đạo đức và trách nhiệm của cán bộ chủ chốt.

Các chuẩn mực đạo đức phải dễ hiểu, dễ thực hiện, phù hợp với yêu cầu xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức của cơ quan, đơn vị mình, sát hợp với từng đối tƣợng, theo ngành nghề, vị trí công tác, lứa tuổi, giới tính.

Ví dụ nhƣ: với Tổ quốc: tuyệt đối tin tƣởng vào lý tƣởng cách mạng, đƣờng lối của Đảng Cộng sản Việt Nam, trung thành với Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa; kiên quyết chống lại những hành vi xâm phạm an ninh quốc gia, phá hoại hòa bình, độc lập của Tổ quốc; tích cực và sẵn sàng tham gia bảo vệ độc lập, chủ quyền, thống nhất và toàn vẹn lãnh thổ của Tổ quốc. Với

nhân dân: gần dân, tôn trọng, lắng nghe ý kiến của nhân dân, hiểu dân, phục vụ nhân dân, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của nhân dân; có thái độ lịch sự, nghiêm túc, khiêm tốn khi giao tiếp với công dân, ngôn ngữ giao tiếp phải chuẩn mực, rõ ràng; không đƣợc hách dịch, cửa quyền, gây khó khăn, phiền hà cho nhân dân khi thực hiện nhiệm vụ; công tâm, khách quan, tận tình hƣớng dẫn nhân dân thực hiện quy trình, thủ tục theo quy định khi giải quyết công việc. Với công việc: hiểu biết, trách nhiệm, yêu ngành, yêu nghề, vƣợt khó để hoàn thành tốt nhiệm vụ, nắm vững chuyên môn, thƣờng xuyên cập nhật quy định của pháp luật; không ngừng học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghiệp vụ và nghiên cứu, đề xuất cải tiến, nâng cao chất lƣợng, hiệu quả công việc, thực hiện tốt nhiệm vụ đƣợc giao, đảm bảo hiệu quả, thời gian theo quy định; báo cáo kịp thời với cấp có thẩm quyền về những khó khăn, vƣớng mắc; chịu trách nhiệm về kết quả công việc của mình; khi mắc khuyết điểm, sai lầm phải dũng cảm tự phê bình, dám nhận khuyết điểm và nghiêm túc sửa chữa. Với đồng nghiệp: quan tâm, chia sẻ, giúp đỡ, chân thành, hỗ trợ, phối hợp với nhau trong công việc và trong cuộc sống; tôn trọng tập thể, mình vì mọi ngƣời; chống chia rẽ, bè phái, đố kỵ, chủ nghĩa cá nhân và cục bộ địa phƣơng; thẳng thắn tự phê bình và phê bình, góp ý với thái độ tích cực, cầu tiến để cùng nhau rút kinh nghiệm, sửa chữa, thực hiện công việc với chất lƣợng tốt hơn; Phục tùng, chấp hành quyết định của cấp trên và của tổ chức; không đƣợc lạm dụng chức vụ để trục lợi; nắm bắt kịp thời tâm lý, phát huy khả năng, kinh nghiệm, tính sáng tạo, chủ động của cán bộ, công chức; thực hành dân chủ, tạo điều kiện học tập, tôn trọng và xây dựng niềm tin cho cán bộ, công chức. Với bản thân: thực hành cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tƣ, nói đi đôi với làm; thƣờng xuyên tự rèn luyện để có lối sống lành mạnh, trong sáng, giản dị, khiêm tốn, biết yêu thƣơng những ngƣời xung quanh, thƣờng xuyên thực hiện tự phê bình và phê bình; gƣơng mẫu chấp hành nội

quy, quy định, kỷ cƣơng, kỷ luật của cơ quan, đoàn thể nơi cƣ trú; thực hiện nghiêm các quy định về những điều công chức, viên chức không đƣợc làm theo quy định tại Luật Cán bộ, công chức, Luật Phòng, chống tham nhũng, Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và các quy định khác của pháp luật; hƣớng dẫn, tuyên truyền, vận động ngƣời thân trong gia đình chấp hành đúng chủ trƣơng, đƣờng lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nƣớc.

Một phần của tài liệu (luận văn thạc sĩ) vận dụng tư tưởng hồ chí minh về đạo đức trong việc xây dựng đạo đức cho đội ngũ cán bộ công chức cho quận hải châu, thành phố đà nẵng hiện nay (Trang 78 - 80)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(126 trang)