II. Một số biện pháp nhằm nâng cao hoạt động kinh doanh nhập khẩu ở Công ty.
3. Nâng cao trình độ chuyên nôn của cán bộ công nhân viên.
Ngày nay cùng với sự nghiệp đổi mới của đất nớc chuyển sang kinh tế hàng hóa nhiều thành phần theo cơ chế thị trờng có sự định hớng của nhà nớc theo định hớng xã hội chủ nghĩa thì yêu cầu về đào tạo con ngời đợc coi là quốc sách hàng đầu của mỗi quốc gia. Nhận thức cùng với quan điểm của nhà nớc là lấy việc phát huy nguồn lực con ngời là nhân tố cơ bản cho sự phát triển nhanh, bền vững. Vì vậy Công ty cần phải coi việc đào tạo bồi dỡng cán bộ là một trong những chiến lợc hàng đầu bởi nó là tiêu đề cho mọi sự thành công hay thất bại của Công ty để làm đợc việc này Công ty nên bỏ một khoản chi phí cho đào tạo để nâng cao trình độ cho cán bộ công nhân viên . Hơn nữa nhập khẩu là hoạt động buôn bán diễn ra trên phạm vi quốc tế vì vậy cán bộ công nhân viên đặc biệt là những ngời trực tiếp tiến hành công tác nhập khẩu hàng hóa cần phải có trình độ về ngoại ngữ, am hiểu sâu sắc thị trờng trong và ngoài nớc phải có kiến thức về thơng mại quốc tế, luật pháp, tập quán buôn bán, biết cách giao dịch đàm phán, thơng thuyết có tinh thần hợp tác có đầu óc thực tiễn, biết tính toán không chỉ lợi ích của doanh nghiệp mà vì còn lợi ích chung của nền kinh tế.
Nh vậy để có đợc một đội ngũ cán bộ công nhân giỏi, nghiệp vụ chuyên môn cao Công ty cần phải có kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, bổ nhiệm đội ngũ cán bộ đủ về số lợng, đảm bảo về chất lợng. Cần tạo ra những nhà quản trị kinh donh xuất nhập khẩu có nhận thức cao với sự nhậy bén của môi trờng kinh doanh có khả năng nhận xét phân tích, đấnh giá, tổng hợp và đa ra những quyết định kịp thời, chính xác có hiệu quả. Trong đào tọa chuyên môn nghiệp vụ, ngoài giải pháp đào tạo mới cần có kế hoạch đào tạo lại và đào tạo nâng cao qua các hình thức dài hạn, trung hạn và ngắn hạn. Chất lợng đào tạo vẫn dựa trên các mặt: trình độ chuyên môn, kỹ năng thực hành, đáp ứng đợc mọi yêu cầu về sự biến động của môi trờng. Ngoài ra Công ty còn phải khuyến khích và coi trọng sáng kiến trong kinh doanh trong các doanh nghiệp mở rộng sự tiếp xúc làm ăn với môi trờng nớc ngoài Có chính sách khuyến khích vật chất đối với công nhân viên giỏi.