- Cụng nghiệp,xõy dựng 90 3 16 100 Thương mại, dịch vụ542132
3.1.1.Dự bỏo và mục tiờu cơ bản về thị trường sức lao động đỏp ứng yờu cầu đẩy mạnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa và hội nhập kinh tế
ứng yờu cầu đẩy mạnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa và hội nhập kinh tế quốc tế ở thành phố Đà Nẵng đến năm 2020
Biểu 3.1: Dự bỏo lực lượng lao động Đà Nẵng năm 2008-2020
Năm Lực lượng lao động (Người) Thành thị (người) Nụng thụn (người) Dõn số trong tuổi Lao động (người) Tỷ lệ LLLĐ tham gia so với
DS trong tuổi (%) 2008 397.980 320.257 77.722 540.400 73,64 2009 410.861 330.623 80.238 553.340 74,25 2010 423.764 341.006 82.758 568.300 74,56 2011 437.738 352.251 85.487 585.440 74,77 2012 450.556 362.556 87.990 604.240 74,56 2013 463.503 372.984 90.518 623.640 74,32 2014 476.684 383.591 93.093 643.670 74,05 2015 490.032 394.333 95.699 664.350 73,76 2016 503.529 405.193 98.533 685.700 73,43 2017 516.941 415.987 100.955 707.740 73,04 2018 530.279 426.720 103.559 730.500 72,59 2019 540.830 435.210 105.620 754.000 71,72 2020 551.681 443.942 107.739 778.260 70,88 Nguồn: Dự bỏo Sở LĐTBXH.
Đến năm 2010, dõn số thành phố cú khoảng 875.680 người, năm 2015 là 1.018.400 người và năm 2020 là 1.184.780 người. Như vậy trong 10 năm từ 2011 - 2020, dõn số thành phố tăng thờm là 166.380 người, tăng thờm bằng dõn số của một quận, bỡnh quõn hàng năm dõn số tăng lờn khoảng 25.000 dõn, đõy là nguồn cung lao động lớn trong những năm tới.
Đến năm 2010, lực lượng lao động Đà Nẵng vào khoảng 424.000 người, năm 2015 là 490.000 người và dến năm 2020 là 552.000 người. Như vậy, giai đoạn 2011 - 2020, lực lượng lao động tăng 1180.000 người, bỡnh quõn tăng 11,8 ngàn lao động/ năm.
Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động so với dõn số trong độ tuổi lao động cú xu hướng giảm nhẹ. Năm 2010, tỷ lệ này là 74,56%, đến năm 2015 là 73,76% và năm 2020 là 70,88%. Nguyờn nhõn là số thanh nhiờn tham gia học tập, đào tạo gia tăng, số người khụng cú khả năng lao động tiếp tục giảm, thờm vào đú là mức sống của cỏc hộ gia đỡnh tăng cao, xu hướng nhiều phụ nữ tập trung thời gian cho gia đỡnh, nuụi dạy con cỏi nhiều hơn. Ngoài ra, lực lượng lao động cũn bao gồm một bộ phận dõn số trờn độ tuổi lao động vẫn cú khả năng lao động và tỡm việc làm. Đõy là một nguồn cung lao động bổ sung cho phỏt triển kinh tế - xó hội của thành phố.
Tỷ lệ lao động qua đào tạo trong lao động Đà Nẵng sẽ tăng từ 41% hiện nay lờn 50% năm 2010, lờn 65% năm 2015 và 80% năm 2020.
Biểu 3.2: Dự bỏo tổng số lao động cần giải quyết việc làm
ĐVT: Người
Tổng số việc làm cần giải quyết
Khả năng phỏt triển KT sẽ giải quyết việc
làm Việc làm cần được hỗ trợ trực tiếp từ chương trỡnh dự ỏn A 1 2 3 = 1-2 1. Bỡnh quõn /năm 2008- 2010 25.400 22.800 2.600 2011-2015 28.000 26.500 1.500 2016-2020 39.000 39.000 0 2. Tổng số 2008-2010 76.200 68.400 7.800 2011-2015 140.000 132.500 7.500 2016-2020 195.000 195.000 0 Nguồn : Dự bỏo Sở LĐTBXH Đà Nẵng.
Giai đoạn 2008 - 2010 sẽ phải giải quyết việc làm mới cho khoảng 7,6 vạn lao động, bỡnh quõn mỗi năm giải quyết việc làm mới cho 2,5 vạn lao động. Giai đoạn 2011 - 2015 giải quyết việc làm mới cho khoảng 14 vạn lao động, bỡnh quõn mỗi năm giải quyết việc làm mới cho 2,8 vạn lao động. Giai đoạn 2016 - 2020 giải quyết việc làm mới cho khoảng 19,5 vạn lao động, bỡnh quõn mỗi năm giải quyết việc làm mới cho 3,9 vạn lao động.
Để đến năm 2020, tỷ trọng GDP Đà nẵng bằng 2,5% GDP cả nước và Đà Nẵng phấn đấu là một trong những địa phương đi đầu cả nước trong sự nghiệp cụng nghiệp húa, hiện đại húa, thỡ cơ cấu kinh tế đến năm 2020 sẽ là dịch vụ 55%; cụng nghiệp - xõy dựng 43%; thuỷ sản - nụng lõm 2%
Biểu 3.3: Dự bỏo cơ cấu lao động Đà Nẵng
ĐVT: % Thuỷ sản- nụng lõm (LĐ) Cụng nghiệp- xõydựng (LĐ) Dịch vụ (LĐ) 1997 33,94 28,48 37,58 2000 28,22 31,83 39,95 2005 19,39 38,14 42,47 2010 8,88 41,82 49,3 2015 5,12 40,32 54,56 2020 2,89 38,05 59,06
Nguồn: - Niờn giỏm thống kờ 1997, 2000, 2005.
- Dự bỏo năm 2010, 2015, 2020 Sở LĐTBXH Đà Nẵng.
Tỷ trọng lao động trong ngành thuỷ sản- nụng lõm sẽ giảm từ 19,39% năm 2005 xuống 8,88% năm 2010 và 2,89% năm2020; tỷ trọng ngành cụng nghiệp- xõy dựng tăng từ 38,14% năm 20005 lờn 41,82% năm 2010 và sau đú giảm xuống cũn 38,05% năm 2020; tỷ trọng lao động dịch vụ tăng từ 42,47% năm 2005 lờn 49,3% năm 2010 và 59,06% năm 2020.
Mục tiờu chung:
Phỏt triển, giải phúng triệt để tiềm năng nguồn lao động, sử dụng cú hiệu quả lao động xó hội; tạo nhiều việc làm bền vững, cú chất lượng và thu
nhập cao; giảm tỷ lệ thất nghiệp; chuyển dịch mạnh cơ cấu lao động theo hướng phỏt triển dịch vụ; nõng cao khả năng cạnh tranh lao động Đà Nẵng trờn thị ntrường lao động trong nước, khu vực và quốc tế; nõng cao hơn nữa mức sống cho người lao động; phỏt triển quan hệ lao động lành mạnh, hài hoà và nhõn văn; tạo sự đồng thuận giữa lợi ớch người lao động và người sử dụng lao động trong cựng một doanh nghiệp và giữa cỏc loại hỡnh doanh nghiệp với nhau, tạo động lực phỏt triển doanh nghiệp, phỏt triển kinh tế thành phố.
Mục tiờu cụ thể:
Giai đoạn 2016-2020 giải quyết việc làm mới cho khoảng 19,5 vạn lao động, bỡnh quõn mỗi năm giải quyết việc làm mới cho 3,9 vạn lao động.
Chuyển dịch cơ cấu lao động thuỷ sản, nụng lõm- cụng nghiệp, xõy dựng- Dịch vụ từ 19,3%- 38,14%- 42,47% năm 2005 sang 8,88% - 41,82% - 49,3% vào năm 2010 và 5,12% - 40,32% - 54,56% vào năm 2015, 2,89% - 38,05% - 59,06% năm 2020.
Hạ tỷ lệ thất nghiệp từ 5,02% năm 2007 xuống cũn 4,5% năm 2010, dưới 3% năm 2015 và xuống 3% năm 2020