Cách tính hoa hồng

Một phần của tài liệu Nghiên cứu sự thỏa mãn của khách hàng với mô hình dịch vụ bán hàng đa cấp sản phẩm chức năng của công ty Lô Hội..doc (Trang 107 - 109)

Hoa hồng cá nhân

Hoa hồng khối lượng Quản lý 18%

Trợ lý Quản lý Giám sát 8% 13% 5% 5% 10% NPP mới Trợ lý giám sát 5% 3% 8% 13%

7.8.6 Hoa hồng cá nhân (HHCN)

là một khoản tiền hoa hồng cho thành tích bán cá nhân và thành tích bán cá nhân của những nhà phân phối mới được cá nhân này bảo trợ.

Hoa hồng khối lượng là một khoản tiền hoa hồng được thanh toán trên tất cả các thành tích bán theo nhóm của các trợ lý giám sát các giám sát và trợ lý Quản lý được cá nhân bạn bảo trợ.

Nhà phân phối mới:

+ Không được hưởng hoa hồng cá nhân và hoa hồng khối lượng ở cấp bậc này

Trợ lý giám sát:

+ 5% hoa hồng cá nhân trên toàn bộ thành tích bán của cá nhân. + Không được hưởng hoa hồng hoa hồng khối lượngở cấp bậc này.

Giám sát:

+ 8% hoa hồng cá nhân trên toàn bộ thành tích bán của cán nhân.

+ 3% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các trợ lý giám sát được cá nhân này bảo trợ và thành tích bán của nhóm này.

Trợ lý quản lý:

+ 13% hoa hồng cá nhân trên toàn bộ thành tích bán của cá nhân.

+ 5% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các giám sát được cá nhân này bảo trợ và thành tích bán của nhóm này

+ 8% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các Trợ lý giám sát và thành tích bán của nhóm này.

Quản lý:

+ 18% hoa hồng cá nhân trên toàn bộ thành tích bán của cá nhân.

+ 5% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các trợ lý quản lý được cá nhân này bảo trợ và thành tích bán của nhóm này.

+ 10% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các giám sát được cá nhân này bảo trợ và thành tích bán của nhóm này

+ 13% hoa hồng khối lượng trên toàn bộ thành tích bán của các trợ lý giám sát được cá nhân này bảo trợ và thánh tích bán của nhóm này.

Một người có thể quản lý nhiều cấp và người đó chỉ tính hoa hồng 1 cấp trực tiếp mà người đó bảo trợ dựa theo ”Hình hoa hồng cho các cấp của nhà phân phối”.

Ví dụ anh A tại thời điểm này là Quản lý và có 10 nhà phân phối mới,5 người ở vị trí trợ lý quản lý, 5 người ở vị trí giám sát, 5 người ở vị trí trợ lý giám sát. Thì anh A này sẽ nhận được hoa hồng như sau:

Bảng 7.2 Ví dụ hoa hồng cho nhà phân phối Ví dụ tổng đơn vị cc bán trong tháng % Hoa hồng Cấp quản lý (anh A) 1 1* 0.18= 0.18 Cấp trợ lý quản lý 200 200* 0.05=10 Cấp giám sát 40 40 * 0.1=4 Cấp trợ lý giám sát 10 10 * 0.13=1.3

Cấp nhà phân phối mới 10 0=0

Một phần của tài liệu Nghiên cứu sự thỏa mãn của khách hàng với mô hình dịch vụ bán hàng đa cấp sản phẩm chức năng của công ty Lô Hội..doc (Trang 107 - 109)