Hà Nội là trách nhiệm của cả hệ thống chắnh trị và của toàn xã hội đặc biệt Hội liên hiệp phụ nữ, Ban vì sự tiến bộ phụ nữcác cấp, các ngành, các đơn vị nơi các trắ thức làm việc
Trong xã hội hiện nay, những suy nghĩ về bất bình đẳng giới còn khá nặng nề trong các tầng lớp dân cư, kể cả một số người có trình độ cao hay ở trong các cấp lãnh đạo. Bất bình đẳng giới là sự nhìn nhận, đánh giá tiêu cực về vị trắ, vai trò, năng lực của nam - nữ, trong sự phân biệt đối xử giữa nam - nữ trong gia đình và ngoài xã hội. Bất bình đẳng giới gây ra những hậu quả nặng nề cho phụ nữ bởi vậy nâng cao nhận thức giới cho cán bộ Đảng, Nhà nước và các tổ chức chắnh trị xã hội là nhiệm vụ thường xuyên của các cấp ủy Đảng, chắnh quyền và toàn thể nhân dân từ trung ương đến địa phương. Đây là vấn đề vừa cấp bách, vừa lâu dài bởi lẽ nó đã ăn sâu vào tiềm thức của các thế hệ người Việt Nam qua hàng ngàn năm lịch sử. Nghị quyết số 04/NQ-TW ngày 12-04-1993 của Bộ chắnh trị nhận định: giải phóng phụ nữ, thực hiện bình đẳng nam nữ là trách nhiệm của mọi người và của cả hệ thống chắnh trị.
Quan điểm của Đảng Cộng sản Việt Nam về vấn đề phụ nữ thể hiện trong nghị quyết 11 ngày 27-04-2007, cho rằng: ỘPhát huy vai trò, tiềm năng to lớn của phụ nữ trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, nâng cao địa vị phụ nữ, thực hiện bình đẳng giới trên mọi lĩnh vực chắnh trị, kinh tế, văn hóa, xã hội là một trong những nhiệm vụ và mục tiêu quan trọng của cách mạng Việt Nam trong thời kỳ mớiỢ, Ộcông tác phụ nữ là trách nhiệm của cả hệ thống chắnh trị, của toàn xã hội và từng gia đìnhỢ [10, tr.3].
Giải phóng phụ nữ, thực hiện bình đẳng giới là một trong những nhiệm vụ quan trọng của thành phố, đòi hỏi Toàn Đảng bộ và nhân dân trong thành phố Hà Nội phải nhận thức rõ vai trò và trách nhiệm của mình trong việc thực hiện bình đẳng giới.
Thành ủy, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội thường xuyên quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo các ngành, các cấp thực hiện tốt bình đẳng giới, đưa giới vào dòng chắnh. Nghị quyết của thành phố, của Đảng bộ phải được xây dựng, hoạch định trên cơ sở quan điểm bình đẳng giới. Chú ý tạo điều kiện cho phụ nữ trắ thức Hà Nội thực hiện quyền bình đẳng. Định kỳ kiểm tra, giám sát việc thực hiện bình đẳng giới qua đó biểu dương, nhân rộng những điển hình tiên tiến trong việc thực hiện bình đẳng giới, đồng thời có biện pháp kịp thời khắc phục tình trạng bất bình đẳng giới, tránh để bất bình đẳng kéo dài.
Tăng cường kinh phắ hoạt động cho Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ Hà Nội. Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ cần có cán bộ chuyên trách, tất cả các thành viên đều kiêm nhiệm như hiện nay sẽ hạn chế hiệu quả hoạt động của Ban. Cần tắch cực và nỗ lực trong công tác chỉ đạo củng cố và kiện toàn nâng cao chất lượng hoạt động của bộ máy Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ các cấp.
Ban vì sự tiến bộ của phụ nữ các cấp phối hợp với Hội liên hiệp phụ nữ cùng cấp mở các lớp tập huấn cho cán bộ trưởng, phó đầu ngành, các thành viên của Ban và cán bộ Hội phụ nữ kiến thức về giới. Vào các ngày lễ hàng
năm các cấp Hội kết hợp với Liên đoàn lao động thành phố, Đoàn thanh niên, các ngành có liên quan tổ chức các cuộc thi tìm hiểu các kiến thức về giới và bình đẳng nam nữ. Tham mưu cho cấp ủy, chắnh quyền trong việc thiết lập và xây dựng các dự án dưới góc độ giới, đưa vấn đề giới vào quá trình xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế, xã hội của thành phố Hà Nội.
Các tổ chức chắnh trị xã hội đặc biệt là Hội liên hiệp phụ nữ các cấp, Hội nữ trắ thức tùy theo chức năng nhiệm vụ của mình tham gia thúc đẩy bình đẳng giới. Lồng ghép giới vào kế hoạch hoạt động của Hội. Đề ra những giải pháp thiết thực, xây dựng nhiều mô hình tiên tiến giúp đỡ hội viên thực hiện tốt bình đẳng giới.
Các cơ quan, trường học, viện nghiên cứu... nơi các trắ thức làm việc cần chú trọng công tác thực hiện bình đẳng giới trong nội bộ đơn vị mình. Thường xuyên tuyên truyền bình đẳng giới qua các buổi nói chyện chuyên đề; nêu gương điển hình của nữ trắ thức trong công việc; tạo điều kiện cho nữ trắ thức phát huy khả năng chuyên môn... Khi bình đẳng giới được thực hiện tốt ở cơ quan sẽ góp phần tạo động lực cho bình đẳng giới trong gia đình.
Mỗi trắ thức ở thành phố Hà Nội cần nhận thức rõ thực hiện bình đẳng giới vừa là trách nhiệm vừa là quyền lợi của mỗi cá nhân, thực hiện tốt bình đẳng giới sẽ khơi dậy tiềm năng của con người, giúp con người có điều kiện phát triển toàn diện. Mỗi trắ thức cần tăng cường học tập, tắch cực tham gia các hoạt động xã hội của địa phương, qua đó nâng dần trình độ mọi mặt của bản thân. Các trắ thức phải ý thức rõ trách nhiệm của mình trong việc xây dựng thành phố. Sử dụng thời gian, sức trẻ của mình làm những việc có ắch cho gia đình, cho xã hội. Chung tay góp sức với Thành ủy, Ủy ban nhân dân thành phố đưa sự nghiệp giải phóng phụ nữ đạt kết quả như mong đợi.
Giải phóng phụ nữ trắ thức, thực hiện bình đẳng giới trong gia đình trắ thức ở thành phố Hà Nội là một trong những nhiệm vụ quan trọng, khó khăn, đòi hỏi mọi người và cả hệ thống chắnh trị phải nhận thức rõ vai trò và trách
nhiệm cao của mình, phải có sự phối hợp chặt chẽ, nhằm thúc đẩy thực hiện bình đẳng giới trong gia đình trắ thức ở thành phố Hà Nội, từ đó thúc đẩy thực hiện bình đẳng giới ở nước ta hiện nay.
3.2. Nhƣ̃ng giải pháp chủ yếu góp phần thúc đẩy bình đẳng giới trong gia đình trí thƣ́c ở Thành phố Hà Nô ̣i hiê ̣n nay trong gia đình trí thƣ́c ở Thành phố Hà Nô ̣i hiê ̣n nay