TÁC QUẢN LÝ ĐOÀN VIÊN
Từ thực trạng công tác quản lý đoàn viên, những điểm mạnh, yếu, nguyên nhân và bài học kinh nghiệm trong công tác quản lý đoàn viên của
Đoàn xã, phường những năm qua; căn cứ dự báo tình hình thanh niên, công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi những năm tới và những tác động khách quan, chủ quan đến công tác quản lý đoàn viên; Đề tài đề xuất một số giải pháp góp phần nâng cao chất lượng công tác quản lý đoàn viên ở
xã, phường trong thời gian tới như sau :
1. Giải pháp quản lý đoàn viên về tổ chức
- Đoàn xã, phường cần tiếp tục quán triệt tư tưởng chỉ đạo “Đoàn mạnh, Hội rộng, đoàn viên tiêu biểu”. Đoàn viên phải thực sự là người ưu tú trong tập thể thanh niên, do đó không chạy theo số lượng, phát triển đoàn viên phải thực sự trọng chất lượng, nếu thanh niên không thiết tha với tổ chức
Đoàn (vào Đoàn cũng được, không vào cũng được!) sẽ làm yếu tổ chức Đoàn và rất khó khăn cho công tác quản lý đoàn viên.
- Cần quy định rõ thanh niên phải học lớp tìm hiểu về Đoàn và được cấp giấy chứng nhận đểđảm bảo tính nghiêm túc và thanh niên thấy được quy trình chặt chẽ ; vinh dự, trách nhiệm khi chuẩn bị được kết nạp vào Đoàn;
không để quy định như hiện nay là “Nơi có điều kiện có thể cấp giấy chứng nhận đã học lớp bồi dưỡng tìm hiểu vềĐoàn cho thanh niên”.
- Đăng ký bản quyền Sổ đoàn viên, thống nhất đầu mối phát hành là Trung ương Đoàn, có ký hiệu theo tỉnh, thành phố tránh để Sổ đoàn viên tự
do, trôi nổi mua bán như hiện nay. Cần có mẫu viết nháp trước khi điền vào Sổđoàn viên. Khi thanh niên viết phần tự giới thiệu, sơ yếu lý lịch… yêu cầu viết nháp theo mẫu trước rồi mới điền vào Sổ đoàn viên, quy định Sổ đoàn viên không được tẩy, xóa… để tăng cường ý thức và làm cho thanh niên thấy tầm quan trọng của Sổđoàn viên.
- Sổđoàn viên của đoàn viên xã, phường nên quy định thống nhất do
Đoàn xã, phường quản lý tránh để tình trạng mất, thất lạc; cuối năm giao cho chi đoàn họp đánh giá ghi nhận xét ưu khuyết điểm (thành tích được khen thưởng, khuyết điểm bị kỷ luật và công nhận tiến bộ - nếu có) sau đó nộp vềĐoàn xã, phường.
- Đăng ký bản quyền sản xuất Huy hiệu Đoàn ; phối hợp với ngành chức năng xử phạt nghiêm các đơn vị không có thẩm quyền in, bán huy hiệu
Đoàn; chỉ có Trung ương Đoàn và Đoàn cấp tỉnh có thẩm quyền phát hành huy hiệu Đoàn; không sử dụng huy hiệu Đoàn làm quà tặng.
- Phối hợp với các đơn vị, doanh nghiệp vừa đảm bảo kích cầu cho doanh nghiệp, vừa nâng cao vị thế của đoàn viên và giá trị sử dụng của Thẻ đoàn viên (ví dụ như: đoàn viên khi xuất trình Thẻ mua một sản phẩm hay sử dụng dịch vụ nào đó được giảm giá 5-10% hay trong một số trường hợp phải xuất trình giấy tờ tùy thân nếu không phải trường hợp liên quan đến an ninh, chính trị; Thẻ đoàn viên có thể là một loại giấy tờ cá nhân được công nhận…).
- Nghiên cứu thí điểm làm thẻ đoàn viên theo công nghệ hiện đại, có nhiều giá trị tích hợp trong thẻđoàn viên.
- Quy định rõ hơn về trách nhiệm của đoàn viên sinh hoạt tại nơi cư trú; cơ sởĐoàn nơi đoàn viên học tập, công tác. Trước khi xét công nhận đoàn viên
ưu tú giới thiệu cho Đảng hay đề xuất thi đua, khen thưởng cho đoàn viên phải có sự nhất trí của cơ sởĐoàn nơi đoàn viên đăng ký hộ khẩu thường trú.
- Tổ chức Lễ kết nạp đoàn viên mới và trưởng thành Đoàn thông qua nhiều hình thức đa dạng, phong phú đảm bảo đúng quy định, đồng thời tạo
được ấn tượng sâu sắc có tính giáo dục và tôn vinh đối với đoàn viên mới
được kết nạp và đoàn viên trưởng thành Đoàn.
- Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát thực hiện công tác quản lý
đoàn viên của các cấp bộ Đoàn, nhất là chi đoàn và Đoàn xã, phường; phân công nhiệm vụ cụ thể cho các đồng chí trong Ban Chấp hành chi đoàn, Đoàn xã phường quản lý từng nhóm hoặc từng đoàn viên cụ thể.
- Tăng cường tuyên truyền, phổ biến đểđoàn viên nông thôn đi làm ăn xa nắm rõ nhiệm vụ, quyền của mình để trước mỗi đợt đi lao động ở xa, đoàn viên báo cáo với Ban Chấp hành chi đoàn về địa chỉ nơi đến để chi đoàn,
Đoàn cơ sở hướng dẫn thủ tục chuyển sinh hoạt Đoàn tạm thời.
- Các quận, thị, thành Đoàn nơi có đông đoàn viên ở địa phương khác
đến làm việc cần phân công cán bộ phụ trách công tác hướng dẫn cơ sở tiếp nhận đoàn viên đến sinh hoạt và chỉđạo Đoàn xã, phường chủđộng gặp gỡ tiếp nhận sinh hoạt cho đoàn viên sinh hoạt tạm thời, tránh tình trạng để đoàn viên do không có thời gian hoặc không biết địa chỉđểđăng ký tham gia sinh hoạt.
- Nhắc nhở, phê bình các cơ sởĐoàn không làm thủ tục chuyển sinh hoạt
Đoàn tạm thời cho đoàn viên đi làm việc ở xa và các cơ sở Đoàn không tiếp nhận, phân công nhiệm vụ cho đoàn viên đến sinh hoạt tạm thời trên địa bàn. - Nhân rộng mô hình câu lạc bộ “Đoàn viên thanh niên đi làm ăn xa”; chi Đoàn đồng hương; tăng cường tổ chức gặp mặt đoàn viên thanh niên đi làm ăn xa trong dịp tết nguyên đán; động viên, biểu dương kịp thời cán bộ chi đoàn, đoàn
viên đi làm ăn xa nhưng vẫn đảm bảo sinh hoạt và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đoàn viên.