IV. Một số chỉ tiêu
3.2.4Hệ thống chỉ tiêu nghiên cứu
a) Nhóm chỉ tiêu thể hiện hoạt ựộng triển khai thực hiện chắnh sách khuyến nông
+ Nguồn lực ựầu tư cho việc thực hiện chắnh sách khuyến nông
- Nguồn nhân lực: Số cán bộ khuyến nông viên của Trạm; Trình ựộ chuyên môn; năm công tácẦ.)
- Nguồn kinh phắ: Mức hỗ trợ triển khai các hoạt ựộng: Bồi dưỡng tập huấn và ựào tạo; Thông tin tuyên truyền; Trình diễn và nhân rộng mô hình; Tư vấn và dịch vụ khuyến nông; chế ựộ ựối với người hoạt ựộng khuyến nông
+ đánh giá mức ựộ nhận biết của người nông dân/ cán bộ khuyến nông về các nhóm chắnh sách khuyến nông ựang ựược triển khai trên ựịa bàn huyện
+ đánh giá mức ựộ tham gia của nông dân/ cán bộ ựối với từng nhóm chắnh sách khuyến nông
b) Nhóm chỉ tiêu thể hiện kết quả thực hiện chắnh sách khuyến nông
+ Chắnh sách bồi dưỡng, tập huấn và truyền nghề - Số buổi tập huấn, tham quan và hội thảo
- Lượt người tham gia tập huấn; số lượng người tham gia tập huấn/lớp
- Số lượng người hoạt ựộng khuyến nông ựược tham gia tập huấn; số lần ựược tham gia tập huấn
- đánh giá của hộ về cán bộ khuyến nông và nội dung các lớp tập huấn + Chắnh sách thông tin tuyên truyền
- Số buổi hội nghị, hội thảo ựược tổ chức
- Số lượng các ấn phẩm, bản tin khuyến nông ựược phát hành
- đánh giá của người nông dân về nội dung, hình thức của thông tin tuyên truyền
- đánh giá của cán bộ khuyến nông về nội dung, hình thức của thông tin tuyên truyền
+ Chắnh sách xây dựng và nhân rộng mô hình trình diễn
- Số mô hình trình diễn về trồng trọt, chăn nuôi và NTTS ựược xây dựng - Số mô hình trình diễn ựược nhân rộng
- đánh giá của hộ về nội dung, kết quả của mô hình trình diễn + Chắnh sách ựối với người hoạt ựộng khuyến nông, KNVCS - Mức lương ựối với người hoạt ựộng khuyến nông, KNVCS - Chế ựộ ựãi ngộ ựối với người hoạt ựộng khuyến nông, KNVCS - đánh giá của cán bộ về chế ựộ ựối với người hoạt ựộng khuyến nông