0

trình độ ban giám đốc

Tài liệu Báo cáo tốt nghiệp “Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việ doc

Tài liệu Báo cáo tốt nghiệp “Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việ doc

Báo cáo khoa học

... trước hội đồng quản trị Bốn phó tổng giám đốc có nhiệm vụ hướng dẫn thi hành định tổng giám đốc nhận phản hồi thông tin từ phòng ban nghiệp vụ trình lên tổng giám đốc để bàn phương hướng giải - Phòng ... hợp đồng lao động không xác định thời hạn Bước 7: Ra định Tổng giám đốc Tổng công ty người định tuyển dụng lao động Hợp đồng lao động thức kí kết Tổng giám đốc Tổng công ty người lao động Thực trạng ... bàn bạc cụ thể có trí cao thành viên hội đồng quản trị, ban tổng giám đốc Tổng công ty có đội ngũ lãnh đạo động, nhiệt tình, có trình độ cao Tổng công ty tập thể đoàn kết, vững mạnh Bầu không...
  • 82
  • 522
  • 0
Tiểu luận: Vận dụng phép biện chứng duy vật trong triết lý quản trị nhân sự tại Tổng Công ty công nghiệp thực phẩm Đồng Nai

Tiểu luận: Vận dụng phép biện chứng duy vật trong triết lý quản trị nhân sự tại Tổng Công ty công nghiệp thực phẩm Đồng Nai

Kinh tế - Thương mại

... tiếp cận với giám đốc tiếp tục khai thác điểm yếu giám đốc, làm việc để giám đốc ngộ nhận khơng thể thiếu họ - Một lọt vào “mắt xanh” giám đốc họ bắt đầu trục lợi Họ xúi bẩy giám đốc làm việc ... lực đơn vị tồn số hạn chế như: có cân đối trình độ cấu lao động; độ tuổi lao động lớn; trình độ tay nghề học vấn mức trung bình; nguồn nhân lực có trình độ cao chưa đáp ứng nhu cầu, chưa đủ điều ... tiêu phát triển nhân Xây dựng đội ngũ lao động có trình độ kỹ nghiệp vụ vững vàng, phẩm chất đạo đức lối sống tốt, cấu lao động (theo trình độ học vấn, giới tính, độ tuổi, ) hợp 18 lý, đáp ứng...
  • 25
  • 2,161
  • 13
Quản trị nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việt Nam.doc

Quản trị nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việt Nam.doc

Quản trị kinh doanh

... Tổng giám đốc Tổng công ty người định tuyển dụng lao động Hợp đồng lao động thức kí kết Tổng giám đốc Tổng công ty người lao động 2.3.Thực trạng đào tạo phát triển nhân sự: Những lao động có trình ... thừa lao động - Người lao động làm ngành nghề học - Nâng cao chất lượng lao động - Tăng thu nhập người lao động - Đảm bảo công người lao động - Đảm bảo đồng thụân người lao động  Thái độ chấp ... - Trên đại học - CNKT - Chưa đào tạo TS: 1, PTS:10, ThS: 24  Đội ngũ lãnh đạo công ty: Tổng số Giám đốc Phó giám đốc 53 104 Trình độ chuyên Tổng môn cộng Ktế, Tchính Kỹ thuật Khác Tổng Ktế, cộng...
  • 22
  • 1,161
  • 15
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI TỔNG CÔNG TY XĂNG DẦU VIỆT NAM.doc

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI TỔNG CÔNG TY XĂNG DẦU VIỆT NAM.doc

Quản trị kinh doanh

... hội đồng quản trị Bốn phó tổng giám đốc có nhiệm vụ hớng 33 dẫn thi hành định tổng giám đốc nhận phản hồi thông tin từ phòng ban nghiệp vụ trình lên tổng giám đốc để bàn phơng hớng giải - Phòng ... bàn bạc cụ thể có trí cao thành viên hội đồng quản trị, ban tổng giám đốc Tổng công ty có đội ngũ lãnh đạo động, nhiệt tình, có trình độ cao Tổng công ty tập thể đoàn kết, vững mạnh Bầu không ... nhập ngời lao động, tác động trực tiếp đến ngời lao động Mục đích ngời lao động bán sức lao động để đợc trả công Vì vấn đề tiền lơng thu hút đợc ý tất ngời, công cụ để thu hút lao động Muốn cho...
  • 86
  • 2,054
  • 29
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI TỔNG CÔNG TY XĂNG DẦU VIỆT NAM

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI TỔNG CÔNG TY XĂNG DẦU VIỆT NAM

Quản trị kinh doanh

... vụ chuyên môn mức độ định, song bị động, chắp vá 3.2 Phát triển nhân Trong năm qua, việc quy hoạch nhân Tổng công ty có thay đổi nhỏ: - Bổ nhiệm giám đốc công ty, phó giám đốc công ty, kế toán ... chức thi tuyển nội dung thi tuyển phải có yêu cầu cao trình độ chuyên môn trình độ ngoại ngữ Vì vậy, cán đợc cử học phải có chuẩn bị tốt trình độ chuyên môn ngoại ngữ đào tạo đạt hiệu cao Bên cạnh ... cầu cua ngời lao động Tổng công ty áp dụng trả lơng theo vòng nhằm tạo công thu nhập ngời lao động, ngời lao động thực công việc có độ phức tạp cao đợc trả lơng nhiều công việc mà độ phức tạp Tiền...
  • 24
  • 385
  • 0
Hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tổng công ty cp đường sông miền nam ( SOWATCO)

Hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tổng công ty cp đường sông miền nam ( SOWATCO)

Kinh tế - Quản lý

... : gồm 02 thành viên:  Tổng Giám đốc ngƣời đứng đầu Tổng cơng ty đạo hoạt động sản xuất KD, chịu trách nhiệm trƣớc Hội đồng Quản trị  Phó tổng giám đốc : giúp Giám đốc lãnh đạo cơng việc chung ... lƣợng lao động làm việc Tổng cơng ty đƣờng sơng Miền Nam cơng bố giá trị cơng ty (31/12/2009) : 564 ngƣời  Phân loại theo trình độ: Bảng 2.1 Tỷ lệ số nhân viên có trình độ STT Trình độ Trên đại ... với lao động ngành bốc xếp (bao gồm bốc xếp thủ cơng giới) chủ yếu có lao động phổ thơng, điều phản ánh ảnh đặc thù lao động bốc xếp thủ cơng đòi hỏi trình độ, nhiên lại lao động có độ tuổi trẻ,...
  • 80
  • 288
  • 0
Luận văn tốt nghiệp Hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Tổng Công ty Cổ phần Đường sông Miền Nam

Luận văn tốt nghiệp Hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Tổng Công ty Cổ phần Đường sông Miền Nam

Quản trị kinh doanh

... : gồm 02 thành viên:  Tổng Giám đốc người đứng đầu Tổng cơng ty đạo hoạt động sản xuất KD, chịu trách nhiệm trước Hội đồng Quản trị  Phó tổng giám đốc : giúp Giám đốc lãnh đạo cơng việc chung ... lượng lao động làm việc Tổng cơng ty đường sơng Miền Nam cơng bố giá trị cơng ty (31/12/2009) : 564 người + Phân loại theo trình độ: Bảng 2.1 Tỷ lệ số nhân viên có trình độ STT Trình độ Trên đại ... với lao động ngành bốc xếp (bao gồm bốc xếp thủ cơng giới) chủ yếu có lao động phổ thơng, điều phản ánh ảnh đặc thù lao động bốc xếp thủ cơng đòi hỏi trình độ, nhiên lại lao động có độ tuổi trẻ,...
  • 79
  • 553
  • 3
một số biện pháp nhằm hoàn thiện quản trị nhân sự tại tổng công ty xăng dầu việt nam

một số biện pháp nhằm hoàn thiện quản trị nhân sự tại tổng công ty xăng dầu việt nam

Kinh tế - Thương mại

... kí hợp đồng lao động không xác định thời hạn Bớc 7: Ra định Tổng giám đốc công ty ngời định tuyển dụng lao động Hợp đồng lao động thức đợc kí kết Tổng giám đốc công ty ngời lao động Thực trạng ... cao trình độ lao động - Sử dụng lao động phải kết hợp với thù lao lao động hợp lí - Kết hợp thởng phạt với tăng cờng kỉ luật lao động 2.3 Nội dung quản trị nhân tổ chức Quản trị nhân hoạt động ... có lực, trình độ, sở lập phơng án quy hoạch xếp phát triển cán Năm 2010 công tác cán thực nh sau: - Bổ nhiệm giám đốc công ty, có đồng chí thuộc diện cán luân chuyển, 01 cán nữ; phó giám đốc công...
  • 62
  • 349
  • 0

Xem thêm