quy chế tuyển sinh và đào tạo thạc sĩ

Ngày tải lên: 27/04/2014, 15:52

... Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) CHƯƠNG I: TỔ CHỨC ĐÀO TẠO Điều 1: Chương trình đào tạo 1. Giáo dục đại học đào tạo trình độ cao đẳng và trình độ đại học. Nội dung đào tạo trong toàn khoá học ... ngành đào tạo được thể hiện thành chương trình đào tạo. Chương trình đào tạo của mỗi ngành đào tạo do các trường đại học và cao đẳng xây dựng trên cơ sở chương trình khung của Bộ Giáo dục và Đào ... Qui chế tuyển sinh vào hệ đào tạo chính qui trong các trường đại học, cao đẳng và trung học chuyên nghiệp ban hành theo Quy t định số 461/QĐ-TS ngày 11/ 2/1991 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào...

Ngày tải lên: 20/07/2013, 01:26

Ngày tải lên: 31/12/2013, 10:25

Ngày tải lên: 14/03/2014, 14:20

Ngày tải lên: 04/04/2014, 07:21

Ngày tải lên: 18/12/2014, 09:10

Ngày tải lên: 04/03/2015, 13:25

Ngày tải lên: 04/03/2015, 20:18

Ngày tải lên: 04/03/2015, 20:25

Ngày tải lên: 24/03/2015, 12:05

... chính sách tuyển dụng kế thừa và lao động trình độ cao của quy chế tuyển dụng vẫn thực hiện theo đúng quy trình tuyển dụng trừ BM-TCHC-01-01 không sử dụng. b- Kế hoạch tuyển dụng: Căn cứ vào ngân ... sử dụng và đãi ngộ thỏa đáng những nhân tài hiện có. - Người chưa được đào tạo: + Việc tuyển dụng những người chưa được đào tạo đòi hỏi doanh nghiệp phải có kế hoạch đào tạo nghề và sử dụng ... nhất. Xét về lâu dài thì đào tạo nguồn nhân lực con người là vô cùng quan trọng. 1.3. Các hình thức tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực 1.3.1. Tuyển dụng 1.3.1.1. Hình thức tuyển dụng nguồn ứng...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:17

... và kết luận gồm 3 chương: Chương I: Cơ sở lý luận cho việc thực hiện công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức Chương II: Phân tích thực trạng công tác tuyển dụng và đào tạo ... I C S Lí LUẬN CHO VIỆC THỰC HIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC 1. Tầm quan trọng và mối quan hệ của tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức. 1.1. Khái ... thuyết về tuyển dụng và đào tạo trong tổ chức, phân tích thực trạng tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực trong Công ty và từ đó đưa ra một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Công...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 11:52

... (%) 1 .Đào tạo nội bộ 317 159 - Kèm cặp tại chỗ 15 31 16 6,67 - Đào tạo học nghề 100 18 -82 -82 Đào tạo nâng bậc 202 110 -92 -45,5 2. Đào tạo bên ngoài 62 12 - Đào tạo tại chức 6 0 -6 -100 - Đào tạo ... quan trọng của việc đào tạo và tuyển dụng lao động dựa trên trình độ chuyên môn, nội dung tuyển dụng và đào tạo qua đó đa ra một số phơng hớng về tuyển dụng và đào tạo để thấy đợc những u điểm, ... làm lÃng phí và tăng chi phí tuyển dụng cũng nh những chi phí khác có liên quan. Chính vì điều đó mà công tác tuyển dụng và đào tạo không ngừng đợc cải thiện và nâng cao.Việc đào tạo cán bộ công...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 13:05

... (%) 1 .Đào tạo nội bộ 317 159 - Kèm cặp tại chỗ 15 31 16 6,67 - Đào tạo học nghề 100 18 -82 -82 Đào tạo nâng bậc 202 110 -92 -45,5 2. Đào tạo bên ngoài 62 12 - Đào tạo tại chức 6 0 -6 -100 - Đào tạo ... tạo Công ty đa ra phơng pháp đào tạo Xác định chơng trình và mục tiêu đào tạo Đa ra chơng trình đào tạo Thực hiện chơng trình đào tạo 28 28 sở chiến lợc kinh doanh của công ty và các mục tiêu cần đạt ... tác tuyển dụng và đào tạo đợc công ty quan tâm và chú trọng mà cụ thể là tuyển dụng thêm nhân lực và nâng cao tay nghề và nghiệp vụ cho cán bộ công nhân viên trong công ty nhằm giải quy t...

Ngày tải lên: 30/11/2012, 08:42

... trước và sau khi đã tuyển chọn là vấn đề sống còn để tồn tại và phát triển trong tương lai của công ty. Tuy nhiên để công tác đào tạo nâng cao trước và sau khi tuyển chọn của các trường đào tạo ... ty? Thực trạng công tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu đi làm việc ở nước ngoài của Công ty ? Giải pháp và kiến nghị nhằm cải tiến công tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu ... công tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu đi làm việc ở nước ngoài của công ty cổ phần nhân lực và thương mại vinaconex. Chương 2: Thực trạng của công tác tuyển dụng và đào tạo lao...

Ngày tải lên: 04/12/2012, 11:02

... tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu đi làm việc ở nước ngoài của công ty Cổ phần Nhân lực và Thương mại Vinaconex 24 1.4. Sự cần thiết phải cải tiến công tác tuyển dụng và đào tạo lao ... công tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu đi làm việc ở nước ngoài của công ty Cổ phần Nhân lực và Thương mại Vinaconex. Chương 2: Thực trạng của công tác tuyển dụng và đào tạo lao ... lực và Thương mại Vinaconex Chương 3: Một số giải pháp và kiến nghị nhằm cải tiến công tác tuyển dụng và đào tạo lao động xuất khẩu đi làm việc ở nước ngoài của Công ty Cổ phần Nhân lực và...

Ngày tải lên: 04/12/2012, 16:27

... dung tuyển dụng và đào tạo qua đó đa ra một số phơng hớng về tuyển dụng và đào tạo để thấy đợc những u, cũng nh những tồn tại trong quá trình tuyển dụng, đào tạo và sử dụng nhân lực tại đây và ... Về ph ơng pháp tuyển dụng. 28 Hiện tại Công ty áp dụng các hình thức đào tạo sau: - Đào tạo nội bộ - Kèm cặp hớng dẫn đội ngũ tại chỗ - Đào tạo học nghề - Đào tạo nâng bậc - Đào tạo bên ngoài - ... thể tồn tại, phát triển và đi lên.Trong đó công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực đợc công ty rất quan tâm và chú trọng mà cụ thể là Công ty dự định đào tạo mới và đào tạo lại một số cán cán...

Ngày tải lên: 05/12/2012, 16:37