phần 1 giới thiệu chung về công ty
công tác quản trị thương hiệu của công ty chè sông cầu
... CễNG TY CHẩ SễNG CU .12 CHNG 1: HOT NG QUN TR CA CễNG TY 12 1. 1 .1 H thng k hoch v quỏ trỡnh xõy dng k hoch ca doanh nghip 12 Bng1: k hoch hot ng ca cụng ty nm 2 011 v 2 012 14 1. 1.2 ... Cụng ty Phng ụng Cụng ty TN v k thut T&T Cụng ty XNK Nam Anh Cụng ty TNHH Tõn Vinh Nh mỏy chố Tõn Cng (kg) 16 5.395 30.2 31 79 .18 0 10 5. 210 12 .050 64.000 19 .035 23.490 14 .688 31. 050 8 .10 0 15 .323 (10 00) ... 4. 51 0.3 615 615 0 Nguyn Th Nhn P Phũng K toỏn 3.89 0.3 5309850 10 Phm Th Xuyn P phũng TCHC 4. 51 0.3 615 615 0 11 Nụng Quc Trng P Phũng KTNN 4. 51 0.3 615 615 0 14 Vừ Xuõn Hp Qun c 4. 51 0.4 6629700 15 ...
- 75
- 500
- 0
Đề tài “Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý công ty than Hà Tu” pot
... Tấn 1. 1 61. 50 1. 625.290 14 0 2.0 21. 507 17 4 2.500.268 215 Than tiêu thụ Tấn 1. 156.37 1. 475.473 12 8 1. 914 .075 16 5 2.258. 811 19 5 Doanh thu TS Thu nhập QB Trđ 2 91. 000 450.208 15 5 666.425 229 9 91. 374 ... trường Xã hội - trị Môi trường 20 01 2005 1, 45 1, 1 0, 75 0, 85 2006 2 010 1, 35 1, 1 0, 80 0, 80 Năm 2 011 2 015 1, 25 1, 1 0, 85 0, 75 2 016 - 2020 1, 15 1, 45 1 0, 90 0, 70 Sau quy tính, hàng năm ... lý điều KIẾN THỨC hành 1. Giám đốc Kiến thức công 20 012 005 20062 010 2 011 2 015 2 016 -2020 55 35 25 25 30 35 25 30 35 40 70 65 60 50 15 15 17 18 19 21 24 26 78 72 68 65 10 12 nghiệp thành nghệ Kiến...
- 77
- 690
- 3
skkn tăng cường công tác tổ chức thực hiện để nâng cao chất lượng sáng kiến kinh nghiệm của cán bộ quản lý,
... cao hiệu công tác công việc giao công chức, viên chức, người lao động, phải có giải pháp thay hoàn toàn thay phần giải pháp có việc tổ chức thực quy trình công việc, áp dụng công nghệ vào công việc ... Hội nghị chuyên đề công tác thi đua vấn đề sáng kiến nghiệm vào ngày 10 /9/2 013 Sở Giáo dục Đào tạo tỉnh Đồng Nai sở giáo dục đào tạo triển khai thực từ năm học 2 013 – 2 014 10 d) Hình thức nội ... nghiên cứu CB-GV-NV Hoàn thành Báo cáo SKKN Trước ngày 10 /5 CB-GVNV 10 Trước ngày 20/5 11 Trước ngày 31/ 5 Lãnh đạo BP Tất CBGV-NV BP Lãnh đạo CQ Công việc Lập kế hoạch đổi CQ Phổ biến kế hoạch CQ,...
- 29
- 1,036
- 1
Công việc cán bộ quản lý sản xuất cần thực hiện, hoàn thành và những kiến thức cần có của cán bộ quản lý sản xuất
... biết công nghệ sản xuất ô tô hện giới nớc sử dụng (hiểu biết mức độ tự động hoá công nghệ, công xuất thiết kế công nghệ, trình độ công nhân kỹ thuật để sử dụng công nghệ, chi phí đầu t cho công ... công nghệ bán tự động chọn công nghệ sơn phun bình thờng, công nghệ sơn tĩnh điện hay công nghệ sơ âm cực, vv công nghệ đợc lựa chọn định đến chất lợng sản phẩm sơn vỏ xe Công xuất thiết kế công ... xuất để định công nghệ sản xuất nh công nghệ chế tạo máy, công nghệ sản xuất khí, công nghệ sơn, công nghệ lắp giáp công nghệ kiểm tra chất lợng sản phẩm, vv đảm bảo tính tơng thích công nghệ nhằm...
- 27
- 1,122
- 1
Công việc cán bộ quản lý sản xuất cần thực hiện, hoàn thành và những kiến thức cần có của cán bộ quản lý sản xuất
... xuất để định công nghệ sản xuất 10 công nghệ chế tạo máy, công nghệ sản xuất khí, công nghệ sơn, công nghệ lắp giáp công nghệ kiểm tra chất lượng sản phẩm, vv đảm bảo tính tương thích công nghệ ... biết công nghệ sản xuất ô tô hện giới nước sử dụng (hiểu biết mức độ tự động hoá công nghệ, công xuất thiết kế công nghệ, trình độ công nhân kỹ thuật để sử dụng công nghệ, chi phí đầu tư cho công ... - Về hình thức tổ chức, doanh nghiệp tổ chức kinh tế tổ chức hình thức khác phù hợp với quy mô, tính chất, đặc điểm loại hình kinh doanh (mô hình Công ty mẹ, công ty con; mô hình Tổng công ty...
- 28
- 616
- 0
Quản lý và trả lương cho cán bộ nhân viên công ty
... lợng số lợng sản phẩm công ty c Đặc điểm cấu quản lý tổ chức sản xuất công ty Về cấu quản lý công ty Công ty Dệt vảt công nghiệp Hà Nội trực thuộc công nghiệp nhẹ, nên công ty đợc quyền chủ động ... 833 .14 1 quân tháng lao động gián tiếp sau: Năm Dv 19 98 19 99 2000 20 01 Ta nhận thấy tiền lơng bình quân tăng dần qua năm1998- 20 01, năm20 01 tiền lơng Công ty 833 .14 1 đồng lớn mức quy định chung ... trạng công tác trả lơng Công ty Dệt Vải Công Nghiệp Hà Nội I Sơ lợc trình hình thành phát triển củaCông ty Dệt vải Công nghiệp Hà Nội (HAICATEX) Lịch sử hình thành Công ty Công ty Dệt vải Công...
- 61
- 543
- 0
Đánh giá chung của cán bộ quản lý và giảng viên cơ hữu về vai trò của một số yếu tố của thành tố quản lý đối với việc tạo dựng văn hóa chất lượng trong Trường ĐHDLHP
... Hình 1. 1 Mô hình văn hóa chất lượng Trường ĐHDLHP 10 Hình 1. 2 Mối quan hệ Văn hóa xã hội – Văn hóa tổ chức Văn hóa chất lượng 15 Hình 1. 3 Văn hóa chất lượng 18 Hình 1. 4 Mối ... Trường ĐHDLHP thời gian từ tháng 01/ 2009 đến tháng 12 /2 012 Cấu trúc luận văn Luận văn bao gồm phần: Phần Mở đầu: Mô tả lý chọn đề tài; mục đích nghiên cứu; giới hạn nghiên cứu; phương pháp nghiên ... tổ chức 1. 1.3 Văn hóa chất lượng Văn hóa chất lượng thể văn hóa tổ chức phận văn hóa tổ chức Hình 1. 1 mô tả vị trí mối quan hệ văn hóa xã hội với văn hóa tổ chức văn hóa chất lượng Hình 1. 2 Mối...
- 96
- 623
- 1
Chất lượng giảng dạy của giáo viên được nâng cao thông qua hoạt động dự giờ thăm lớp của cán bộ quản lý ë trường THCS
... Gi dy mu mụn xuõt ging ton din 2 011 TS gi d Tt Khỏ 2 012 Trung bỡnh 23 12 12 10 26 16 10 18 2 1 0 2 012 TS gi d Tt Khỏ 2 013 Trung bỡnh 24 14 10 28 18 12 22 2 1 0 Nh vy tit dy sau rỳt kinh nghim ... 2 011 -2 012 2 012 -2 013 Tng s CBGV 20 20 Nm TSGV 2 011 -2 012 2 012 -2 013 20 20 i hc SL % 16 80,0 16 80,0 Trỡnh Cao ng Trung cp SL % SL % 20,0 20,0 Tui t Tui t Tui t Tui t 20-25 0 26-30 4 31- 40 12 12 ... xut sc cp Huyện C th nh sau: Giỏo viờn Nm 2 011 2 012 2 012 2 013 Hc Sinh HS HSG GVG CST LTT GVG HSG HSTT HSTB Tỉnh Huyện Huyện yu 9 75 17 6 10 10 10 86 18 0 * u im: Do giỏo viờn cú ý thc t giỏc vic...
- 26
- 809
- 0
Đánh giá năng lực quản lý của cán bộ quản lý cấp trung trong các công ty du lịch lữ hành tại Đồng Nai
... trung công ty lữ hành 31 1.2.2 .1 Vị trí CBQLCT công ty du lịch lữ hành 31 1.2.2.2 Vai trò CBQLCT công ty du lịch lữ hành .35 1. 2.3 Chức nhiệm vụ CBQLCT công ty du lịch lữ hành 37 1. 3 Năng ... LUẬN VỀ NĂNG LỰC QUẢN LÝ CỦA CÁN BỘ QUẢN LÝ CẤP TRUNG TRONG CÔNG TY DU LỊCH LỮ HÀNH 24 1. 1 Kinh doanh lữ hành công ty du lịch lữ hành 24 1. 1 .1 Kinh doanh lữ hành 24 1. 1.2 Công ... Quy mô mẫu: 35 CBQLCT công ty du lịch lữ hành Đồng Nai, có công ty công ty chọn đƣợc CBQLCT, có công ty công ty chọn đƣợc CBQLCT có công ty tác giả chọn đƣợc CBQLCT công ty +Phƣơng pháp chọn mẫu:...
- 130
- 723
- 3
SKKN Nâng cao chất lượng dạy học của giáo viên thông qua hoạt động dự giờ thăm lớp của cán bộ quản lý
... TS dự Tốt Khá 2 010 Trung bình 18 11 12 5 2 2 010 TS dự Tốt Khá 2 011 Trung bình 26 12 12 14 16 10 6 TS dự 28 15 16 11 2 011 - GV tuyển Tốt 18 13 10 2 012 Khá Trung bình 2 0 Kết luận 1/ Như tiết dạy ... 24 13 2009-2 010 28 16 2 010 -2 011 29 18 2 011 -2 012 33 19 Về tuổi đời giáo viên % 54 57,2 62 ,1 57,6 Tuổi Tuổi TSGV từ 20- từ 26- 2008- 24 25 30 2009 2009- 28 2 010 2 010 - 29 2 011 2 011 - 33 Năm 2 012 ... 29 2 011 2 011 - 33 Năm 2 012 Cao đẳng SL 10 % 12 ,7 14 ,2 24 ,1 30,3 Tuổi từ 31- 40 Trung cấp SL % 33,3 28,6 13 ,8 12 ,1 Ghi Tuổi từ 41- Tuổi 50 50 11 8 10 13 13 1 Phần lớn đội ngũ giáo viên trường tiểu...
- 29
- 2,633
- 18
SÁNG KIẾN KINH NGHIỆM VAI TRÒ CỦA CÁN BỘ QUẢN LÝ TRONG CÔNG TÁC XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ
... lượng tốt thực có hiệu Vì công tác tổ chức từ đầu năm học, ban giám hiệu họp thống yêu cầu công tác phân công lớp để có hỗ trợ, giúp đỡ kịp thời dựa tiêu chí: - Khi phân công, Ban giám hiệu cần ... thần tự học – tự rèn IV KẾT LUẬN : Như vậy, qua công việc thực hiện, điều thành công lớn mà nhà trường đạt nâng cao hiểu biết, kinh nghiệm qúy báu công tác giảng dạy cho đội ngũ giáo viên Và điều ... giáo viên, giúp giáo viên có khả nhận xét, phê bình II VẬN DỤNG VÀO THỰC TẾ TRONG CÔNG TÁC XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ 1/ Xây dựng đội ngũ ý thức tự bồi dưỡng: Đứng trước yêu cầu cấp thiết ngành đổi nội...
- 10
- 2,740
- 5
luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý phân xưởng sản xuất tại Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai
... Clinker Số liệu hàng năm 2009 2 010 2 011 2 012 1. 302 1. 256 1. 260 12 50 1. 735 1. 507 1. 453 1. 409 18 0 13 5 99 - Xi măng 1. 555 1. 507 1. 318 1. 309 (Nguồn từ P Tiêu thụ công ty cp xi măng Vicem Hoàng mai) ... 2 ,14 4,832 ,14 2 Nợ ngắn hạn 763,026,778 857,554,735 765,423 ,18 0 8 71, 445,089 Tổng nợ 1, 3 91, 345 ,18 0 1, 282,5 91, 378 1, 209,224,653 1, 213 ,16 3,238 Vốn chủ sở hữu 858 ,11 8,853 857,249, 316 912 ,275 ,11 4 9 31, 668,904 ... thu 1, 398 ,14 1,204 1, 268,024 ,14 2 1, 424,299,427 1, 538,8 91, 506 Tổng lợi nhuận 15 2,048,520 10 7,305 ,10 5 15 1,522,090 13 2,458,883 trước thuế Lợi nhuận 14 7,539,485 10 3,283,403 14 6,806,076 12 7,725,332...
- 107
- 1,162
- 9
ĐÁNH GIÁ NHU cầu đào tạo của cán bộ QUẢN lý TRONG hệ THỐNG y tế TUYẾN TỈNH, HUYỆN tại TỈNH CAO BẰNG, bắc kạn
... n=200 % 2-3 52 57 ,1 61 56,0 11 3 56,5 18 19 ,8 21 19,3 39 19 ,5 ngày 12 13 ,2 16 14 ,7 28 14 ,0 ≥6 9,9 11 10 ,1 20 10 ,0 ngày Một lý khác đề cập đến vấn đề thiếu kinh phí đào tạo sở y tế ( 31, 5%) Hiện nay, ... hoạch 42,4 17 ,2 16 ,7 9,6 14 ,1 BHYT 30,3 27,8 22,7 12 ,1 7 ,1 Kinh tế y tế 30,8 29,8 16 ,7 10 ,1 12,6 Quản lý TCYT Quản lý nhân lực 26,3 23,2 21, 2 19 ,7 9,6 Quản lý chất lượng 21, 7 17 ,7 23,2 23,7 13 ,6 Nội ... 8/2 013 tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp công lập Sở Y tế Bắc Kạn (2 012 ) Báo cáo hoạt động công tác y tế năm 2 012 phương hướng nhiệm vụ năm 2 013 Sở Y tế Cao Bằng (2 012 ) Báo cáo tổng kết công...
- 4
- 605
- 2
Luận văn thạc sĩ các yếu tố năng lực ảnh hưởng đến sự thích ứng công việc của cán bộ quản lý siêu thị co opmark khu vực thành phố hồ chí minh
... thu thập số liệu: từ 01/ 10/2 014 đến 31/ 12/2 014 Thời gian thực nghiên cứu: từ 01/ 01/ 2 015 đến 30/4/2 015 1. 3.3 Phương pháp nghiên cứu Quy trình thực gồm giai đoạn: - Giai đoạn 1: Nghiên cứu sơ thực ... .40 4 .1 Giới thiệu Liên hiệp HTX TMTPHCM (SAIGON CO-OP) 40 iii 4 .1. 1 Lĩnh vực hoạt động 40 4 .1. 2 Đặc điểm hoạt động 41 4 .1. 3 Đặc điểm sử dụng lao động 41 4 .1. 4 ... 2.2 Các công trình nghiên cứu trước 11 2.2 .1 Các công trình nghiên cứu nước 11 2.2.2 Các công trình nghiên cứu nước 17 2.3 Mô hình giả thuyết nghiên cứu 21 CHƯƠNG...
- 135
- 463
- 1
Năng lực lãnh đạo của cán bộ quản lý cấp trung nghiên cứu tình huống tại công ty cổ phần vinaconex 25 luận văn ths kinh doanh và quản lý 60 34 01 02 pdf
... trung Công ty cổ phần Vinaconex 25 3 .1 Tổng quan Công ty cổ phần Vinaconex 25 3 .1. 1 Giới thiệu Công ty cổ phần Vinaconex 25 Công ty cổ phần Vinaconex 25 thành lập từ năm 19 84 với tên gọi Công ty ... lãnh đạo Quản lý cấp trung Công ty cổ phần Vinaconex 25 39 3 .1 Tổng quan Công ty cổ phần Vinaconex 25 39 3 .1. 1 Giới thiệu Công ty cổ phần Vinaconex 25 39 3 .1. 2 Cơ cấu tổ chức doanh ... VIẾT TẮT Công ty Công ty cổ phần Vinaconex 25 ĐHĐCĐ Đại hội đồng cổ đông Công ty cổ phần Vinaconex 25 ĐHĐCĐ Công ty HĐQT Hội đồng quản trị Công ty cổ phần Vinaconex 25 HĐQT Công ty Ban điều hành...
- 146
- 961
- 8
Một số biện pháp xây dựng kế hoạch năm học của cán bộ quản lý ở nhà trường Tiểu học Trưng Vương - Uông Bí - Quảng Ninh
... 720.8 31 2.Chi phí 340.037 545 .15 6 615 .294 205 .11 9 60,32 3.Lợi nhuận 65.787 95.476 10 5.537 29.689 45 ,12 10 .0 61 10,53 4.Nộp 19 .5 71 23.978 27.236 4.407 22, 51 3.258 13 ,58 ngân 234.808 57,85 80 .11 9 70 .13 8 ... hoạt động kinh doanh công ty TNHH Dịch vụ Mêkông) 11 11 Số ngày khách bình quân công ty tăng chứng tỏ khả thu hút, giữ chân khách công ty tốt đồng thời điều thể khả tổ chức công ty ngày trở nên chặt ... khách Công ty năm 2005 CƠ CẤU KHÁCH CỦA CÔNG TY Khách Khách nội Tổng lượt Inbound Outbound địa khách 10 Khách 14 72 10 0 483 Tổng số 2055 10 Từ ta có tỷ lệ khách công ty Như sau: Inbound 14 73 =...
- 29
- 1,171
- 3
485 Xác định kiến thức, kỹ năng cần thiết của cán bộ quản lý cấp quận
... QUAN VỀ KIẾN THỨC, KỸ NĂNG CÁN BỘ QUẢN LÝ CẤP QUẬN 1. 1 – Giới thiệu hệ thống chức danh CBQL cấp Quận trang 1. 2 - Tóm tắt tiêu chuẩn kiến thức lực CBQL theo quy định trang 12 1. 2 .1 – Tiêu chuẩn chung ... chung trang 12 1. 2.2 - Tiêu chuẩn kiến thức, lực vài chức danh CBQL cấp Quận trang 13 1. 3 – Các nghiên cứu kiến thức, kỹ cán quản lý trang 20 1. 3 .1 – Nghiên cứu kiến thức CBQL trang 20 1. 2.2 – Nghiên ... Phường 1. 2 – Giới thiệu tóm tắt tiêu chuẩn kiến thức lực CBQL theo yêu cầu Theo Quyết định 19 9 – QĐ/TU ngày 21/ 7/2006 Thành ủy Thành phố Hồ Chí Minh, tiêu chuẩn cán lãnh đạo quản lý sau : 1. 2 .1 –...
- 118
- 652
- 2
ỨNG DỤNG CNTT VÀO QUẢN LÝ HỒ SƠ TÀI LIỆU CỦA CÁN BỘ QUẢN LÝ TRƯỜNG TIỂU HỌC
... qun lý h s ti liu cua tỏt c cỏc nh trng 5, Kt qu sau s dng phn mm: 11 Trn ng Tỏ- Hiu phú trng tiu hc Cm Lnh Nm hc 2 010 - 2 011 tụi mnh dn s dng phn mm Qun lý h s ti liu ca cỏn b qun lý trng hc ... thờng nhật Với công việc cán quản lý nhà trờng học vậy, việc quản lý hồ sơ sổ sách, tài liệu công văn báo cáo, kế hoạch ngời cán quản lý khai thác sử dụng công nghệ thông tin nh công cụ hữu ích ... đây, bùng nổ việc ứng dụng công nghệ thông tin toàn cầu phơng diện trở nên phổ biến thiếu lĩnh vực công việc Việt Nam nói chung ngành giáo dục nói riêng việc sử dụng công nghệ thông tin trở nên...
- 14
- 1,395
- 11
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008