nguyên tắc quản lý nhân lực y tế

Ngày tải lên: 10/02/2014, 15:20

... đoạn lừa dối buộc nhân viên hành động mang lại kết quả như mình mong muốn, sẽ là Nguyên tác quản lý nhân viên Tám nguyên tắc dẫn dắt nhân viên hành động đúng hướng Người Hy Lạp cổ đại có ... dụng tám nguyên tắc trên đ y và bạn sẽ thu được kết quả tốt. Theo bwportal.com người phá h y nhân tố cơ sở của động cơ thúc đ y con người, đó là sự tin tưởng. Trong trường hợp n y, bạn có ... điểm lãnh đạo của cá nhân mình. Nhưng nếu bạn muốn tạo ra động lực thúc đ y hành động vì lợi ích chung của công ty ở họ, bạn cần phải hiểu biết cách áp dụng nguyên tắc n y. Bởi vì động cơ của...

Ngày tải lên: 25/08/2012, 22:16

... trình quản lý nhân sự trờng đại học QLKD Hà nội. 2. Giáo trình tổ chức quản lý trờng đại học QLKD Hà nội. 3. Quản trị Nhân sự Nguyễn Hữu Thân NXB Thống kê 1998. 4. Giáo trình Quản trị nhân lực ... có quy hoạch, có sự kế thừa và liên tục đổi mới. III . Phân tích thực trạng công tác quản lý nhân lực 1. Công tác tuyển dụng Tuyển dụng nhân lực là quá trình thu hút ngời lao động có nguyện vọng, ... ngũ nhân viên Với đội ngũ nhân viên: Ngân hàng tuyển dụng nhân viên là xuất phát từ nhu cầu về nhân lực. Ngân hàng tuyển dụng nhân viên chủ y u từ nguồn nội bộ trong Ngân hàng, cách tuyển dụng...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 15:33

... Cơ sở lý luận về quản lý nhân lực trong khách sạn Du lịch. Chơng II: Thực trạng công tác quản lý nhân lực tại khách sạn Guoman. Chơng III: Các biện pháp đ y mạnh công tác quản lý nhân lực tại ... quản lý và phân công lao động. 1.3.3 Những y u cầu đối với công tác quản lý nhân lực trong khách sạn Có nhiều y u cầu đối với công tác quản lý nhân lực trong khách sạn. Khoá luận đề cập 3 y u ... công tác tổ chức quản lý lao động sẽ là tiền đề nâng cao chất lợng phục vụ. 1.3.4 Nội dung của công tác quản lý nhân lực trong khách sạn Quản lý nhân lực là chức năng chung của quản lý, xem con ngời...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 17:37

... lực có cách tuyênt chọn, phân công bố chí nhân lực, đào tạo và quản lý nhân lực cho phù hợp. 1.2 .Quản lý nhân lực trong các doanh nghiệp Khách sạn. 1.2.1.Khái niệm về quản lý nhân lực trong các ... số quy luật: Quy luật tự nhiên, quy luật cung cầu, tính thời vụ, quy luật tâm lý, sinh lý và quy luật kinh tế xà hội. Nắm bắt đợc các đặc điểm kinh doanh Khách sạn giúp nhà quản lý nhân lực ... tạo động lực trong lao động ngời quản lý phải tạo ra và duy trì sự công bằng trong tập thể lao động. *Lý thuyết về hệ thống hai y u tố của Frederic Herzberg. Đ y là lý thuyết tạo động lực dựa...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:17

... bạt nhân sự thông qua sự đánh giá, theo rõi của cán bộ công nhân viên và cấp trên. Cán bộ quản lý nhân lực phải giúp lãnh đạo Công ty x y dựng sơ đồ quản lý nhân lực. Trường Đại học quản lý ... nhiều lĩnh vực sản xuất, quản lý. 2. Phân tích tình hình quản lý nhân lực của Công ty Công tác quản lý nhân lực có rất nhiều vấn đề cần được xem xét và giải quyết vì đ y là một vấn đề đang còn ... Đại học quản lý và kinh doanh Hà Nội Khoa quản lý doanh nghiệp Ngô Văn Đông Đức Lớp 509 Sơ đồ bộ m y quản lý của Công ty Gi y và Bao bì Phú Giang • Giám đốc Công ty - Là người có quyền lực cao...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:36

... động quản trị nhân lực và hoạt động n y không bao giờ thay đổi mà nó được nâng cấp theo sự phát triển của doanh nghiệp. Người ta gọi nó là triết lý quản trị nhân lực. Triết lý quản trị nhân lực ... n y thì quản trị nhân lực có vai trò quan trọng xuất phát từ vai trò quan trọng của con người. Vì quản trị nhân lực là quản lý con người và các vấn đề xung quanh con người. Quản trị nhân lực ... của công tác quản lý nhân lực tại công ty là nơi áp dụng các lý luận khoa học vào thực tế. 1 Trong công tác sử dụng nguồn nhân lực của mình, Công ty rất chú trọng đến việc tạo động lực trong lao...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:51

... luyện phẩm chất tâm lý xã hội vững vàng. 1.3. QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN. 1.3.1. Khái quát chung về quản lý nhân lực: Quản lý là sự tác động của chủ thể quản lý lên đối tượng bị quản lý ... vụ chuyên môn. Đối với cán bộ quản lý hoặc trưởng các bộ phận. Khách sạn khuyến khích họ theo học các lớp về chuyên ngành quản lý khách sạn, quản lý kinh tế, Hàng năm tổ chức thi tay nghề ... sống hay đối với công việc của người khác. 10 Khoá luận tốt nghiệp Nguyễn Thị Cẩm Vân 2.2. THỰC TRẠNG NHÂN LỰC VÀ QUẢN LÝ NHÂN LỰC TẠI KHÁCH SẠN VÂN HẢI 2.2.1. Thực trạng cơ cấu nhân lực của...

Ngày tải lên: 12/11/2012, 17:17

... cung nhân lực. Cung nhân lực trước hết những người lao động hiện có trong tổ chức và bên ngoài tổ chức. 2. Tuyển mộ và tuyển chọn nhân lực. 2.1. Khái niệm, tầm quan trọng của tuyển mộ nhân lực. 2.1.1. ... đốc Nguyên liệu Giám đốc Sản xuất Giám đốc Bảo trì Đ y là sơ đồ về bộ m y quản lý của Công ty PROCONCO. Mỗi cấp quản lý có chức năng nhiêm vụ riêng của mình: - Hội đồng quản trị: là cơ quan quản ... xuất. * Phòng KCS: Đ y là phòng quản lý chất lượng sản phẩm của Công ty từ khâu nhận nguyên liệu đến khâu ra thành phẩm: + Tất cả các loại nguyên liệu thua mua trong nước và nguyên liệu nhập đều...

Ngày tải lên: 04/12/2012, 11:02

... quyết toán công trình 27 Để làm được điều n y, công ty cần tuyên truyền, giáo dục cho các cán bộ quản lý của mình, cần phải thay đổi và nâng cao cáh quản lý cũ trong hoạt động quản trị nhân lực. ... 05 3 M y Foto Cái 02 4 M y in Cái 07 5 M y điều hoà Cái 05 6 Bàn ghế Bộ 80 5.Cơ cấu tổ chức bộ m y quản lý của doanh nghiệp. 5.1.Sơ đồ bộ m y quản lý của doanh nghiệp. Sơ đồ 3: Bộ m y quản lý doanh ... 2.640.000 9.8 28 trị nhân lực đem lại. Điều n y cần phải phát huy và không ngừng nâng cao trong tương lai. 2. Những hạn chế và nguyên nhân Bên cạnh những đóng góp không nhỏ do công tác Quản trị nhân lực đem...

Ngày tải lên: 06/12/2012, 16:22

... ngời lao động. Tổ chức hệ thống quản lý nhân lực ( phòng quản lý nhân lực và nhân viên quản lý nhân lực, thông tin hạch toán, đánh giá hiệu quả của quản lý nhân lực trong doanh nghiệp). Các nội ... tranh về nhân lực. Nhân lực là cốt lõi của quản lý nhân lực. Để tồn tại và phát triển, không còn con đờng nào khác là phải quản lý nhân lực có hiệu quả. Nhân lực của công ty là nguồn lực quý ... và phơng pháp quản lý nhân lực: 2.1- Nội dung cơ bản của quản lý nhân lực: Trong một doanh nghiệp hay một công ty, khối lợng công việc quản lý nhân lực phụ thuộc chủ y u vào các y u tố và điều...

Ngày tải lên: 13/12/2012, 11:26

... bạt nhân sự thông qua sự đánh giá, theo rõi của cán bộ công nhân viên và cấp trên. Cán bộ quản lý nhân lực phải giúp lÃnh đạo Công ty x y dựng sơ đồ quản lý nhân lực. - Trong sơ đồ n y Cần ... gi y kraft Trờng Đại học quản lý và kinh doanh Hà Nội Khoa quản lý doanh nghiệp BÃi nguyên liệu Bể ngâm M y nghiền rửa M y nghiền đĩa Bể chứa bột Bể trung gian Bể khu y tròn M y bơm bột M y ... hơn trong công tác quản lý nhân lực tại Công ty em xin mạnh dạn đề xuất một số giải pháp cụ thể sau: 1.Công tác tuyển dụng nhân lực. Công ty cần thực hiện khâu tuyển dụng nhân viên một cách...

Ngày tải lên: 18/12/2012, 09:43

... tác quản lý nhân sự tại Đoạn quản lý đờng bộ Bắc Giang. I/ Phân tích tình hình quản lý nhân sự tại đoạn quản lý đờng bộ Bắc Giang trong thời gian qua. 1/ Bố trí nhân sự hiện tại a/ Cơ cấu nhân ... Bắc Giang. 1.Tuyển dụng nhân sự: - Việc tuyển dụng nhân sự: Đoạn nên đa dạng hoá nguồn tuyển dụng. Đặc biệt là nguồn tuyển dụng từ bên ngoài cho các chức vụ quản lý. Các nhà quản lý đều là những ... lái m y 22 15. Trung tâm t vấn 16 5 5 5 0 lái xe 1 532 9 40 61 43 351 Đoạn quản lý đờng bộ Bắc Giang III.Một số kiến nghị, giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại Đoạn quản lý đờng...

Ngày tải lên: 24/12/2012, 17:10

... kiến thức về quản trị nhân lực ở công ty từ cán bộ lãnh đạo đến cán bộ quản lý. Để làm được điều n y, công ty cần tuyên truyền, giáo dục cho các cán bộ quản lý của mình, cần phải thay đổi và nâng ... cầu kinh tế của thị trường. II. Các giải pháp nâng cao hoạt động quản trị nhân lực ở công ty Nhận thức được tầm quan trọng của quản trị nhân lực trong quản lý, công ty cần phải thay đổi quan ... cấu tổ chức bộ m y quản lý của doanh nghiệp. 5.1.Sơ đồ bộ m y quản lý của doanh nghiệp. Sơ đồ 3: Bộ m y quản lý doanh nghiệp 5.2. Chức năng nhiệm vụ cơ bản của các bộ phận quản lý. 26 TỔNG GIÁM...

Ngày tải lên: 15/01/2013, 10:43

... nhân chứ đừng nói gì đến nuôi sống gia đình.Do v y công ty cần xem lại công tác tổ chức và quản lý nhân lực tại công ty. 2.3.2.Chức năng nhiệm vụ của các bộ phận trong công ty Mỗi phòng ... Nam. 41 5.2.2.Tuyển mộ và tuyển chọn nhân viên 5.2.2.1.Quá trình tuyển mộ Theo giáo trình Quản trị nhân lực thì: “ Tuyển mộ là quá trình thu hút những người xin việc có trình độ từ lực lượng lao ... kinh doanh chủ y u của công ty là du lịch nội địa và du lịch quốc tế ngoài ra công ty còn là đại lý bán vé m y bay của hãng hàng không giá rẻ AIRASIA, làm visa, hộ chiếu …chính vì v y mà thời...

Ngày tải lên: 01/02/2013, 10:45

Ngày tải lên: 22/03/2013, 16:31

Ngày tải lên: 22/03/2013, 16:31

Ngày tải lên: 22/03/2013, 16:56

Ngày tải lên: 29/03/2013, 08:33