luận văn thạc sỹ quản trị nhân lực

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt nam

Ngày tải lên : 19/05/2015, 09:53

... nguồn nhân lực, xây dựng đội ngũ nguồn nhân lực có trình độ, kỹ Mối quan hệ đào tạo với chức khác quản trị nhân lực doanh nghiệp Đào tạo nguồn nhân lực chức số chức quản trị nguồn nhân lực Bản ... chức khác quản trị nhân lực doanh nghiệp .13 Hình 1.1: Ảnh hưởng qua lại đào tạo chức quản trị nhân lực khác 14 1.2 Nhân tố ảnh hưởng đến công tác đào tạo nguồn nhân lực doanh ... chun mơn cho nguồn nhân lực 12 13 1.1.2 Vai trò nhân lò c nhân lực mìnhthức, cơng tác đào tạo nguồn nhân lực Mục tiêu chung đào tạo nguồn nhân lực nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân lực có nâng cao...

163
824
7

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý phân xưởng sản xuất tại Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai

Ngày tải lên : 19/05/2015, 12:31

... Kết cấu Luận văn Luận văn phần mở đầu, kết luận chia làm chương sau : - Chương 1: Cơ sở lý luận lực quản lý cán quản lý phân xưởng doanh nghiệp sản xuất - Chương 2: Yêu cầu lực quản lý cán quản ... lực quản lý cán quản lý phân xưởng Để đánh giá lực quản lý cán quản lý phân xưởng phải phân tích nghiên cứu yếu tố cấu thành lực quản lý cán quản lý phân xưởng Kiến thức Kỹ quản lý Năng lực quản ... Quản trị Doanh nghiệp (2004) giáo trình Khoa Học Quản Lý tập (2008) 11 1.2 Năng lực quản lý cán quản lý phân xưởng doanh nghiệp 1.2.1 Khái niệm lực lực quản lý Năng lực Có số khái niệm khác lực...

107
1.2K
9

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HÙNG

Ngày tải lên : 19/05/2015, 12:31

... công nghiệp Chính nguồn nhân lực Cơng ty lớn đa dạng cấp, ngành nghề: nhân viên văn phòng, nhân viên kỹ thuật máy, nhân viên lắp ráp công nghiệp, nhân viên phận xây dựng, nhân viên phận vận tải…Hàng ... cụ thể 1.5 Kết cấu luận văn Luận văn gồm chương Chương 1: Giới thiệu chung Chương 2: Cơ sở lý luận trung thành nhân viên tổ chức Chương 3: Phương pháp nghiên cứu trung thành nhân viên công ty ... yếu tố có ảnh hưởng đến trung thành nhân viên, dựa sở doanh nghiệp có hướng phù hợp công tác quản trị nguồn nhân lực, nhằm có động thái tích cực để giữ chân nhân tài cho doanh nghiệp tránh tượng...

91
1.1K
2

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Ban Quản lý các dự án đường thủy nội địa phía Bắc

Ngày tải lên : 19/05/2015, 13:18

... quốc gia, Hà Nội Về luận văn, luận án có: - Luận văn Thạc sỹ kinh tế Hoàng Văn Nhiệm năm 2009 “Giải pháp phát triển NNL phục vụ CNH, HĐH đất nước tỉnh Vĩnh Phúc” - Học viện Chính trị - Hành quốc ... lao động thể lực lao động trí tuệ) tức sức lao động (4) Theo TS Đỗ Minh Cương PGS.TS Nguyễn Thị Doan thì: Nhân lực cá nhân có nhân cách, có khả lao động sản xuất” (5) Nhân lực hiểu lực lượng lao ... Những đóng góp khoa học luận văn: Từ kết đạt được, luận văn có đóng góp khoa học sau: - Phân tích cách có hệ thống vấn đề lý luận liên quan đến đề tài, làm rõ khái niệm nhân lực, NNL, NNL tổ chức,...

135
813
8

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao hiệu quả công tác đào tạo Thuyền viên tại công ty cổ phần vận tải biển bắc- Hà nội

Ngày tải lên : 19/05/2015, 13:18

... nguồn nhân lực PGS.TS Phạm Thuý Hương, khoa kinh tếnguồn nhân lực, trường Đại học kinh tế quốc dân - Bộ sách quản trị nguồn nhân lực BUSINES EDGE- NXB trẻ , năm 2007 - Sách Quản trị nhân lực, ... nguồn nhân lực nhu cầu tất yếu Việt nam quốc gia giới Xét phương diện quản lý, hoạt động đào tạo hoạt động quản lí quan trọng Trong hoạt động quản trị nhân lực đào tạo chức quan trọng quản trị nhân ... nguồn nhân lực đào tạo Thuyền viên Giáo trình Quản trị nhân lực; Trường đại học kinh tế quốc dân; Ths Nguyễn Vân Điềm PGS.TS Nguyễn Ngọc Quân; 2007, trang 153 Bộ sách Quản trị nguồn nhân lực, ...

147
585
5

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Biện pháp tạo động lực cho người lao động tại Viễn thông Thanh Hoá

Ngày tải lên : 19/05/2015, 13:18

... Bên cạnh có số đề tài luận văn thạc sỹ đề cập đến công tác tạo động lực cho lao động nói chung như: Trần Thị Thanh Huyền (2006), luận văn thạc sỹ: “Xây dựng sách tạo động lực cho người lao động ... Bảo (2010), Luận văn thạc sỹ: “Một số giải pháp nhằm tạo động lực cho lao động Tổng công ty Xi măng Việt Nam” ; Luận văn thạc sỹ tác giả Lê Thị Thu (2006) “Hồn thiện cơng tác tạo động lực Công ty ... nghiên cứu luận văn sau: Thứ nhất, làm rõ sở lý luận tạo động lực cho người lao động doanh nghiệp khái niệm, chất tạo động lực, nhân tố ảnh hưởng đến tạo động lực lao động; đặc biệt luận văn sâu...

101
702
3

luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại Bắc Hà

Ngày tải lên : 24/05/2015, 07:17

... cơng tác quản trị nhân lực cán chuyên trách quản trị nhân lực nhận thấy được, tuyển dụng khâu quan trọng ảnh hưởng đến hiệu công tác khác Tuyển người hạn chế chi phí đào tạo, đồng thời dụng nhân ... quản trị nhân lực doanh nghiệp v ả đếnngười lao động 1.2 Đối với doanh nghiệp Hoạt động tuyển dụng yếu tố định phát triển bền vững của tổ chức,được coi hoạt động then chốtcủa quản trị nhân lực. G ... nhânsự Công t y cổ phần Xây dựng thương mại Bắc Hà giúp đỡ em hoàn thành luận CHƯƠNG CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀCÔNG TÁC TUYỂ N DỤNG NG TỔ CHỨC 1.1 Các k hi iệm bn 1.1 N hân lực: Nhân lực nguồn nhân lực...

96
453
2

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Đào tạo nghề cho người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn Hà Nội

Ngày tải lên : 25/05/2015, 15:43

... động hưởng bảo hiểm thất nghiệp Cấu trúc luận văn: Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu kham khảo, luận văn kết cấu gồm chương: Chương 1: Cơ sở lý luận đào tạo nghề cho người lao động hưởng ... định, thông tư, văn Chính phủ, Bộ LĐTB & XH, Bảo hiểm xã hội Việt Nam Đặc biệt phương pháp vật biện chứng sử dụng làm tảng, đạo toàn diện vấn đề nghiên cứu luận văn Đóng góp luận văn Lý giải cơng ... thái độ lao động Điều thể tính nhân văn, tinh thần xã hội chủ nghĩa, đề cao người lao động quan niệm lao động không coi lao động nguồn “Vốn nhân lực , coi công nhân máy sản xuất Nó thể đầy đủ...

114
454
1

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo đội ngũ lao động trực tiếp tại công ty TNHH Nippon Konpo Việt Nam

Ngày tải lên : 25/05/2015, 15:43

... cập đến số vấn đề nguồn nhân lực, đào tạo nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực, lực người lao động, động thúc đẩy người lao động, yêu cầu đào tạo phát triển nguồn nhân lực Cao Thị Hoài Thu ... nguồn nhân lực chiến lược sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Quan điểm lãnh đạo chi phí cho cơng tác đào tạo: công tác đào tạo hoạt động trọng tâm quản trị nhân lực doanh nghiệp nhằm xây dựng lực ... doanh Tổ chức thực quản lý nguồn lực Cơng ty Phòng Hành nhân sự: quản lý hành chính, quản lý nhân tồn Cơng ty đồng thời tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc vấn đề liên quan tới nhân sự; tiếp khách,...

102
479
2

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Bưu điện tỉnh Yên Bái

Ngày tải lên : 25/05/2015, 15:43

... thông tư văn pháp luật khác - Báo cáo thống kê 3 Kết cấu luận văn Ngoài phần mở đầu kết luận, luận văn kết cấu gồm chương: Chương 1: Một số vấn đề lý luận đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh ... chuỗi hoạt động quản trị nhân lực Cụ thể: Giữa công tác kế hoạch hố cơng tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp có mối quan hệ tác động qua lại lẫn Kế hoạch hóa nguồn nhân lực giúp cho ... cầu nguồn nhân lực “cả chất lượng” để thực thành cơng mục tiêu trên; đánh giá cung nguồn nhân lực từ nội thị trường Thứ ba: Phân tích số tiêu định lượng đánh giá hiệu quản trị nguồn nhân lực : suất...

204
638
4

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty TNHH MTV Duyên Hải

Ngày tải lên : 25/05/2015, 15:43

... với mục tiêu cá nhân họ Ý nghĩa học thuyết nhà quản trị: Các nhà quản trị nên tăng cường kỳ vọng nhân viên cấp thông qua lựa chọn giao việc phù hợp với lực nhân viên đảm bảo nhân viên cấp đạt ... việc yếu tố tạo động lực cho nhân viên đạt thành tích cao Do việc quản lý nhân viên có hiệu đòi hỏi nhà quản trị phải giải thỏa đáng đồng thời nhóm nhân tố trì tạo động lực, khơng nên trọng vào nhóm ... Cấu trúc luận văn Ngoài phần mở đầu kết luận, luận văn có chương đây: Chương 1: Cơ sở khoa học công tác tạo động lực làm việc cho người lao động doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng tạo động lực làm...

88
671
1

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện quy chế trả lương tại Công ty Thuốc lá Thăng Long 1

Ngày tải lên : 25/05/2015, 15:43

... Thăng Long Kết cấu luận văn Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục bảng biểu, sơ đồ, danh mục tài liệu tham khảo Phụ lục kết cấu luận văn bao gồm chương: Chương 1: Cơ sở lý luận tiền lương quy ... góp luận văn - Về lý luận: Hệ thống hóa vấn đề có tính chất lý luận tiền lương quy chế trả lương doanh nghiệp - Về thực trạng: Đánh giá thực trạng, mặt mạnh, yếu; ưu, nhược điểm, nguyên nhân ... Thăng Long” cho luận văn thạc sỹ Qua đó, học viên đóng góp vào việc hồn thiện quy chế trả lương Cơng ty Thuốc Thăng Long Tình hình nghiên cứu Tiền lương nguồn thu nhập chủ yếu động lực lao động...

108
825
2