dự báo về sự gia tăng cạnh tranh giữa ngân hàng ngoại thương và các nhtm khác trong chiến lược thu hút khách hàng và sự cần thiết phải hoàn thiện chiến lược khách hàng của nhnt
... toán vào tổng hao phí thời gian lao động kĩ thu t cầnthiết cho loại sản phẩm quỹ thời gian lao động loại công nhân kĩ thu t tương ứng * Công thức Ti KTi = —— Qi Hi a.1.2 Phương pháp tính toán vào ... niệm: - Là việc xác định cần tiến hành hoạt động đào tạo phận phòng ban nào, vào thời gian Cầnphải đào tạo kĩ nào, cho loại lao động số người cần đào tạo Sinh viên:TRẦN THỊ THU HUYỀN – Khoa Kinh ... toán vào số lượng máy móc, thiết bị lĩ thu t cầnthiết cho trình sản xuất, mức đảm nhiệm công nhân viên kĩ thu t hệ số ca làm việc máy móc thiết bị Sinh viên:TRẦN THỊ THU HUYỀN – Khoa Kinh tế &...
... phụ thu c vào yếu tố khách quan khác (áp dụng kỹ thu t ) tốc độ tăng suất lao động rõ ràng có khả khách quan tăng tốc độ tiền lương bình quân Trong doanh nghiệp muốn hạ giá thành sản phẩm, tăng ... hỏi người thợ khắc phục cách nhanh chóng mà đòi hỏi tập thể lao động tìm hướng giải Từ nêu cao tinh thần trách nhiệm người thợ sản xuất II SỰCẦNTHIẾTPHẢIHOÀNTHIỆNCÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG ... Không ngừng hoànthiện công tác trả lương yêu cầu khách quan doanh nghiệp Theo hướng lựa chọn thể tốt hình thức trả lương hợp lý hoànthiện điều kiện để thực tốt hình thức trả lương Hoànthiện chế...
... phụ thu c vào yếu tố khách quan khác (áp dụng kỹ thu t ) tốc độ tăng suất lao động rõ ràng có khả khách quan tăng tốc độ tiền lương bình quân Trong doanh nghiệp muốn hạ giá thành sản phẩm, tăng ... hỏi người thợ khắc phục cách nhanh chóng mà đòi hỏi tập thể lao động tìm hướng giải Từ nêu cao tinh thần trách nhiệm người thợ sản xuất II SỰCẦNTHIẾTPHẢIHOÀNTHIỆNCÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG ... Không ngừng hoànthiện công tác trả lương yêu cầu khách quan doanh nghiệp Theo hướng lựa chọn thể tốt hình thức trả lương hợp lý hoànthiện điều kiện để thực tốt hình thức trả lương Hoànthiện chế...
... khoản phảithu thành tiền mặt doanh nghiệp Vòng quay lớn, chứng tỏ tốc độ thu hồi khoản thu nhanh tốt Kỳ thu tiền trung bình = Kỳ thu tiền trung bình phản ánh số ngày cầnthiết để thu đợc khoản phải ... động Các tiêu dùng để đo lờng hiệu sử dụng vốn, tài sản doanh nghiệp cách so sánh doanh thu với việc bỏ vốn vào kinh doanh dới loại tài sản khác Số vòng quay hàng tồn kho = Số vòng quay hàng ... nợ - Doanh thu tiêu thụ sản phẩm hàng hoá dịch vụ + Doanh thu từ hoạt động kinh doanh: tiền bán sản phẩm, hàng hoá dịch vụ sau từ khoản tiền chiết khấu bán hàng, giảm giáhàng bán, hàng bán bị...
... - Hàng hoá Bên nợ: - Trị giá mua vào hàng hoá theo hoá đơn mua hàng (kể thu nhập khẩu, thuhàng hoá phải nộp có) - Chi phí thu mua hàng hoá - Trị giáhàng hoá phát thừa - Trị giáhàng hoá thu ... việc giao nhận hàng hoá nh: Thu mớn công cụ vận tải, bốc hàng, dỡ hàng, mua bảo hiểm, nộp thu xuất nhập - Sự phân chia hai bên chi phí giao hàng nh: Các chi phí chuyên chở hàng, chi phí bốc hàng, ... khoản phải nộp Nhà nớc *TK33312 - Thu GTGT hàng hoá nhập Bên nợ: Số thu nộp Nhà nớc Bên có: Số thuphải nộp Nhà nớc * TK 511- Doanh thu bán hàng Bên nợ: Số thuphải nộp tính doanh thu bán hàng...
... mạnh chiếnlược nguồn nhân lực Thứ nhất, KHHNNL giữ vai trò trung tâm quản lý chiếnlược nguồn nhân lực KHHNNL bao gồm hoạt động lập chiếnlược nguồn nhân lực từ thiết lập chương trình chiếnthu t ... hội- trang 30 Trong đó: Ndt: Nhu cầu đào tạo công nhân kỹ thu t Nct: Nhu cầu cầnthiết công nhân kỹ thu t để hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh nhu cầu khác Sh/c: Số công nhân kỹ thu t có a) Xác ... kinh doanh doanh nghiệp Các doanh nghiệp luôn vận động, thay đổi có chiếnlược phát triển để nhằm hoànthiện trình hoạt động kinh doanh Mà chiếnlược phát triển máy móc thiết bị mà đặc biệt công...
... chuyên môn, kỹ thu t cao, tay nghề giỏi (tối đa không 2% tổng quỹ tiền lương) - Quỹ dự phòng cho năm sau (tối đa không 12% tổng quỹ tiền lương) II/ Sựcầnthiếtphảihoànthiện xây dựng quản lý ... người lao động phấn đấu hoàn thành khối lượng công việc giao Cùng với việc hoànthiện hình thức chi trả lương, để phản ánh chi phí vào giá thành doanh nghiệp cầnphảihoànthiện công tác định mức ... hỏi doanh nghiệp cầnphải tiết kiêm chi phí tiền lương, tính đúng, tính đủgiá thành sản phẩm Trong doanh nghiệp hoànthiện hooàn thiện phương pháp xây dựng quản lý có nghĩa xây dựng hình thức...
... luật lao động … II SỰCẦNTHIẾTPHẢIHOÀNTHIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNGTRONGCÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY Cơ chế thị trường đặt doanh nghiệp trước sức ép cạnhtranh liệt sản phẩm, ... cách tăng suất lao động, giảm chi phí lao động đơn vị sản phẩm việc hoànthiện quản lý tiêu để xây dựng quỹ tiền lương cách khoa học hợp lý Tìm biện pháp để tạo nguồn tiền cách hợp lý, tăngthu ... doanh doanh nghiệp mà gắn liền với lợi ích chủ thể tham gia vào trình sx- kd doanh nghiệp Do kinh tế thị trường cầnthiếtphảihoànthiệntăng cường công tác quản lý tiền lương, tiền thưởng doanh...
... phí tăng suất lao động phải lớn mức tăng chi phí tăng tiền lương bình quân, hay nói cách khácphải đảm bảo tốc độ tăng suất lao động bình quân phải nhanh tốc độ tăng tiền lương bình quân Mặt khác ... người lao động nhận việc phụ thu c vào số tiền lương danh nghĩa phụ thu c lớn vào giáhàng hoá, dịch vụ mức thu mà người lao động phảisử dụng số tiền lương để đóng thu Tiền lương thực tế: “ ... kiện khácphảikhácSựkhác ý nghĩa công việc, lĩnh vực doanh nghiệp: Trong doanh nghiệp công việc quan trọng có công việc hay lĩnh vực có ý nghĩa hay tầm đặc biệt quan trọng Có lĩnh vực chiến lược, ...
... công ty Các sách tuỳ thu c vào chiếnlược dùng người công ty Các sách kim nam hướng dẫn, luật lệ cứng nhắc, cần linh hoạt, đòi hỏi phải giải thích cân nhắc Nó có ảnh hưởng quan trọng đến cách hành ... chức đối mặt phải lắp ráp người khác vào tổ chức Trong tổ chức có cấu tuổi khác nhau, cấu trình độ khác nhau, cấu văn hóa khác Vì thếđể thực hoạt động quản trị nhân lực cách có nhiệu cần có hiểu ... nhằm tăng lực cạnhtranh Muốn làm điều đó, yếu tố quan trọng công nghệ sản xuất Việc áp dụng công nghệ vào sản xuất buộc doanh nghiệp phải có chuẩn bị người, hay nói cách khác doanh nghiệp phải...
... Hạn định thời gian hợp lý: Mục tiêu đào tạo cần nêu rõ thời gian cầnthiết để người lao động đạt yêu cầu tổ chức đặt Thời gian phải xác định cách thích hợp, tuỳ thu c vào yếu tố khách quan yêu ... viên kỹ thu t thu c nghề (chuyên môn) i - Căn vào số lượng máy móc, thiết bị kỹ thu t cầnthiết cho trình sản xuất, mức đảm nhiệm (công) nhân viên kỹ thu t hệ số ca làm việc máy móc thiết bị: ... viên kỹ thu t dự đoán vào số tăng sản phẩm, số tăng công nhân viên kỹ thu t tổng số công nhân viên số tăng suất lao động kỳ kế hoạch Ikt = Isp.It Iw Ikt: Chỉ số tăng công nhân viên kỹ thu t Isp:...
... doanh nghiệp phảicạnhtranh dựa vào yếu tố đề cập trên, việc tuyển dụng vô khó khăn + Sựcạnhtranh doanh nghiệp khác: tượng “ chảy máu chất xám” từ doanh nghiệp sang doanh nghiệp khác phổ biến ... phương pháp thuhút người xin việc.Việc thuhút người lao động có trình độ cao thị trường cạnhtranh vô khó khăn Chính mà tổ chức phải đưa hình thức quảng cáo, kích thích hấp dẫn thuhút để tuyển ... đặc biệt khác ứng viên mà thông tin nhân khác không cho ta biết cách xác đầy đủ Hay nói cách khác Bước khắc phục nhược điểm Bước Qua mang lại kết khách quan đặc trưng tâm lý người, cách đặc trưng...
... chuyờn gia b phn tham mu giỳp vic Kiu c cu ny cho phộp ngi lónh o tn dng c nhng ti nng, chuyờn mụn ca cỏc chuyờn gia, gim bt s phc ca c cu t chc Nhng nú ũi hi ngi lónh o phi kim c chuyờn gia gii ... k thut mc trang b cho lao ng cng cao thỡ vic s dng lao ng trc tip ớt cn nhiu lao ng qun lý, lao ng k thut ú cú nhng b phn tng ng lm cho c cu t chc cng thay i theo -Khi lng nhim v k hoch c giao ... khỏch quan ca t chc Sau mt thi gian hot ng, phi ỏnh giỏ li cỏc b phn t chc v cng nh mi liờn h gia chỳng phỏt hin nhng bt hp lý, li thi ca chỳng Thụng thng cú th dựng cỏc chi tiờu sau õy ỏnh...
... xét việc tăng tiền lơng cầnphải xem xét hai khía cạnhtăng tiền lơng để đảm bảo đời sống cho ngời lao động nhng phải phù hợp với tăng suất lao động Có nh không rơi vào tình trạng ăn vào vốn Tóm ... tiếp phụ thu c vào nhân tố khách quan khác (áp dụng kỹ thu t mới, sử dụng hợp lý tài nguyên thiên nhiên) Nh vậy, tốc độ tăng suất lao động rõ ràng có khả khách quan tăng tốc độ tiền lơng bình ... động họ hoàn thành công việc Có nhiều quan điểm khác tiền lơng phụ thu c vào thời kỳ khác góc độ nhìn nhận khác Quan điểm cũ: Tiền lơng phận thu nhập quốc dân đợc phân phối cho ngời lao động vào...
... lành nghề khácSựkháccầnphải phân biệt trả lương thông qua khuyến khích người lao động nâng cao tay nghề, trình độ + Điều kiện lao động khácCác doanh nghiệp khác có điều kiện lao động khác dẫn ... lương không đảm bảo cho sống hàng ngày mà phải có phần để tích luỹ dự phòng cho sống lâu dài phòng rủi bất trắc 2.Vai trò tiền lương, tiền thưởngcầnthiếtphảihoànthiện hình thức trả lương, ... quan trọng tiền lương cao để thuhút lao động, tạo điều kiện tốt để nghành phát triển + Sự phân bố theo khu vực sản xuất Giữa vùng khác tiền lương khác điều kiện khác khí hậu, điều kiện sinh...
... thức hội đầu tư thương mại đặt cách gay gắt Đặc biệt với việc tham gia AFTA, hàng loạt vấn đề đặt cho hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Việt 2/3 Sựcầnthiếtphảihoànthiện cấu tổ chức ... Sựcầnthiếtphảihoànthiện cấu tổ chức máy quản trị doanh nghiệp Trong doanh nghiệp có nhiều chức quản trị khác đảm bảo cho trình quản trị thực trọn ... kinh tế đất nước tăng trưởng cao, bắt kịp với nước khu vực giới Nhận thức điều với vai trò việc hoànthiện cấu tổ chức máy quản trị doanh nghiệp mà thấy cầnthiếtphảihoànthiện cấu tổ chức...
... chế độ khen thưởng xứng đáng tính vào thù lao lao động 10/11 Sựcầnthiếtphảihoànthiện định mức lao động công nhân sản xuất doanh nghiệp Sựcầnthiếtphảihoànthiện công tác định mức lao động ... phân tán Thời gian nghỉ ngơi thực nhu cầu cầnthiếtthường 2% thời gian tác nghiệp Tuy nhiên thực tế phải xem xét yếu tố điều kiện làm việc có tác động 2/11 Sựcầnthiếtphảihoànthiện định mức ... hưởng đến hao phí thời gian, tài liệu kỹ thu t 7/11 Sựcầnthiếtphảihoànthiện định mức lao động công nhân sản xuất doanh nghiệp tài liệu khảo sát việc sử dụng thời gian người lao động nơi...