... S phõn cp chc nng mc nh
Quản lý
nhânsự
Quản trị
hệ thống
Quản lý
hồ sơ
Quản lý
lương
Báo cáo
Quản lý
phòng ban
Quản lý
chức vụ
Quá trình
công tác
Quá trình
học tập
Lý lịch
Quá trình
lương
Báo ... cách quảnlýnhânsự tại phòng tổ chức cán bộ và các khảo
sát yêu cầu người sử dụng về chương trình quảnlýnhân sự, miêu tả tổng thể bài toán quản lý, các
yêu cầu về hệ thống, về chứcnăngcủa ... bài toán quản
lý nhânsự trong thực tế.
Chương 2: Thực trạng quảnlý tại các trường Đại học
Chương 3: Phân tích thiết kế hệthốngquảnlýnhân sự
Chương 4: Cài đặt thử nghiệm hệ thống
...
... Sơ đồ chứcnăng nghiệp vụ
Quản lýnhânsự
tiền lương
1 .Quản lýnhân sự
2 .Quản lý tiền lương
Tiền thưởng phạt
4.Báo cáo thống kê3.Tra cứu tìm kiếm
1.1.Thêm nhân
viên mới
1.2. Hiệu chỉnh
nhân ... thực thể - chức năng
Các thực thể
a. Danh sách nhân viên
b. Chấm công nhân viên
c. Lương nhân viên
d. Báo cáo doanh thu
e. Thưởng, phạt
Chức năng
a b c d e
Quản lýnhân sự
C C R U
Quản lý tiền lương
U ...
thưởng phạt
Sơ đồ chứcnăngquảnlýnhânsự tiền lương củacửa hàng Xăng dầu
* Giải thích các chức năng:
1.1 Thêm mới nhân viên: cập nhật thông tin một nhân viên mới
1.2 Hiệu chỉnh nhân viên: điều...
... Khảo sát hệthống ……………………………………………………………… 14
1.Tổng quan về hệthốngquảnlý ………………………………………………… 14
2 .Chức năng và nhiệm vụ củahệthốngquảnlýnhânsự ………………………… 14
3.Yêu cầu củahệthống và ... một hệthống tin học
hoá cho việc quảnlýnhânsự cũng như các hệthốngquảnlý khác.
4.Những yêu cầu đặt ra đối với hệthống mới
Cùng với sự phát triển của xã hội, công tác tổ chứcquảnlý ... tin củanhânsự được đưa vào hệthốngchứcnăngQuảnlý hồ sơ sẽ
phân loại:
18
ĐỀ TÀI: QUẢNLÝ CÁN BỘ TIỀN LƯƠNG GVHD: THS. NGUYỄN THANH HƯƠNG.
Lưu trữ
Thông tin nhânsựThông tin nhân sự
Mức...
... nghiệm trang web Quảnlýnhânsự với một số chức
năng cơ bản như: quảnlýnhân viên, quảnlý phòng ban, quảnlý quá trình
công tác và quá trình đào tạo nhân viên, quảnlýhệ số lương nhân viên, tìm ... về PHP.
- Phân tích thiết kế hệthốngQuảnlýnhân sự.
- Các chứcnăng và giao diện chính của trang Quảnlýnhân sự.
3
Nguyễn Mạnh Hải - CNTT 46
3
Web quảnlýnhân sự
Khi người dùng gõ một điạ ... Web quảnlýnhân sự
PHÂN TÍCH, THIẾT KẾ HTTT QUẢNLÝNHÂN SỰ
1. KHẢO SÁT HỆ THỐNG
1.1. Hệthống hiện tại và nhược điểm của nó
Trước đây khi nền kinh tế chưa phát triển, quy mô quảnlýcủa các...
... chính:
Đề tài: Quảnlýnhân sự
Đồ án thực tập tốt nghiệp
4.1. Biểu đồ mức dới đỉnh củachứcnăng cập nhật
4.2. Biểu đồ mức dới đỉnh củachứcnăng xử lý
4.3 Biểu đồ mức dới đỉnh củachứcnăng tìm kiếm
Đề ... THPT
Lê Văn Hu, ta có biểu đồ phân cấp chứcnăng nh sau:
Đề tài: Quảnlýnhânsự
Hệ THốNG
Thông tin vào Thông tin ra
Quản lýnhân sự
Cập nhật
Tìm kiếm
Xử lýThống kê
HSơ CBGV
Theo mà CB
Khen thư
ởng, ... tập tốt nghiệp
Hình1: Biểu đồ phân cấp chức năng
1.1. Chứcnăng cập nhật
Chức năng này nhằm giải quyết việc truy cập thông tin từ hệthốngquảnlý
nhân sự trong Nhà trờng. Nó cho phép ta tra...
... nhân tố hết sức quan trọng của quá trình quảnlý nói chung và
quản lý lao động tiền lơng nói riêng. Có thể kể ra một số chứcnăng cơ bản của tiền l-
ơng nh sau:
- Kích thích lao động: chứcnăng ... máy nhânsự và hệthống tiền l
Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhânsự và hệthống tiền l
ơng ở công ty
ơng ở công ty
liên doanh khách sạn Thống nhất Metropole
liên doanh khách sạn Thống ... máy nhânsự và hệthống tiền l
Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhânsự và hệthống tiền l
ơng ở công ty
ơng ở công ty
liên doanh khách sạn Thống nhất Metropole
liên doanh khách sạn Thống...
... thực tập lần này chính là Quảnlýnhân sự.
Bố cục của chương trình quảnlýnhân sự:
Chương I: Khảo Sát Hệ Thống
Quản L NhânSự Trong Công Ty Than Cao Sơn
1.1 . Thực trạng của lĩnh vực đề tài nghiên ... PHÂN TÍCH HỆTHỐNGQUẢNLÝNHÂNSỰ TRONG
CÔNG TY THAN CAO SƠN
2.1. Phân tích tác nghiệp
2.1.1. Quy trình làm việc của công tác quảnlýnhânsự trong công ty Than Cao
Sơn
* Lưu trữ và xử lý hồ sơ
... phạm ) của từng nhân viên .
35
HỆ THỐNGQUẢNLÝNHÂN SỰ
CẬP NHẬP
TÌM KIẾM BÁO CÁO
Quá trình đào tạo
Quá trình công tác
Lý lịch nhân viên
lương
Hợp đồng lao động
Khen thưởng
Học ván
Tìm theo nhân...
... 2008.
38
Tác nhân ngoài: Nhân viên và ngời sử dụng
+ Nhân viên: Là đối tợng quản lý.
Đầu vào củahệ thống: Có một chứcnăng giao tiếp với chứcnăng bên
ngoài.
Đầu ra củahệ thống: Hồ sơ nhân viên, ... giao.
- Quảnlý các chế độ và tiền lơng
+ Chức năng: Là các nhân viên của phòng tổ chức chuyên quảnlý về các
chế độ bảo hiểm của ngời lao động trong công ty.
+ Nhiệm vụ: Quảnlý hồ sơ của các ... mối quanhệ giữa
chức năngcủahệthống với thông tin mà chúng ta sử dụng
Ta xây dựng biểu đồ luồng dữ liệu củahệthông nh sau:
a) Mức khung cảnh
Nhân viên
Ban lÃnh đạo
Quản lýnhânsự
và tính...
... VÀ THIẾT KẾ HỆTHỐNGQUẢNLÝ
NHÂN SỰ
Trong chương này sẽ thực hiện việc phân tích và thiết kế hệthốngquảnlýnhânsự bao gồm
quá trình phân tích các chứcnăng nghiệp vụ củahệ thống, thiết ... trình quảnlý và tổ chức thì phòng tổ chức
cán bộ thống kê, báo cáo về tình hình nhânsự như tổng biên chế, chất lượng cán bộ…
21
- Hướng phát triển của đề tài: Hệthốngquảnlýnhânsự tại ... thông tin chức vụ thay đổi
• Chứcnăngquảnlýhệthống ngạch bậc:
o Thêm phòng ngạch, bậc lương:
Nhiệm vụ: cho phép người dùng có thể đưa thêm ngạch công chức hay bậc
lương vào hệ thống
Đầu...
... Trang
là tính mở củahệthống nhằm đảm bảo cho ngời sử dụng khai thác tối đa mà hệthống
cung cấp.
2.3. Thiết kế hệthốngquảnlýnhânsự
Hệ thốngquảnlýnhânsựcủa phòng quảnlýnhânsự Sở Tài ... kế hệ thống
2.1. Phân tích hệthốngquảnlý trên qua niệm của ngời làm quản lý
Mỗi đơn vị có những yêu cầu và đặc điểm riêng. Hệthông tin quảnlý phải đáp
ứng đợc các yêu cầu quảnlýcủa ... Khen thởng _ kỉ luật
Chức năng 2: báo cáo chứcnăng này đợc chia làm 4 chứcnăng con
ã Lý lịch nhân sự
ã Thống kê trình độ
ã Thống kê chức vụ
ã Khen thởng _ kỉ luật
Chức năng 3: tìm kiếm
ã Tìm...
... hệ thống
BÀI TẬP LỚN MÔN PHÂN TÍCH THIẾT
KẾ HỆ THỐNG
ĐỀ BÀI : THIẾT KẾ HỆTHỐNGQUẢNLÝNHÂN SỰ
MỤC LỤC
LỜI MỞ ĐẦU…………………………………………………… 2
I. KHẢO SÁT HỆ THỐNG…………………………………… 3
1. Mô tả hệthống ……………………………………………….
2. ... thống ……………………………………………….
2. Chứcnăngcủahệthống ……………………………………
3. Phê phán ……………………………………………………….
4. Giải pháp hệthống mới ………………………………………
II. PHÂN TÍCH HỆTHỐNG VÀ CHỨC NĂNG……………
III. THIẾT KẾ HỆ THỐNG……………………………………….
IV. ... cơ cấu tổ chức
II. PHÂN TÍCH HỆ THỐNG
Chứcnăng
- Cập nhật lý lịch nhân viên: Dùng để cập nhật nhân viên mới vào trong tập
tin hồ sơ nhân viên, trong đó có lương cơ bản và phụ cấp chức vụ (nếu...
... ty;
Trang 3
DANH MỤC CHỨCNĂNG PHẦN MỀM iBom® PHÂN HỆ
QUẢN LÝNHÂN SỰ
STT Danh mục Chức năng
Phân hệQuảnlýnhân sự
1 Quảnlý hồ sơ
nhân viên
Thông tin cá nhân, bằng cấp chứng chỉ.;
Các khóa học đã ... quy trình.
2 Quảnlý liên kết
đối tượng
Xây dựng các mỗi liên kết giữa các đôi tượng trong hệthống với
nhau, tạo ra sự kiên kết dữ liệu của các đối tượng trong các phân
hệ củahệ thống, do đó, ... quá trình công tác và năng lực
chuyên môn của cán bộ.
7 Quảnlýnâng
lương
Lập phiếu nâng lương cho cán bộ, nhân viên;
Quản lý kỳ nâng lương, cho phép in danh sách cán bộ, nhân viên
sắp đến kỳ...
... các hệthốngquản lý, các hệthốngquảnlý này đều phải thực hiện theo
phương pháp thủ công và hệthốngquảnlýnhânsự cũng nằm trong số đó.
2 .Chức năng và nhiệm vụ củahệthốngquảnlýnhân sự
... Chứcnăngquảnlý hồ sơ
Nhân sự
Thông tin cá nhân
Lưu trữ
Cập nhật
hồ sơ
Hồ sơ lưu
1.1
Lưu trữ hồ sơ
1.2
Hồ sơ
Cập nhật
Giải thích:
- Thông tin củanhânsự được đưa vào hệthốngchứcnăngQuản ... 5
2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban………………………………………….6
II. Khảo sát hệthống ……………………………………………………………… 14
1.Tổng quan về hệthốngquảnlý ………………………………………………… 14
2 .Chức năng và nhiệm vụ của hệ...
... phân tích thống kê và các chức
năng xử lýthông tin khác. Hệthốngthông tin quản trị nhânsự cũng phải
gắn liền với các hệthốngthông tin phân hệ khác của doanh nghiệp như hệ
thống thông ... như các hệthống
thông tin: hệthốngthông tin quảnlý tiền lương, hệthốngthông tin
quản lý vị trí làm việc, hệthốngthông tin đánh giá tình hình thực
hiện công việc và con người, hệthống ... NGHIÊN CỨU.
1. HỆTHỐNGTHÔNG TIN QUẢN TRỊ NHÂN LỰC.
Hiện nay với yêu cầu của thực tiễn trong các doanh nghiệp, việc áp
dụng công nghệ thông tin vào quảnlý nói chung, quảnlýnhânsự nói
chung...