0

bảng thống kê nhân sự của công ty

Phân tích thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC TRUNG ƯƠNG MEDIPLANTEX

Phân tích thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC TRUNG ƯƠNG MEDIPLANTEX

Công nghệ thông tin

... Quá trình công tác Quá trình lương Thêm trình Thêm trình Sửa trình Sửa trình Xoá trình Xoá trình Quá trình học tập Lương tháng Sửa công thức tính Thêm trình Xem bảng lương Sửa trình In bảng lương ... liu i t cỏc tỏc nhõn vo h thng hay t h thng n cỏc tỏc nhõn Yêu cầu báo cáo, thống Hồ sơ, thông tin, định Quản lý nhân Cán Các định Người quản trị Tài khoản Thông tin, báo cáo Thông tin cập ... cp chc nng mc nh Quản lý nhân Quản trị hệ thống Quản lý hồ sơ Quản lý lương Báo cáo Quản lý phòng ban Lý lịch Quá trình lương Báo cáo lương Quản lý chức vụ Quá trình công tác Tính lương Báo cáo...
  • 59
  • 5,141
  • 56
Thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của Công ty I.T.C

Thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của Công ty I.T.C

Kĩ thuật Viễn thông

... có quyền định tuyển nhận nhân viên vào công ty hay không, người Quản lý có nhiệm vụ quản lý nhân viên công ty công đoạn quản lý nhân : xem, xóa, sửa hồ sơ, chí chấm công làm tay phần mềm excel, ... nhận nhân viên vào công ty Nhân viên hay không Nhân viên công ty 3.2 Danh sách USE-CASE ST Use-case Ý nghĩa DangNhap Đăng nhập Ky luat Kỷ luật nhân viên XemDanhSachNhanVien Xem danh sách nhân ... use-case xem danh sách nhân viên công tác công ty 4.4.2 Dòng kiện 4.4.2.1 Dòng kiện • Use case bắt đầu người dùng muốn xem danh sách nhân viên • Hệ thống liệt bảng danh sách nhân viên với đầy đủ...
  • 46
  • 2,082
  • 8
Phân tích thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của Công ty cổ phần xây lắp và kết cấu thép Lê Hồng

Phân tích thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của Công ty cổ phần xây lắp và kết cấu thép Lê Hồng

Hệ thống thông tin

... hệ thống quản lý nhân Công ty: - Về nhân sự: Công ty có nguồn nhân lực dồi CNTT Công ty nên tận dụng nguồn nhân lực có tiếp tục đào tạo nâng cao trình độ nhân viên Công ty để phát triển hệ thống ... lý nhân • Vấn đề tin học hóa Công ty Công ty có lợi việc tin học hóa hoạt động Công ty kết thống về: phần cứng, phần mềm ứng dụng, hệ thống mạng sử dụng Công ty: - Về phần cứng: Công ty ... thực trạng hệ thống quản lý nhân Công ty cổ phần xây lắp kết cấu thép Lê Hồng 2.2.1 Giới thiệu Công ty cổ phần xây lắp kết cấu thép Lê Hồng • Thông tin chung Công ty: Tên Công ty: Công ty cổ phần...
  • 52
  • 1,567
  • 6
Phân tích thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự của công ty TNHH Thiết bị máy tính Hà Nội Lab

Phân tích thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự của công ty TNHH Thiết bị máy tính Hà Nội Lab

Hệ thống thông tin

... làm việc Công ty nhân viên ký hợp đồng với Công ty, hợp đồng nhân viên Công ty phòng nhân lưu giữ quản lý Nhân viên Công ty nhân viên phòng nhân cập nhật thông tin nhân viên vào hồ sơ nhân viên ... lý nhân công ty TNHH Thiết bị máy tính Hà Nội Lab Nhìn chung, hệ thồng quản lý nhân Công ty đáp ứng yêu cầu công tác, nghiệp vụ quản lý nhân diễn công ty Tuy nhiên hệ thống thông tin quản lý nhân ... quản lý nhân ban Giám đốc Công ty nắm bắt số lượng nhân viên Công ty thời điểm, số nhân viên thức, không thức… - Quản lý hồ sơ nhân viên: Một người trở thành nhân viên Công ty có hồ sơ nhân viên...
  • 56
  • 612
  • 0
Phân tích thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự của công ty TNHH thiết bị máy tính hà nội lab

Phân tích thiết kế hệ thống thông tin quản lý nhân sự của công ty TNHH thiết bị máy tính hà nội lab

Cao đẳng - Đại học

... làm việc Công ty nhân viên ký hợp đồng với Công ty, hợp đồng nhân viên Công ty phòng nhân lưu giữ quản lý Nhân viên Công ty nhân viên phòng nhân cập nhật thông tin nhân viên vào hồ sơ nhân viên ... lý nhân công ty TNHH Thiết bị máy tính Hà Nội Lab Nhìn chung, hệ thồng quản lý nhân Công ty đáp ứng yêu cầu công tác, nghiệp vụ quản lý nhân diễn công ty Tuy nhiên hệ thống thông tin quản lý nhân ... quản lý nhân ban Giám đốc Công ty nắm bắt số lượng nhân viên Công ty thời điểm, số nhân viên thức, không thức… - Quản lý hồ sơ nhân viên: Một người trở thành nhân viên Công ty có hồ sơ nhân viên...
  • 56
  • 388
  • 0
Tìm hiểu công tác lập kế hoạch nhân sự của công ty đóng tàu Phà Rừng

Tìm hiểu công tác lập kế hoạch nhân sự của công ty đóng tàu Phà Rừng

Quản trị kinh doanh

... quản lý công nhân kỹ thuật có trình độ kỹ thuật chuyên môn nhiệm vụ cần thiết công ty để đáp ứng nhu cầu công việc công ty. Vì mà câu hỏi đặt làm để nâng cao số cán công nhân công ty Công ty cần ... giải pháp chưa tối ưu cho công ty Bởi công tác lập kế hoạch nhân công ty nói riêng, công ty nói chung đỏi hỏi tham gia không nhà kế hoạch mà công việc nhà lãnh đạo công ty, phòng ban chức tốt lôi ... nguồn nhân lực: Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu công việc công ty th công ty cần phải thực biện pháp sau: Thường xuyên mở lớp đào tạo tay nghề trình độ cho kỹ công nhân công ty Các...
  • 31
  • 3,394
  • 9
kế hoạch nhân sự và tuyển dụng nhân sự của công ty mhi

kế hoạch nhân sự và tuyển dụng nhân sự của công ty mhi

Quản trị kinh doanh

... HOẠCH NHÂN SỰ MHI I Tổng quan Quản trị nguồn nhân lực công ty MHI Giới thiệu Chức quản trị nguồn nhân phòng nhân MHI thực nhiệm vụ liên quan đến công việc hoạch định nhân sự, phân tích công việc, ... định mặt nhân ngày phát triển trình hoạt động tương lai hoạch nhân sự của công ty: Tùy thuộc vào nhu cầu nhân phận, trưởng phận làm yêu cầu tăng thêm nhân hay thuyên chuyển công tác nhân viên ... vào cầu nhân lực bình quân hàng năm công ty thời kỳ trước Dựa vào mục tiêu doanh nghiệp năm tới trạng nguồn nhân lực tại, nhu cầu nguồn nhân lực thể bảng sau: Bảng: Phân tích kết cấu công nhân phòng...
  • 17
  • 1,950
  • 5
XÂY DỰNGHỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ CỦA CÔNG TY

XÂY DỰNGHỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ CỦA CÔNG TY

Web

... R9: Xóa nhân viên Mô tả: Hệ thống phải có khả xóa bỏ nhân viên 3.3 Chấm công R10: Tính công làm việc nhân viên Mô tả: Hệ thống phải có khả tính công làm việc cho nhân viên dựa bảng chấm công 3.4 ... lương cho nhân viên Mô tả: Hiển thị công thức tính lương cho nhân viên U29: In bảng lương nhân viên Mô tả: Chức cho phép in chi tiết bảng lương nhân viên toàn công ty U30: Export bảng lương nhân viên ... thống phải có khả tính tiền bảo hiểm cho toàn nhân viên theo tháng 3.10 Lập báo cáo thống R28: Lập báo cáo thông tin nhân viên theo yêu cầu công ty Đề tài: Xây Dựng Hệ Thống Quản Lý Nhân Sự...
  • 147
  • 569
  • 0
Ứng dụng hệ thống ERP cho việc quản lý nhân sự của công ty Liên doanh Vinastone

Ứng dụng hệ thống ERP cho việc quản lý nhân sự của công ty Liên doanh Vinastone

Kinh tế - Thương mại

... công nhân làm việc nhà máy công ty Ước tính khoảng 400 công nhân nhà máy công ty ( tính thức hợp đồng) Tổng số công nhân viên công ty gần 500 nhân viên • Một số nghiệp vụ quản lý nhân Công ty Liên ... Khóa luận tốt nghiệp Bảng 2.3 Bảng 2.4 Bảng 2.5 Bảng 3.1 GVHD: ThS Phan Đa Phúc Bảng thông tin nhân viên Bảng chấm công nhân viên Bảng tính lương nhân viên Bảng kế hoạch dự án ERP 22 22 ... Nội) 2.2 Thực trạng việc quản lý nhân công ty Liên doanh Vinastone 2.2.1 Giới thiệu công tyThông tin chung công ty Liên doanh Vinastone Tên công ty: Công ty liên doanh Vinastone Trụ sở chính:...
  • 37
  • 1,279
  • 3
Hoàn thiện công tác Quản trị nhân sự  của Công ty cổ phần tư vấn xây dựng giao thông 8

Hoàn thiện công tác Quản trị nhân sự của Công ty cổ phần tư vấn xây dựng giao thông 8

Quản trị kinh doanh

... công việc Các công nhân viên Nhật Bản, nam công nhân viên có tay nghề, thường thích làm công việc suốt đời Những công nhân viên tình nguyện đổi công ty so với nhân viên nước khác Những công nhân ... động, công ty giữ lại số công nhân viên làm việc suốt đời bảng lương họ, sa thải số công nhân tạm thời, giảm tiền thưởng thất thường cho số công nhân làm việc suốt đời thuyên chuyển công nhân ... Dân Chủ Nhân Dân Lào Hiện nay, Công ty cổ phần tư vấn xây dựng giao thông công ty đứng đầu tổng công ty xây dựng công trình giao thông lĩnh vực tư vấn xây dựng công trình giao thông, công nghiệp,...
  • 82
  • 372
  • 0
Hệ thống quản lý nhân sự của công ty xi măng Quang Sơn

Hệ thống quản lý nhân sự của công ty xi măng Quang Sơn

Công nghệ thông tin

... CÔNG TY QLNS THEO KIỂU THỦ CÔNG  Trước công ty sử dụng hệ thống phần mềm quản lý nhân sự, công ty gặp vấn đề khó khăn quản lý nhân :  Do diện tích công ty, nhà máy, nhà xưởng lớn số lượng nhân ... hợp lý 15 CÔNG TY CHỌN PHẦN MỀM QLNS (tt)  Công ty sử dụng phần mềm quản lý nhân CÔNG TY PHẦN MỀM HOÀN HẢO phần mềm quản lý nhân đáp ứng tiêu chí công ty đề 16 HỆ THỐNG QLNS CỦA CÔNG TY  Cung ... QUAN CÔNG TY II PHÂN TÍCH III TỔNG KẾT, ĐÁNH GIÁ I TỔNG QUAN CÔNG TY Giới thiệu Công ty QLNS theo kiểu thủ công Tiêu chí để chọn hệ thống phần mềm QLNS Công ty chọn sử dụng phần mềm QLNS Hệ thống...
  • 52
  • 375
  • 0
Phân tích hệ thống quản lý nhân sự của công ty TNHH đông đô

Phân tích hệ thống quản lý nhân sự của công ty TNHH đông đô

Kinh tế - Thương mại

... viên TT lương Nhân viên TT trình làm việc Lập bảng lương Lập báo cáo Giám Đốc Lập bảng chấm TT bảng chấm công công Giám đốc Bảng chấm công Kết luận Việc áp dụng hệ thống vào quản lý nhân giúp giảm ... thức với công ty, không hưởng mức lương công ty trả mà đảm bảo lợi ích riêng công việc xã hội (2) Quản lý hồ sơ nhân viên - Khi doanh nghiệp định tuyển dụng nhân viên từ BGĐ, phòng nhân lập danh ... Microsoft CHƯƠNG II BÀI TẬP 2.1 Giới Thiệu Công Ty TNHH Đông Đô Tên công ty: CÔNG TY TNHH ĐÔNG ĐÔ Tên tiếng anh: DONG DO Co.; LTD Tên giao dịch: CÔNG TY TNHH ĐÔNG ĐÔ Địa chỉ: Số 307, đường An...
  • 21
  • 534
  • 0
Tìm hiểu công tác lập kế hoạch nhân sự của công ty đóng tàu phà rừng

Tìm hiểu công tác lập kế hoạch nhân sự của công ty đóng tàu phà rừng

Kinh tế - Thương mại

... quản lý công nhân kỹ thuật có trình độ kỹ thuật chuyên môn nhiệm vụ cần thiết công ty để đáp ứng nhu cầu công việc công ty. Vì mà câu hỏi đặt làm để nâng cao số cán công nhân công ty Công ty cần ... định.Việc làm công ty giúp cho việc tuyển dụng công nhân công ty với chất lượng đầu vào phù hợp với nhu cầu nguồn lực thiếu công ty đảm bảo trình độ kỹ thuật đáp ứng cho hoạt động công ty Công ty đào ... nguồn nhân lực: Đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu công việc công ty th công ty cần phải thực biện pháp sau: Thường xuyên mở lớp đào tạo tay nghề trình độ cho kỹ công nhân công ty Các...
  • 31
  • 456
  • 0
Phân tích và đề xuất một số giải pháp để hoàn thiện hoạt động quản trị nhân sự của công ty cổ phần xây dựng giao thông phú thọ

Phân tích và đề xuất một số giải pháp để hoàn thiện hoạt động quản trị nhân sự của công ty cổ phần xây dựng giao thông phú thọ

Thạc sĩ - Cao học

... tạo sở nhu cầu công tynhân đóng vai trò chủ động; Công ty tạo điều kiện ủng hộ Công ty có vai trò chủ động Cá nhânkế hoạch phát triển cá nhân Nhu cầu cá nhân yêu cầu công ty xem xét cân ... nghiệp Tiền thân Công ty cổ phần xây dựng giao thông Phú Thọ Công ty xây lắp Cầu Vĩnh Phú thành lập từ năm 1974, Công ty đổi tên thành Công ty công trình giao thông II Vĩnh Phú, Công ty công trình ... nhân 12 1.3 Nhân tố ảnh hưởng công tác quản trị nhân 14 1.4 Kinh nghiệm quản trị nhân công ty vừa nhỏ Châu Á 16 CHƯƠNG PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG...
  • 99
  • 1,090
  • 1
Hoàn thiện công tác Quản trị nhân sự của Công ty tư vấn xây dựng giao thông 8

Hoàn thiện công tác Quản trị nhân sự của Công ty tư vấn xây dựng giao thông 8

Cao đẳng - Đại học

... hẹp từ mà Công ty có đ-ợc lợi v-ơn xa II.2: Thực trạng công tác quản trị nhân công ty tvấn xây dựng giao thông II.2.1 Thực trạng cấu lao động Công ty @: Bảng 5: Cơ cấu lao động phân theo công việc ... nghĩa Công ty t- vấn giao thông hoạt động d-ới hình thức Công ty Nhà n-ớc nên hàng năm Công ty phải có kế hoạch sản xuất kinh doanh cụ thể Trong công tác thiếu công tác hoạch định nguồn nhân cho ... vụ Công ty thấp, Công ty có thừa khả cung ứng dịch vụ cho khách hàng, nhiên d- thừa khả cung ứng dịch vụ Công ty l-u giữ để sử dụng nhu cầu dịch vụ khách hàng tăng mạnh v-ợt khả cung ứng công ty...
  • 71
  • 280
  • 0
Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh.docx

Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh.docx

Tài chính - Ngân hàng

... TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANH I Vấn đề tuyển dụng nhân công ty cổ phần tin học Vân Thanh: Những sở để tuyển dụng nhân sự: 1.1 Phân tích công việc: 1.1.1 Sự cần thiết ... Tiền công tác phí: - nhân viên thường xuyên công tác thưởng là: 200 000 đồng/tháng - Đối với nhân viên không thường xuyên công tác hưởng Công tác phí theo bảng công tác phí Công ty - Đối với nhân ... thời gian đầu, công ty gặp nhiều khó khăn tách công ty, nhân thay đổi, bạn hàng khoảng thời gian ngắn, công ty vượt qua giai đoạn khó khăn Do nhu cầu mở rộng thị trường, công ty mở ba sở ba thành...
  • 62
  • 2,437
  • 5
Phân tích thực trạng công tác quản trị nhân sự của công ty cpxd và ptnt phú thọ.doc

Phân tích thực trạng công tác quản trị nhân sự của công ty cpxd và ptnt phú thọ.doc

Kế toán

... ca cụng ty mang li hiu qu cao thỡ vic la chon phng phỏp o to phự hp vi nhng iu kin ca cụng ty ph thuc v vn, ti chớnh, ngi Cụng ty cn o to ỳng i tng T nhng iu kin cú ca cụng ty, cụng ty ó o to ... Luận 2.Quản Trị Học Nguyễn Thị Liên Diệp 3.Quản Trị Nhân Sự Vũ Việt Hằng 4.Quản Trị Nhân Sự Trần Kim Dung 5.Kinh Tế Doanh Nghiệp Thơng Mại TS Phạm Công Đoàn-TS Nguyễn Cảnh Lịch 6.Quản Trị Doanh Nghiệp ... cụng ty theo c ch qun lý mi v theo ỳng phỏp lnh k toỏn thng kờ, iu l k toỏn ca nh nc v nhng quy nh ca cụng ty. K toỏn trng chu ton b trc giỏm c v cụng tỏc ti chớnh k toỏn ti cụng ty. Cụng ty c...
  • 50
  • 1,645
  • 13
Các Giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác tuyển dụng nhân sự của Công ty cổ phần đầu tư thương mại Bắc Hà

Các Giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác tuyển dụng nhân sự của Công ty cổ phần đầu tư thương mại Bắc Hà

Kinh tế - Thương mại

... doanh công ty cha đem lại hiệu kinh tế cao Các mặt hàng công ty chủ yếu đợc nhập từ thị trờng nội địa nh: Công ty TNHH Thiên ý, Công ty kỹ thuật Nam Thành, Công ty thơng mại Phơng Đông, Công ty ... cạnh tranh Công ty cổ phần đầu t thơng mại Bắc Hà có nhiều nh Công ty TNHH Thiên ý ,công ty kỹ thuật tin học Nam Thành, Công ty thơng mại Phơng Đông, Công ty thơng mại Rồng Việt ,Công ty TNHH Mêkông ... toàn Công ty 1.3 Lãnh đạo Dới lãnh đạo Tổng giám đốc, Công ty thực có tinh thần làm việc cao độ Các nhân viên hết lòng công việc Công ty Bởi lợi ích cá nhân đợc gắn liền với lợi ích Công ty chế...
  • 24
  • 1,479
  • 1
Quy trình tuyển dụng nhân sự của công ty Teleperformance

Quy trình tuyển dụng nhân sự của công ty Teleperformance

Quản trị kinh doanh

... ứng công việc tổ chức, công ty  Nguồn tuyển dụng: - Bên trong: Là tuyển nguồn nhân lực từ bên công ty, tổ chức doanh nghiệp, từ giới thiệu từ nhân viên công ty - Bên ngoài: Là tuyển nguồn nhân ... tuyển nguồn nhân lực từ bên công ty Quy trình tuyển dụng nhân công ty Teleferformance Nguồn nhân lực cách thức tìm nguồn nhân lực: .Nguồn nhân lực .Cách thức tìm nguồn nhân lực Quy trình xét tuyển, ... sơ .Phỏng vấn .Kiểm tra Nguồn nhân lực cách thức tìm nguồn nhân lực  Được lấy từ bên bên công ty: - Bên trong: Công ty đăng thông báo bảng thông báo cho tất nhân viên biết - Bên ngoài: Đăng...
  • 15
  • 3,940
  • 13

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008