ảnh hưởng cân bằng cục bộ của thuế xuất nhập khẩu

Một số giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Tổng Công ty Xây dựng Đường Thuỷ

Một số giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Tổng Công ty Xây dựng Đường Thuỷ

Ngày tải lên : 03/09/2015, 13:49
... internet, dán thông báo bảng tin, quảng cáo truyền hình Công tác tuyển mộ ảnh hưởng lớn đến việc tuyển chọn, mà ảnh hưởng tới chức quản trị nguồn nhân lực đánh giá thực công việc, thù lao lao ... động cao Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu sử dụng nguồn nhân lực doanh nghiệp Bất doanh nghiệp bị chi phối chịu tác động nhiều yếu tố môi trường bên bên doanh nghiệp Nó có ảnh hưởng lớn tới hiệu ... việc làm, nhận thêm trình, tự cân đối khả năng, hoàn thiện nhiệm vụ thời hạn, đảm bảo chất lượng cao -Các hình thức tiền thưởng: Chế độ thưởng từ quỹ lương.Chế độ thưởng tiết kiệm vật tư, nguyên...
  • 64
  • 407
  • 0
các giải pháp nhằm tạo và gia tăng động lực làm việc tại sở giao dịch ngân hàng ngoại thương việt nam

các giải pháp nhằm tạo và gia tăng động lực làm việc tại sở giao dịch ngân hàng ngoại thương việt nam

Ngày tải lên : 06/10/2014, 00:45
... nhiên, xã h i v n t n t i m t th c tr ng có ngư i th a v n, có ngư i thi u v n d n đ n m t s m t cân đ i Xu t phát t th c ti n trên, ngân hàng đ i cung c p nh ng ho t đ ng là: ti t ki m, cho vay,… ... h n m c tín d ng d phòng OBO OKS CO M + Chi nhánh có nhu c u m h n m c tín d ng d phòng vư t kh cân đ i v ngu n v n quy n phán quy t, ph i trình T ng Giám đ c Ngân hàng PTN ĐBSCL quy t đ nh - ... s cho vay XDSCN tăng r t so v i m c tăng c a doanh s cho vay khác Cho vay XDSCN tăng Ngân hàng cân đ i ngu n v n cho vay XDSCN ng n h n trung dài h n, đ nh m n đ nh doanh s cho vay XDSCN trung...
  • 47
  • 228
  • 0
Slide đánh giá công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên tại khách sạn gerbera huế

Slide đánh giá công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên tại khách sạn gerbera huế

Ngày tải lên : 13/12/2013, 15:20
... đạo Uy tín lãnh đạo Lương bổng phúc lợi 10 11 12 13 Công thu nhập Lương so với thị trường Lương so với đóng góp Thưởng cho đóng góp Thưởng lễ, tết BHYT, BHXH Cách thức bố trí công việc 14 15 16 ... vấn sâu cậy thang cứu liên quan 10 nhân viên đo Thang đo sơ Thang đo đề xuất Thang đo hiệu chỉnh Mô hình nghiên cứu đề xuất Môi Trường làm việc Điều kiện vật chất Không gian làm việc Nguồn thông ... với thị trường”, “duy trì cân sống”, “nội dung đào tạo”, “tin tưởng lãnh đạo” “phù hợp điều kiện riêng” Tên nhân tố 1.Nhu cầu Biến Trả lương công Hệ số tải nhân tố 0,735 Thưởng lễ tết 0,727 BHYT,...
  • 55
  • 1.1K
  • 0
Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện các công cụ tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Tổng công ty Tài chính cổ phần Dầu khí – Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam

Luận văn thạc sỹ: Hoàn thiện các công cụ tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Tổng công ty Tài chính cổ phần Dầu khí – Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam

Ngày tải lên : 07/05/2015, 11:38
... Tiền thưởng: khoản tiền mà doanh nghiệp thưởng cho người lao động vào kết sản xuất kinh doanh năm mức độ hoàn thành công việc người lao động Tiền thưởng chi trả đột xuất để ghi nhận thành tích xuất ... theo hai hình thức chi thưởng định kỳ theo suất lao động chi thưởng đột xuất cho thành tích xuất sắc Việc trả thưởng theo suất lao động tiến hành định kỳ hàng quý Về tiền thưởng cho nhân viên định ... tháng sau - Thưởng Tiền thưởng PVFC hình thành từ hai nguồn là: Quỹ khen thưởng từ lợi nhuận sau thuế theo định Đại hội cổ đông năm nguồn tiền lương dự phòng chưa chia hết Tiền thưởng chi trả...
  • 77
  • 880
  • 2
NÂNG CAO HIỆU QUẢ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG HẠ TẦNG VÀ GIAO THÔNG

NÂNG CAO HIỆU QUẢ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG HẠ TẦNG VÀ GIAO THÔNG

Ngày tải lên : 25/09/2016, 15:02
... ngày lễ: Tết dương lịch thưởng 500.000đ Ngày 30/4 1/5 thưởng 500.000đ Ngày Quốc khánh 2/9 thưởng 300.000đ Thưởng lương tháng 13 (xét theo tiêu chí Công ty đưa ra) Mức hưởng phụ cấp bao gồm:  ... tỷ suất không ngang bằng, họ cho tồn tình trạng bất công Khi tồn điều kiện bất công, nhân viên nỗ lực để hiệu chỉnh chúng Động lực người lao động chịu ảnh hưởng từ phần thưởng tương đối hay tuyệt ... nhiều thành tích lĩnh vực đầu tư xây dựng vinh dự nhận Bằng khen Bộ Xây dựng vào năm 2009 2016; Cúp vàng sản phẩm ưu tú hội nhập WTO 2009, Bằng khen UBND thành phố Hà Nội 2010 Mong muốn đem lại...
  • 71
  • 359
  • 1
Tăng cường động lực làm việc cho nhân viên

Tăng cường động lực làm việc cho nhân viên

Ngày tải lên : 22/08/2012, 01:06
... toàn công ty Khen thưởng vật chất: Ngoài việc khen thưởng giấy chứng nhận, việc khen thưởng tiền khen thưởng thăng tiến cách tương đối hiệu Ngoài thay đổi hình thức khen thưởng cách tặng thêm ... khen thưởng trao quà cho cá nhân có thành tích xuất sắc năm Buổi lễ không cần phải trang trọng, điều cốt yếu bạn cần phải cho nhân viên thấy làm việc tốt họ nhận lợi ích họ trân trọng (khen thưởng ... thiết kế mẫu chứng khen thưởng để người nhân viên in dán góc làm việc mình, bạn khen họ cách công khai buổi họp tổng kết hay bảngthông báo nội Tổ chức lễ trao giải, khen thưởng: Hàng năm, bạn nên...
  • 5
  • 1.8K
  • 19
Tạo động lực làm việc cho nhân viên

Tạo động lực làm việc cho nhân viên

Ngày tải lên : 25/08/2012, 22:39
... việc tăng xuất phát từ nỗ lực nhân viên họ động viên Động viên phụ thuộc vào khen thưởng Khen thưởng vào hiệu công việc Hiệu công việc vào nỗ lực Nỗ lực phụ thuộc vào động viên 1 Khen thưởng Động ... minh bạch cao thượng 2 – Các thuyết động viên - Nghệ thuật động viên người khác xuất phát từ việc học cách gây ảnh hưởng lên hành vi cá nhân - Tham khảo thuyết động viên cho việc quản lý điều hành ... người thấy kết cụ thể - Tính luật pháp ? - Giải pháp thưởng (Chọn phần thưởng trao cho người) Ghi nhận: • Người Trung Quốc thường nói: Của cho không cách cho” Hoặc: “Một tặng phẩm người ưng...
  • 70
  • 2.5K
  • 24
Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.DOC

Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.DOC

Ngày tải lên : 07/09/2012, 14:59
... người nhà, bị ảnh hưởng có nhiều người lạ xuất  Duy trì tâm thực camkết cảu công ty sách hoạt động Công ty phải công bố lợi ích mà nhân viên hưởng Đảm bảo mức sống mức lương, thưởng, phúc lợi, ... không trả lời hành động vô thức Nó xuất phát từ người, xuất phát từ tính cách người Xuất phát từ thái độ hành vi người Để người hành động có động cần tạo điều kiện xuất động cho người 1.5 Mô hình ... trực tiếp nhà quản lý 19 Các nhân tố ảnh hưởng đên trình tạo động lực làm việc cho nhân viên 3.1 Những chiến lược phát triển công ty Các chiến lược nàyảnh hưởng đến công tác tạo động lực cho nhân...
  • 63
  • 3.1K
  • 26
Thực trạng và một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực với mục tiêu tạo động lực làm việc cho ngưòi lao động tại Khách sạn NIKKO Hà Nội.doc

Thực trạng và một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực với mục tiêu tạo động lực làm việc cho ngưòi lao động tại Khách sạn NIKKO Hà Nội.doc

Ngày tải lên : 21/09/2012, 17:17
... kinh doanh tiếp thị Phòng đại lý du lịch Bộ phận nhà hàng Phòng quan hệ khách hàng Bộ phận đặt phòng Bộ phận buồng GĐ: Lễ tân Tiền sảnh Tổng đài Trực đêm Bộ phận bảo dưỡng Nhà hàng Trung Quốc Nhà ... làm bộc lộ tính khí ngời động họ Dạng 2: vấn -Phỏng vấn ban đầu để loại trừ ngời xin việc không đủ trình độ ý đến ngời có trình độ để tuyển vào làm việc Ngời xin việc phải trả lời loạt cân hỏi ... động cần ý đến nhân tố ảnh hởng nh: điều kiện lao động, trình độ chuyên môn, yếu tố tâm lý ngời lao động Vì định mức lao động cao so với khẳ nhân viên làm cho họ mệt mỏi ảnh hởng tới chất lợng...
  • 67
  • 1.4K
  • 33
Nghiên cứu công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty Đồng Phú.doc

Nghiên cứu công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty Đồng Phú.doc

Ngày tải lên : 24/10/2012, 16:23
... chóng tốt  Tiền thưởng: Tiền thưởng loại kích thích vật chất có tác dụng tích cực người lao động việc phấn đấu thực công việc tốt Thưởng có nhiều loại như: thưởng suất, chất lượng; thưởng tiết kiệm; ... qua việc trả lương tốt công bằng, cung cấp bữa ăn trưa ăn ca miễn phí bảo đảm khoản phúc lợi khác tiền thưởng theo danh hiệu thi đua, thưởng chuyến tham quan, du lịch, thưởng sáng kiến 18 - Nhu ... dụng tác động lặp lặp lại thông qua hình thức thưởng phạt Theo học thuyết này: Hành vi thúc đẩy người hành vi hiểu biết chịu ảnh hưởng hình thức thưởng phạt mà người nhận từ tình tương tự khứ...
  • 84
  • 1.4K
  • 19
Hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho lao động quản lý tại cơ quan văn phòng Tổng công ty thép Việt Nam

Hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho lao động quản lý tại cơ quan văn phòng Tổng công ty thép Việt Nam

Ngày tải lên : 30/11/2012, 13:20
... Phòng vật tư xuất nhập khẩu: Phòng có chức tham mưu giúp tổng giám đốc HĐQT quản lý điều hành lĩnh vực xuất nhập nguyên liệu, vật tư, sản phẩm, hàng hóa phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh ... môi trường làm việc nhân tố có ảnh hưởng quan trọng đến công tác tạo động lực làm việc cho người lao động Nó ảnh hưởng đến thái độ người lao động tổ chức mà ảnh hưởng đến kết làm việc người lao ... thưởng, phúc lợi, + Sử dụng khuyến khích dạng tinh thần như: hội thăng tiến, đào tạo bồi dưỡng, bố trí sử dụng lao động hợp lý, Các sách không ảnh hưởng đến công việc người lao động mà ảnh hưởng...
  • 97
  • 849
  • 8
Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên Cty Xăng Dầu Hà Sơn Bình

Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên Cty Xăng Dầu Hà Sơn Bình

Ngày tải lên : 25/12/2012, 15:01
... lờn, trỡging nũi, buc cỏc ng vt, thc vt phi tỡm cho mỡnh nhng cỏch thay i hỡnh dỏng t cao ln n nh bộ, t mụi trng sng ny sang mụi trng sng khỏc, t nc lờn cn ng lc mong mun lm k thng tr, v vt ca ci...
  • 60
  • 1.1K
  • 12
Kĩ năng làm việc nhóm và tạo động lực làm việc

Kĩ năng làm việc nhóm và tạo động lực làm việc

Ngày tải lên : 18/03/2013, 16:16
... nhìn chiến lược định hướng cho nhân viên? − Làm nhân viên tham gia vào trình định mà không gây ảnh hưởng đến định cuối mình? − Hãy thúc đẩy cam kết từ người nhân viên với họ trở thành đội ngũ hoàn ... thành viên nhóm từ hiểu tôn trọng vai trò khác thành viên nhóm, giao nhiệm vụ người, lực hoàn cảnh − Sử dụng công cụ đại giải vấn đề nhóm xung đột nhóm − Những tiêu chí cần có việc lựa chọn giải...
  • 3
  • 4K
  • 36
NGHIÊN CỨU CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐỒNG PHÚ- ĐỒNG NAI

NGHIÊN CỨU CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐỒNG PHÚ- ĐỒNG NAI

Ngày tải lên : 29/03/2013, 08:21
... chóng tốt  Tiền thưởng: Tiền thưởng loại kích thích vật chất có tác dụng tích cực người lao động việc phấn đấu thực công việc tốt Thưởng có nhiều loại như: thưởng suất, chất lượng; thưởng tiết kiệm; ... qua việc trả lương tốt công bằng, cung cấp bữa ăn trưa ăn ca miễn phí bảo đảm khoản phúc lợi khác tiền thưởng theo danh hiệu thi đua, thưởng chuyến tham quan, du lịch, thưởng sáng kiến 18 - Nhu ... dụng tác động lặp lặp lại thông qua hình thức thưởng phạt Theo học thuyết này: Hành vi thúc đẩy người hành vi hiểu biết chịu ảnh hưởng hình thức thưởng phạt mà người nhận từ tình tương tự khứ...
  • 83
  • 1K
  • 6
Tạo động lực làm việc

Tạo động lực làm việc

Ngày tải lên : 04/04/2013, 10:51
... thưởng phải nhỏ số tiền làm lợi b Nội dung tiền thưởng : Xác định nguồn thưởng : lựa chọn chế độ thưởng phải xác định tiêu thưởng Xác định tiêu chuẩn thưởng : Khi thưởng phải xác định tiêu thưởng, ... lực bao nhiêu? Khả nỗ lực thực Giá trị nhận thức củat phần thưởng Khả nhận phần thưởng Cơ hộ hoàn thành nhiệm vụ tôi đưa nỗ lực cần thiết? Phần thưởng có giá trị với tôi? Khả đạt đến phần thuwongr ... khăn để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ a Nguyên tắc tổ chức tiền thưởng : Trong thưởng phải coi trọng tiêu số lượng, tiêu chất lượng tiêu an toàn Đảm bảo mối quan hệ hợp lý mức thưởng đơn vị Kết...
  • 22
  • 381
  • 1
Hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho lao động quản lý tại cơ quan văn phòng Tổng công ty thép Việt Nam

Hoàn thiện công tác tạo động lực làm việc cho lao động quản lý tại cơ quan văn phòng Tổng công ty thép Việt Nam

Ngày tải lên : 07/04/2013, 08:35
... Phòng vật tư xuất nhập khẩu: Phòng có chức tham mưu giúp tổng giám đốc HĐQT quản lý điều hành lĩnh vực xuất nhập nguyên liệu, vật tư, sản phẩm, hàng hóa phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh ... môi trường làm việc nhân tố có ảnh hưởng quan trọng đến công tác tạo động lực làm việc cho người lao động Nó ảnh hưởng đến thái độ người lao động tổ chức mà ảnh hưởng đến kết làm việc người lao ... thưởng, phúc lợi, + Sử dụng khuyến khích dạng tinh thần như: hội thăng tiến, đào tạo bồi dưỡng, bố trí sử dụng lao động hợp lý, Các sách không ảnh hưởng đến công việc người lao động mà ảnh hưởng...
  • 97
  • 507
  • 0
Các giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên

Các giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên

Ngày tải lên : 08/04/2013, 09:43
... thưởng phải nhỏ số tiền làm lợi b Nội dung tiền thưởng : Xác định nguồn thưởng : lựa chọn chế độ thưởng phải xác định tiêu thưởng Xác định tiêu chuẩn thưởng : Khi thưởng phải xác định tiêu thưởng, ... lực bao nhiêu? Khả nỗ lực thực Giá trị nhận thức củat phần thưởng Khả nhận phần thưởng Cơ hộ hoàn thành nhiệm vụ tôi đưa nỗ lực cần thiết? Phần thưởng có giá trị với tôi? Khả đạt đến phần thuwongr ... khăn để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ a Nguyên tắc tổ chức tiền thưởng : Trong thưởng phải coi trọng tiêu số lượng, tiêu chất lượng tiêu an toàn Đảm bảo mối quan hệ hợp lý mức thưởng đơn vị Kết...
  • 22
  • 4.3K
  • 31

Xem thêm