Tổng quan về kế toán quản trị

Chương Tổng quan kế toán quản trị Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Cổ Cổđơng đơng Ban Bangiám giámđốc đốc Trưởng Trưởngcác cácbộ bộphận phận chức chứcnăng Cơ Cơquan quanthuế thuế Nhà Nhàcung cungcấp cấp tín tíndụng dụng Các Cácnhà nhàquản quảnlý lý cấp cấpthấp thấp Công Côngty ty Cộng Cộngđồng đồng CNV CNV Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Bên Bên ngồi ngồi cơng cơng ty ty Cổ Cổ đơng, đơng, nhà nhà cung cung cấp cấp tín tín dụng dụng Cần Cần những thông thông tin tin tổng tổng quát quát về hoạt hoạt động động của công công ty ty trong một thời thời kỳ kỳ Đối tượng sử dụng thông tin kế toán Các Các nhà nhà quản quản lý lý cấp cấp cao cao Ban Ban giám giám đốc đốc Cần Cần các thông thông tin tin để để đánh đánh giá giá hoạt hoạt động, động, thiết thiết lập lập các mục mục tiêu, tiêu, và vạch vạch ra các kế kế hoạch hoạch để để thực thực hiện mục mục tiêu tiêu Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Trưởng Trưởng các bộ phận phận chức chức năng Kế Kế tốn tốn Tài Tài chính Marketing Marketing Sản Sản xuất xuất Bán Bán hàng hàng Họ Họ cần cần thông thông tin tin kịp kịp thời thời và chi chi tiết tiết để để đánh đánh giá giá hoạt hoạt động động và thực thực hiện các kế kế hoạch hoạch Đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn Các Các nhà nhà quản quản lý lý cấp cấp thấp thấp Đại Đại diện diện bán bán hàng hàng Quản Quản đốc đốc phân phân xưởng xưởng Phụ Phụ trách trách mua mua hàng hàng Cần Cần thông thông tin tin rất kịp kịp thời thời và chi chi tiết tiết cho cho việc việc ra các quyết định định hàng hàng để để đạt đạt được mục mục tiêu tiêu của công công ty ty Các phân hệ hệ thống kế tốn Kế Kếtốn tốn tài tàichính Thơng Thơng tin tin kế kế toán toán Kế toán quản trị trình xây dựng, báo cáo diễn giải thơng tin kế tốn cho người định bên tổ chức Kế Kếtoán toán quản quảntrị trị Kế tốn tài q trình xây dựng, báo cáo, diễn giải thơng tin kế tốn cho người định bên tổ chức Phân biệt kế tốn tài & kế tốn quản trị Các chức quản trị doanh nghiệp & vai trị kế tốn quản trị chi phí Lập Lập kế kế hoạch hoạch Ra Raquyết quyếtđịnh định Kiểm Kiểm soát, soát, Đánh Đánh giá giá Tổ Tổ chức chức thực thực hiện Lịch sử hình thành & phát triển kế tốn quản trị • • • • • • Thời kỳ cổ đại Thời kỳ Trung cổ Thời kỳ Phục hưng Sau Cách mạng Công nghiệp Đầu Thế kỷ XX Cuối Thế kỷ XX 10 Chất lượng thơng tin kế tốn Phụ thuộc vào: • Mục đích sử dụng thơng tin • Mức độ xác cần đạt • Chi phí để có thông tin 11 Tầm quan trọng đạo đức kế tốn • Xây dựng lịng tin đối tượng sử dụng thơng tin kế tốn – Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán 12 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm tốn 04 khía cạnh trách nhiệm: • Duy trì mức độ cao lực nghề nghiệp • Giữ bí mật thơng tin • Duy trì tính trực • Khách quan cơng việc 13 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Tuân Tuân thủ thủluật luậtlệ, lệ,qui quitắc tắc && chuẩn chuẩnmực mực hiệnhành hành Duy Duytrì trìnăng nănglực lực nghề nghề nghiệp nghiệp Năng Năng lực lực Lập Lậpcác cácbáo báo cáo cáo toàn toànvẹn vẹn&& rõ rõ ràng ràngsau saukhi khicó có cácphân phân tích tích hợp hợplý lý 14 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm tốn Khơng Khơngtiết tiếtlộ lộ cácthơng thơngtin tin bí bí mật mậttrừ trừkhi khipháp phápluật luậtyêu yêu cầu cầu Khơng Khơngsử sửdụng dụng cácthơng thơngtin tinbí bí mật mậtcho cho mục mục đích đíchcá cánhân nhân Bí Bí mật mật Bảo Bảo đảm đảmrằng rằngcấp cấpdưới không khôngtiết tiếtlộ lộ các thông thông tin tin bí bí mật mật 15 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Tránh Tránhcác cácxung xung đột độtlợi lợiích ích && khuyên khuyên nhữngngười người khác khácvề vềcác cácxung xungđột độttiềm tiềm tàng tàng Không Khôngphá phávỡ vỡ nhữngmục mụctiêu tiêu hợp hợppháp phápcủa tổ tổ chức chức Chính Chính trực trực Ghi Ghinhận nhận vàtrao trao đổi đổivề vềcác hạn hạnchế chếcá cánhân nhân&&hạn hạnchế chế nghề nghề nghiệp nghiệp 16 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm tốn Tránh Tránh cáchoạt hoạtđộng động có thểảnh ảnhhưởng hưởngtới tớikhả khả năngthực thựchiện nhiệm nhiệm vụ vụ Kiềm Kiềm chế chế cáchoạt hoạt động độngcó thể làm làmmất mấtuy uy tín tínnghề nghề nghiệp nghiệp Chính Chính trực trực Ttrao Ttrao đổi đổicả cảcác thông thông tin tin bất bấtlợi lợivà vàthơng thơngtin tincó có lợi lợi Từ Từchối chốiquà quà tặng tặnghoặc cácưu ưu đãi đãi có thể ảnh ảnh hưởng hưởngtới tới hành hànhvi vi 17 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế tốn - kiểm tốn Cung Cungcấp cấp thơng thơngtin tin mộtcách cách công côngbằng bằng&& khách kháchquan quan Khách Khách quan quan Khai Khaibáo báocho cho BGĐ BGĐtất tấtcả cảcác thơng thơngtin tincó thể hữu hữuích ích 18 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế tốn - kiểm tốn Giải xung đột lợi ích Tuân theo sách thiết lập Đối với xung đột đạo đức không giải được: – Thảo luận xung đột với cấp trực tiếp – Nếu cấp trực tiếp CEO, nghĩ đến ban giám đốc hội đồng kiểm toán – Cần giữ bí mật, pháp luật yêu cầu 19 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán - kiểm toán Giải xung đột đạo đức Làm rõ vấn đề thảo luận bí mật với cố vấn khách quan Nhờ luật sư tư vấn liên quan đến trách nhiệm pháp lý Kế sách cuối từ chức 20 Kết thúc chương 21 ... tới hành hànhvi vi 17 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế tốn - kiểm tốn Cung Cungcấp cấp thơng thôngtin tin mộtcách cách công côngbằng bằng&& khách kháchquan quan Khách Khách quan quan Khai Khaibáo... nghiệp Đầu Thế kỷ XX Cuối Thế kỷ XX 10 Chất lượng thơng tin kế tốn Phụ thuộc vào: • Mục đích sử dụng thơng tin • Mức độ xác cần đạt • Chi phí để có thơng tin 11 Tầm quan trọng đạo đức kế tốn • Xây... toán 12 Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế tốn - kiểm tốn 04 khía cạnh trách nhiệm: • Duy trì mức độ cao lực nghề nghiệp • Giữ bí mật thơng tin • Duy trì tính trực • Khách quan cơng việc 13 Chuẩn