Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 31 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
31
Dung lượng
46,39 KB
Nội dung
ThựctrạnghoạtđộngkinhdoanhcủaCôngtyvậntảiôtôsố3 1. Những nhân tố ảnh hởng đến hoạtđộngkinhdoanhcủaCông ty. Trong quá trình hoạtđộng sản xuất kinh doanh, lúc lên kế hoạch đến suốt quá trình thực hiện luôn có các yếu tố tác động làm cho kết quả đi lệch với kế hoạch đã vạch ra. Nghiên cứu các yếu tố ảnh hởng, ngoài việc cho ta biết đó là nhân tố nào, đặc điểm của nó ra sao còn giúp ta dự đoán đợc sự biến độngcủa các yếu tố và ảnh hởng của chúng đến hoạtđộng sản xuất kinh doanh. Từ đó có thể đa ra các biện pháp khắc phục. Căn cứ vào các ảnh hởng, tác độngcủa các nhân tố lên hiệu quả kinh tế, ngời ta chia làm 2 nhóm: 1.1. Nhóm nhân tố bên ngoài doanh nghiệp. 1.1.1. Môi trờng kinh tế. Môi trờng kinh tế có vai trò quan trọng nhất, quyết định nhất đối với sự hình thành và hoàn thiện môi trờng kinh doanh. Đồng thời nhân tố này cũng có ảnh hởng to lớn đến hiệu quả kinhdoanhcủa các doanh nghiệp. Nếu nền kinh tế tăng trởng với tốc độ cao và ổn định sẽ làm cho thu nhập của các tầng lớp dân c tăng, khả năng thanh toán cảu họ cũng tăng lên dẫn đến sức mau các loại hàng hoá và dịch vụ tăng lên đây là cơ hội tốt cho các doanh nghiệp. Doanh nghiệp nào nắm bắt đợc điều này và có khả năng đáp ứng kịp thời nhu cầu của khách hàng về mọi mặt nh, chất lợng, số lợng, giá cả thì doanh nghiệp đó sẽ thành công và hiệu quả kinhdoanh sẽ rất cao. Nhng bên cạnh đó, khả năng cạnh tranh củadoanh nghiệp sẽ gặp rất nhiều khó khăn vì mức sống đợc nâng cao cũng co nghĩa là chi phí về tiền lơng của các doanh nghiệp cũng tăng lên. Điều này sẽ làm giảm khả năng cạnh tranh so với sản phẩm cùng loại nhng đợc sản xuất ở những đơn vị có chi phí tiền lơng cho sản phẩm thấp hơn. Nền kinh tế tăng trởng với tốc độ cao và ổn định chứng tỏhoạtđộngkinhdoanhcủa có doanh nghiệp có hiệu quả cao, khả năng tích tụ và tập trung t bản lớn. Do đó họ sẽ đầu t và phát triển sản xuất với quy mô lớn, nh vậy t liệu về sản xuất lại tăng, các doanh nghiệp có nhiều cơ hội kinhdoanh và nâng cao hiệu quả kinhdoanh điều này sẽ tất yếu làm tăng năng lực kinhdoanhcủa các doanh nghiệp và khả năng cạnh tranh của các doanh nghiệp cũng tăng. Nếu một doanh nghiệp sản xuất sử dụng nguyên vật liệu ngoại nhập thì tỷ giá hối đoái có một ý nghĩa rất quan trọng. Khi nền kinh tế ở một quốc gia bị biến động thì chắc chắn sẽ dẫn tới sự biến độngcủatỷ giá hối đoái. Điều này không có lợi cho các doanh nghiệp nhập nguyên vật liệu từ những quốc gia đó vì giá nguyên vật liệu đợc tính bằng ngoại tệ tăng cao do tỷ giá hối đoái biến động. Trong khi đó doanh nghiệp phải dùng nội tệ để thanh toán nên rõ ràng sẽ có một khoản chênh lệch khá lớn trong kế hoạch và thực hiện việc mua nguyên vật liệu. Có thể lấy ví dụ nh cuộc khủng hoảng kinh tế Châu á năm1998 đã làm ảnh hởng nhiều không những đến nền kinh tế của những nớc bị khủng hoảng và cả những nớc có liên quan nh nớc ta. Do đó giá trị củađồng nội tệ cũng là một nhân tố tác động nhanh chóng và sâu sắc đối với từng quốc gia cũng nh từng doanh nghiệp đặc biệt là trong điều kiện nền kinh tế mở. Nếu đồng nội tệ tăng giá so với đồng ngoại tệ, các doanh nghiệp trong nớc sẽ gặp nhiều khó khăn vì khi đó giá bán của hàng hoá hay dịch vụ đợc tính bằng ngoại tệ sẽ cao hơn những hàng hoá cùng chủng loại đợc tính bằng nội tệ. Nh vậy khả năng cạnh tranh củadoanh nghiệp sẽ bị suy giảm rõ dệt. Hơn nữa khi đồng nội tệ lên giá sẽ khuyến khích nhập khẩu hàng hoá bởi vì giá của chúng rẻ hơn và nh vậy cơ hội kinhdoanhcủa các doanh nghiệp trong nớc sẽ bị giảm ngay ở thị trờng trong nớc. Nhng ngợc lại nếu đồng nội tệ giảm giá thì cơ hội kinhdoanhcủa các doanh nghiệp sẽ tăng cả ở thị trờng trong nớc và thị trờng ngoài nớc bởi vì khi đó giá bán các hàng hoá của các doanh nghiệp giảm đi ít hơn so với đối thủ cạnh tranh nớc ngoài. Nh vậy các doanh nghiệp sẽ thu đợc khách hàng, có điều kiện thuận lợi để nâng cao hiệu quả kinhdoanhcủa mình. Nếu nền kinh tế có mức lạm pháp cao thì các doanh nghiệp sẽ không đầu t vốn vào sản xuất kinhdoanh mà đặc biệt là đầu t tái sản xuất mở rộng và đầu t đổi mới vì các doanh nghiệp lo sợ không đảm bảo về mặt hiện vật các tài sản. Lúc đó đồng tiền không tham gia vào hoạtđộng sản xuất kinhdoanh và khả năng sinh lợi củađồng tiền là không có. Hơn nữa rủi do kinhdoanh khi có lạm phát cao là rất lớn. 1.1.2. Môi trờng chính trị, luật pháp Môi trờng chính trị bao gồm các chính sách của chính phủ, cấu trúc chính trị, hệ thống quản lý hành chính và môi trờng luật pháp bao gồm các bộ luật và sự thể hiện của các quy định, có thể cản trở hoặc tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp. Môi trờng luật pháp và chính trị có thể tác động theo một số hớng, nó có thể hạn chế các hoạtđộng mà những ngời kinhdoanh đợc phép tiến hành. Môi trờng pháp lý lành mạnh vừa tạo cơ chế cho các doanh nghiệp tiến hành thuận lợi các hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủa mình, lại vừa có thể điều chỉnh các hoạtđộngkinh tế vi mô theo hớng không chỉ chú ý đến kết quả của riêng mình mà còn phải chú ý đảm bảo lợi ích kinh tế của mọi thành viên trong xã hội. Với t cách một đơn vị cơ sởhoạtđộng sản xuất kinh doanh, doanh nghiệp có nghĩa vụ chấp hành mọi luật pháp quy định với các hoạtđộng liên doanh với n- ớc ngoài, doanh nghiệp không thể không nằm chắc luật pháp của nớc sởtại và tiến hành trên cơ sở tôn trọng luật pháp của nớc đó. 1.1.3. Môi trờng văn hóa - xã hội. Tình trạng việc làm, điều kiện xã hội, trình độ dân trí và mức độ phát triển của hệ thống giáo dục quốc dân, phong cách, lối sống, những đặc điểm truyền thống về tâm lý, xã hội . Nói cách khác mọi yếu tốvăn hóa, xã hội đều tác động trực tiếp, hoặc gián tiếp đến kết quả và hiệu quả sản xuất kinhdoanhcủa mỗi doanh nghiệp theo cả hai hớng tích cực và tiêu cực. Nếu trình độ văn hóa cao sẽ tạo điều kiện cho doanh nghiệp rất nhiều trong việc đào tạo đội ngũ lao động. Từ đó tác động trực tiếp đến việc nâng cao hiệu quả sản xuất kinhdoanh cho doanh nghiệp và sẽ tác động tiêu cực trong trờng hợp ngợc lại. 1.1.4. Môi trờng tự nhiên và cơ sở hạ tầng. Điều kiện tự nhiên có ảnh hởng rất lớn đến sự phát triển kinh tế và hiệu quả kinhdoanhcủa các doanh nghiệp. Nó có thể tạo ra những thuận lợi cũng nh khó khăn trong việc phát triển các hoạtđộngkinhdoanhcủadoanh nghiệp và thậm chí cho sự phát triển kinh tế của một quốc gia. Lợi thế về yếu tố tự nhiên có thể mang đến kết quả tốt trong kinh doanh. Các nhân tố về điều kiện tự nhiên bao gồm tài nguyên thiên nhiên của đất và việc phân bố vị trí địa lý của các doanh nghiệp. Vị trí đị lý sẽ tạo điều kiện thu hút khách hàng, khuyếch trơng sản phẩm, mở rộng thị trờng, giảm các chi phí th- ơng mại phục vụ cho hoạtđộng sản xuất do giá nguyên vật liệu nội địa rẻ, chi phí vậntải thấp với nhân tố tự nhiên là điều kiện tài nguyên thiên nhiên phong phú sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp chủ động trong công tác cung ứng các nhân tố đầu vào, sản xuất hàng hoá vật chất đáp ứng kịp thời nhu cầu thị trờng phải hạn chế nhập khẩu nguyên vật liệu từ nớc ngoài. Ngợc lại các nhân tố tự nhiên không thuận lợi sẽ tạo khó khăn từ ban đầu cho doanh nghiệp và khả năng thành công trong kinhdoanh sẽ ít hơn. Cơ sở hạ tầng cũng đóng vai trò rất quan trọng trực tiếp làm giảm chi phí hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Điều quan trọng hơn là cơ sở hạ tầng tác động trực tiếp đến thời gian vận chuyển hàng hóa củadoanh nghiệp. Trong nhiều trờng hợp, sự yếu kém của cơ sở hạ tầng còn ảnh hởng trực tiếp đến chi phí đầu t hoặc gây cản trở đến việc cung ứng vật t, kỹ thuật, hoạtđộng mua bán hàng hóa, và do đó tác động xấu đến hoạtđộng sản xuất củadoanh nghiệp. 1.2. Nhóm nhân tố bên trong củadoanh nghiệp. 1.2.1. Số lợng và chất lợng của lực lợng lao động. Lao động là một trong những nguồn lực không thể thiếu, trong quá trình hoạtđộng sản xuất kinh doanh. Mặc dù hiện nay với tiến bộ vợt bậc của khoa học kỹ thuật. áp dụng khoa học kỹ thuật, công nghệ tiên tiến để nâng cao hiệu quả sản xuất kinhdoanh đó là điều kiện tiên quyết. Song cả về lý luận lẫn thực tiễn không thể coi nhân tố con ngời là thứ yếu. Trong hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủa mọi doanh nghiệp, lực lợng lao động tác động trực tiếp đến việc nâng cao hiệu quả kinhdoanh điều đó thể hiện ở những mặt sau. Chính nguồn lao động bằng khả năng sáng tạo của mình có vai trò quyết định việc tạo ra những công nghệ mới, thiết bị máy móc mới, có hiệu quả hơn trớc, hoặc cải tiến kỹ thuật nâng cao năng suất, hiệu suất so với trớc. Ngoài ra, lao động (con ngời) còn trực tiếp điều khiển máy móc, thiết bị tạo ra cho doanh nghiệp và hiệu quả của quá trình này thể hiện sự tận dụng tốt các nguồn lực của quá trình sản xuất. Hơn nữa, chính con ngời còn trực tiếp lựa chọn, thực hiện cách thức phối hợp trong tổ chức lao động. Chính vì vậy việc chăm lo, bồi dỡng, đào tạo nâng cao trình độ cho đội ngũ cán bộ công nhân viên củadoanh nghiệp sao cho phù hợp với yêu cầu thực tế đợc coi là nhiệm vụ hàng đầu của mọi doanh nghiệp đặc biệt là trong cơ chế thị trờng hiện nay ở nớc ta. 1.2.2. Trình độ quản lý củadoanh nghiệp Đây là nhân tố cực kỳ quan trọng, có ảnh hởng lớn đến hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Muốn đạt đợc hiệu quả kinhdoanh cao, lãnh đạo cũng nh cán bộ và lực lợng trực tiếp sản xuất phải có trình độ chuyên môn, quản lý. Lãnh đạo doanh nghiệp là những cán bộ quản lý ở mức cao nhất trong doanh nghiệp là ngời vạch ra chiến lợc, trực tiếp điều hành, tổ chức thực hiện công việc kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Họ phải nắm vững chuyên môn, am hiểu thị trờng để có khả năng phân tích, nghiên cứu và báo thị trờng, phải có kiến thức về kinh doanh, pháp luật và phải có kinh nghiệm để từ đó có cơ sở đa ra ccá quyết định và phơng án kinhdoanh sáng suốt đúng đắn, biết bố trí cán bộ phù hợp với năng lực của mình. Các thành viên của ban lãnh đạo có ảnh hởng rất lớn đến hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Nếu các thành viên có trình độ chuyên môn cao, kinh nghiệm phân tích, đánh giá năng động, sáng tạo và có mối quan hệ với bên ngoài tốt thì họ sẽ đem lại cho doanh nghiệp không chỉ những lợi ích trớc mắt nh tăng lợi nhuận, doanh thu mà còn nâng cao uy tín củadoanh nghiệp, lợi ích lâu dài củadoanh nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng mang tính chiến lợc và ảnh hởng đến hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp một cách trực tiếp. Nếu họ làm việc tạidoanh nghiệp đã lâu năm thì ngoài việc họ có kinh nghiệm, nắm vững khả năng và năng lực củadoanh nghiệp họ có gắn bó bản thân họ với doanh nghiệp, làm việc nhiệt tình hơn, hiệu quả hơn. Tuy nhiên nếu họ hoạtđộng quá lâu trên một cơng vị, một lĩnh vực thì cũng dễ dẫn đến sự bảo thủ, trì trệ trong quản lý, không thay đổi kịp với yêu cầu t bên ngoài. Đây lại là một nguy cơ gây suy yếu cho hoạtđộngkinh doanh. Các cán bộ quản lý các doanh nghiệp có kinh nghiệm công tác, phong cách quản lý tốt, khả năng ra quyết định chính xác, kịp thời, biết xây dựng ê kịp quản lý và hiểu biết nhiều về thị trờng, về kinhdoanh sẽ là một lợi thế rất lớn cho doanh nghiệp. Họ là những ngời quản lý có đầy nhiệt huyết làm việc hết sức mình vì sự tồn tại và phát triển củaCông ty. Mặt khác với những trình độ hiểu biết rộng các kiến thức chuyên môn khác nhau, họ có thể tạo ra nhiều ý tởng sáng tạo, nhanh nhạy với sự thay đổi, điều này giúp cho sự tồn tại và phát triển củadoanh nghiệp thêm vững mạnh. Vai trò của cán bộ quản lý cấp doanh nghiệp càng trở lên quan trọng khi doanh nghiệp đã đứng vững trên thị trờng. Quy mô hoạtđộng lớn đòi hỏi các cán bộ quản lý cũng có thể ra quyết định, họ là những ngời điều hành các kế hoạch tác nghiệp củadoanh nghiệp, vì thế quyết định của họ xác thực với thực tế hơn, tính khả thi cao hơn. Khi doanh nghiệp trởng thành hơn, quy mô mở rộng hơn nhiều các phòng ban chức năng hơn thì sự sáng tạo, tinh thần đổi mới của các phòng ban sẽ góp phần nâng cao hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Nh vậy, việc nâng cao hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp chịu sự ảnh hởng lớn của các cán bộ quản lý cấp doanh nghiệp, những ngời sáng tạo ra năng lực kinh doanh, tạo ra hiệu quả cho doanh nghiệp. Sự đồng bộ của nguồn nhân lực trong doanh nghiệp đòi hỏi đến nguồn nhân lực trực tiếp tham gia sản xuất kinh doanh. Đây là lực lợng lao động trực tiếp sản xuất sản phẩm hàng hoá cho doanh nghiệp. Họ có vai trò to lớn trong việc tạo ra và đảm bảo chất lợng sản phẩm, trình độ tay nghề cao và lòng nhiệt tình của lực l- ợng này sẽ tạo ra đợc những sản phẩm có chất lợng đảm bảo và góp phần tăng năng suất lao động. Đây là tiền đề để doanh nghiệp hoạtđộng tốt, nâng cao hiệu quả trong sản xuất và đứng vững trên thị trờng. Nh vậy, để có thể có đợc các nhân tố về trình độ quản lý trong doanh nghiệp thì tất cả các thành viên trong doanh nghiệp từ lãnh đạo, cán bộ quản lý đến lực lợng lao động trực tiếp cần không ngừng học hỏi nâng cao trình độ hiểu biết về mọi mặt của mình. Doanh nghiệp nên tổ chức đào tạo và đào tạo lẹi độ ngũ công nhân viên, và có chính sách đãi ngộ công bằng hợp lý với tất cả mọi ngời. Doanh nghiệp cần tạo ra niềm tin cho tất cả mọi ngời đẻ các hoạtđộngcủa họ đều vì sự phát triển củadoanh nghiệp, vì lợi ích của bản thân họ và vì lợi ích củadoanh nghiệp. 1.2.3. Vốn và tình trạngtài chính củadoanh nghiệp Trong nền kinh tế thị trờng ngời ta thờng dùng tiền tệ để đo lờng giá trị của các loại tài sản. tài sản củadoanh nghiệp là các t liệu sản xuất, đối tợng lao động phục vụ cho hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Nó đợc biểu hiện bằng tiền của toàn bộ tổng sốtài sản củadoanh nghiệp và đợc gọi là vốn kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Bất kỳ một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển thì đều phải dựa vào vốn hay nói cách khác vốn có ảnh hởng lớn đến hoạtđộng sản xuất kinhdoanh cũng nh hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Nếu nguồn vốn củadoanh nghiệp lớn sẽ có nhiều khả năng trong việc đổi mới công nghệ, đầu t mua sắm trang thiết bị, nâng cao chất lợng sản phẩm, hạ giá thành sản phẩm. Vốn là cơ sở để doanh nghiệp thành công trong kinhdoanh và góp phần làm cho tiềm lực tài chính củadoanh nghiệp thêm vững mạnh và khi đó việc huy động vốn từ bên ngoài cũng dễ dàng hơn, doanh nghiệp càng có điều kiện thuận lợi để thực hiện mục tiêu kinhdoanhcủa mình. Nh vậy để nguồn vốn hay tình trạngtài chính củadoanh nghiệp có thể đáp ứng đợc cho hoạtđộng sản xuất kinhdoanh thì mỗi doanh nghiệp phải biết phát huy nội lực và triệt để thực hiện nguyên tắc tiết kiệm bởi vì đó chính là cái gốc của hiệu quả kinh doanh. 1.2.4. Máy móc thiết bị và công nghệ củadoanh nghiệp Tình trạnghoạt động, kỹ thuật tiên tiến của máy móc thiết bị và công nghệ có ảnh hởng to lớn đến hiệu quả kinhdoanhcủadoanh nghiệp. Nó là yếu tố vật chất quan trọng bậc nhất, thể hiện năng lực sản xuất củadoanh nghiệp và tác động trực tiếp đến chất lợng cũng nh giá thành sản phẩm. Một doanh nghiệp có thể có hệ thống trang bị máy móc hiện đại, công nghệ sản xuất tiên tiến thì sản phẩm của họ chắc chắc sẽ có chất lợng và có khả năng cạnh tranh cao trên thị trờng. Ngợc lại sẽ không có doanh nghiệp nào giám khẳng định mình có kết quả hoạtđộng sản xuất tốt khi trong tay họ là một hệ thống máy móc thiết bị lạc hậu cũ kỹ nh vậy thì tất yếu sản phẩm của họ sẽ có chất lợng không cao, chi phí cho sản xuất kinhdoanh lớn dẫn đến khó tiêu thụ sản phẩm trên thị trờng và doanh nghiệp sẽ không thể nâng cao hiệu quả kinhdoanhcủa mình. Ngày nay, do tác độngcủa cuộc cách mạng khoa học và công nghệ, việc nâng cao hiệu quả kinhdoanh trở thành sự không ngừng vơn lên củadoanh nghiệp về trí tuệ và trình độ công nghệ. Công nghệ sản xuất tiên tiến không những đảm bảo năng suất lao động, chất lợng và giá thành của sản phẩm mà còn có thể xác lập hệ thống tiêu chuẩn mới cho từng ngành kinh tế kỹ thuật. Chẳng hạn nh trong công nghệ thông tin hiện nay đang có cuộc cách mạng để xác lập công nghệ truyền và sử lý thông tin qua mạng Internet. Nhân tố cơ sở vật chất kỹ thuật hiện đại sẽ làm giảm bớt những mất mát, hao tổn trong dự trữ vận chuyển hàng hoá do có phơng tiện bảo quản giữ gìn tốt. máy móc kỹ thuật trang thiết bị văn phòng nh máy vi tính điện thoại, máy Fax gíup cán bộ quản lý nắm bắt thông tin nhanh nhạy và nhờ đó có thể sử lý thông tin dễ dàng hơn và đa ra đợc những quyết định đúng đắn. 1.2.5. Giá cả và khả năng cạnh tranh củadoanh nghiệp Giá cả là thớc đo bằng tiền của giá trị nhng ta có thể hiểu rằng giá cả là một số tiền mà ngời mua trả cho ngời bán về việc cung ứng một loại hàng hoá hay dịch vụ nào đó. Giá cả rất quan trọng đối với doanh nghiệp vì nó thể hiện kết quả của các khâu kinh doanh, nó có nhiệm vụ bù đắp các khoản chi phí. Đối với ngời mua, nó là chi phí cho việc thoả mãn nhu cầu về một loại hàng hoá hay dịch vụ nào đó, nó là yếu tố quan trọng trong sự quyết định mua hay không mua hàng hoá. Giá cả là dấu hiệu đáng tin cậy phản ánh tình hình biến độngcủa thị trờng. Thông qua giá cả, doanh nghiệp có thể nắm bắt đợc sự tồn tại cũng nh hiệu quả kinhdoanhcủa chính bản thân mình. Nếu doanh nghiệp mua nguyên vật liệu đầu vào với giá cao, bán sản phẩm theo giá thị trờng thì lợi nhuận và hiệu quả kinhdoanh sẽ giảm và ngợc lại nếu doanh nghiệp hạ đợc giá mua nguyên vật liệu thì lợi nhuận và hiệu quả kinhdoanh sẽ tăng. Bất kỳ một doanh nghiệp nào muốn tồn tại và phát triển trong điều kiện cạnh tranh cũng phải nhận thức đợc hiện tại mình có đạt hiệu quả trong công tác cạnh tranh hay không. Nghĩa là hàng hoá của mình có thể bán đợc không và về lâu dài việc tiêu thụ hàng hoá có mang lại đợc nhiều lợi nhuận hay không nh vậy nhằm nâng cao năng suất và hiệu quả kinhdoanh thì doanh nghiệp cần nâng cao hiệu quả cạnh tranh ở bất kỳ thời điểm nào. Thị phần mà doanh nghiệp chiếm nhiều trên thị trờng đợc coi nh là chỉ số tổng hợp đo lờng chất lợng cạnh tranh của mình. 1.2.6. Quy mô kinhdoanh và uy tín củadoanh nghiệp Một doanh nghiệp có quy mô sản xuất lớn, tạo ra càng nhiều sản phẩm thì chi phí cận biên cho sản xuất một đơn vị sản phẩm nhỏ dần và nh vậy giá thành đơn vị sản phẩm hạ, giá bán sản phẩm cũng hạ nhờ đó sản phẩm có thể đáp ứng đ- ợc nhu cầu của khách hàng về mặt giá cả và sản phẩm có lợi thế trong quá trình tiêu thụ, lợi nhuận củadoanh nghiệp tăng và hiệu quả kinhdoanh đợc nâng cao, doanh nghiệp có quy mô kinhdoanh lớn có thuận lợi hơn các doanh nghiệp khác có quy mô kinhdoanh nhỏ, đặc biệt khi các doanh nghiệp này sản xuất vợt kế hoạch. Uy tín củadoanh nghiệp gắn liền với sự tồn tại và phát triển trên thị trờng, nó là một trong những tài sản vô hình có giá trị cao củadoanh nghiệp. Doanh nghiệp tạo dựng đợc uy tín của mình trên thị trờng chính là nhờ vào chất lợng sản phẩm của họ khi sản phẩm có chất lợng cao thì quá trình tiêu thụ sản phẩm trở nên dễ dàng hơn, mặt khác uy tín còn giúp doanh nghiệp có nhiều thuận lợi và đ- ợc u đãi trong quan hệ với bạn hàng. 2. Đánh giá những kết quả hoạtđộng sản xuất kinhdoanhcủaCôngtyvậntảiôtôsố3 trong thời gian qua: 2.1. Sản lợng vận tải. Bảng 2: Sản lợng vậntảicủaCôngty trong những năm qua (1997 - 2000) Chỉ tiêu Đơn vị Năm 1997 Năm 1998 Năm 1999 Năm 2000 - Tổng lợng hàng vận chuyển Tấn 90.046 90.555 94.728 95.121 - Tổng lợng hàng luân chuyển Tấn/km 22.161.704 22.940.874 23.760.800 25.007.112 Nguồn: Trích từ báo cáo tổng hợp cuối năm củaCôngty Qua số liệu ở bảng trên ta thấy trong 4 năm thì năm 1998 là năm có tổng tấn hàng vận chuyển thấp nhất cụ thể là năm 1998 giảm so với năm 1997 với số giảm tuyệt đối là ( - 1491 tấn) và số giảm tơng đối là (-1,6%) Nguyên nhân làm cho số hàng vận chuyển giảm là do tình hình thị trờng vậntải năm 1998 có nhiều biến động do sự biến độngcủatài chính khu vực và sự biến độngcủa nền kinh tế trong nớc. Sang năm 1999 sản lợng vậntải đã tăng khá cao so với năm 1998 với tỉ lệ tăng tuyệt đối là 4.173 tấn và tơng ứng là 4,6%. Đây là mức tăng của năm 1999 về tổng số hàng vận chuyển còn về tổng tấn hàng luân chuyển cũng có mức tăng tơng ứng, so với năm 1998 thì năm 1999 tổng tấn hàng luân chuyển tăng với số tuyệt đối là 819.926 tấn/km, và mức tăng tơng đối là 3,57%. Đến năm 2000 mức tăng đó vẫn đợc duy trì và tổng tấn hàng vận [...]... các hoạtđộng khác củacôngty Phòng tài chính - kế toán đã kết hợp chặt chẽ với các bộ phận chức năng khác tạo nên sự đồng bộ trong việc giải quyết các vớng mắc của sản xuất kinh doanh, góp phần đáng kể vào các kết quả sản xuất kinhdoanh trong năm qua củacôngty3. 1 Những vấn đề còn tồn tạicủaCôngtyvậntảiôtôsố3 trong những năm gần đây Trong những năm gần đây Côngtyvậntảiôtôsố3 đã... cuối năm củacôngty Các số liệu trên cho ta thấy phần doanh thu củahoạtđộng XNK-DV chiếm tỷ trọng rất lớn trong tổng doanh thu củaCôngty trong những năm gần đây (đạt bình quân trên 75%) Mặc dù nhiệm vụ chính củaCôngtyVậntảiôtôsố3 là lĩnh vực vậntải song những năm gần đây thì cha khi nào doanh thu vậntải đạt trên 25% trong tổng doanh thu củaCôngty Điều này cho thấy dấu hiệu không tốt... thời gian lao động hợp lý cũng nh có chính sách đãi ngộ hợp lý, giúp đỡ kịp thời làm cho ngời lao động yên tâm, phấn khởi gắn bó với công việc, với Côngty Đây là một động lực giúp cho Côngty đạt lợi nhuận cao, cũng nh nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanhcủaCôngty 3 Đánh giá chung tình hình hoạtđộng sản xuất kinh doanhcủaCôngty vận tảiôtôsố3 trong những năm gần đây: Qua những số liệu đã phân... chủ yếu của ngân sách Nhà nớc, các doanh nghiệp hoạtđộng sản xuất kinhdoanh đều có nghĩa vụ bắt buộc phải nộp thuế Nộp thuế đầy đủ là một trong những biểu hiện của hoạtđộngkinhdoanh hợp pháp Là một doanh nghiệp Nhà nớc Côngtyvậntảiôtôsố3 luôn thực hiện đầy đủ nghĩa vụ với Nhà nớc Tình hình nộp thuế củaCôngty trong những năm gần đây đợc phản ánh ở bảng 6 dới đây Bảng 6 Tình hình thực hiện... lý, tiết kiệm, linh hoạt vốn lu động làm cho hiệu quả sử dụng các loại vốn cao hơn so với năm trớc, làm cho hiệu quả kinh doanhcủacôngty tăng lên, lợi nhuận năm sau tăng hơn so với năm trớc Có thể kết luận rằng tình hình tài chính củacôngty hết sức khả quan Hoạtđộng sản xuất kinh doanhcủacôngty đang có xu hớng phát triển tốt 2.6 .3 Hiệu quả sử dụng lao độngcủacôngtySố lao động bình quân năm... sung khá hoàn chỉnh, do vậy công tác điều hành của giám đốc Côngty đến từng đơn vị, từng xe càng chặt chẽ hơn - Công tác lao động - tiền lơng: Đây là nhiệm vụ mang tính chiến lợc củacôngty Những năm qua côngty đã đề ra nhiều biện pháp nhằm củng cố và phát triển doanh nghiệp vậntảiôtô theo chỉ thị của Bộ Giao thông vậntải và Cục đờng bộ Việt Nam: "Muốn cho sản xuất không ngừng phát triển và đạt... 977 631 000 1 938 342120 137 56 232 486 138 90420000 139 40976998 12006627998 14090161000 11 039 969799 3, 18 3, 7 3, 72 0,064 0,07 0, 13 0 ,31 0,27 0,26 3, 65 0,072 3, 66 0,069 4,69 0,175 Nguồn: Trích"Báo cáo kết quả hoạtđộngkinh doanh" và "Bảng cân đối kế toán" các năm 1998, 1999 và 2000 Qua các chỉ sốcủa bảng trên ta thấy tình hình sử dụng vốn cố định củaCôngty trong 3 năm 1998, 1999 và 2000 có sự biến động. .. 1.004.627.100 1.116.264 .30 0 9 63. 766.627 7 Lợi nhuận thuần 8 Doanh thu thuần 9 Lãi nợ vay 509.740.9 63 43. 899. 437 .942 9 .35 6.127 977. 631 .000 1. 938 .34 2.120 51.604.898.000 51.828.180.008 9.100.476 10.124.117 Nguồn: Tổng hợp từ báo cáo tài chính củaCôngty các năm (1998 - 2000) Từ số liệu ở bảng 9 ta có thể biết đợc khả năng thanh toán củaCôngty và tình hình tài chính củaCôngty Nếu Côngty có khả năng thanh... : 32 0.000.000 đ - Công tác vậntải đại lý hàng hóa Từ vài năm gần đây thị trờng vậntải hàng hóa có nhiều biến độngcủa nền kinh tế trong nớc Mặt khác sự chỉ đạo và điều hành cha hiệu quả của cơ quan quản lý Nhà nớc về vậntảiôtô đã làm cho thị trờng phức tạp lại càng phức tạp hơn Giá cớc vậntải giảm dần trong khi chi phí vậntải lại tăng gây ra sự mất cân đối số thu chi Tuy vậy, lãnh đạo Công ty. .. đến sự phát triển củacôngty Hiện nay vậntảiôtô quốc doanh chỉ chiếm 20% thị phần vậntảiở nớc ta, còn lại là các thành phần kinh tế khác tham gia vậntảiđờng bộ Hiện tại Nhà nớc cha có chính sách hữu hiệu để quản lý, cho nên dẫn đến tình trạng tranh giành vận chuyển, gây ra sự hỗn loạn thị trờng vậntải Điều này đã làm ảnh hởng rất lớn tới công ty, đặc biệt hiện nay khu vực vậntải t nhân phát . Thực trạng hoạt động kinh doanh của Công ty vận tải ô tô số 3 1. Những nhân tố ảnh hởng đến hoạt động kinh doanh của Công ty. Trong quá trình hoạt động. chính của Công ty Vận tải ô tô số 3 là lĩnh vực vận tải song những năm gần đây thì cha khi nào doanh thu vận tải đạt trên 25% trong tổng doanh thu của Công