1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Bài tập học kỳ thương mại trình bày vấn đề tổ chức và quản lý công ty cổ phần theo pháp luật việt nam hiện hành

18 330 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 18
Dung lượng 60,15 KB

Nội dung

MỤC LỤC MỞ BÀI : NỘI DUNG I NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ CÔNG TY CỔ PHẦN THEO PHÁP LUẬT VIÊT NAM HIỆN HÀNH .3 Khái niệm, đặc điểm vai trò CTCP 1.1 Khái niệm Công ty cổ phần .3 1.2 : Đặc điểm CTCP 1.3 : Một số ưu điểm hạn chế CTCP Khái niệm tổ chức quản lý công ty .5 2.1 : Khái niệm « tổ chức quản lý công ty » hệ thống thiết chế, theo việc tổ chức điều hành công ty thực sở phân định rõ ràng quyền nghĩa vụ cổ đơng, HĐQT, người quản lý, người có lợi ích liên quan, phương pháp áp dụng theo trật tự, thủ tục nhằm đảm bảo tổ chức hoạt động công ty cách hiệu 2.2 : Nội dung chủ yếu tổ chức quản lý công ty cổ phần 2.3 : Vai trị tổ chức quản lý cơng ty cổ phần 2.4 : Các yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức quản lý CTCP Đại Hội Đồng Cổ Đông 1.1 : Thành phần tham gia họp Đại Hội Đồng Cổ đông 1.2 : Nhiệm vụ, quyền hạn hoạt động đại hội đồng cổ đông Hội Đồng Quản Trị 10 2.1 : Nhiệm vụ, quyền hạn hội đồng quản trị 10 2.1 : Thành viên Hội đồng quản trị .10 2.3 : Cuộc họp với Hội đồng quản trị : 11 Giám đốc ( Tổng Giám Đốc) .11 Ban Kiểm Soát – Cơ quan giám sát chuyên trách công ty 12 Một số hạn chế tổ chức quản lý CTCP Doanh nghiệp 12 Thực trạng tổ chức quản lý công ty cổ phần Việt Nam cần thiết phải hoàn thiện quy định pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần 13 Một số kiến nghị cụ thể nhằm hoàn thiện quy định pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần 14 KẾT LUẬN .16 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO : .17 MỞ BÀI : Công ty cổ phần mơ hình kinh doanh điển hình tiêu biểu kinh tế thị trường Trên giới, CTCP pháp luật CTCP có lịch sử phát triển hàng trăm năm Trong thời đại mới, với hội nhập công nghệ khoa học kĩ thuật, ngày nay, Việt Nam tồn CTCP Do điều kiện lịch sử -xã hội định nên quy định pháp luật cơng ty nói chung CTCP nói riêng xuất Tuy nhiên, việc tổ chức quản lý CTCP gặp nhiều hạn chế định, thiếu tính cụ thể đồng Những năm trở lại đây, Nhà nước ta cố gắng xây dựng hồn thiện pháp luật cơng ty nói chung pháp luật CTCP nói riêng Với đời Luật doanh nghiệp năm 2005, quy định cơng ty cổ phần hồn thiện thêm bước đáng kể toàn diện mặt, thể đầy đủ, xác cụ thể so với Luật doanh nghiệp Năm 1999 Một nội dung pháp lý quan CTCP « Vấn đề tổ chức quản lý CTCP » Vấn đề Luật Doanh nghiệp đề câp, tiếp cận giải thành cơng CTCP loại hình cơng ty sử dụng nhiều kinh tế thị trường ngày nay, đáp ứng điều kiện cần thiết mà nhà đầu tư mong muốn Tuy nhiên, thực tế cho thấy rằng, vấn đề « Tổ chức Quản lý » CTCP coi nhẹ, mang tính chất tự phát thiếu chuyên nghiệp Điều dẫn đến việc hoạt động kinh doanh không đem lại hiểu cao mong muốn Chính vậy, với ngun nhân trên, em xin lựa chọn đề : « Trình bày vấn đề tổ chức quản lý công ty Cổ phần theo Pháp luật Việt Nam hành » Trong trình làm bài, khơng thể tránh khỏi thiếu sót, mong nhận góp ý thầy giáo mơn để làm em hồn thiện Em xin chân thành cảm ơn ! NỘI DUNG I 1.1 - - - - I.2 - - NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ CÔNG TY CỔ PHẦN THEO PHÁP LUẬT VIÊT NAM HIỆN HÀNH * Nhận xét chung : Khái niệm, đặc điểm vai trò CTCP Khái niệm Công ty cổ phần Trước hết, CTCP loại doanh nghiệp Khoản Điều Luật DN năm 2005 quy định : « Doanh nghiệp tổ chức kinh tế có tên riêng, có tài sản, có trụ sở giao dịch ổn định đăng kí kinh doanh theo quy định pháp luật nhằm mục đích thực hoạt động kinh doanh » CTCP có vốn điều lệ, chia làm nhiều phần Nhỏ gọi cổ phần ; thành viên công ty ( cổ đơng) sở hữu hay nhiều cổ phần chịu trách nhiệm phạm vi cổ phần mà họ nắm giữ Cơng ty phát hành cổ phần rộng rãi công chúng để huy động vốn Hình thức CTCP lần quy định Luật Công ty năm 1990 Đến năm 2005 LDN địa vị pháp lý loại hình cơng ty hồn thiện cách Điều 77, Luật Doanh nghiệp CTCP năm 2005 có quy định : « CTCP doanh nghiệp, : a, Vốn điều lệ chia thành nhiều phần goi cổ phần ; b, Cổ đơng tổ chức, cá nhân ; số lượng cổ đông tối thiểu ba không hạn chế số lượng tối đa ; c, Cổ đông chịu trách nhiệm khoản nợ nghiã vụ tài sản khác doanh nghiệp phạm vi số vốn góp vào doanh nghiệp ; d, Cổ đơng có quyền tự chuyển nhượng cổ phần cho người khác, trừ trường hợp quy định khoản Điều 81 khoản Điều 84 luật CTCP có tư cách pháp nhân kể từ ngày cấp giấy chứng nhận Đăng ký kinh doanh ; CTCP có quyền phát hành chứng khốn loại để huy động vốn » : Đặc điểm CTCP Xét mặt pháp lý, CTCP tổ chức kinh doanh có tư cách pháp nhân độc lập, hưởng quy chế pháp lý nhà nước CTCP có vốn kinh doanh nhiều người đóng góp hình thức cổ phần Các cổ đơng cơng ty phải chịu trách nhiệm khoản nợ cơng ty phạm vi vốn góp Mệnh giá cổ phiếu công ty cổ phần thường định giá thấp để huy động CTCP có chế huy động vốn ưu việt tạo điều kiện cho cá nhân có hội đầu tự tốt an toàn Bởi việc mua cổ phiếu khơng đem lại lợi ích cho cổ đơng lợi tức cổ phần mà cịn mang đến cho họ khoản thư nhập lớn nhờ tăng - - I.3 - - - giá trị cổ phiếu cơng ty làm ăn có hiệu Mặt khác, cổ đông tham gia quản lý công ty nhà nước đảm bảo pháp luật Vốn CTCP linh hoạt việc chuyển nhượng, mua bán cổ phiếu tự Nghĩa là, việc chuyển nhượng từ sở hữu sang sở hữu khác diễn nhanh không ảnh hưởng đến hoạt động bình thường cơng ty Cổ tức CTCP mối quan tâm lớn cổ đông CTCP, đồng thời cịn tác động lớn đến giá trị cổ phiếu giao dịch thị trường chứng khoán CTCP cơng ty có nhiều chủ sở hữu, chủ sở hữu CTCP cổ đông Phần lớn cổ đông CTCP không tham gia vào quản lý công ty mà giao quyền điều hành quản lý cơng ty cho phận nhỏ HĐQT Các chủ sở hữu khác thực quyền sở hữu phương diện thu lợi tức cổ phần thông qua hoạt động kinh doanh công ty, tham gia ĐHĐCĐ, định vấn đề có tính chiến lược cảu cơng ty thơng qua điều lệ, phương án xây dựng công ty,… : Một số ưu điểm hạn chế CTCP Hiện nay, kinh tế thị trường CTCP có nhiều ưu điểm Đó khả huy động vốn cao nhanh chóng, đáp ứng cho nhu cầu kinh doanh CTCP hình thức tối ưu giúp cho nhà kinh doanh hạn chế rủi ro việc đầu tư giúp tránh rủi ro cách lúc đâu tư vào nhiều công ty khác nhau, cơng ty cổ phần loại hình cơng ty nhiều người chịu chế độ trách nhiệm hữu hạn Tổ chức CTCP có tính dân chủ cao nên phát huy trí tuệ nhiều người Hiện nay, kinh tế phát triện lợi CTCP phát huy ưu tối đa Tuy nhiên, bên cạnh số mặt ưu điểm, CTCP cịn tồn số hạn chế bản, cần khắc phục CTCP với chế độ trách nhiệm hữu hạn đem lại nhiều thuận lợi cho công ty lại chuyển rủi ro cho chủ nợ cổ đông tham gia Các chủ cổ phần không quen biết nhiều người họ không hiểu kinh doanh, mức độ tham gia góp vốn vào cơng ty có khác Do đó, mức độ ảnh hưởng cổ đông với công ty không giống Điều này, dẫn đến viêc lợi dụng, lạm dụng nảy sinh tránh chấp phân hoá lợi ích nhóm cổ đơng khác CTCP có cấu tổ chức chặt chẽ việc phân công quyền lực chức phận cho hoạt đông công ty lại phức tạp Trong hoạt động kinh tế phụ thc vào tỉ lệ góp vốn, quyền kiểm sốt cơng ty năm tay cổ đông lớn Việc khắc phục hạn chế cần phụ thuộc vào trình độ phát triển chung kinh tế thị trường Như vây, CTCP loại hình doanh nghiệp có tính tổ chức cao, hồn thiện vốn, có khả huy động vốn lớn chuyển dich vốn linh hoạt nhà đầu tư, thích hợp cho hoạt động kinh doanh với quy mô lớn Khái niệm tổ chức quản lý công ty 2.1 : Khái niệm « tổ chức quản lý cơng ty » hệ thống thiết chế, theo việc tổ chức điều hành công ty thực sở phân định rõ ràng quyền nghĩa vụ cổ đông, HĐQT, người quản lý, người có lợi ích liên quan, phương pháp áp dụng theo trật tự, thủ tục nhằm đảm bảo tổ chức hoạt động công ty cách hiệu 2.2 : Nội dung chủ yếu tổ chức quản lý công ty cổ phần Thứ nhất, sử dụng thành viên HĐQT công ty phải nhân vật độc lập để kiểm soát kiềm chế quyền lực Ban Giám đốc, đồng thời bảo vệ quyền lợi cổ đông Thứ hai, sử dụng tín nhiệm kế tốn viên, cơng ty kiểm tốn độc lập đệ trình báo cáo tài có tính xác thực nhằm giúp cổ đơng có thơng tin đầy đủ, xác thực đầu tư vào công ty Thứ ba, sử dụng nhà phân tích tài đê xem xét, phân tích triển vọng kinh doanh mức độ lành mạnh tài cơng ty phát hành chứng khốn cơng cơng chứng nhằm cung cấp đầy đủ thông tin cho công chúng muốn đầu tư 2.3 : Vai trò tổ chức quản lý công ty cổ phần - Tổ chức quản lý cơng ty cổ phần có vai trị quan trọng quyền lợi ích thành viên công ty Một hệ thống quản lý tốt tạo tin tưởng, làm cho cổ đông gắn chặt với công ty ngược lại Đưa hệ thống quản lý tốt đáp ứng quyền lợi cổ đông việc đưa định hoạt động kinh doanh, tạo điều kiện cho cổ đông thực sử dụng vốn góp thơng qua điều hành cơng ty Đây điều kiện giúp cho cổ đông gắn chặt với cơng ty - Vai trị tổ chức quản lý công ty cổ phần tạo điều kiện ổn định phát triển cơng ty Quản lý tốt cơng ty phát triển bền vững Cơng ty có nguồn lức sẵn có vốn, kin nghiệm, nhân lưc,…Đó sở cho hoạt động công ty Quản lý tốt nghĩa có phân phối hợp lý, trì ổn định cho nguồn lực nói riêng cơng ty nói chung ngược lại - Vai trị tổ chức quản lý cơng ty có ảnh hưởng đến đối tác khách hàng công ty - Đặc biệt, vai trò tổ chức quản lý có sức tác động lớn với kinh tế đất nước Doanh nghiệp nói chung cơng ty cổ phần nói riêng phận nên kinh tế CTCP thường doanh nghiệp có quy mô lớn, nguồn vốn dồi Một hệ thống quản lý yếu đưa công ty suy yếu, chí cịn có ảnh hưởng đến doanh nghiệp khác ( đối tác, bạn hàng,…) người tiêu dùng Kết tất yếu gây thiệt hại cho kinh tế Vì vậy, quản lý cơng ty cần có chiền lược phát triển bền vững, minh bạch, hạn chế tiêu cực kinh doanh Điều làm lành mạnh thêm thị trường, góp phần nâng cao hiệu kinh tế 2.4 : Các yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức quản lý CTCP - Yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức quản lý công ty cổ phần Điều lệ công ty + Điều lệ công ty cam kết tất thành viên cơng ty mục đích thành lập, tổ chức quản lý tổ chức hoạt động cho công ty, thành viên công ty thơng qua quan đăng kí kinh doanh xác nhận + Điều lệ công ty xây dựng dựa thoả thuận thành viên cơng ty Vì thế, có tính chất bắt buộc với thành viên công ty thành viên Thứ hai trình độ cổ đơng lực đội ngũ lãnh đạo Cổ đơng thành viên CTCP Cổ đơng có quyền tham gia họp ĐHĐCĐ – quan quyền lực cao công ty Trong CTCP, ĐHĐCĐ quan cao có tham gia cổ đơng cơng ty, lại khơng hoạt đơng thường xuyên, hoạt động điều hành lãnh đạo hàng ngày lãnh đạo giữ vị trí vơ quan trọng Các nhà lãnh đạo giỏi người có trình độ chun mơn kinh nghiệm làm việc có trách nhiệm với cơng ty, lợi ích cơng ty cổ đông Trên sở đấy, họ đưa định xác giải vấn đề thường ngày công ty Đội ngũ lãnh đạo sở quan trọng để quản lý công ty tốt Ảnh hưởng thứ ba có sức tác động khơng thể thiếu pháp luật Pháp luật ghi nhận nguyên tắc quản lý CTCP, việc xây dựng điều hành công ty phải dựa sở luật địnhl không trái với quy định pháp luật Hệ thống pháp luật điều kiện thuân lợi hay kìm hãm phát triển cuả doanh nghiệp khác Thứ tư kinh tế thị trường Nên kinh thị trường thuật ngữ gắn chặt với nên kinh tế thời đại ngày Bởi « thị trường » mơi trường kinh doanh công ty Sức ép yếu tố giá, nguyên vật liệu, đối thủ cạnh tranh nguồn vốn vay,… địi hỏi cơng ty phải có thích nghi hợp lý, đặc biệt quản lý hoạt động doanh nghiệp Chẳng hạn, giai đoạn 2008 – 1010, coi thời điểm mà giá nguyên vật liệu xây dựng tăng mạnh Lúc này, đòi hỏi nhà đầu tư phải huy động thêm vốn tăng lên dịch vụ sản phẩm Nếu lúc này, nàh lãnh đạ kịp thời đưa kế hoạch kinh doanh hợp lý đảm bảo lợi nhuận công ty ngược lại Do vậy, công tác tổ chức quản lý cần xây dựng theo chế thị trường, bắt kịp với thị trường phát triển nước Và cuối ảnh hưởng xu hướng tồn cầu hố quốc tế Đó xu hướng tồn cầu hố, xu hướng liên doanh quốc tế xu hướng đa ngành 2.5 Cơ cấu tổ chức công ty cổ phần - Đối với cấu tổ chức công ty cổ phần giới cấu chia làm hai phần cấu hội đồng đơn cấu hội đồng kép + Cấu trúc quản trị theo cấu hội đồng đơn luật công ty nước thuộc hệ thống luật ( Common law) Mỹ, Anh, Canada,…và số nước thuộc hệ thống luật thành văn Cơ cấu hội đồng đơn xây dựng theo mơ hình luật cơng ty theo kiểu Anglo – American, mà luât công ty Hoa kì điển hình Theo luật cơng ty Anh – Mỹ, cấu tổ chức CTCP gồm có : ĐHĐCĐ Hội đồng giám đốc ( HĐGĐ) Bộ phận quản trị - điều hành CTCP quan đảm nhiệm HĐGĐ ĐHĐCĐ bầu chọn thành viên HĐGĐ ( từ ba đến hai mươi thành viên), gọi giám đốc Mọi quyền lực tập trung vào HĐGĐ trừ trường hợp có quy đinh điều lệ thuộc ĐHĐCĐ + Đối với cấu hội đồng kép cấu hội đồng kép có nguồn gốc từ Đức Cấu trúc quản trị - điều hành có hai hội đồng theo thứ bậc Gồm có : ĐHĐCĐ, Hội đồng giám sát Hội đồng quản trị ( BQT) Theo luật Đức, việc quản lý, điều hành CTCP phân chia cho hai quan : HĐGS BQT, thiếu chế hai tầng, mà HĐGS nằm tầng Đối với câu tổ chức công ty cổ phần Viêt Nam xét cách tồn diện ta thấy rằng, khơng phải cấu trúc hội đồng tầng theo mơ hình luật công ty Anh – Mỹ, cấu trúc hai tầng mơ hình Luật Đức Mà cấu trúc mang tính chất pha trộn, kết hợp hai mơ hình nói Nhìn chung, CTCP Việt Nam thường xây dựng theo sơ đồ sau : II TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ CÔNG TY CỔ PHẦN THEO PHÁP LUẬT VIỆT NAM HIỆN HÀNH ( LUẬT DOANH NGHIỆP NĂM 2005 Nhận xét chung : Trước thay đổi phát triển xã hội, ngày 29/11/2005 Quốc hội khố XI kì họp thứ thông qua LDN năm 2005, đạo luật thống để điều chỉnh tất loại doanh nghiệp thuộc thành phần kinh tế nước Các quy định CTCP LDN năm 2005 lần lại hoàn thiện, đặc biệt mặt tổ chức quản lý nội Trong khuôn khổ này, em tập trung nghiên cứu tổ chức quản lý CTCP theo LDN năm 2005, có so sánh pháp luật cũ * Mơ hình tổ chức quản lý CTCP gồm : ĐHĐCĐ HĐCĐ Giám đốc ( Tổng giám đốc) BKS : CTCP có 11 cổ đơng cá nhân có cổ đơng tổ chức sở hữu 50% tổng số cổ phần công ty phải có BKS So với LDN( 1999) LDN( 2005) bổ sung quy định công ty cổ phần phải có BKS trường hợp có cổ đơng tổ chức sở hữu 50% tổng số cổ phần công ty Đại Hội Đồng Cổ Đông 1.1 : Thành phần tham gia họp Đại Hội Đồng Cổ đông Đại Hội Đồng cổ đông quan có thẩm quyền định cao CTCP bao gồm tất cổ đơng có quyền biểu Trường hợp cổ đơng tổ chức cổ đơng có quyền để cử người đại diện theo uỷ quyền thực quyền cổ đơng theo quy định pháp luật Nếu có nhiều người đại diện theo uỷ quyền cử phải xác định cụ thể số cổ phần số phiếu bầu người đại diện Việc cử, chấm dứt thay đổi người đại diện theo uỷ quyền phải thông báo văn tới công ty thời hạn sớm Trường hợp có thay đổi người đại diện theo uỷ quyền cổ đơng tổ chức cơng ty phải gửi thông báo người đại diện theo uỷ quyền đến quan đăng kí kinh doanh thời hạn năm ngày làm việc, kể từ ngày thông báo 1.2 : Nhiệm vụ, quyền hạn hoạt động đại hội đồng cổ đơng ĐHĐCĐ có quyền xem xét định vấn đề chủ yếu, quan trọng CTCP cổ phần tổng số cổ phần loại quyền chào bán ; miễn nhiệm, bãi nhiệm thành viên HĐQT, thành viên BKS ; định sửa đổi, bổ sung Điều lệ công ty ; định tổ chức lại, giải thể công ty, quyền nghĩa vụ cụ thể quy định LDN năm 2005 điều lệ công ty ĐHĐCĐ họp năm lần triệu tập HĐQT Thủ tục triệu tập, điều kiện thể thức tiến hành họp định ĐHĐCĐ thực theo quy định Điều 97 đến Điều 106 LDN năm 2005 So với LDN năm 1999, vấn đề thủ tục tiến hành bổ sung đáng kể Trong trường hợp HĐQT khơng triệu tập ĐHĐCĐ quy định Chủ tích HĐQT phải chịu trách nhiệm trước pháp luật phải bồi thường thiệt hại phát sinh với công ty, tương tư với BKS LDN năm 2005 quy định thêm điều kiện để tiến hành họp ĐHĐCĐ theo Điều 102, thể thức tiến hành họp biểu ĐHĐCĐ theo điều 103 Cuộc họp tiến hành có 65% tổng số cổ phần có quyền biểu Cuộc họp lần thứ hai tiến hành có 51% tổng số cổ phần có quyền biểu Việc thay đổi đảm bảo với phù hợp Luật Quốc tế đảm bảo cho doanh nghiệp hoạt động có hiệu LDN 2005 có quy định đinh phải thông qua biểu họp ĐHĐCĐ : bầu miến nhiệm, bãi nhiệm thành viên HĐQT BKS ; định đầu tư hay chào bán số tài sản có giá trị lớn 50% tổng giá trị tai sản ghi báo cáo tài chính.,…Bên cạnh hình thức họp truyền thống - - - LDN 2005 có thểm hình thức lấy ý kiến cổ đơng văn theo Điều 105 Hội Đồng Quản Trị 2.1 : Nhiệm vụ, quyền hạn hội đồng quản trị Nhiệm vụ, quyền hạn cảu HĐQT quy định Điều 108 LDN 2005 HĐQT quan quản lý cơng ty, có tồn quyền nhân danh cơng ty để định vấn đề liên quan đến mục đích quyền lợic ích cơng ty trừ vấn đề thuộc thẩm quyền ĐHĐCĐ Với tư cách DHĐCĐ bầu ra, HĐQT quan đại diện chủ sở hữu, thay mặt chủ sở hữu thực chức quản trị, điều hành công ty LDN năm 2005 có quy đinh quyền giám sát đạo GĐ ( TGĐ) người quản lý khác điều hành công việc kinh doanh hàng ngày cơng ty Điều tránh tình trạng lạm dụng quyền lực vào công ty qúa nhiều Đồng thời, nghĩa vụ HDQT bổ sung vào Điều 108 LDN 2005 : « HĐQT cần tuân thủ quy đinh pháp luật điều lẹ công ty địnhc đại hội cổ đông…thành viên phản đối khơng thơngq ua định nói trừu trách nhiệm » 2.1 : Thành viên Hội đồng quản trị - Thành viên HĐQT ĐHĐCĐ bầu ra, gơgm đến 11 thành viên, số thành viên phải cư trú Việt Nam điều lệ cơng ty quy định Nhiệm kì thành viên HĐQT nhiệm kì HĐQT thành viên HĐQT bầu lại với số nhiệm kì khơng hạn chế Trong trường hợp có thành viên bầu bổ sung để thay thành viên miễn nhiệm bãi nhiệm nhiệm kì thành viên thời gian cịn lạic HĐQT Thành viên HĐQT bị bãi nhiệm, miễn nhiệm định ĐHĐCĐ Thành viên HĐQT cổ đơng hay khơng phải cổ đơng cơng ty LDN năm 2005 quy định cụ thể thành viên HĐQT Điều 109, Điều 110, Điều 115 Điều 115 LDN 2005 - LDN 2005 quy định thành viên : HĐQT có khơng thành viên không 11 thành viên, Điều lệ công ty khơng có quy định khác Nhiệm kì HĐQT năm.Nhiệm kì thành viên HĐQT khơng q năm thành viên HĐQT bầu lại với số nhiềm kì khơng hạn chế Thành viên HĐQT không nhât thiết phải cổ đông công ty Đối với công ty mà công ty công ty nhà nước sở hữu cỏ phần 50% vốn điều lệ thành viên Hội đồng quản trị khơng người có liên quan đến người quản lý, người có thẩm quyền quyền bổ nhiệm ngươì quản lí cơng ty mẹ - LDN 2005 quy định Điều 111 việc bầu chủ tịch HĐQT quy định theo hướng mở hơn, giao quyền tự chủ cho doanh nghiệp định ĐHĐCĐ HĐQT nhưung phải đực thể rõ điều lệ công ty Thành viên HĐQT không tham gia hoạt động HĐQT tháng liên tục, trừ trường hợp bất khả kháng Quy dịnh nhằm nâng cao trách nhiệm thành viên việc điều hành công ty 2.3 : Cuộc họp với Hội đồng quản trị : 10 - Đây xem nội dung quan trọng hoạt động HĐQT HĐQT họp định kì bất thường nhưung phải họp quý lần trụ nơi khác Cuộc họp HĐQT LDN năm 2005 quy định cụ thể Điều 112 LDN năm 2005 - Các quy định họp HĐQT LDN năm 2005 có nhiều thay đổi so với LDN năm 1999 LDN 2005 có quy định cụ thể trường hợp Chủ tịch HDQT có quyền triệu tập họp HĐQT mà khơng cịn quy định chung chung LDN năm 1999 - Chủ tịch HĐQT phải triệu tập học HĐQT có đề nghị BKS ; GĐ ( TGĐ) người quản lý khác ; thành viên HĐQT trường hợp khác theo quy định Điều lệ công ty Cuộc họp tiến hành có ¾ tổng số thành viên trở lên dự họp ( trước 2/3), định thông qua đa số thành viên chấp thuận Trong họp HĐQT, việc ghi biên vào sôt biên vấn đề quan trọng, quy định chặt chẽ Điều 113 LDN 2005 Giám đốc ( Tổng Giám Đốc) - Giám Đốc người điều hành công việc kinh doanh hàng ngày cơng ty, chịu gíam sát HĐQT chịu trách nhiệm trước HĐQT, trước pháp luật viêc thực quyền nghĩa vụ giao HĐQT bổ nhiệm người số thành viên thuê người khác làm giám đốc ( TGĐ) Chủ tịch HĐQT kiêm GĐ ( TGĐ) Điều lệ cơng ty khơng có quy định khác Nhiệm vụ, quyền hạn quy định cụ thể khác GĐ ( TGĐ) quy định LDN 2005 - LDN 2005 có quy định chặt chẽ vấn đề liên quan đến nhiệm kì, chế độ trách nhiệm, quyền nghĩa vụ, chế độ lương, tiền thưởng GĐ (TGĐ) : + Nhiệm kì GĐ( TGĐ) khơng q năm bổ nhiệm lại với số nhiệm kì khơng hạn chế + GĐ (TGĐ) công ty không đồng thời GĐ ( TGĐ) công ty khác + GĐ ( TGĐ) trả lương tiền lương vào kết hiệu kinh doanh mà đem lại Do HĐQT định + Quyền tuyển dụng lao động quyền kiến nghị phương án trả cổ tức xử lý lỗ kinh doanh GĐ (TGĐ) có trách nhiệm điều hành công việc kinh doanh hàng ngày theo quy định pháp luật, Điều lệ cơng ty, hợp đồng lao động Ban Kiểm Sốt – Cơ quan giám sát chuyên trách công ty LDN năm 2005 quy định thành viên quyền hạn nhiệm vụ số vấn đề khác BKS cụ thể từ Điều 121 đến điều 127 Trong CTCP, BKS có chức giám sát HĐQT, GĐ ( TGĐ) việc quản lý, điều hành công ty BKS chịu trách nhiệm trước ĐHĐCĐ việc thực nhiệm vụ, quyền hạn giao, cụ thể : 11 - - - + Về nhiệm kì BKS : BKS có nhiệm kì khơng q năm, thành viên bầu lại với số nhiệm kì không hạn chế ( Điều 121) + Về tiêu chuẩn điều kiện làm thành viên BKS : phải từ 21 tuổ rở lên, đủ lực hành vi dân sự,…không thuộc đối tượng bị cấm thành lập quản lý doanh nghiệp ( Điều 122) + Về nhiệm vụ quyền hạn BKS : quy định cụ thể Điều 123 LDN năm 2005 + Về thù lào lợi ích khác thành viên BKS : trả lao theo cơng việc hưởng quy định theo định ĐHĐCĐ Thù lao phí hoạt động tính vào chi phí kinh doanh theo quy định pháp luật Một số hạn chế tổ chức quản lý CTCP Doanh nghiệp Về vấn đề chuyển nhượng cổ phần : + Chuyển nhượng mang nặng chế xin cho Điều lệ số công ty cịn quy định cổ đơng cơng ty muốn chuyển nhượng cổ phần phải có đồng ý HĐQT + Hạn chế chuyển nhường nằm hẳn nội cơng ty Điều có nghĩa cổ dồng công ty chuyển nhượng cổ phần cho cổ đơng khác cơng ty cho công ty + Hạn chế thông tin chuyển nhượng cổ phần ; cổ đông đặc biệt cổ đông người lao động tiếp cận với nguồn thông tin định hướng nhà đầu tư Về cấu cổ đông : + Cơ cấu cổ đông nhà đầu tư chiến lược nước khó mua lượng cổ phần đủ lớn để tham gia quản lý, điều hành doanh nghiệp, nhà đầu tư nước ngồi có tiềm vốn, công nghệ, kĩ thuật khả quản lý mua số cổ phần hạn chế + Vì vậy, cần pahir có chế thơng thống để nhà đầu tư thuộc thành phần kinh tế có đủ khả tham gia vấn đề quản lý điều hành công ty Về máy lãnh đạo công ty : + Người đại điện nhà nước góp máy quản lý cơng ty cịn nhiều, mang nặng chế tự quản Thành phần máy quản lý khơng có thay đổi Quản lý mang nặng chế xin cho, ỷ lại vào quan nhà nước có thẩm quyền , làm giảm hiệu quản lý vốn khoa học + Quản lý làm cho thành viên bị hạn chế tham gia quản lý công ty thường bị động, phục tùng cấp Không tách quản lý nàh nước vàq uản lý cơng ty, gây khó khăn cho hoạt động quản lý III : MỘT SỐ KIẾN NGHỊ NHẰM HOÀN THIỆN CÁC QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT VỀ TỔ CHỨC QUẢN LÝ CÔNG TY CỔ PHẦN 12 Thực trạng tổ chức quản lý công ty cổ phần Việt Nam cần thiết phải hoàn thiện quy định pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần Hiện nay, Việt Nam, tổ chức quản lý công ty cổ phần khắc phục số hạn chế định Từ có sửa đổi, bổ sung LDN năm 2005 thay cho LDN năm 1999 Thứ nhất, hoàn thiện quy định pháp luật nhằm hạn chế thiếu đồng bất cập hệ thống pháp luật kinh tế Hiện nay, tình trạng văn pháp luật kinh tế hành chưa hoàn chỉnh chưa đồng bộ, thiếu thống nhất, cịn mang tính chất chung chung với Hệ thống pháp luật Việt Nam có nhiều quy định chưa phù hợp với thơng lệ luật quốc tế, ảnh hưởng lớn đến trình hội nhập kinh tế khu vực Các quy định tổ chức quản lý cơng ty cổ phần cịn nhiều điểm mâu thuẫn, thiếu tính cụ thể trường hợp Vì thế, cần có thay đổi mạnh mẽ, sửa đổi cách toàn diện bản, để làm cho văn đóng vai trị sở pháp lý cần thiết cho phát triển động, sáng tạo cho kinh tế thị trường Thứ hai, hoàn thiện quy định pháp luật nhằm cao khả cạnh tranh thị trường quốc tế Một hệ thống quản lý tốt giúp cho CTCP tạo dựng tảng vững để phát triền, cân với lợi ích xã hội Đồng thời, điề tạo niềm tin tuyệt nhà đầu tư đầu tư vào cơng ty Từ đó, tăng cường khả thu hút nguồn vốn, tạo hấp dẫn với thị trường lao động Thứ ba, hoàn thiện quy định pháp luật nhằm tăng cường lực hội nhập với kinh tế quốc tế Đó mở rộng cạnh tranh sang thị trường nội địa khu vực Việt Nam tiến trình tới tham gia hiệp định, hiệp ước chương trình hợp tác quốc tế kinh tế thương mại : khu vực tự thương mại ASEAN (AFTA) ; tổ chức thương mại giới ( WTO) ;…vì vậy, đòi hỏi CTCP Việt Nam cần phải chuẩn bị điều kiện cần thiết cho trình hội nhập Vậy nên, cần phải sửa đổi, bổ sung hồn thiện hệ thống pháp luật kinh tế nói chung quy định luật doanh nghiệp nói riêng Trong q trình sửa đổi, cần hồn thiện văn pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần cần quán triệt nguyên tắc đảm bảo tương thích pháp luật Việt Nam với pháp luạt khu vực giới Về phương diện lý luận, hoàn thiện quy định pháo luật CTCP lơn có tính tương đối, tương thích với giai đoạn cụ thể phát triển kinh tế Vì vậy, việc xây dựng hoàn thiện tổ chức quản lý CTCP cần xác định trình liên tục, lâu dài với bước giải pháp thích hơp Từ sở lý luận thực tiễn Việt Nam việc hồn thiện CTCP cần thực theo hướng sau : 13 Cần hoàn quy định pháp luật quản lý tổ chức CTCP phải vào đặc điểm kinh tế thị trường Việt Nam Cần đảm bảo tối đa tính khách quan việc xây dựng pháp luật đảm bảo quản lý vĩ mơ nhà nước tồn hoạt động kinh tế Việt Nam Các quy định pháp luật quản lý CTCP phải phù hợp với đặc điểm văn hoá kinh doanh ngừoi Việt Nam Các quy định quản lý CTCP cần phải đáp ứng nhu cầu hội nhập kinh tế quốc tế Việc hoàn thiện quy định tổ chức quản lý CTCP cần đặt giải pháp tổng thể hoàn thiện pháp luật kinh tế Một số kiến nghị cụ thể nhằm hoàn thiện quy định pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần Thứ nhất, hoàn thiện quy định pháp luật mở rộng công khai thông tin CTCP Thông tin cần đưa cách đầy đủ, minh bạch Đây tảng quan trọng để nhà quản lý đè kế hoạch hoạt động cho công ty sở để đối tác nhà đầu tư có định đắn cho việc đầu tư Thứ hai, theo khoản Điều 111 quy định : « Chủ tịch Hội đồng quản trị kiêm Giám đốc Tổng giám đốc công ty Điều lệ cơng ty khơng có quy định khác » Quy định không phù hợp, gây cản trở cho việc tổ chức quản lý công ty Vậy thế, cần tăng cường giám sát chức HĐQT, đảm bảo cân quyền lực, nâng cao tính độc lập, trách nhiệm cá nhân quản lý, điều hành cơng ty Và có phân định rõ ràng vai trò Chủ tịch HĐQT Giám đốc ( Tổng giám đốc) Thứ ba, theo Luật doanh nghiệp năm 2005 GĐ hay TGĐ người thuê quy định GĐ ( TGĐ) thuê lại chưa quy định cụ thể Cần bổ sung thêm số quy định vị trí Cần quy định thêm quyền hạn trách nhiệm GĐ ( TGĐ) nhằm nâng cao tính độc lập họ quản lý điều hành CTCP, tránh phụ thuộc điều cần thiết Thứ tư, đa dạng hình thức bỏ phiếu để linh hoạt bầu máy quản lý công ty Khoản Điều 104 hạn chế vấn đề Nên cần quy định sử dụng phương pháp bỏ phiếu truyền thống bầu dồn phiếu Với doanh nghiệp vừa nhỏ phổ biến Việt Nam bỏ phiếu truyền thống tiến hành đơn giản Còn doanh nghiệp lớn, việc áp dụng bầu dồn phiếu lại đảm bảo quyền lợi ích cho cổ đông thiểu số Thứ năm, việc chuyển nhượng cổ phần cho người thừa kế trường hợp chia tài sản lý hôn Bộ Luật dân sư năm 2005 LDN năm 2005 đề đạo luật quan trọng Và quy định vấn đề nhằm tránh xung đột hệ thống pháp luật, tạo điều kiện giải tốt vụ việc thực tế Thứ sáu, cần có sửa đổi quy đinh trách nhiệm đăng kí với quan đăng kí kinh doanh sở hữu từ 5%tổng số cổ phần trở lên cổ đông Thứ thay đổi điều kiện tỉ lệ cổ phần, thứ hai quy định nghĩa vụ với 14 cơng ty có quy mơ lớn Như vậy, quản lý với người sở hữu lớn hiệu quả, tránh trường hơp cồng kềnh quản lý không cần thiết Thứ bảy, cần quy định cụ thể « người quản lý khác » đề cập Điều 112 Điều 118 LDN năm 2005 Đây yêu cầu càn thiết xây dựng máy quản lý đa ngành, liên doanh, liên kết,…Ngồi bơ phận quản lý lớn ĐHĐCĐ, HĐQT, GĐ ( TGĐ), BKS, phận khác quan trọng, nên bổ sung cách khái quát vị trí phận Như vậy, đáp ứng nhu cầu quản lý CTCP Thứ tám, cử người đại diện cổ đông tổ chức vào HĐQT Bổ sung gồm vấn đề : điều kiện với tổ chức cử người địa điện vào HĐQT, điều kiện với ngừời đại diện, nội dung quyền đại diện, Như vậy, đảm bảo bình đằng cổ đơng cá nhân cổ đông tổ chức Thứ chín, phần khiếu nại với quy định ĐHĐCĐ, quy định Điều 107 khơng phì hợp với chức quyền hạn trọng tài, quy định Pháp lệnh trọng tài thương mại Nên có sửa đổi cho Điều 107 theo hướng bỏ thẩm quyền trọng tài xem xét, huỷ bỏ định ĐHĐCĐ Cuối cùng, LDN cần có ấn định cụ thể khoảng thời gian để CTCP kết nạp thêm cổ đông đến mức cơng ty có mười cỏ đơng thành lập Ban kiểm sát Bên cạnh đó, cần nêu rõ trách nhiệm trả lời chất vấn lãnh đạo công ty trước ĐHĐCĐ Cũng phải xác định cụ thể trường hợp lãnh đạo công ty quyền từ chối trả lời chất vấn chế giải hai bên không thoả nám với vấn đề nêu Đồng thời, cần có quy định hạn chế chi phối cổ phần nhà nước CTCP mà nhà nước nắm giữ cổ phần Cần có quy định hạn chế thành viên HĐQT kiêm nhiệm nhiều công việc, tránh làm nhiều gây ảnh hưởng đến cơng suất KẾT LUẬN Tóm lại, CTCP loại hình doanh nghiệp chiếm ưu thị trường Việt Nam Số lượng thành lập CTCP qua năm có chuyển biến lên đáng kể lợi ích CTCP mà nhà nước quy định Tuy nhiên,trong thực tế hoạt động, CTCP muốn tạo sức hút mạnh mẽ, cạnh tranh với loại hình doanh nghiệp khác vấn đề tổ chức quản lý CTCP có ý nghĩa quan trọng Là loại hình đặc trưng công ty đối vốn, tổ chức quản lý có tách biệt rõ ràng quyền sở hữu quyền quản lý công ty Quyền quản lý công ty không phân tán mà tập trung, thống máy quản lý Giữa quan cần phải có độc lập tương đối trình quản lý, điều hành Luật doanh nghiệp năm 2005 hồn thiện có quy định cụ thể vấn đề Tuy nhiên, q trình áp dụng có nhiều vướng mắc phát sinh cần phải giải Trong thời gian tới, Hiến Pháp 1992 sửa đổi, bổ sung, hi vọng có 15 vấn đề cịn bất cập tổ chức quản lý CTCP đưa để giải khắc phục để Luật Doanh nghiệp hồn thiên có tính áp dụng thực tế cao DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO : Luật Doanh Nghiệp 1999 Luật Doanh Nghiệp 2005 Nghị định 109/2007/NĐ – CP Giáo trình Luật Thương Mại Tập I Trường Đại học Luật Hà Nội Pháp luật hoạt động kinh doanh – nội dung ( Nguyễn Thái Hà – Nhà xuất thống kê 2006.) Luật doanh nghiệp – vốn quản lý rong CTCP ( Nguyễn Ngọc Bích – NXB Trẻ 1999) So sánh Luật Doanh Nghiệp Năm 2005 Luật Doanh nghiệp năm 1999 ( NXV Tư pháp 2006) Hỏi đáp Luật Thương Mại TH.S Nguyễn Thị Dung Chủ biên đồng tác giả Trường Đh Luật Hà Nội 16 17 ... Thực trạng tổ chức quản lý công ty cổ phần Việt Nam cần thiết phải hoàn thiện quy định pháp luật tổ chức quản lý công ty cổ phần Hiện nay, Việt Nam, tổ chức quản lý công ty cổ phần khắc phục số... hưởng đến tổ chức quản lý CTCP - Yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức quản lý công ty cổ phần Điều lệ công ty + Điều lệ công ty cam kết tất thành viên cơng ty mục đích thành lập, tổ chức quản lý tổ chức hoạt... vậy, với nguyên nhân trên, em xin lựa chọn đề : « Trình bày vấn đề tổ chức quản lý công ty Cổ phần theo Pháp luật Việt Nam hành » Trong q trình làm bài, khơng thể tránh khỏi thiếu sót, mong nhận

Ngày đăng: 21/03/2019, 16:15

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w