Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 103 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
103
Dung lượng
726,5 KB
Nội dung
BỘ QUỐC PHỊNG HỌCVIỆN CHÍNH TRỊ VŨ XN THỌ BIỆNPHÁPQUẢNLÝĐÁNHGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌCVIÊNTRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNGHIỆNNAY LUẬN VĂN THẠC SĨQUẢNLÝ GIÁO DỤC HÀ NỘI - 2013 BỘ QUỐC PHỊNG HỌCVIỆN CHÍNH TRỊ VŨ XUÂN THỌ BIỆNPHÁPQUẢNLÝĐÁNHGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌCVIÊNTRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNGHIỆNNAY Chuyên ngành: QUẢNLÝ GIÁO DỤC Mã số : 60 14 01 14 Người hướng dẫn khoa học: TS BÙI HỒNG THÁI HÀ NỘI - 2013 MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chương Trang CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN QUẢNLÝĐÁNHGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌC 14 1.1 VIÊNTRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNG Cơ sở lý luận quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctập 14 1.2 họcviên Cơ sở thực tiễn quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông YÊU CẦU, BIỆNPHÁPQUẢNLÝĐÁNHGIÁ 33 Chương CHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌCVIÊNTRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNGHIỆNNAY 2.1 Yêu cầu quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọc 48 viênTrườngSĩquanĐặccông 2.2 Những biệnphápquảnlýđánhgiáchấtlượnghọctập 48 họcviênTrườngSĩquanĐặccông 2.3 Khảo nghiệm tính cần thiết tính khả thi 53 biệnpháp đề xuất KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC 73 77 79 84 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Viết đầy đủ Chỉ huy tham mưu Đảng ủy Quân Trung ương TrườngSĩquanĐặccông Viết tắt CHTM ĐUQSTƯ TSQĐC MỞ ĐẦU Lí chọn đề tài Đánhgiáchấtlượng giáo dục đào tạo vấn đề quan trọng, mối quan tâm hàng đầu quốc gia giới Ở Việt Nam có nhiều sách Đảng Nhà nước ta đổi mới, phát triển giáo dục đào tạo mang lại kết khả quan Chiến lược phát triển giáo dục 2011 -2020 rõ: “Tiếp tục đổi phương pháp dạy họcđánhgiá kết học tập, rèn luyện theo hướng phát huy tính tích cực, tự giác, chủ động, sáng tạo lực tự học người học”[ 11, tr.12] Nghị 86 ĐUQSTƯ (nay Quân ủy Trung ương) giáo dục đào tạo tình hình rõ: “Đổi tồn diện cơng tác giáo dục đào tạo tạo chuyển biến vững chất lượng, hiệu giáo dục đào tạo”[ 29, tr.12] Trong đổi quảnlý giáo dục xác định khâu “đột phá”, mà trọng tâm quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục, nhằm làm chuyển biếnchấtlượng giáo dục đào tạo nhà trườngquân đội Nằm hệ thống nhà trườngquân đội, TSQĐC có nhiệm vụ đào tạo sĩquan CHTM Đặccông cấp phân đội bậc đại học nhiều loại hình đào tạo khác đáp ứng yêu cầu xây dựng, chiến đấu Binh chủng Đặccôngquân đội Trong năm qua phát huy kinh nghiệm có cơng tác quảnlý giáo dục đào tạo, Nhà trường tổ chức thực nhiều chủ trương, biệnpháp nhằm nâng cao hiệu giáo dục đào tạo Qua đó, Nhà trường đào tạo hàng nghìn sĩ quan, hạ sĩ quan, nhân viên chuyên môn kỹ thuật có chấtlượng cao đáp ứng yêu cầu đội ngũ cán cho binh chủng toàn quân Tuy nhiên, trước yêu cầu nhiệm vụ xây dựng, chiến đấu quân đội Binh chủng Đặccông tình hình mới, đòi hỏi nhà trường phải nâng cao chấtlượng giáo dục đào tạo, nhằm bảo đảm cho họcviên sau tốt nghiệp trường vừa phải có lĩnh trị vững vàng, có trình độ kiến thức sâu rộng nhiều lĩnh vực theo quy định nhà nước quân đội, vừa phải có lực lãnh đạo, huy, quảnlý theo yêu cầu người sĩquanĐặccông Muốn vậy, họcviên phải đào tạo theo phương châm “Cơ bản, hệ thống, thống nhất, chuyên sâu” phải đánhgiáchấtlượnghọctập cách chặt chẽ, khách quan, nghiêm túc Đánhgiáchấtlượnghọctập người học nhân tố trình dạy học, hoạt động quan trọng hoạt động quảnlý nhà trường, có ý nghĩa quan trọng nâng cao chấtlượng giáo dục, đào tạo nói chung TSQĐC nói riêng Tuy nhiên, thực tiễn TSQĐC trình đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên chưa thực khoa học, đối tượng; nội dung, chương trình, mục tiêu yêu cầu đào tạo nhau; Song khoa, đơn vị quảnlýhọcviên (lớp, hệ) lại có cách đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên khác nhau; hay hệ việc nhận xét đánhgiáchấtlượnghọctập khác có lúc, có nơi chưa tuân thủ theo quy trình tiêu chí đánhgiáchấtlượnghọctập Do quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên TSQĐC năm qua vấn đề thu hút quan tâm, nghiên cứu cán quảnlý giáo dục, lực lượng sư phạm nhà trường xét phương diện lý luận thực tiễn Nghiên cứu quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên TSQĐC góp phần quan trọng giúp cho chủ thể quảnlý nhà trường có nội dung biệnpháp lãnh đạo, đạo sát góp phần thực tốt mục tiêu yêu cầu giáo dục, đào tạo nhà trường Xuất phát từ lý trên, chọn đề tài: “Biện phápquảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông nay” làm luận văn tốt nghiệp Tình hình nghiên cứu có liên quan đến đề tài Trong lịch sử giáo dục nhân loại vấn đề quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục xuất khoa học giáo dục phát triển mạnh mẽ Ở nước Châu Âu tiêu biểu giáo dục Xô Viết, dấu mốc lịch sử vào năm 20 kỷ XX, nhằm đáp ứng nhiệm vụ xoá bỏ, cải tạo tàn dư nhà trường chế độ cũ, xây dựng nhà trường chế độ với quan điểm đánhgiá người học sở điều kiện cho việc giáo dục ý thức học tập, phát triển khả phẩm chất cần thiết người học, việc đánhgiá người họcquan tâm đạt kết quan trọng Những năm 70 - 80 kỷ XX, nhiều nhà khoa học giáo dục Xô Viết tiêu biểu như: Palôxki, Bônđarenkô, Papakhtrian Đã sâu nghiên cứu vấn đề lý luận, nguyên tắc, quan điểm đánhgiá kết họctập người học với nhiều cơng trình có giá trị lý luận thực tiễn Đặc biệt tác giả Travinxki cơng trình nghiên cứu rõ để trình đánhgiá kết họctập bảo đảm tính chân thực, khách quan trước hết cần xác định mức độ đánh giá, tác giả nêu lên tham số chung để đánhgiá là: Trình độ tri thức thực tế: Yêu cầu người học phải ghi nhớ đơn kiện, khái niệm, qui luật, lý thuyết nằm môn học tự nhiên, khoa học xã hội quy định chương trình Trình độ vận dụng: Yêu cầu người học phải biết vận dụng tri thức học để giải nhiệm vụ nhận thức hoạt động thực tế có ích cho xã hội Trình độ phân tích, tổng hợp: u cầu người học phải có khả phát triển, chứng minh làm sáng tỏ tư tưởng, luận điểm tài liệu học biết vận dụng chúng để trả lời câu hỏi hay tập với nhiều mối liên hệ đa dạng số đại lượng Trình độ sáng tạo: Yêu cầu người học phải có kỹ tri thức vào tình mới, biết giải nhiệm vụ nhận thức không theo mẫu có sẵn Đồng thời đòi hỏi người học phải có thái độ tích cực tượng tự nhiên đời sống xã hội, phải nắm vững kỹ tự học, tự nghiên cứu Những vấn đề nghiên cứu tác giả chưa thật hồn chỉnh, song có giá trị cao lý luận thực tiễn, góp phần quan trọng làm tảng cho cơng trình nghiên cứu quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctập người học Trong cơng trình nghiên cứu Bourke (1986) sử dụng số để nhằm đánhgiáchấtlượng đào tạo đại học như: Tỷ lệ sinh viên hoàn thành khoá học, chấtlượng giảng dạy, tỷ lệ sinh viên giáo viên, diện tích lớp học, mức độ thu hút nguồn ngân sách cho nghiên cứu, thu hút sinh viên nhập học, khả tìm việc làm sinh viên tốt nghiệp, chấtlượng dịch vụ thư viện vv… Trong cơng trình nghiên cứu khác, Ronley (1996) đánhgiáchấtlượng đào tạo đại học thông qua hoạt động chấtlượng giảng dạy, thể ở: mức độ đáp ứng nhu cầu sinh viên, chấtlượng dịch vụ nhà trường, chấtlượng môi trường dạy học, tỷ lệ hồn thành khố học v.v Ở Australia, việc đánhgiáchấtlượng đào tạo đại học từ năm 1992 đến thường đánhgiá số mức độ hài lòng sinh viên kết thúc khoá học vấn đề: rõ ràng, cụ thể mục tiêu, yêu cầu chuẩn mực; cấu trúc nội dung, chương trình, chấtlượng giảng dạy, nâng cao tay nghề mở rộng kiến thức vv… Bắt đầu từ năm 2000 việc xem xét mức độ hài lòng sinh viên, khả tìm việc làm, thăng tiến sinh viên tốt nghiệp đại học nhà trường đại học lưu ý quan tâm nhiều Trong năm gần đây, nhiều nhà nghiên cứu tổng kết có khoảng 300 số ảnh hưởng định đến chấtlượng đào tạo, họ có số nhỏ số áp dụng chung cho tất nước Ngoài ra, với đặc thù kinh tế - xã hội chế quảnlý giáo dục cụ thể, nước xây dựng số đánhgiáchấtlượng đào tạo riêng cho phù hợp thực tiễn nước Các nước phát triển Anh, Pháp, Hoa Kỳ, Nhật Bản, Hàn Quốc Đánhgiáchấtlượng giáo dục đào tạo vấn đề quảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượng đào tạo triển khai nghiên cứu từ thập niên 70 kỷ trước Trong sách (đã dịch sang tiếng việt) số tác giả nước cho rằng: đánhgiáchấtlượng có mục đích kiểm định, đo đạc q trình giáo dục, từ nhà quảnlý dự đoán kết quả, đưa định, điều chỉnh kịp thời để nâng cao chấtlượng giáo dục Và họ cho rằng, quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục cần thực đồng hai phương diện: Đánhgiá sản phẩm giáo dục đánhgiá yếu tố đảm bảo chấtlượng giáo dục nhà trường Cơ sở giáo dục muốn phát triển hội nhập quốc tế phải có sách, mục tiêu quy trình đánhgiáchấtlượng giáo dục; hoạt động quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục tiến hành đồng thời trình đào tạo Cơ quan kiểm định đơn vị độc lập với quanquảnlý triển khai giáo dục, từ kết đánhgiá có giá trị khách quan, loại trừ yếu tố chủ quan, tuỳ tiện bệnh thành tích Đối với giáo dục đại học giáo dục chuyên nghiệp, dạy nghề chấtlượng giáo dục chịu ảnh hưởng nhiều yếu tố cấu thành nhà trường như: hoạt động quản lý, đội ngũ giáo viên, học viên, sở vật chất, trang thiết bị trườnghọc tổ chức, quảnlý giáo dục Do đó, quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục đại học cần đặt mối quan hệ với yếu tố Ở Việt Nam, phương diện nghiên cứu lý thuyết có nhiều tác giả đề cập đến quảnlýđánhgiáchấtlượng giáo dục bậc học phổ thông giáo dục đại học như: Nguyễn Cơng Khanh “Về tiêu chuẩn kiểm định khố đào tạo giáo viên tiểu học”, Nguyễn Đức Chính “Kiểm định chấtlượng giáo dục đại học”, Đặng Bá Lãm “Kiểm tra đánhgiá dạy - học đại học”, Trần Khánh Đức “Quản lý kiểm định chấtlượng đào tạo nhân lực theo ISO&TQM” Viện Chiến lược Chương trình giáo dục, với trung tâm kiểm định chấtlượng giáo dục Đại học Quốc gia Hà Nội triển khai nghiên cứu đề tài cấp Nhà nước “Xây dựng Bộ tiêu chí đánhgiáchấtlượng dùng cho trường đại học, cao đẳng Việt Nam” Về phương diện thực tiễn, từ năm 2002 Bộ Giáo dục Đào tạo quan tâm xây dựng quan kiểm định chấtlượng giáo dục, từ hệ thống kiểm định chấtlượng giáo dục nước ta hình thành vào hoạt động Cụ thể như: Tháng 1/2002 thành lập Phòng Kiểm định chấtlượng đào tạo thuộc Vụ Đại học Sau đại học; tiếp Cục Khảo thí Kiểm định chấtlượng giáo dục thành lập theo Nghị định số 85/2003/NĐ-CP ngày 18/7/2003 Chính phủ Tiếp Trung tâm Đảm bảo chấtlượng đào tạo Nghiên cứu phát triển giáo dục Đại học Quốc gia Hà Nội; Trung tâm Khảo thí - Đánhgiáchấtlượng giáo dục Đại học Quốc gia TP Hồ Chí Minh thành lập Cùng với đời tổ chức, ngày 2/12/2004, Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành Quy định tạm thời kiểm định chấtlượngtrường đại học với 10 tiêu chuẩn 53 tiêu chí bao hàm hầu hết hoạt động trường đại học.Và đây, Quyết định số 65/2007/QĐBGĐT tiêu chuẩn đánhgiáchấtlượng giáo dục trường đại học đời, sở pháplý để triển khai hoạt động kiểm định chấtlượng sở đào tạo đại họcQuảnlýđánhgiáchấtlượnghọctập người học khâu, bước trình dạy học, chức quan trọng hoạt động quảnlý giáo dục Quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctập đời phát triển gắn liền với đời phát triển trình dạy học Từ trước tới có 87 Câu Ý kiến đánhgiá đồng chí tính cần thiết biệnphápquảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên Nhà trường? TT Biệnpháp 01 Giáo dục tạo thống nhận Tính cần thiết Rất cần Cần Khơng cần thiết thiết thiết thức cho chủ thể quảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậphọc 02 viênTrườngSĩquanĐặccông Triển khai thực quy trình quảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrường 03 SĩquanĐặccơng Phát huy vai trò lực lượng sư phạm quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrường 04 SĩquanĐặccông Kết hợp với tố chức, lực lượng sư phạm hoạt động quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên 05 TrườngSĩquanĐặccơng Phát huy vai trò họcviên tự quảnlýđánhgiáchấtlượnghọc 06 tậpTrườngSĩquanĐặccông Thường xuyên kiểm tra, sơ tổng kết đánhgiá việc thực quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông Câu Ý kiến đánhgiá tính khả thi biệnphápquảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặc công? 88 TT Biệnpháp Tính khả thi Rất khả Khơng Khả thi thi khả thi Giáo dục tạo thống nhận 01 thức cho chủ thể quảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccơng Triển khai thực quy trình 02 quảnlý hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrường 03 SĩquanĐặccông Phát huy vai trò lực lượng sư phạm quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông Kết hợp với tố chức, lực 04 lượng sư phạm hoạt động quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông Phát huy vai trò họcviên 05 tự quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậpTrườngSĩquanĐặccông Thường xuyên kiểm tra, sơ tổng kết 06 đánhgiá việc thực quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông Câu Theo đồng chí lực tiến hành hoạt động đánhgiáhọcchấtlượnghọctập chủ thể quảnlý là: - Tốt - Khá 89 - Trung bình - Còn nhiều bất cập Câu Đồng chí đánhgiá việc phát huy vai trò, trách nhiệm quảnlý tổ chức Nhà trường việc đánhgiáhọcviên nào? - Phát huy tốt - Chưa phát huy đầy đủ - Không phát huy - Khó trả lời Câu Việc đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên sát, với đặc điểm, nhiệm vụ, mục tiêu yêu cầu đào tạo Nhà trường mức độ nào? - Sát đúng, phù hợp - Chưa phù hợp - Khó trả lời Câu Theo đồng chí việc đánhgiá kết họctập có phù hợp với trưởng thành mặt nhân cách họcviên chưa? - Tương xứng, phù hợp - Chưa tương xứng, chưa phù hợp - Khó trả lời Câu Theo đồng chí việc phối hợp lực lượng (đơn vị, quan, khoa giáo viên) việc đánhgiáhọcviên phát huy mức độ nào? - Rất tốt - Tốt - Chưa nhịp nhàng, ăn khớp - Khó trả lời Xin chân thành cảm ơn đồng chí; Phụ lục PHIẾU TRƯNG CẦU Ý KIẾN 90 (Dùng cho học viên) Để phục vụ cho nghiên cứu đề tài “Quản lýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviênTrườngSĩquanĐặccông nay” Đề nghị đồng chí cho biết ý kiến vấn đề dới Ở câu hỏi, trí với ý kiến nào, đồng chí đánh dấu (x) vào ô (), câu hỏi chọn phương án trả lời Rất mong giúp đỡ, cộng tác đồng chí! Câu 1: Theo đồng chí, việc quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên cần thiết mức độ nào? Rất cần Cần Không cần Câu 2: Đồng chí phổ biến, quán triệt tiêu chí đánhgiáchấtlượnghọctập nào? Rất tốt Tốt Chưa tốt Câu 3: Theo đồng chí, hoạt động đánhgiáchấtlượnghọcviên thực nào? Khách quan Chưa khách quan Khó nói Câu 4: Việc tự đánhgiáchấtlượnghọctập đồng chí (trong học kỳ, năm học) tiến hành nào? Nghiêm túc Chưa nghiêm túc Khó nói Câu 5: Chấtlượngđánhgiá hoạt động họctập đội ngũ cán quảnlýhọcviên nhà trường nào? Tốt Khá Trung bình Yếu Câu 6: Việc đánhgiá kết họctập cấp quảnlý với đồng chí có bảo đảm xác, cơng bằng, khoa học không? Bảo đảm tốt Bảo đảm Chưa bảo đảm Câu Việc đánhgiáchấtlượnghọctập có thúc đẩy đồng chí nâng cao kết quả, xác định tốt mục tiêu phấn đấu? Có Khơng Khó nói Câu Ý kiến đồng chí phương pháp, quy trình đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên Nhà trường ? Hợp lý Tương đối hợp lý Chưa hợp lý Xin chân thành cảm ơn đồng chí ! 91 Phụ lục TỔNG HỢP KẾT QUẢ TRƯNG CẦU Ý KIẾN CÁN BỘ QUẢNLÝ GIÁO VIÊN, VỀ QUẢNLÝGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌCVIÊN Ở TRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNGHIỆNNAY Câu Ý kiến đánhgiá tầm quan trọng để quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên Nhà trường nay? Tầm quan trọng Rất quanQuanquan TT Nội dung 01 Các quan điểm, đường lối, sách trọng trọng trọng (Luật giáo dục; quy định, quy chế, h- 71/80 8/80 1/80 ướng dẫn thực hiện; quy định kiểm 87,5% 10% 1,25% phòng; hướng dẫn thực công tác 73/80 5/80 2/80 đào tạo bồi dưỡng cán bộ; công tác 89,06% 4,0% 2,5% 69/80 7/80 4/80 72,45% 8,75% 5,0% Đảng, Nhà nước giáo dục - đào tạo 02 định chấtlượng giáo dục - đào tạo) Các nghị Đảng uỷ Quân Trung ương, quy định Bộ Quốc kiểm định chấtlượng giáo dục - đào tạo 03 nhà trườngquân đội Nghị Đại hội Đảng Binh chủng Đặc công; nghị Đảng uỷ Nhà trường; Quy chế Giáo dục - đào tạo, thị, quy định Hiệu trưởng giáo dục - đào tạo 92 Câu Mức độ quan trọng yêu cầu xây dựng tiêu chí đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên Nhà trường ? Tầm quan trọng Rất quanquanQuan trọng trọng trọng TT Nội dung 01 Việc xây dựng tiêu chí đánhgiáhọcviên 02 03 phải đảm bảo tính trung thực, khách 67/80 11/80 2/80 quan, xác, cơng bằng, cơng khai Việc xây dựng tiêu chí đánhchấtlượng 65,75% 13,75% 2,50% họctậphọcviên phải thực tốt 72/80 6/80 2/80 quy chế dân chủ Xem xét tồn diện q trình học tập, 87,84% 7,5% 2,50% công tác họcviên thông qua việc 71/80 7/80 2/80 nắm xử lý thông tin, thông qua 86,62% 8,54% 2,50% nâng cao chấtlượnghọc tập, rèn luyện 70/80 7/80 mặt công tác khác, phát huy 85,4% 8,75% tổ chức, đoàn thể, quan 04 chức năng, đội ngũ giáo viênĐánhgiáhọcviên có tác dụng thúc đẩy, 3/80 3,75% tinh thần tự quản, tự học, tự rèn họcviêntập thể đơn vị Câu Năng lực tiến hành hoạt động quảnlýđánhgiáhọcviên lực lượng giáo dục nay? Tốt: Khá: Trung bình: Còn nhiều bất cập: Câu Việc phát huy vai trò, trách nhiệm quảnlý tổ chức Nhà trường việc đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên ? Phát huy tốt: Chưa phát huy đầy đủ: 93 Khơng phát huy được: Khó trả lời: Câu Mức độ đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên với đặc điểm, nhiệm vụ, mục tiêu yêu cầu đào tạo Nhà trường? Sát đúng, phù hợp: Chưa phù hợp: Khó trả lời: Câu Việc đánhgiá kết họctập với trưởng thành mặt nhân cách học viên? Tương xứng, phù hợp: Chưa tương xứng, chưa phù hợp: Khó trả lời: Câu Việc phối hợp lực lượng (đơn vị, quan, khoa giáo viên) việc đánhgiáhọc viên? Rất tốt: Chưa nhịp nhàng, ăn khớp: Tốt: Khó trả lời: 94 Phụ lục TỔNG HỢP KẾT QUẢ TRƯNG CẦU Ý KIẾN CỦAHỌCVIÊN VỀ QUẢNLÝĐÁNHGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬP Ở TRƯỜNGSĨQUANĐẶCCÔNGHIỆNNAY Câu 1: Mức độ cần thiết việc quảnlýđánhgiáchấtlượnghọctậphọc viên? Rất cần: Cần : Không cần : Câu 2: Việc phổ biến, quán triệt đánhgiáchấtlượnghọctập cho họcviên ? Rất tốt : Tốt : Chưa tốt: Câu 3: Hoạt động đánhgiáchấtlượnghọctậpviên ? Khách quan: Chưa khách quan: Khó nói: Câu 4: Việc tiến hành tự đánhgiáchấtlượnghọctậphọcviên (trong học kỳ, năm học) ? Nghiêm túc: Chưa nghiêm túc: Khó nói : Câu 5: Chấtlượngđánhgiá hoạt động họctập đội ngũ cán quảnlýhọcviên Nhà trường ? Tốt: Khá: Trung bình: 95 Yếu: Câu 6: Việc bảo đảm tính xác, cơng bằng, khoa họcđánhgiá kết họctập cấp quảnlýhọc viên? Bảo đảm tốt: Bảo đảm: Chưa bảo đảm: Câu 7: Tác dụng việc đánhgiáchấtlượnghọctập việc thúc đẩy, nâng cao kết quả, xác định tốt mục tiêu phấn đấu học viên? Có: Khơng: Khó nói: Câu 8: Ý kiến họcviên phương pháp, quy trình đánhgiáchấtlượnghọctập Nhà trường nay? Hợp lý: Tương đối hợp lý: Chưa hợp lý: 96 Phụ lục BẢNG TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐIỀU TRA VỀ THỰC TRẠNG QUẢNLÝĐÁNHGIÁCHẤTLƯỢNGHỌCTẬPCỦAHỌCVIÊN TSQĐC Rất phù Phù Chưa phù Hệ thống văn bản, quy chế, quy định hợp 59/80 hợp 10/80 hợp 11/80 liên quan đến đánhgiáchấtlượng giáo 73,75 12,50% 13,75 dục, đào tạo nhà trường 2.Quản lý mục tiêu, nội dung, chương 61/80 9/80 10/80 trình, kế hoạch giáo dục, đào tạo Quảnlýchấtlượng giảng dạy đội 76.25% 55/80 11,25% 13/80 12,50% 12/80 ngũ giáo viênQuảnlý hình thức kiểm tra, đánhgiá 68,75% 56/80 16,25% 15/80 15,00% 9/80 kết họctậphọcviênQuảnlý sở vật chất ký thuật dạy học 70,00% 53/80 18,75% 17/80 11,25% 10/80 TSQĐC Quảnlý hoạt động tự đánh giá, kiểm định chất 66,25% 56/80 21,25% 13/80 12,50% 11/80 lượnghọctậphọcviênQuảnlý phối hợp lực lượng (cơ 70,00% 57/80 16,25 14/80 13,75 9/80 quan, khoa giáo viên) việc quảnlýđánh 71,25% 17,50% 11,25% giáchấtlượng người họcQuảnlý hoạt động tự học, tự nghiên cứu, 61/80 13/80 7/80 rèn luyện giáo viênQuảnlý hoạt động tự học, tự nghiên cứu, 76,25% 58/80 16,25% 14/80 8,75% 8/80 rèn luyện sinh viên 72,50% 17,50% 10,00% Nội dung 97 Phụ lục TỔNG HỢP KẾT QUẢ HỌCTẬPCỦAHỌCVIÊN HỆ ĐẠI HỌC Năm học 2007-2008 Lớp K27 Bộ K27 BĐ K27 Nước Quâ n số HV 30 30 16 K28 87 K29 81 K30 88 K31 78 G (%) 3,33% Kết họctập K TBK (%) (%) 27 90,01% 6,66% 23 76,67% 23,33% 13 81,25% 18,75% 82 94,25% 5,75% 65 16 80,25% 19,75% 74 14 84,09% 15,91% 72 92,31% 7,69% TB (%) Kết thi TNQG G K TBK (%) (%) (%) 26 10% 86,67% 3,33% 27 6,67% 90% 3,33% 14 12,50% 87,50% TB (%) Phân loại tốt nghiệp G K TBK TB (%) (%) (%) (%) 27 3,33% 90,01% 6,66% 23 76,67% 23,33% 13 81,25% 18,75% 98 Năm học 2008-2009 Kết họctập K TBK (%) (%) Lớp Quân số HV K28 Bộ 40 34 85% K28 BĐ 27 21 3,70% 77,78% 18,52% K28 Nước 20 14 70% 30% K29 81 79 97,53% 2,47% K30 88 87 98,86% 1,14% K31 78 75 96,15% 3,85% K32 53 53 100% G (%) 15% TB (%) Kết thi TNQG G K TBK TB (%) (%) (%) (%) 10% 36 90% 20 25,92% 74,08% 10% 18 90% Phân loại tốt nghiệp G K TBK TB (%) (%) (%) (%) 34 85% 15% 21 3,70% 77,78% 18,52% 14 70% 30% 99 Năm học 2009-2010 Kết họctập G K TBK TB (%) (%) (%) (%) 34 2,50% 85% 12,50% Lớp Quân số HV K29 Bộ 40 K29 BĐ 26 24 92,32% K29 Nước 15 15 100% K30 88 81 92,05% K31 78 57 21 73,08% 26,92% K32 53 52 98,11% 1,89% K33 38 37 97,37% 2,63% 7,68% Kết thi TNQG G K TBK (%) (%) (%) 34 2,50% 85% 12,50% 21 11,54% 80,77% 6,67% 7,95% 14 93,33% 7,69% TB (%) Phân loại tốt nghiệp G K TBK (%) (%) (%) 34 2,50% 85% 12,50% 24 92,32% 15 100% 7,68% TB (%) 100 Năm học 2010-2011 Kết họctập K TBK (%) (%) Lớp Quân số HV Bộ 87 71 14 2,30% 81,61% 19,09% BĐ 44 38 4,55% 86,36% 9,09% Nước 34 31 2,94% 91,18% 5,88% K32 53 52 98,11% 1,89% K33 37 33 89,19% 10,81% K34 28 16 11 3,57% 57,14% 39,29% G (%) TB (%) Kết thi TNQG G K TBK (%) (%) (%) 17 69 19,54% 79,31% 1,15% 11 25% 33 75% 28 17,65% 82,35% TB (%) Phân loại tốt nghiệp G K TBK TB (%) (%) (%) (%) 71 14 2,30% 81,61% 19,09% 38 4,55% 86,36% 9,09% 31 2,94% 91,18% 5,88% 101 Năm học 2011-2012 Kết họctập K TBK (%) (%) Lớp Quân số HV K32 Bộ 25 16% 21 84% K32 BĐ 13 7,69% 11 84,62% K32 Nước 12 8,33% 11 91,67% K33 37 37 100% K34 28 20 71,43% G (%) 7,69% 28,57% TB (%) Kết thi TNQG G K TBK (%) (%) (%) TB (%) Phân loại tốt nghiệp G K TBK (%) (%) (%) 36% 16 64% 16% 21 84% 30,77% 69,23% 7,69% 11 84,62% 50% 50% 8,33% 11 91,67% 7,69% TB (%) ... TẬP CỦA HỌC VIÊN TRƯỜNG SĨ QUAN ĐẶC CÔNG HIỆN NAY 2.1 Yêu cầu quản lý đánh giá chất lượng học tập học 48 viên Trường Sĩ quan Đặc công 2.2 Những biện pháp quản lý đánh giá chất lượng học tập 48 học. .. đánh giá chất lượng học tập 14 1.2 học viên Cơ sở thực tiễn quản lý đánh giá chất lượng học tập học viên Trường Sĩ quan Đặc công YÊU CẦU, BIỆN PHÁP QUẢN LÝ ĐÁNH GIÁ 33 Chương CHẤT LƯỢNG HỌC TẬP... Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN QUẢN LÝ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG HỌC TẬP CỦA HỌC VIÊN TRƯỜNG SĨ QUAN ĐẶC CÔNG 1.1 Cơ sở lý luận quản lý đánh giá chất lượng học tập học viên 1.1.1 Các khái niệm công cụ