Xây dựng phần mềm Quản lý nhân sự tại công ty phần mềm BRAVO

Xây dựng phần mềm Quản lý nhân sự tại công ty phần mềm BRAVO

Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương LỜI MỞ ĐẦU   !"!#$%&' ()$*+(,-./,-.01 ,"2345*6!) 7!0"-.089!$:83;< 0 ,01=.>0?$(&7",@ , 2!<A23B0$&,=.>0?0 !2,C.7.7 (  D    *,3 E*F*:GD2 &0 @-$,&$H.:)I =.>0?'CJ,0":.3-.-.  :,=.>0?(90$K!::- D8=.>0?3B,0. >,=.>L'C$$M$ D0800*FA>0< 2: =.>0?3NC!,#!-.O,/9D$C 66,=.(P3Q,:!6C.G! >=.( ,=.>0?,I=.5ML*, E&($!O5!+"8.=.>D A/*I)&=.>0?D*0. O34=.>0?0R=.>0? =.>0?$=.> 0?/=.>0?M=.>0?8S 4C.7.<0I)!>$T68 8!D=.>0?L ,$,!9 AU0?>"8$(=.>'!5D.>!8DO 9V!0".=.>,,O*3N>8@ 5WDI'*0.,,5!&.7. Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 W Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương -.O*-.I)5*6$!*0.+ 8=.>0?!2:.0.8::$PO3X<$ L7>($!$0.3 N%(8Y?*+:)>C N3NPZEOE[: "C0\W] ,! ,,V!&-^_.>0?/- 0I`"@77X-!abc4d34)V,V!1D!e !2I=.IP>A.)O0,290>=.& =.93B(..Y/08U*68)#7 $fV!0",I=.IP3Q,: !,!.DG!78E,=.>0?LU*6 !2C.=.>.Y/0I=.IPV!& -3 C.98<,-0R gZ/9=.)=.>0?YI 2 /C3 gN(0:8 >*0.66=.>0?3 NV,*h 9,0I,/C gi.::5.33$(A.8!2 9A7$7(3 g%I'*0.(0: ,,D$C8 C..IP3 \(..C-,0O!'7.$(0.:Y! IR IW“Tổng quan về Công ty cổ phần phần mềm BRAVO- thực trạng quản lý nhân sự tại chi nhánh”) !2DK$=.-@ 77!-!abc4djI.@5=.)) =.!.Sk$=."_.>0?/3 Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 l Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương Il “Tổng quan cơ sở phương pháp luận xây dựng phần mềm” AV!AKI'I0.:A/*7!-!3 Im“Xây dựng phần mềm Quản lý nhân sự tại công ty phần mềm BRAVO” (/9($(A/*7!-!*CI' I0.:C.'Il3 Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 m Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương PHẦN I: GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ CƠ SỞ THỰC TẬP NCI':R@Z7Z7X-!abc4d N6'9 Hà Nội:N7nDnhWWo]Oi;D; ;,"R]pqmnnolpnl rAR]pqmnnolpn] s!0R,t ,3,!3   Tp. Hồ Chí Minh:uDvnB.FN5_.:W ;,"R]wqmvWplomo rAR]wqmvWpmwn] s!0R!t ,3,!3x ,t!3y3 Đà Nẵng:uDpw]qpwlNB4I>/. ;,"R]zWWqmommnmm rAR]zWWmommnmp s!0R*t ,3,!3 1. Quá trình hình thành và phát triển ;80:WwW]M!WvvvjNC(Rabc4d u,y{V|,u,$,!k3 abc4d.C/.,C5.$5*6 D7!-!-,=.>0?>A.$ *,G!/,.=.>-.=.>P,*, @5$*,}A23(Sản xuất phần mềm phục vụ các doanh nghiệp, các tổ chức kinh doanh-xã hội). u>~!9abc4d0^Z7!-! _.>P9$(,`!6C.R Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 p Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương “Bravo là một trong những nhà cung cấp phần mềm kế toán có quy mô và uy tín của Việt nam đồng thời là công ty phần mềm đầu tiên chuyên sâu vào lĩnh vực kế toán cho doanh nghiệp sản xuất, cũng như cung cấp các giải pháp về hệ thống Quản trị - Tài chính - Kế toán và quản lý nguồn lực doanh nghiệp (ERP). Thế mạnh của Bravo là hiểu biết chế độ kế toán Việt Nam, đặc thù quản lý của các doanh nghiệp Việt nam cũng như kế toán quốc tế và có kinh nghiệm triển khai phần mềm” 2. Sơ đồ tổ chức công ty BRAVO: Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 z Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương 3. Các kết quả đạt được, phương hướng, nhiệm vụ, chiến lược và mục tiêu trong thời gian tới của công ty: 3.1 Các kết quả đạt được Năm 1999 NW]M!WvvvRN0:NZ3X NWlM!WvvvRbOC >a,m3]$ 7!-!"B(.CN-, Năm 2000 N]mM!l]]]RbOC >a,m3l3 N]zM!l]]]R\?8Y$,Q NT08 NW]M!l]]]RN$7!-!$(,, ( ($*,>~!$9jB0N@\9k X5M'*,D,M!Wvvv0lz]• Năm 2001 N]nM!l]]WRbOC >a,p3W-.9M@2 X5M'*,D,M!l]]]0Wn]• Năm 2002 N]WM!l]]lRN$,bV* .004! .C-M0 N]pM!l]]lR\?8Y$7!-!$(, €KN.C0*,7.,K4 ! N]wM!l]]lR;"8f.:4,j0QV0,V4 !k-.7!-!a,,*,*,4,$! , X5M'*,D,M!l]]W0Wz]• Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 o Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương Năm 2003 N]WM!l]]mRbOC >a,z3]3 N]mM!l]]mRN0:;• X5M'*,D,M!l]]l0Wnv• Năm 2004 N]WM!l]]pR\?8Y$7!-!$( ,,@7NK‚j0:,‚k N]lM!l]]pR\?f.:;"u5_.;X"- .7!-!,*.2I)QcBƒQc3 N]pM!l]]pRbOC >a,o3] X5M'*,D,M!l]]m0WW]• Năm 2005 N]mM!l]]zR;"85„ƒudv]]WRl]]]-D=.> 0?08 N]wM!l]]zRN$7!-!$(,, !€V0!VA NWWM!l]]zR\?8Y$*usXic *,N6;8 X5M'*,D,M!l]]p0Wpm• Năm 2006  N]mM!l]]oRbOC >a,o3mI'*0.u=0 VV N]vM!l]]oRN$7!-!$(,, N>_.>B! X5M'*,D,M!l]]z0Wzo• Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 n Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương Năm 2007 N]nM!l]]nR\?$ZQ8~! QcBcZc X5M'*,D,M!l]]o0Wp]• Năm 2008 N]wM!l]]wR\?8Y$…NO> X5M'*,D,M!l]]n0Wzz• Năm 2009  N]oM!l]]vRN$7!-!abc4do3m, …NO>jmnIPCk.v$%$? 8Y3 N]oM!l]]vRbOC >abc4do3m}B/%C >abc4do3m-.9M.D0,"G!!6 966DI.7.^_.>P 9}$(,` *,3 Q$(WlM!l]]vOC >abc4dn3]jsbZqZ7Wk 3.2. Phương hướng và nhiệm vụ trong thời gian tới  08>~!*P60(.D=.(PA/*C I.3 B/,M0" G*6" =.>0?C(3 X'27.,0193 Z.Y/0 -/D,O0&/! '^Công ty học tập`3 Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 w Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương 3.3. Chiến lược phát triển (08abc4d,,"%(M!l]Wz. '7.>~!7!-!08,,@5 *,"4!!6C.6.R Mục tiêu lâu dài ^N'.7!-!$(,=.>PDW,01\( ,=.>Pq>A.`3 ^N'.>~!sbZR0W,m.sbZj2 Pk7.,POsbZ4!`3 Mục tiêu sản phẩm  BM!l]]v}l]WzRN% A/*7!-!abc4dV,P sbZ @.5M'DsbZ,3 Mục tiêu nhân sự tổ chức 4D08aB4(.DM!l]Wz*$($,>p]]O D.*P6,",.C a,Y! 2:."!e!-jabc4dqBabc4dqX abc4dq;BkR qa2:$*,3 qa † :63 qa2:$H.:}$ qa2: >, qa2:>~! qB!3 qa2:@8j9q;D,"k3 qa2:\(, qa2:,",q/3 Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 v Chuyên Đề Tốt Nghiệp Quản Lý Nhân Sự, Tiền Lương Mục tiêu doanh số BM!l]]vRNM' )=./m]• BM!l]W]}l]WzRNM' )=./p]•qz]• II. KHẢO SÁT HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ, TIỀN LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN PHẦN MỀM BRAVO 1. Bài toán quản lý nhân sự, tiền lương tại công ty như sau:  @77!-!abc4d0 !2 Q,  % Y! W 6'9l3 XeI >!  ! !2 !6 5 M.3=.>0?/*,‚9/ >! !3   =.>0? /    + 7!-=.> 0? e8.C!!+ G@ O$J!V,,<7!-!$(,3=.>0? /  !29!6"  @77 !-!abc4d>=.>0?- .R q _.>0?-. *6 q _.>0?-YI/ C q _.>0?-$V'$‡ 0.: q _.>0?-, ", q _.>0?-=.)  q _.>0? 0I q _.>0?-(2 aˆ q _.>0?->=.(9,O0, 2 q _.>0?-„„.„ K3 Bài toán mô tả nghiệp vụ quản lý nhân sự của Công ty Cổ phần phần mềm BRAVO như sau: \ . 7. @./0 ‚ 0C * P9(.U0Ca!D,a!D*.3B(. Sinh viên: Nguyễn Xuân Trí Lớp: LTK10 W]