quy trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại sở tài chính tỉnh nam định

Qun tr ngun nhõn lc mang tớnh chin lc, ú l khng nh chc chn v vai trũ v chc nng ca mng cụng vic ny Hỡnh nh hay húa chung ca cụng ty, biu trng ca cỏc giỏ tr v tiờu chun lm thc o cho hnh vi ca ngi cụng ty, mi ngi cụng ty hiu mc tiờu ca cụng ty l gỡ, ú l nhng gỡ thng hiu HR khng nh Bt c mt xó hi no, mt cng ng núi chung no ú hay mt doanh nghip c th, ngi luụn luụn l ngun xut x ca mi giỏ tr ớch thc hay tim tng mt kh nng sinh giỏ tr cho xó hi, cng ng hay doanh nghip ú Khoa hc cụng ngh c phỏt minh t bn tay úc ca ngi, mỏy múc thit b c hnh s dng cng di bn tay ngi T ú mi giỏ tr v ca ci c to cho xó hi Nh vy cú th khng nh rng CON NGI l ti sn ca doanh nghip, ti sn quý giỏ nht Qun tr ngun nhõn lc l vic s dng cỏc cỏ nhõn nhm t c mc tiờu ca t chc Nh vy vic s dng cỏc cỏ nhõn t chc (cụng ty) nh th no, o to v phỏt trin h l mt nm chc nng chớnh ca qun tr ngun nhõn lc Phỏt trin ngun nhõn lc mt t chc bao gm nhiu phn vic v cụng on, o to v phỏt trin l nhng phn vic quan trng quỏ trỡnh ny o to nhõn lc c hiu l quỏ trỡnh c thit k vi mc ớch cung cp cho hc viờn (ngun lc c o to) nhng kin thc v k nng cn thit cho cụng vic hin ti Phỏt trin nhõn lc liờn quan n vic hc nhiu hn nhng gỡ cn cho hin ti, nú hng v mc ớch lõu di Trong c quan hnh chớnh s nghip cụng tỏc o to v phỏt trin theo tụi l cha c chỳ trng Vic tuyn dng, o to v phỏt trin núi chung ch l hỡnh thc, ngi s dng trc tip nhõn lc cha hoc ch tham gia vo quỏ trỡnh ny rt m nht Chỳng ta cựng xem xột mt quy trỡnh o to v phỏt trin ngun nhõn lc ti S Ti chớnh tnh Nam nh S Ti chớnh tnh Nam nh l c quan chuyờn mụn thuc U ban nhõn dõn tnh Nam nh; tham mu giỳp U ban nhõn dõn tnh thc hin chc nng qun lý nh nc v:qun lý ti chớnh, ngõn sỏch nh nc, thu, l phớ v thu khỏc ca ngõn sỏch nh nc, d tr quc gia, cỏc qu ti chớnh nh nc, u t ti chớnh, ti chớnh doanh nghip v hot ng dch v ti chớnh (gi chung l lnh vc ti chớnh-ngõn sỏch) trờn a bn tnh v thc hin mt s nhim v, quyn hn theo s u quyn ca U ban nhõn dõn tnh v theo quy nh ca phỏp lut S Ti chớnh tnh chu s ch o v t chc, biờn ch v cụng tỏc ca U ban nhõn dõn tnh; ng thi chu s ch o, kim tra, hng dn v chuyờn mụn nghip v ca B Ti chớnh S Ti chớnh cú t cỏch phỏp nhõn, cú du v ti khon riờng theo quy nh V c cu t chc ca c quan S Ti chớnh cú 80 ngi bao gm giỏm c, phú giỏm c, phũng chc nng, trung tõm thuc S V c im ngun nhõn lc ti phũng S: 90% cụng chc cú trỡnh t i hc tr lờn, tuyn dng cụng chc thụng qua nhu cu ca S ó trỡnh v c UBND tnh phờ duyt v qua hỡnh thc thi tuyn ti S Ni v ca tnh (S Ti chớnh ch tham gia hi ng xột tuyn vi t cỏch ng tham gia ch khụng cú quyn quyt nh) Quy trỡnh o to, bi dng cỏn b cụng chc Nhu cu o to nh k hng nm Lónh o cỏc Phũng, Ban thuc S cn c vo tỡnh hỡnh thc t ca n v mỡnh xỏc nh nhu cu o to v lp Phiu ng ký o to, bi dng cỏn b, cụng chc, viờn chc cho nm sau gi v Phũng T chc Hnh chớnh theo biu mu BM-13.01 trc ngy 10 thỏng 12 UBND TNH NAM NH CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM S TI CHNH c lp - T - Hnh phỳc Nam nh, ngy thỏng nm 200 PHIU NG Kí O TO, BI DNG NM 200 NGY SINH S H V TấN T NAM N CHC V, N V T NI NG Kí O HC LP TO Th trng n v (Ký tờn, úng du) Lp k hoch o to Trc ngy 31/12 cn c theo Phiu ng ký o to, bi dng ca cỏc Phũng, Ban, nhu cu ỏp ng nhim v cụng tỏc, quy hoch cỏn b ton ngnh, Phũng T chc Hnh chớnh lp k hoch o to, bi dng theo mu BM-13.02 UBND TNH NAM NH CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM S TI CHNH c lp - T - Hnh phỳc S: Nam nh, ngy thỏng /KH-STC nm 200 K HOCH O TO, BI DNG DI HN Nm: Thi gian STT Ni dung S Hỡnh Kinh phớ lng thc d kin T n Ngi lp Giỏm c i vi trng hp o to t xut: Trong quỏ trỡnh cụng tỏc, tu theo yờu cu ca cụng vic cng nh cỏc phỏt sinh nhu cu o to mi khụng cú k hoch thỡ: Phũng T chc Hnh chớnh cn c yờu cu thc t cụng vic, nng lc trỡnh cỏn b, quy hoch cỏn b tham mu lónh o S v lp Phiu nhu cu o to t xut (BM-13.03) S Ti chớnh Cng hũa xó hi ch ngha Vit nam n v: c lp T Hnh phỳc Nam nh, ngy thỏng nm 200 Phiu ng ký t xut Cỏn b, cụng chc o to, bi dng Nm 200 S T H v tờn Ngy sinh Chc danh, chc v ng ký Ghi hc lp chỳ Nam N T TH TRNG N V (Ký tờn, úng du) Thụng bỏo Phũng T chc Hnh chớnh trỡnh Lónh o S phờ duyt k hoch o to v thụng bỏo cho cỏc Phũng, Ban bit Trin khai Khi nhn c thụng bỏo tuyn sinh, m lp bi dng, Phũng T chc Hnh chớnh cn c k hoch ó c phờ duyt, bỏo cỏo Lónh o S, thụng bỏo cho Phũng, Ban v cỏ nhõn c c i hc vit n xin i hc theo BM-13.04 thc hin cỏc th tc yờu cu v ban hnh quyt nh c cỏn b, cụng chc, viờn chc i o to, bi dng CNG HO X HI CH NGHA VIT NAM c lp - T - Hnh phỳc Nam nh, ngy thỏng nm 200 N XIN I HC Kớnh gi: Tụi tờn l: Trỡnh chuyờn mụn: Chc v, n v cụng tỏc: Kớnh ngh Lónh o S, Phũng T chc Hnh chớnh cho tụi c tham d lp hc: t chc Thi gian hc: T ngy n ngy Kớnh ngh Lónh o xem xột, cho ý kin./ í kin ca Trng phũng Ngi vit n PHấ DUYT CA LNH O S UBND TNH NAM NH CNG HO X HI CH NGHA VIT NAM S TI CH NH c lp - T - Hnh phỳc S: /Q-CTKHD Nam nh , ngy thỏng nm 200 QUYT NH V/v c cỏn b i hc GIM C S TI CHNH TNH NAM NH - Cn c Quyt nh s 88/2007/Q-UBND ngy 11/01/2007 ca UBND tnh Nam nh v vic ban hnh quy nh phõn cụng, phõn cp qun lý t chc b mỏy - cỏn b, cụng chc, viờn chc - lao ng; - Cn c giy bỏo nhp hc s ngythỏng.nm.ca - Xột ngh ca ụng Trng phũng T chc - Hnh chớnh QUYT NH iu C ụng ( b): Chc danh, chc v Tham gia lp : Thi gian o to : iu 2: ễng (b) .c hng cỏc ch chớnh sỏch theo quy nh hin hnh ca nh nc iu Trng phũng T chc Hnh chớnh, Trng phũng v ụng (b) cn c quyt nh thi hnh / S TI CHNH NAM NH Ni nhn: - Nh iu - Lu VP, TCHC Bỏo cỏo v lu h s GIM C Kt thỳc quỏ trỡnh o to, bi dng, cỏc i tng tham gia o to bỏo cỏo kt qu hc cho lónh o c quan v chuyn Phũng T chc Hnh chớnh giy chng nhn hoc bng kt qu o to Phũng T chc Cỏn b lu bng chng ch (bn cú cụng chng) vo h s cỏ nhõn (theo phõn cp qun lý) v cp nht thụng tin vo Bng theo dừi o to cỏ nhõn BM13.06 S THEO DếI O TO C NHN n v: S Họ tên TT Thời gian Khóa đào tạo/ Nơi đào tạo TP Kết TC-HC (Băt đầu - KT) ký Lónh o cỏc Phũng, Ban thuc S lp Phiu ỏnh giỏ o to, bi dng theo mu BM13.07 v ỏnh giỏ li tỡnh hỡnh thc hin nhim v ca cỏn b sau c tham gia o to bỏo cỏo Lónh o S thụng qua Phũng T chc Hnh chớnh UBND TNH NAM NH CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM S TI CHNH c lp - T - Hnh phỳc Nam nh, ngy thỏng PHIU NH GI O TO A Tng quỏt: H v tờn: Trỡnh chuyờn mụn: n v cụng tỏc: nm 200 Ni dung o to, bi dng Hỡnh thc o to: Thi gian o to: Cú nhn bng, chng ch o to: Cú Khụng B Phn cỏn b, cụng chc chc t ỏnh giỏ: Nhn xột ca cỏ nhõn sau hon thnh khoỏ hc o to, bi dng v trỡnh nhn thc, chuyờn mụn, hiu qu cụng tỏc: Ký tờn C Phn ỏnh giỏ ca Lónh o n v : Sau tham gia khoỏ o to cht lng cụng vic ca cỏn b c o to Th trng n v (Ký, úng du) H S Thi Tờn h s STT Mó hiu Ni lu gian lu Cỏch thc lu Phũng H s o to T chc Bng giy Hnh chớnh Phiu ng ký o to, bi dng K hoch o to, bi dng Phiu nhu cu o to t xut BM-13.01 ,, ,, ,, BM-13.02 ,, ,, ,, BM-13.03 ,, ,, ,, n xin i hc BM-13.04 ,, ,, ,, Quyt nh c CBCC i BM-13.05 ,, ,, ,, o to, bi dng S theo dừi o to cỏ nhõn BM-13.06 ,, ,, ,, BM-13.07 ,, ,, ,, ,, ,, ,, Phiu ỏnh giỏ o to, bi dng Cỏc bng chng ch sau khúa hc Qua phõn tớch tỡnh hỡnh cụng tỏc o to v phỏt trin ca S Ti chớnh tnh Nam nh cú th thy quy trỡnh o to v bi dng xột v mt lý thuyt rt cn bn, ỳng quy trỡnh Nhng trờn thc t t khõu tuyn dng ó b l nhng hn ch nht nh: ngi qun lý v s dng nhõn lc trc tip khụng c tham gia hoc tham gia ch vi vai trũ ngi th hai ch khụng cú vai trũ quyt nh Cụng tỏc o to v bi dng cỏn b dng nh ch ỏp dng cho lp cỏn b tr, lp cỏn b trung tui hoc ngi tham gia bi dng nõng cao, hoc ó cú v trớ b phn hoc n v ri thỡ khụng tham gia cỏc khúa o to hoc bi dng na (cú chng ch l cỏc lp bi dng chớnh tr cho y th tc) Mt khõu yu na quy trỡnh o to bi dng cỏn b ca cỏc n v hnh chớnh s nghip núi chung v S Ti chớnh tnh Nam nh núi riờng l o to khụng ỳng ngnh ngh, ngi tham gia i o to ó hc nhng chuyờn ngnh khỏc vi chuyờn ngnh ó c o to chớnh quy mc dự cụng vic ang lm cng nh sau kt thỳc o to l cụng vic nh trc c o to V cui cựng phi núi v cht lng sau o to: c quan c ngi i o to ch lu li bng chng ch m ngi c i o to em v np c khụng t chc kim tra sỏt hch nng lc v trỡnh chuyờn mụn sau c o to Nhng bc ỏnh giỏ o to bi dng nờu trờn ch l lý thuyt v mang nng mu sc hỡnh thc Nh vy cui cựng c quan c ngi i o to ch cm tay bng chng ch m khụng bit ngi c i o to gt hỏi c nhng gỡ qua quỏ trỡnh o to v vụ hỡnh chung lm lóng phớ ngõn sỏch nh nc (phn ngõn sỏch ny c cp hng nm theo t l nờn hu nh c quan hnh chớnh s nghip no cng chi tiờu cho phn vic ny) Gii phỏp no cho cụng tỏc o to v phỏt trin ca c quan hnh chớnh s nghip? Theo tụi ú l nhy cm v phi c thay i din rng bi khụng ch riờng mt c quan no m hu ht cỏc c quan hnh chớnh s nghip u th, vic ny ũi hi phi cú s thay i v quy trỡnh t TW, thay i c t khõu tuyn dng Trong quỏ trỡnh tuyn dng phi cú phng trc tip, cú nh vy mi giỳp cho cụng tỏc o to sau ny cú hiu qu Cụng tỏc o to v bi dng phi kim soỏt cht ch t khõu la chn ngi i o to, ngnh ngh o to v cui cựng l kt qu o to Con ngi luụn luụn l yu t quan trng bt c mt xó hi, mt t chc no Qun tr ngun nhõn lc (con ngi) mang tớnh chin lc T chc no, doanh nghip no qun tr tt cụng tỏc ny iu chc chn h s thnh cụng kinh doanh ( nhiờn ụi kinh doanh chỳng ta phi tớnh ti c yu t may ri na ) v iu ny ph thuc rt nhiu vo ti nng ca ngi cm lỏi, ngi ch doanh nghip./ Ti liu tham kho: - Giỏo trỡnh Qun tr ngun nhõn lc-Chng trỡnh o to thc s qun tr kinh doanh quc t - Tiờu chun Vit Nam ISO 9001-2000 ... LNH O S UBND TNH NAM NH CNG HO X HI CH NGHA VIT NAM S TI CH NH c lp - T - Hnh phỳc S: /Q-CTKHD Nam nh , ngy thỏng nm 200 QUYT NH V/v c cỏn b i hc GIM C S TI CHNH TNH NAM NH - Cn c Quyt nh s 88/2007/Q-UBND... ngy 10 thỏng 12 UBND TNH NAM NH CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM S TI CHNH c lp - T - Hnh phỳc Nam nh, ngy thỏng nm 200 PHIU NG Kí O TO, BI DNG NM 200 NGY SINH S H V TấN T NAM N CHC V, N V T NI NG... nhim v cụng tỏc, quy hoch cỏn b ton ngnh, Phũng T chc Hnh chớnh lp k hoch o to, bi dng theo mu BM-13.02 UBND TNH NAM NH CNG HềA X HI CH NGHA VIT NAM S TI CHNH c lp - T - Hnh phỳc S: Nam nh, ngy thỏng