Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 64 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Cấu trúc
bé gi¸o dôc vµ ®µo t¹o Vô gi¸o dôc tiÓu häc
Trưởng phòng GD&ĐT
Slide 3
Hiệu trưởng trường TH
Slide 5
Slide 6
Slide 7
Slide 8
Slide 9
Giáo viên TH và THCS
1. Dạy học ở tiểu học
2. Quan điểm chỉ đạo
3. Mét sè tån t¹i
4. Ch¬ng tr×nh gi¸o dôc
a. Mục tiêu giáo dục tiểu học
Slide 16
b. Nội dung, yêu cầu GDTH
Các môn học gắn kết để dạy NGƯỜI
Quan hệ TV với các môn học
c. D¹y häc theo chuÈn ®Ó ®¹t môc tiªu GDTH
d. Đánh giá
Slide 22
Thông tư 32/2009
5. Đặc điểm dạy học ở Tiểu học
Slide 25
Slide 26
7. Phương pháp dạy học
Hoạt động Dạy - Học
Dạy học ở tiểu học
Đối tượng DH ở TH
8. Giáo viên tiểu học
Slide 32
9. Học sinh tiểu học
Slide 34
Vấn đề cần quan tâm
Slide 36
Mối quan hệ giữa “THTT,HSTC” và TCQG
Quan hệ giữa QL và DH
Slide 39
PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM HỌC 2010 - 2011
1. Thực hiện có kết quả các cuộc vận động và phong trào thi đua
Slide 42
Slide 43
Trường học thân thiện, học sinh tích cực
Slide 45
2. Dạy học,đánh giá theo chuẩn KT,KN
3. Đổi mới PPDH
4. Đổi mới quản lí
5. Công tác PCGD
Slide 50
6. Dạy học 2 buổi/ngày
Slide 52
Slide 53
Slide 54
Slide 55
Slide 56
7. Dạy học ngoại ngữ
Slide 58
8. Tăng cường tiếng Việt cho HSDTTS
9. Giáo dục khuyết tật
10. Các hoạt động giáo dục
III.Định hướng phát triển GDTH
NhiÖm vô cô thÓ
Giải pháp
Nội dung
bộ giáo dục đào tạo Vụ giáo dục tiểu học bồi dưỡng cán quản lí tiểu học Trng phòng GD&ĐT Xây dựng kế hoạch phát triển giáo dục, hệ thống trường, lớp Xây dựng đội ngũ giáo viên đủ số lượng, hợp lí cấu, đảm bảo chất lượng Xây dựng sở vất chất, bổ sung trang thiết bị dạy học Chỉ đạo hoạt động giáo dục, dạy học theo tinh thần đạo Bộ, Sở Trưởng phòng GD&ĐT Nắm vững Chương trình GDTH : mục tiêu; nội dung; chuẩn KT, KN; phương pháp dạy học; kiểm tra, đánh giá Nắm vững quan điểm đạo cấp học; nhà quản lí, nhà giáo dục Tham mưu cho quyền quan tâm phát triển giáo dục địa phương Hiệu trưởng trường TH Là người huy, người lãnh đạo Chịu trách nhiệm hoạt động nhà trường Nắm đưa vào nhà trường, khơng phép đưa vào nhà trường Xây dựng kế hoạch phát triển nhà trường năm, năm Có tầm nhìn phát triển nhà trường, sứ mệnh nhà trường Bảo vệ danh dự, nhân phẩm, lợi ích GV, HS nhà trường Là nhà quản lí hành Xây dựng kế hoạch năm học, học kì, tháng, theo hướng dẫn PGD&ĐT Chỉ đạo việc thực hiện, điều chỉnh kế hoạch năm học phù hợp với thực tế Kiểm tra, giám sát việc thực kế hoạch năm học Là nhà giáo dục, nhà sư phạm Nắm vững MỤC TIÊU giáo dục tiểu học, quan điểm đổi công tác đạo ngành Chỉ đạo hoạt động chuyên môn, giỏi chuyên môn, THỦ LĨNH chuyên môn, đủ lực bồi dưỡng đồng nghiệp Có khả vận động quần chúng, tổ chức hoạt động chuyên môn Là nhà hoạt động xã hội Am hiểu, quan tâm vấn đề xã hội địa phương Huy động quan tâm quyền, đồn thể cộng đồng giáo dục Đưa kế hoạch phát triển giáo dục vào kế hoạch mục tiêu phát triển KT – XH địa phương Xã hội hoá giáo dục lĩnh vực Huy động Gia đình cộng đồng nhà trường tham gia giáo dục HS HT(Kiến thức, kinh nghiệm, trách nhiệm) Thực tế NT (Sứ mệnh, tầm nhìn) Kế hoạch PT nhà trường + Đứng đâu; Làm gì(PCGD, T.chuẩn, N.ngữ, …); Mức độ (M1, M2, MCLTT) + Mang sắc riêng, không giống ai; phụ thuộc lực, phẩm chất cá nhân HT GV(Kiến thức, kinh nghiệm, trách nhiệm) Thực tế lớp học (Đặc điểm đối tượng) Kế hoạch DH, HĐGD + Lựa chọn dạy nội dung gì; Mức độ cho đối tượng; Lồng nghép, tích hợp? + Lớp học cụ thể, mục tiêu, kết cụ thể; Tổ chức HĐGD, hiệu giáo dục phụ thuộc lực, phẩm chất cá nhân GV Giáo viên TH THCS GVTH Đào tạo dạy nhiều mơn; Dạy nhiều mơn lớp; Giáo dục tồn diện; Tích hợp nhiều mơn; Hiểu biết rộng, cần vốn văn hố chung GVTHCS Đào tạo dạy mơn ( 2); Dạy môn nhiều lớp; Phạm vi hẹp; Phân hố theo mơn; Kiến thức sâu