THÔNG TIN TÀI LIỆU
MỤC LỤC ên uy Ch Trang PHẦN MỞ ĐẦU 1.Lý chọn đề tài 2.Mục tiêu nghiên cứu 3.Đối tượng phạm vi nghiên cứu 4.Phương pháp nghiên cứu 5.Nguồn số liệu .3 6.Kết cấu .3 PHẦN NỘI DUNG Chương 1:Cơ sở lí luận vấn đề việc làm .4 1.Việc làm Quan hệ việc làm .5 Tạo việc làm 4.Ý nghĩa việc làm .7 Chương 2:Thực trạng vấn đề việc làm huyện Hịa Bình tỉnh Bạc Liêu 1.Khái quát tình hình kinh tế- xã hội 1.1 Đặc điểm tự nhiên 1.2 Đặc điểm kinh tế .9 2.Thực trạng vấn đề viêc làm .9 2.1 Cơ cấu dân số 2.2 Cơ cấu tuổi lao động .10 2.3 Chất lượng lao động 10 2.4 Chất lượng lao động 10 2.5 Hiện trạng đào tạo nghề 10 2.6.Thực trạng việc làm .11 2.7 Những tồn nguyên nhân .13 Chương : Giải pháp nâng cao hiệu hoạt động giải việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình .14 Phương hướng,mục tiêu giải pháp 14 1.1 Phương hướng, mục tiêu 14 1.2 Những giải pháp 15 Nhận xét số kiến nghị 21 2.1.Nhận xét 21 2.2.Một số kiến nghị 22 PHẦN KẾT LUẬN 23 đề ực th p tậ SVTH: Lê Thanh Phúc Trang PHẦN MỞ ĐẦU 1.Lý chọn chuyên đề : Vấn đề việc làm vấn đề quan trọng địa phương, quốc gia Vấn đề mang tính kinh tế mà cịn mang tính xã hội sâu sắc Vì thời gian qua vấn đề tạo việc làm cho người lao động quan tâm Đảng Nhà nước Hiện số lượng lao động có việc làm khơng ngừng tăng, số người thất nghệp thiếu việc làm giảm đi; có chuyển biến tích cực cấu chất lượng lao động Nhưng tồn quốc vấn đề tạo việc làm cho người lao động địa phương khác phụ thuộc vào điều kiện kinh tế xã hội địa phương, vùng Do khơng phải địa phương có kết tạo việc làm cho người lao động tốt Ch uy Tỉnh Bạc Liêu nói chung huyện Hồ Bình nói riêng năm ên gần có kết cao công tác tạo việc làm cho người lao động nhiều tồn Số lao động giải việc làm huyện Hồ Bình không đề ngừng tăng qua năm tỷ lệ người thất nghiệp người thiếu việc làm nông ực th thơn cịn cao Sở dĩ có kết huyện Hồ Bình cịn gặp nhiều khó khăn phát triển kinh tế, sở hạ tầng cịn yếu Vì thời gian tới Huyện uỷ – p tậ UBND huyện đưa vấn đề tạo việc làm cho người lao động lên hàng đầu Nhận thấy vai trò việc tạo việc làm cho người lao động, em xin chọn chuyên đề : “Thực trạng giải pháp tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình – tỉnh Bạc Liêu” làm đề tài để tìm hiểu rõ thưc trạng việc làm nhằm góp phần nhỏ bé kiến thức vào việc giải vấn đề việc làm cho Huyện nhà Mục tiêu nghiên cứu : Đề tài nghiên cứu nhằm tìm hiểu vấn đề thực trạng việc làm Huyện kết đạt được, hội thách thức ảnh hưởng đến vấn đề việc làm Huyện Hồ Bình Đồng thời nêu lên hạn chế, bất cập sách nhằm bảo đảm giải việc làm cho người lao động Nhà SVTH: Lê Thanh Phúc Trang nước.Qua đề xuất số kiến nghị giải pháp nhằm góp phần nâng cao hiệu hoat động giải việc làm cho người lao động Đối tượng phạm vi nghiên cứu : Đối tượng nghiên cứu: Thực trạng việc làm giải pháp giải việc làm huyện Hồ Bình giai đoạn 2010-2015 Phạm vi nghiên cứu: Vấn đề việc làm huyện Hồ Bình Phương pháp nghiên cứu: Căn vào giáo trình thị trường lao động PGS.TS.Nguyễn Tiệp Dựa phân tích số liệu báo cáo thực tiễn từ Doanh nghiệp, báo cáo Phòng Lao động thương binh – xã hội Huyện , Phòng thống kê huyện việc làm Nguồn số liệu Ch Giáo trình thị trường lao động PGS.TS.Nguyễn Tiệp Dựa báo tình hình thực phát triển kinh tế - xã hội năm 2010 kế uy hoạch phát triển kinh tế- xã hội năm 2011 UBND huyện Hồ Bình ên Niên giám thống kê năm 2010 chi cục Thống kê huyện Hồ Bình ực Phần nô ̣i dung th Phần mở đầu đề Kết cấu Chương I:Cơ sở lí luận việc làm tậ Chương II:Thực trạng việc làm huyện Hồ Bình p Chương III:Giải pháp nâng cao hiệu hoạt động giải việc làm Phần kết Do kiến thức, tư đuy, thơng tin cịn hạn hẹp khơng tránh khỏi sai sót q trình nghiên cứu Em kính mong giúp đỡ, góp ý thầy độc giả quan tâm để em hoàn thành tốt chuyên đề PHẦN NỘI DUNG SVTH: Lê Thanh Phúc Trang Chương 1:Cơ sở lí luận vấn đề việc làm Việc làm Việc làm khái niệm phức tạp, gắn với hoạt động thực tiễn người, để hiểu rõ khái niệm việc làm phải hiểu rõ khái niệm người có việc làm Tại Hội nghị lần thứ 13 năm 1983 tổ chức lao động giới (ILO) đưa quan niệm : “Người có việc làm người làm việc đó, có trả cơng, lợi nhuận toán vật người tham gia vào hoạt động mang tính chất tự tạo việc làm vị lợi ích hay thu nhập gia đình, khơng nhận tiền cơng hay vật” Người có việc làm người lao động tất khu vực (công tư) có Ch thu nhập đem lại nguồn sống cho thân gia đình, xã hội Tại nhiều nước giới sử dụng khái niệm uy Khi điều tra thống kê lao động việc làm, khái niệm cụ thể hoá ên tiêu thức khác nhau, tuỳ thuộc vào nước giới đặt Trong có đề thể chia thành hai nhóm : th Nhóm thứ : Là nhóm có việc làm làm việc, người xuất kinh doanh gia đình ực làm cơng việc trả cơng làm việc trang trại hay sở sản tậ Nhóm thứ hai : Là người có việc làm khơng làm việc, p người có việc làm nghỉ ốm lý cá nhân khác Những người không thuộc hai nhóm gọi người khơng có việc làm Theo điều 13 luật lao động nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam: “Mọi hoạt động lao động tạo thu nhập, không bị pháp luật ngăn cấm thừa nhận việc làm” Như hoạt động coi việc làm đáp ứng hai tiêu chuẩn : Thứ nhất, hoạt động khơng bị pháp luật ngăn cấm Thứ hai, hoạt động phải đem lại thu nhập cho người lao động Việc chuẩn lượng hoá khái niệm việc làm tạo sở thống lĩnh vực điều tra nghiên cứu hoạch định sách việc làm SVTH: Lê Thanh Phúc Trang Như vậy, việc làm hoạt động thể ba dạng sau : Thứ nhất, hoạt động lao động để nhận tiền công tiền lương tiền mặt hay vật Thứ hai, hoạt động lao động để thu lợi nhuận cho thân Thứ ba, làm cơng việc cho hộ gia đình mình, khơng trả thù lao mức tiền công, tiền lương cho cơng việc Bao gồm sản xuất nhà nước ruộng đất chủ hộ thành viên hộ sở hữu, quản lý hay có quyền sử dụng hoạt động kinh tế ngồi nơng nghiệp chủ hộ thành viên hộ làm chủ quản lý Như khái niệm việc làm mở rộng tạo khả to lớn giải phóng tiềm lao động, tạo việc làm cho người lao động Việc làm cịn hiểu phạm trù để trạng thái phù hợp sức lao động Ch tư liệu sản xuất phương tiện sản xuất cải vật chất tinh thần cho xã hội Theo quan niệm việc làm bao gồm : uy Thứ : Là biểu hai yếu tố sức lao động tư liệu sản xuất ên Thứ hai : Lấy lợi ích vật chất, tinh thần mà hoạt động đem lại, xem xét hoạt đề động có phải việc làm hay khơng th Từ ta có việc làm trạng thái phù hợp sức lao động tư liệu sản xuất ực Sự phù hợp thể mặt số lượng chất lượng thơng qua tỷ lệ chi phí ban đầu C chi phí lao động V Quan hệ tỷ lệ phù hợp với trình độ cơng nghệ tậ sản xuất Khi trinh độ kỹ thuật công nghệ thay đổi quan hệ thay đổi theo p VL C/V Trong : VL : việc làm C : tư liệu sản xuất V: lực lượng lao động Quan hệ việc làm Quan hệ việc làm quan hệ xã hội hình thành lĩnh vực giải việc làm, bảo đảm việc làm cho người lao động Quan hệ việc làm loại quan hệ pháp luật phức tạp, bao gồm yếu tố quan hệ pháp luật hành Quan hệ việc làm bao gồm loại: Quan hệ bảo đảm việc làm Nhà nước với người lao động SVTH: Lê Thanh Phúc Trang Quan hệ bảo đảm việc làm người sử dụng lao động với người lao động Quan hệ tổ chức giới thiệu việc làm với người lao động Tạo việc làm: Tạo việc làm cho người lao động đưa người lao động vào làm việc để tạo trạng thái phù hợp sức lao động tư liệu sản xuất, tạo hàng hoá dịch vụ theo yêu cầu thị trường Vấn đề tạo việc làm cho người lao động vấn để phức tạp cần thiết mà quốc gia, địa phương phải quan tâm Việc tạo việc làm cho người lao động chịu ảnh hưởng kinh tế xã hội mà chịu ảnh hưởng nhiều yếu tố khác Vì xem xét để đưa sách tạo việc làm Ch cho người lao động cần phải quan tâm đến nhiều nhân tố khác Thực chất tạo việc làm cho người lao động tạo trạng thái phù hợp uy sức lao động tư liệu sản xuất gồm chất lượng số lượng Chất lượng, số ên lượng tư liệu sản xuất phụ thuộc vào vốn đầu tư, tiến khoa học kỹ thuật áp đề dụng sản xuất việc sử dụng quản lý tư liệu th Số lượng lao động phụ thuộc vào quy mô cấu dân số Chất lượng lao động ực phụ thuộc vào kết đào tạo, phát triển giáo dục y tế Ngồi vấn đề mơi trường cho kết hợp yếu tố quan trọng, bao gồm tậ sách, điều kiện khuyến khích người lao động người sử dụng lao động p công việc Thị trường lao động hình thành người lao động với người sử dụng lao động gặp gỡ trao đổi đến trí vấn đề sử dụng sức lao động, vấn để tạo việc làm phải nhìn nhận người lao động người sử dụng lao động đồng thời không thể kể đến vai trò Nhà nước Người sử dụng lao động người chủ yếu tạo chỗ làm việc cho người lao động, bao gồm doanh nghiệp có vốn đầu tư ngồi nước Để có quan hệ lao động người lao động người sử dụng lao động phải có điều kiện định Đó người sử dụng lao động cần phải có vốn, cơng nghệ, kinh nghiệm thị trường tiêu thụ Cịn người lao động cần phải có sức khoẻ, trình độ, chun mơn, kinh nghiệm phù hợp với cơng việc Để có việc làm trả cơng theo ý muốn người lao động ln phải học hỏi, trau dồi kiến thức cho để theo kịp tiến SVTH: Lê Thanh Phúc Trang khoa học kỹ thuật Ngoài người lao động phải ln tự tìm việc làm phù hợp với để đem lại thu nhập cho gia đình mình.Tuy nhiên nói đến quan hệ lao động người lao động người sử dụng lao động khơng thể khơng kể đến vai trị Nhà nước Nhà nước quản lý quan hệ lao động sách khuyến khích động viên nhằm đem lại lợi ích cho hai bên Nhà nước tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động người sử dụng lao động để họ phát huy tối đa lực Ngồi Nhà nước đưa chiến lược đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, đảm bảo phân bổ nguồn nhân lực cách hợp lý Vì vậy, nghiên cứu tạo việc làm cần ý đến vấn đề đầu tư Nhà nước tư nhân khu vực tạo hội việc làm cho người lao động Hiện việc đầu tư Nhà nước tư nhân tập trung Ch thành thị khu cơng nghiệp nơi tạo tỷ lệ lợi nhuận cao có khả liên kết với Chính điều gây tượng người uy lao động từ nông thôn thành thị làm tăng tỷ lệ thất nghiệp nông thôn, ên cần phải có sách tạo việc làm phù hợp cho người lao động thành thị nông th 4.Ý nghĩa việc làm : đề thôn ực Vào thời điểm nơi việc tạo việc làm cho người lao động cần thiết Người lao động có việc làm khơng có lợi cho tậ thân họ gia đình đồng thời có lợi cho địa phương quốc gia Khi quốc p gia có tỷ lệ người thất nghiệp người thiếu việc làm cao chứng tỏ quốc gia chưa khai thác sử dụng hết nguồn lực người xã hội Đối với người thất nghiệp họ khơng có việc làm nên khơng có thu nhập khiến họ bắt buộc phải làm công việc để kiếm thu nhập trang trải sống Đơi mục đích kiếm tiền mà người lao động làm công việc trái pháp luật mà chất họ Cịn người thiếu việc làm họ ln bị áp lực kinh tế có mức tiền cơng thấp có khả bị việc làm Hiện số người thất nghiệp thành thị tồn nhiều nguyên nhân chủ yếu gây tệ nạn xã hội mại dâm, ma tuý…Đối với xã hội thất nghiệp thiếu việc làm gây lãng phí nguồn lực xã hội Thất nghiệp khơng làm giảm thu nhập người lao động mà làm giảm thu nhập toàn xã hội xã hội phải bỏ chi SVTH: Lê Thanh Phúc Trang phí trợ cấp thất nghiệp đời sống xã hội giảm Thất nghiệp làm thiệt hại cho kinh tế, gây khó khăn cho gia đình xã hội dẫn đến tiêu cực xã hội Do tạo việc làm cần thiết quốc gia yêu cầu phát triển kinh tế Tạo việc làm sách Đảng Nhà nước nhằm giải vấn đề xã hội Mọi người lao động có việc rút ngắn khoảng cách giàu nghèo xã hội làm cho xã hội cơng Mặt khác có việc làm người lao động an tâm hơn, phát huy khả sáng tạo cơng việc Việc làm thu nhập giúp người lao động có điều kiện học hỏi nâng cao trình độ dân trí, chăm sóc sức khoẻ tốt hơn, nâng cao đời sống tinh thần Như tạo việc làm cho người lao động làm cho xã hội ổn định hơn, văn minh Tạo việc làm cho người lao động quan tâm mức thúc đẩy kinh tế Ch phát triển, xố bỏ tình trạng nghèo đói Nhưng quốc gia, địa phương cần phải quan tâm đến điều kiện thuận lợi mà có sách tạo việc làm cho phù uy hợp Mọi người lao động có việc làm chứng tỏ quốc gia khai thác triệt để nguồn ên lực người sẵn có tạo sản xuất phát triển đề Tóm lại tạo việc làm cho người lao động khơng có lợi cho th thân người lao động mà cịn thúc đẩy phát triển toàn xã hội Tạo việc làm cho lên xu hội nhập ực người lao động góp phần ổn định xã hội, tạo nên sức mạnh tổng hợp để đưa đất nước tậ Chương 2 :Thực trạng vấn đề việc làm huyện Hồ Bình tỉnh Bạc p Liêu Khái quát tình hình kinh tế -xã hội huyện Hồ Bình : 1.1 Đặc điểm tự nhiên Huyện Hồ Bình huyện nơng tỉnh Bạc Liêu có diện tích tự nhiên 412,19 Km2; huyện nằm sát Biển đông vùng đất cực Nam tổ quốc; vùng đất trẻ, phẳng thiên nhiên ưu đãi, bị thiên tai lũ lục.Với hệ thống giao thông thuỷ, nâng cấp, mỡ rộng nối liền huyện tới tất xã, vùng miền nước; có quốc lộ 1A chạy qua dài 12 km tạo thành hai vùng sản xuất rỏ rệt ( phía Bắc quốc lộ 1A- trồng lúa, hoa màu chăn nuôi gia súc, gia cấm; Nam quốc lộ 1A- nuôi trồng đánh bắt thuỷ sản) SVTH: Lê Thanh Phúc Trang Hồ Bình nằm vùng khí hậu nhiệt đới gió mùa, có hai mùa rỏ rệt mùa mưa mùa khô ( mùa mưa từ tháng 05 đến tháng 11, mùa khô từ tháng 12 đến 04) 1.2 Đặc điểm kinh tế: Theo báo cáo tình hình thực kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2010 UBND huyện Hồ Bình tỉnh Bạc Liêu họp tổng kết cuối năm 2010 ngày 05/01/2011, đứng trước nhiều khó khăn, thách thức thời tiết, dịch bệnh gây hại lúa năm 2010 kinh tế huyện tiếp tục phát triển với tốc độ tăng trưởng kinh tế đạt 12%, gấp gần 1,3 lần tốc độ tăng năm 2009 Thu nhập bình quân đầu người đạt 18.000.000đ/ năm Đáng ý phục hồi diễn hầu hết ngành, lĩnh vực kinh tế then chốt: Giá trị sản xuất nông, lâm, ngư nghiệp thủy sản đạt 1.432 tỷ đồng, đạt 102% so với kế họch , tăng 6,7% so với cúng kỳ Nuôi trồng đánh Ch bắt thuỷ sản tiếp tục phát triển khá, tiến khoa học kỷ thuật áp dụng vào sản xuất, tổng sản lượng nuôi trồng đánh bắt thuỷ sản 29.000 tấn, đạt 108,5% so với kế uy hoạch, tăng 1,85% so với cúng kỳ Giá trị sản xuất công nghiệp tăng 28% so với năm ên 2009 đề Tuy nhiên, tình hình phát triển kinh tế Huyện tồn nhiều khó khăn th vừa có tính trước mắt vừa có tính lâu dài Diễn biến thời tiết, dịch bệnh phức tạp, ực gia hàng hoá tăng cao, sản xuất nơng nghiệp cịn nhiều rủi ro, có tăng trưởng chưa bền vững ; sản xuất công nghiệp tiểu thủ công nghiệp qui mô, trang thiết bị, trình tậ độ kỹ thuật cịn hạn chế Chất lượng, hiệu tăng trưởng hạn chế Những khó khăn, p thách thức tác động khơng nhỏ đến sản xuất đời sống dân cư Công tác bảo đảm an sinh xã hội tiếp tục triển khai tích cực nhằm ổn định nâng cao đời sống nhân dân Các giải pháp hỗ trợ hộ nghèo phát triển sản xuất kinh doanh, tạo việc làm, tăng thu nhập coi trọng Các đối tượng cứu trợ xã hội hưởng sách trợ giúp thường xuyên như: hỗ trợ xây dựng sửa chữa nhà ở, cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí hỗ trợ khác 2.Thực trạng vấn đề việc làm huyện Hồ Bình 2.1.Cơ cấu dân số huyện Hồ Bình: Theo số liệu điều tra Chi cục thống kê huyện hồ Bình cuối năm 2010, dân số tồn huyện 108.214 người.Trong Thành thị 20.833 người, Nơng thơn 87.381 người Trong gồm có 03 dân tộc Kinh, Khơme, Hoa sống đan xen SVTH: Lê Thanh Phúc Trang ( Kinh 93.774 người, chiếm 87,07% ; Khơme 13.277 người, chiếm 12,33% ; Hoa 581 người chiếm 0,54%) 2.2.Cơ cấu dân số theo tuổi lao động: Lao động độ tuổi huyện cuối năm 2010 66.293 người chiếm 61.56% tổng dân số Trong lao động nữ chiếm 52,13% 34.561 người, nguồn lao động trẻ chiếm tỷ trọng cao tổng số người độ tuổi : Nhóm tuổi từ 16-20 chiếm 21,13% ; nhóm tuổi từ 21-35 tuổi chiếm 43,16% Đây vừa lợi thế, vừa thách thức huyện việc sử dụng đào tạo việc làm cho nơng thơn 2.3.Trình độ học vấn lao động : Trong năm gần đây, trình độ học vấn nguồn lao động huyện nâng cao, tỉ lệ lao động độ tuổi lao động chữ (mù chữ) chưa tốt nghiệp tiểu Ch học gỉam dần; năm 2005 tỉ lệ mù chữ người lao động độ tuổi 1,39%, đến năm 2010 0,88% ; tỷ lệ chưa tốt nghiệp tiểu học năm 2005 15,32%, đến năm uy 2010 giảm 9,6% Tỷ lệ nguồn lao động tốt nghiệp tiểu học , trung học sở , trung học ên phổ thơng có mức tăng cao, tỷ lệ tốt nghiệp bật học năm 2005 tương ứng với đề cấp là : tiểu học 35,89%, trung học sở 35% THPT 12,3% đến năm 2010 tiểu học 2.4 Chất lượng lao động Huyện : ực th 38,25%, trung học sở 38% trung học phổ thông 13,27% Cơ cấu nguồn lao động huyện đến năm 2010 tỷ trọng lao động chưa qua tậ đào tạo chiếm 67,39%, đào tạo nghề chiếm 24,71% Trong trung cấp chuyên p nghiệp 3,9%, cao đẳng 1,31%, đại học chiếm 2,69% Như tỷ trọng nguồn lao động chưa qua đào tạo chiếm tỷ trọng cao, nguồn lao động qua đào tạo chưa đáp ứng mối tương quan với nhu cầu sản xuất, dịch vụ huyện Số lao động có trình độ cao tập trung chủ yếu ngành giáo dục, y tế quản lý nhà nuớc 1.900 người 2.5 Hiện trạng đào tạo nghề Huyện : Trên địa bàn huyện có trung tâm dạy nghề, trung tâm giáo dục thường xuyên, chi nhánh trường trung cấp nghề STC 70 sở doanh nghiệp tư nhân sản xuất cá thể (dạy nghề theo hình thức kèm cặp) Lao động đào tạo nghể địa bàn huyện năm qua tập trung việc thực chương trình, dự án tập huấn ngắn ngày lĩnh vực trồng, chăn nuôi, nuôi trồng thuỷ sản ; trung tâm dạy nghề huyện số sở sản xuất tạo số nghề như :May dân dụng, sữa chữa xe SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 10 máy Việc đào tạo nghề nhóm nghề tạo việc làm cho số lao động, chưa đáp ứng nhu cầu đào tạo theo nhóm ngành nghề thực tế cần địa phương chương trình sản xuất sản phẩm nơng nghiệp số ngành có trình độ cơng nghệ cao Việc đào tạo nghề sở nghề chưa có liên kết chặt chẽ với sở, doanh nghiệp sản xuất kinh doanh… dẫn đến việc đào tạo nghề cho lao động chưa phù hợp nên không tìm việc làm, chưa đáp ứng nhu cầu lao động theo trình độ so với yêu cầu trình độ cơng nghệ chưa đáp ứng u cầu Cơng nghiệp hố- đại hố 2.6.Thực trạng việc làm huyện Hồ Bình : Dân số độ tuổi lao động 66.293 người, có 65.219 người có khả lao động (chiếm 98,38%) có việc làm thường xuyên 54.093 người( chiếm Ch 81,59%), có việc làm khơng thường xun 4.567 người( chiếm7%), khơng có việc làm 1.173 người( chiếm1.77%) uy Số lao động làm việc :54.093 người ên + Thuỷ sản: 20.042 người, chiếm 37,05%; đề + Nông – Lâm nghiệp: 16.636 người, chiếm 30,35%; th + Công nnghiệp – Xây dựng: 6.401 người, chiếm 11,83%; ực + Thương mại – Dịch vụ: 7.109 người, chiếm 13,14%; + Lĩnh vực khác: 3.905 người, chiếm 7.21%; tậ Nhìn chung thực trạng việc làm lao động củ yếu Thuỷ sản, Nơng – Lâm p nghiệp, tỷ lệ lao động có việc làm khơng ổn định có việc làm theo mùa vụ cao Với cố gắng UBND huyện Hồ Bình, đơn vị đồn thể, tồn thể nhân dân, nhà đầu tư…thì qua năm qua huyện Hồ Bình giải nhiều việc làm cho người lao động Nhưng huyện nhiều lao động chưa có việc làm cịn nhiều lao động thiếu việc làm Bảng 1: Số lao động dư thừa huyện Hồ Bình qua năm (ĐVT : người) Năm Dân số SVTH: Lê Thanh Phúc Số LĐ có Số LĐ có Số LĐ có Số LĐ có Trang 11 việc làm khả LĐ thành phần kinh tế việc làm không việc làm thường xuyên 2006 103.140 63.420 53.174 7.890 2.356 2007 104.255 64.274 54.275 8.123 1.876 2008 105.697 65.074 54.841 8.670 1.563 2009 106.835 65.219 54.790 9.324 1.105 2010 108.214 66.104 55.721 9.878 505 (Báo cáo chương trình việc làm huyện Hồ Bình giai đoạn 2006-2010) Ch Từ số liệu cho thấy số lao động có khả lao động huyện uy Hồ Bình tăng qua tất năm, số luợng người lao động có việc làm khơng ổn định tăng theo số lượng người khơng có việc làm có giảm không đáng kể ên Lượng lao động dư thừa chủ yếu khu vực nơng thơn, điều kiện tìm chỗ làm việc đề khó khăn mà chủ yếu họ tập chung vào việc trồng trọt chăn nuôi Thời gian làm việc th họ mang tính mùa vụ xảy tình trạng thiếu việc làm cho lao động nông thôn Do ực năm gần huyện Hồ Bình có nhiều chuyển đổi ngành kinh tế mà tạo thêm nhiều việc làm cho lao động huyện, giảm số lao động dư thừa tậ p Từ năm 2006 – 2010 địa bàn huyện Hồ Bình có nhiều Doanh nghiệp tư nhân kinh doanh Thuỷ sản đầu tư vào hoạt động tạo việc làm cho số lao người lao động, đặc biệt lao động nông thôn, mà số lao động nhàn rỗi giảm mạnh hàng năm Mặt khác thân ngành nơng nghiệp có thay đổi cấu trồng, thâm canh tăng vụ, thị trường hố ngành nơng nghiệp giảm tỷ lệ thiếu việc làm ngành nơng nghiệp Như số lao động dư thừa số lao động khơng có việc làm qua năm có giảm khơng đáng; Việc tồn lớn huyện Hoà Bình Chúng ta cần phải có chương trình tạo việc làm cho người lao động mà trước hết lao động nhàn rỗi khu vực nông thôn Qua bảng số liệu cho thấy số lao động giải việc làm tăng dần qua năm: năm 2007 tạo việc làm cho 713 người; năm 2008 tạo việc làm SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 12 cho 860 người ; năm 2009 1.112 người; đến năm 2010 1.154 người Điều chứng tỏ công tác tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình ngày đạt nhiều thành cơng Đó cố gắng tồn thể ban ngành, đoàn thể ủng hộ tồn nhân dân huyện Hồ Bình 2.7 Những tồn nguyên nhân: Dưới đạo Huyện uỷ- UBND huyên, tâm việc làm cụ thể cấp, ban ngành xếp số lượng việc làm tương đối cao Góp phần giảm áp lực đáng kể nhu cầu xúc lao động việc làm huyện, tạo lập việc làm tương đối bình ổn, kinh tế phát triển, đời sống nhân dân bước nâng cao Tuy nhiên cịn gặp khó khăn, tồn sau : Do đặc điểm tính chất nông nghiệp, lao động khối nông nghiệp Ch cịn có hạn chế định trình độ thấp, tính thời vụ, chủ yếu lao động phổ uy thơng, chưa qua đào tạo có đào tạo thời gian ngắn, nên tay nghề chưa cao, ên người lao động chưa bắt nhịp với nhịp sống công nghiệp, sản phẩm làm chất lượng chưa cao, chưa đáp ứng nhu cầu tại, dẫn đến thu nhập thấp Chúng ta chưa có đề trung tâm đào tạo nghề quy mô tiêu chuẩn nên số lượng lao động đào tạo chưa nhiều, chất th lượng đào tạo chưa cao ực Số lao động đào tạo chưa nhiều, số lao động có trình độ chun mơn cịn tậ thấp gây khó khăn vấn đề tạo việc làm cho người lao động Số lao động p giải việc làm huyện thấp số lao động có nhu cầu cần giải việc làm Số lao động nơng thơn cịn chiếm tỷ lệ cao Các ngành nghề địa phương chưa đầu tư chiều sâu, quy trình cơng nghệ khơng đổi mới, áp dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất hạn chế, chưa phục vụ tốt cho người lao động công việc Công tác quản lý nhà nước doanh nghiệp, công ty TNHH, công ty cổ phần lỏng lẻo dẫn đến việc đào tạo tuyển dụng cịn bị động, chưa có kể hoạch kết hợp đào tạo tuyển dụng Ngoài người lao động chưa đảm bảo quyền lợi tối đa việc đảm bảo chế độ BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, người thất nghiệp chưa quan tâm nhiều SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 13 Việc dịch chuyển cấu kinh tế có tiến chuyển mạnh chưa kéo theo dịch chuyển cấu lao động nhiều Vấn đề đào tạo nghề cho người lao động phương diện số lượng mà chưa gắn với nhu cầu lao động ngành nghề, thành phần kinh tế Ngân sách cho vấn đề tạo việc làm cho người lao động có tăng thời gian vừa qua chưa đủ để giải việc làm cho nhiều lao động huyện Ngoài cán làm công tác quản lý tạo việc làm cho người lao động chưa coi trọng số lượng chất lượng Cơ sở hạ tầng huyện Hồ Bình có chất lượng chưa cao Việc áp dụng khoa học kỹ thuật vào trọng đời sống sản xuất trọng lạc hậu Nhiều sở sản xuất kinh doanh, đặc biệt tiểu thủ công nghiệp dùng lao động Ch chân tay chủ yếu, mà người lao động làm việc vất vả mà suất lại không cao uy Người lao động huyện cịn tự tìm việc làm cho chủ yếu, không ên thông qua trung tâm tư vấn việc làm, không trông chờ vào Nhà nước Phương hướng hàng năm cấp ngành vấn đề giải việc làm chưa đề cập đề vị trí ực th Chính mà thời gian gần cần phải có phương hướng tạo việc làm cho người lao động phù hợp hơn, giải việc làm cho người lao động tậ huyện, đặc biệt lao động nông thôn p Chương 3: Giải pháp nâng cao hiệu giải việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình Phương hướng, mục tiêu giải pháp giải việc làm giai đoạn 2011-2015: 1.2 Phương hướng, mục tiêu : Năm 2011 năm đầu thực Nghị Đại hội Đảng huyện lần thứ X: Tập trung xây dựng, quy hoạch, kế hoạch, lộ trình cụ thể thực mục tiêu, nhiệm vụ tiêu năm 2011 năm Tăng cường giải pháp đạo, điều hành, huy động nguồn lực đẩy mạnh chuyển dịch cấu kinh tế, tạo bước đột phá cao, hiệu quả, bền vững gắn với việc xây dựng nông thơn theo Quyết định số 491 Thủ tướng phủ; thực tốt sách an sinh xã hội, giáo dục đào tạo, dạy nghề, giới thiệc việc SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 14 làm, giảm nghèo, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần nhân dân Đảm bảo tiêu: tốc độ tăng trưởng kinh tế 13%; thu nhập bình quân đầu người 23 triệu đồng/ năm; tổng vốn đầu tư sản xuất 1.444 tỉ đồng; giá trị sản xuất đạt 2.858 tỷ đồng, giá trị nơng nghiệp đạt 1.504 tỷ đồng tăng 5%; giá trị công nghiệp, xây dựng 948 tỷ đồng, tăng 21%; giá trị thương mại, dịch vụ đạt 406 tỷ đồng tăng 18% Để đạt tiêu thời gian tới mục tiêu giải việc làm cho người lao động đặt lên hàng đầu Bằng nhiều hướng khác để mỡ rộng quy mô, tăng nhanh số lượng đào tạo nghề; bước nâng cao chất lượng hiệu đào tạo nhằm tạo việc làm, bước giảm dần tỷ lệ thất nghiệp, giải việc làm chỗ cho lao động nông thơn, tăng thu nhập lao động nơng thơn; góp phần chuyển dịch cấu lao động cấu kinh tế, phục vụ nghiệp cơng nghiệp hồ, đại hố nơng nghiệp Ch nơng thơn địa phương Biểu : Mục tiêu giải việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình giai Tổng số việc Do phát triển kinh tế, Do công ty cổ phần, chuyển đổi cấu (đv : người) công ty TNHH (đv: người) 4.000 3.800 1.200 2012 4.000 2.650 1.350 2013 4.000 2.550 1.450 2014 4.000 3.200 2015 4.000 2.800 ực 2011 th đề làm ên Năm uy đoạn 2011 - 2015 : p tậ 1.800 2.200 (Báo cáo chương trình việc làm huyện Hịa Bình giai đoạn 2011 - 2015) Để đạt mục tiêu trên, giảm bớt khó khăn, nguyên nhân gây cản trở việc tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình thời gian tới có giải pháp cụ thể 1.2 Những giải pháp tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình thời gian tới Trong thời gian tới có nhiều giải pháp để tạo điều kiện thuận lợi cho việc tạo việc làm cho người lao động Chúng ta cần kết hợp giải pháp người lao động huyện Hồ Bình có đủ việc làm, nâng cao thu nhập, giúp xố đói giảm nghèo Sau số phương pháp chủ yếu : SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 15 1.2.1 Chính sách địa phương Trong thời gian tới sách huyện Hồ Bình phải gắn thực chương trình phát triển kinh tế với chương trình việc làm việc chuyển dịch cấu nông nghiệp – công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp đầu tư xây dựng – dịch vụ thương mại có nghĩa cấu đầu tư vốn vào lĩnh vực thay đổi, tạo dựng bước chuyển biến tích cực lĩnh vực việc làm Chúng ta cần phải có chương trình phát triển kinh tế cho cân đối lực lượng lao động ngành với nhau, không để tình trạng có ngành thừa lao động có ngành lại khó khăn tìm lao động Trong thời gian tới mục tiêu cấu nông nghiệp – công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp – dịch vụ, thương mại đạt tỷ lệ 18,9% - 57,6% - 23,5% Bình quân đầu người đạt 1.000USD/ người/ năm Như thời gian tới tăng tỷ trọng ngành công Ch nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, dịch vụ thương mại Đây cách tốt để phát triển kinh tế, giải việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình lực lượng lao động uy nơng nghiệp huyện nhàn dỗi nhiều, việc phát triển ngành cơng ên nghiệp, tiểu thủ cơng nghiệp, thương mại dịch vụ góp phần giải việc làm cho đề lượng lao động Ngoài việc tăng tỷ trọng ngành công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, th thương mại, dịch vụ phù hợp với xu hướng phát triển đất nước ực Mặt khác sách địa phương thời gian tới phải quan tâm người lao động, tạo hội cho người lao động tự tạo việc làm cho tậ thân cho vay vốn với lãi xuất thấp… phải quan tâm đến người lao động thiếu p việc làm thất nghiệp huyện trợ cấp, giới thiệu việc làm Ngoài cần phải trọng đến việc kiểm tra giám sát việc đảm bảo quyền lợi cho người lao động việc đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp cho người lao động, đảm bảo thời gian làm việc theo tiêu chuẩn sở sản xuất kinh doanh, doanh nghiệp tư nhân địa bàn huyện Để giải việc làm cho nhiều lao động cần phải tập trung đến chương trình tạo việc làm cho người lao động nâng cao chất lượng cán chuyên trách lĩnh vực lao động việc làm Có cơng tác tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình thành công hơn, người lao động huyện đỡ vất vả 1.2.2 Biện pháp nông nghiệp SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 16 Trong thời gian tới, huyện Hồ Bình phải tiếp tục đẩy mạnh phát triển nơng nghiệp tồn diện.Vì ngành nơng nghiệp huyện Hồ Bình gặp nhiều khó khăn diện tích đất canh tác giảm, người lao động làm việc ngành lại nhiều, áp lực lớn công tác tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình lao động nơng nghiệp Do thời gian tới phải có biện pháp như: khai thác chiều sâu đất, thâm canh, tăng vụ, tạo nhiều giống mới…để tạo nhiều việc làm cho lao động nông thôn, tạo thu nhập cho người nông dân Ngành nông nghiệp huyện Hồ Bình cịn lạc hậu nên thời gian tới phải đầu tư vốn để phát triển kết cấu hạ tầng sở nông thôn Đẩy nhanh tiến khoa học kỹ thuật công nghệ nông nghiệp, bước giới hoá khâu sản xuất, chuyển đổi cấu vật nuôi theo hướng suất cao, tăng vụ, tăng diện tích vụ đơng, tăng cường Ch công tác khuyến nông bảo vệ thực vật Thực bê tơng hố kênh mương Chúng ta cần có kế hoạch sử dụng quỹ đất, mặt nước cho hợp lý, không để người lao động ngồi chơi mà uy đất đai mặt nước bỏ khơng sử dụng Ngồi cần phải trọng đến việc thị trường hóa ên nơng nghiệp, phải có phương hướng trồng trọt, chăn nuôi đáp ứng đủ nhu cầu đề người dân huyện mà cịn đem bán địa phương khác Có thực th biện pháp người lao động nơng nghiệp làm việc nhàn hạ hơn, có nhiều ực việc làm hơn, giảm bớt lượng lao động thiếu việc làm nơng nghiệp, xố đói giảm nghèo nơng thơn Huyện Hồ Bình huyện làm nơng nghiệp ni trồng thuỷ sản tậ chủ yếu nên cần phải khai thác triệt để thuận lợi nông nghiệp để tạo việc p làm cho người nông dân 1.2.3 Biện pháp công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, xây dựng Hiện số lao động làm việc ngành cơng nghiệp,tiểu thủ cơng nghiệp huyện Hồ Bình ngày tăng, điều chứng tỏ việc phát triển ngành hứa hẹn nhiều việc tạo việc làm cho người lao động Nhất ngành nơng nghiệp có phát triển cịn bị hạn chế diện tích canh tác có hạn việc phát triển công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp năm tới mục tiêu hàng đầu việc phát triển kinh tế huyện Hồ Bình đồng thời tạo thêm nhiều việc làm cho người lao động huyện Trong năm 2011 huyện Hồ Bình đặt mục tiêu phát triển công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp đạt tốc độ tăng trưởng 28%; giá trị sản xuất đạt 781 tỷ đồng Để đạt mục SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 17 tiêu năm tới phải ưu tiên phát triển công nghiệp, đầu tư kết cấu sở hạ tầng; quy hoạch khu công nghiệp, khu dân cư, khu thị Phải có sách khuyến khích thành phần kinh tế vào đầu tư vào phát triển việc giảm thuế Tạo mơi trường đầu tư thơng thống thủ tục cấp giấy phép, cấp đất, công tác đền bù, giải toả, bàn giao đất cần phải làm nhanh, gọn, rút ngắn thời gian chờ đợi đầu tư doanh nghiệp để thu hút nhà đầu tư nước Để hỗ trợ ngành nơng nghiệp khó khăn thời gian tới cần phải ưu tiên cho dự án hàng chế biến nông sản thực phẩm Nhưng việc tiếp nhận dự án đầu tư không nên vội vàng mà phải xem xét tới vấn đề đảm bảo vệ sinh môi trường để không ảnh hưởng tới sức khoẻ người dân Hiện việc phát triển công nghiệp địa bàn huyện phương hướng hàng đầu việc giải việc làm cho hàng nghìn lao động huyện Hồ Bình , thể Ch số lao động làm việc doanh nghiệp, công ty cổ phần công ty TNHH ngày tăng Nhưng việc giải việc làm cho lao động nhàn dỗi khu vực uy nơng nghiệp khơng thể thiếu đến sở tiểu thủ cơng nghiệp sở Vì ên thời gian tới phải tập trung đầu tư chương trình phát triển kinh tế, trọng đề phát triển công nghiệp – tiểu thủ công nghiệp sở; khôi phục phát triển ngành th nghề truyền thống : chạm gỗ, làm thảm chiếu cói, mây tre đan xuất khẩu, đa dạng hố ực sản phẩm, trợ giúp, tìm đầu cho sản phẩm, trợ giúp vốn, đào tạo nghề cho người lao động Việc khôi phục làng nghề truyền thống vừa giúp tạo việc làm cho lao động tậ nhàn dỗi nông thôn, tăng thêm thu nhập vừa mang tính sắc dân tộc sâu sắc Do dù p có phát triển kinh tế đến mức bỏ qua nghề truyền thống quê hương Về lĩnh vực xây dựng bản, huyện Hồ Bình thời gian tới phải đẩy mạnh tiến độ thi cơng cơng trình giao việc xây dựng cơng trình bệnh viện, bãi rác huyện, cơng trình bờ kè kinh sáng Bạc Liêu – Cà Mau đoạn Thị Trấn Hồ Bình, cơng trình phịng học, Chợ Hồ Bình, Trung tâm thương mại Hồ Bình, cơng trình Tỉnh, Trung ương làm chủ đầu tư địa bàn huyện …Vấn đề xây dựng vấn đề phải quan tâm góp phần to lớn vấn đề thu hút nguồn vốn đầu tư nhà đầu tư, góp phần vào việc phát triển kinh tế, tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình 1.2.4 Giải pháp dịch vụ, thương mại SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 18 Vấn đề dịch vụ thương mại huyện Hồ Bình thời gian qua chưa trọng mạnh, thời gian tới cần phải mở rộng mạng lưới thương mại – dịch vụ từ thôn đến xã, huyện Hiện q trình cơng nghiệp hóa, đại hố khơng thể khơng nói đến việc phát triển dịch vụ thương mại, lĩnh vực thu hút nhiều lao động việc phát triển dịch vụ thương mại tạo nhiều việc làm cho người lao động Vì thời gian tới huyện Hồ Bình phải quy hoạch xây dựng chợ cụm dân cư; thực tốt công tác quản lý Nhà nước hoạt động thương mại dịch vụ Ngoài cần phải nâng cao chất lượng hoạt động dịch vụ bưu viễn thơng, trọng đến chất lượng hoạt động hệ thống bưu điện văn hố xã Khi khu cơng nghiệp Vĩnh Mỹ B hình thành dịch vụ thương mại phát triển theo, địi hỏi cơng tác dịch vụ thương mại phải chuẩn bị tốt, đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp Ch cán công nhân viên toàn huyện Việc phát triển dịch vụ thương mại làm cho việc sinh hoạt người dân khu vực dễ dàng mà thu uy hút lượng lớn lao động làm việc lĩnh vực Để hoạt động dịch vụ thương mại ên hoạt động tốt thời gian tới phải khuyến khích thành phần kinh tế tham gia vào đề hoạt động thương mại Chất lượng dịch vụ thương mại địa bàn huyện ta nhiều yếu ực bước chuyển biến mạnh mẽ th kém, bất cập, công tác văn minh thương nghiệp, chất lượng phục vụ cần phải có Ngồi để giúp đỡ tích cực cho vấn đề phát triển kinh tế huyện Hồ Bình tậ hoạt động tài tín dụng phải phát triển mạnh để tạo nguồn vốn để hoạt động sản p xuất kinh doanh.Vốn điều kiện tiên đến vấn đề phát triển kinh tế Nhưng người lao động lại thiếu vốn trầm trọng để phát triển kinh tế, để tạo việc làm cho thân gia đình Vì thời gian tới hoạt động tài tín dụng đóng vai trị quan trọng Để tạo điều kiện cho người lao động phát triển kinh tế thời gian tới ngân hàng phải tạo điều kiện thuận lợi cho hộ nông dân doanh nhân vay vốn phát triển sản xuất kinh doanh, kịp thời với hội đầu tư, thời vụ Phải trọng phát triển quỹ tín dụng nhân dân 7xã, thị trấn để nắm bắt nhu cầu vay vốn, mục đích đầu tư, hiệu đầu tư xác thực Tránh việc cho người lao động vay nặng lãi Cần phải tiếp tục hoàn thiện hệ thống ngân hàng toàn huyện Chú trọng việc tiếp nhân dân đến vay vốn tốt Ngồi cần phải có sách thu hút SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 19 hình thành loại hình ngân hàng để tạo điều kiện cho người lao động vay vốn tạo chỗ làm cho lao động huyện Như để tạo thêm nhiều việc làm cho người lao động huyện Hồ Bìnhthì thời gian tới phải trọng đến vấn đề phát triển thương mại dịch vụ 1.2.5 Giải pháp giáo dục - đào tạo hướng nghiệp: Một nguyên nhân quan trọng gây khó khăn cho việc tạo việc làm cho người lao động huyện Hồ Bình thân người lao động Lực lượng lao động huyện Hồ Bình dồi trình độ người lao động lại thấp Vì thời gian tới với sách phát triển kinh tế xã hội công tác giáo dục hướng nghiệp quan trọng Trong thời gian tới cần phải giữ vững thành tích đạt Ch năm qua cấp tiểu học, THCS, THPT để xây dựng bước khởi đầu vững việc phát triển trình độ chuyện mơn cho người lao động uy Vì việc đào tạo nghề chưa gắn liền với nhu cầu lao động thị ên trường, cần phải tổ chức hoạt động dịch vụ tư vấn giới thiệu việc làm, định đề hướng có chọn lọc ngành nghề cho phù hợp với trình độ chun mơn, trình độ văn hố th Mở khoá đào tạo nghề huyện, trực tiếp xã, thị trấn, đặc biệt ngành ực nghề truyền thống để tạo việc làm cho người lao động nhàn dỗi nơng thơn; tổ chức đồn thực tế tham quan, khảo sát, học tập địa phương, cá nhân có cách làm hay, p tậ điển hình làm kinh tế Trong thời gian tới hình thức xuất lao động làm việc nước ngồi hứa hẹn nhiều thành cơng Vì cần phải nâng cao chất lượng người lao động hình thức đào tạo sở gửi học trung tâm, địa phương khác để khai thác hình thức xuất lao động nước ngồi Hiện số học sinh đỗ vào trường đại học, cao đẳng huyện ta không ngừng tăng lên qua năm số sinh viên trường làm việc địa phương lại Vì thời gian tới cần phải có sách thu hút người tài, lao động có trình độ chun mơn khơng địa phương mà địa phương khác, tránh tình trạng chảy máu chất xám huyện Hồ Bình Có thể thu hút lao động có trình độ chun mơn cao nhiều cách khuyến khích tài chính, khuyến khích tinh thần…Do thời gian tới huyện Hồ Bình phải ý đến vấn đề sách việc làm SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 20 Trình độ người lao động định đến vấn đề tiền lương, tiền cơng người lao động mà cịn tạo điều kiện thuận lợi cho công tác tạo việc làm cho người lao động Vì mà huyện Hồ Bình tiếp tục đề nghị tỉnh xây dựng trung tâm đào tạo nghề trung tâm huyện Điều hứa hẹn lực lượng lao động có trình độ tương lai 1.2.6 Phối hợp chương trình việc làm với chương trình khác Như chương trình xố đói giảm nghèo, sách người có cơng với nước, phong trào đồn thể như: Thanh niên, Phụ Nữ, Hội Nông dân tập thể, hội cựu chiến binh… để tạo điều kiện cho công tác tạo việc làm cho người lao động gắn kết với phong trào khác huyện, từ cơng tác tun truyền, khuyến khích người lao động có tác dụng việc tạo việc làm cho người lao động hồn thiện Ch 1.2.7 Đẩy mạnh cơng tác thơng tin tuyên truyền Bằng hình thức: tăng thời lượng phát thanh, truyền huyện, xã có nội uy dung lao động việc làm; phổ biến tuyên truyền gương làm kinh tế giỏi để người ên lao động học hỏi noi theo Ngồi việc xây dựng phát triển làng văn hoá mới, đề xây dựng nếp sống văn minh gia đình văn hố mới, xố bỏ tệ nạn xã hội, cơng tác giữ gìn th an ninh trật tự – an tồn xã hội phải làm thường xuyên, tạo dựng sống bình yên Nhận xét số kiến nghị p tậ 2.1 Nhận xét ực cho nhân dân, để người lao động yên tâm sản xuất Bên cạnh kết đạt được, vấn đề lao động – việc làm huyện Hịa Bình vấn đề xúc, nhiều hạn chế cần khắc phục Chất lượng việc làm chưa cao, tính ổn định, bền vững việc làm thấp, hiệu tạo việc làm cịn thấp; nhu cầu có việc làm vấn đề xúc Huyện; chuyển dịch cấu lao động chậm, lao động chủ yếu làm việc nông nghiệp (54,7%), lao động khu vực nông thôn chiếm chủ yếu (75%) gây sức ép lớn giải việc làm Để giải đựoc vấn đề địi hỏi phải có nỗ lực lớn tồn Đảng Nhân dân huyện Hịa Bình Qua tìm hiểu thực trạng việc làm huyện Hịa Bình em có số kiền nghị sau: 2.2 Một số kiến nghị: Thứ nhất: UBND huyện sớm hoàn thiện dự án xây dựng Trung tâm dạy nghề SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 21 Huyện để trung tâm ổn định vào hoạt động dạy nghề tăng số lượng , lẫn chất luợng tạo việc làm ổn định lâu dài cho người lao động nhằm ổn định sống, phát triển kinh tế xã hội huyện nhà nói riêng nước nói chung Thứ hai, trung tâm dạy nghề phải gắn kế hoạch đào tạo với nhu cầu thực tế lao đông thị trường lao động, đảm bảo đầu học viên trường Thứ ba:có sách hỗ trợ người lao động trình đào tạo nghề xuất khẩu, nên có sách bảo vệ người lao động nước ngồi họ gặp khó khăn hay bị người quản lý lao động có hành động không pháp luật Thứ tư: tập trung bồi dưỡng, nâng cao lực cán làm công tác lao động việc làm Tiếp tục mở nhiều lớp tập huấn, chuyển giao kỹ thuật tiến Nông nghiệp, thuỷ sản đào tạo kỹ nghề kỹ giao tiếp thực hành cho người lao Ch động để đáp ứng ngày tốt yêu cầu thị trường lao động nước Thứ năm:UBND huyện sớm hồn thành dự án xây dựng cụm cơng nghiệp xã uy Vĩnh Mỹ B dự án xây dựng khu du lịch Sinh thái xã Vĩnh thịnh nhằm tạo thêm việc ên làm cho người lao động đề Thứ sáu :Uỷ ban nhân dân huyện tăng cường quan hệ hợp tác tỉnh, th tìm thị trường tiêu thụ hàng thuỷ sản kêu gọi đầu tư vào lĩnh vực huyện có nhu cầu ực phát triển công nghiệp, nông nghiệp, xây dựng sở hạ tầng, phát triển du lịch Thứ bảy: Uỷ ban nhân dân huyện đạo ngành chức năng, phối hợp xã , tậ khảo sát, quy hoạch xây dựng quy hoạch cánh đồng mẫu, cánh đồng nông nghiệp công p nghệ cao , cánh đồng sản xuất lúa giống chất lượng xã Vĩnh Mỹ B, Minh diệu, Vĩnh Bình, lập dự án tranh thủ vôns từ nnhiều nguồn, việc đầu tư cho thuỷ lợi, xây dựng trạm bơm, cải tạo đồng ruộng, mua sắm phương tịên, công cụ sản xuất phục vụ giới hoá, triển khai, áp dung mơ hình sản xuất ới có hiệu quả, hướng dân áp dụng tiến khoa học kỹ thuật khả thích ứng nơng dân nhu cầu hàng nơng sản thị trường để bố trí sản xuất ,con cho phù hợp Thứ tám: Phòng Lao động thương binh & Xã hội phải có dự báo thơng tin thị trường lao động ngồi nước, để từ có kế hoạch đào tạo nghề đáp ứng nhu cầu lao động cho thị trương nước nước ngồi.Tóm lại, cần có định hướng rõ ràng chế để đánh giá nhu cầu cụ thể trước đào tạo (nội dung đào tạo, mức ngân sách, ràng buộc sau đào tạo…) SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 22 PHẦN KẾT LUẬN Việc làm cho người lao động bối cảnh công nghiệp hóa, đại hóa diễn với tốc độ cao nước ta trước mắt năm tới vấn đề nóng bỏng Giải quết tốt việc làm cho người lao động làm giảm lượng thất nghiệp, tạo nhiều hội việc làm cho người lao động ,góp phần nâng cao đời sống người lao động nói chung Mặt khác, kinh tế xã hội nâng cao ngày phát triển Giải vấn đề khơng phải sớm chiều mà phải có đầu tư lâu dài, phối hợp từ xuống để tháo gỡ khó khăn kinh tê xã hội.Chính vậy, huyện Hịa Bình cần phải khắc phục hạn chế tồn đọng Ch sách giải việc làm đưa phương hướng, mục tiêu phát triển kinh tế ên làm cho người lao động uy xã hôi sách việc làm thiết thực góp phần giải tốt việc Chun đề cịn nhiều hạn chế khả trình độ cịn hạn chế, thời gian đề nghiên cứu có hạn Do kính mong có góp ý chân thành thầy giáo nhằm hoàn th thiện phương pháp nghiên cứu chất lượng nội dung viết ực Qua em xin chân thành cảm ơn tận tình hướng dẫn thầy Nguyễn Ngọc p tậ Tuấn giúp chúng em hoàn thành tốt chuyên đề này./ SVTH: Lê Thanh Phúc Trang 23
Ngày đăng: 18/10/2023, 16:25
Xem thêm: