Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 85 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
85
Dung lượng
1,55 MB
Nội dung
TRƯỜNG ĐẠI HỌC LÂM NGHIỆP KHOA KINH TẾ & QUẢN TRỊ KINH DOANH KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP NGHIÊN CỨU CƠNG TÁC KẾ TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN XỔ SỐ KIẾN THIẾT YÊN BÁI NGÀNH: KẾ TOÁN MÃ NGÀNH: 7340301 Giáo viên hướng dẫn : Ths Bùi Thị Sen Sinh viên thực : Bùi Công Duy Mã sinh viên : 1754040684 Lớp Khóa học : K62B - KTO : 2017 - 2021 Hà Nội, 2021 LỜI CẢM ƠN Được đồng ý nhà Trường Khoa Kinh tế Quản trị kinh doanh trường Đại học Lâm Nghiệp em thực đề tài: “Nghiên cứu cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty TNHH nhà nước thành viên Xổ Số Kiến Thiết Yên Bái” Làm khóa luận tốt nghiệp để hồn thành chương trình đào tạo đại học theo quy định Sau thời gian bảo tận tình Thầy Khoa Kinh tế Quản trị kinh doanh trường Đại học Lâm Nghiệp, tồn thể cán nhân viên Cơng ty TNHH nhà nước thành viên Xổ Số Kiến Thiết n Bái em hồn thành khóa luận Để đạt kết em xin chân thành cảm ơn thầy cô Khoa Kinh tế Quản trị kinh doanh trường Đại học Lâm nghiệp nói chung truyền đạt cho em kiến thức quý báu, học thực tiễn quan trọng suốt trình học tập rèn luyện trường, Đặc biệt, em xin bày tỏ lòng cảm ơn sâu sắc tới người trực tiếp hướng dẫn em cô giáo Bùi Thị Sen dành nhiều thời gian công sức giúp đỡ em q trình làm khóa luận Cảm ơn ban lãnh đạo tập thể cán công nhân viên Công ty TNHH nhà nước thành viên Xổ Số Kiến Thiết Yên Bái bảo tạo điều kiện giúp đỡ em suốt q trình thực tập hồn thành đề tài tốt nghiệp Em xin chân thành cảm ơn! i MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN i MỤC LỤC ii DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT iv DANH MỤC CÁC BẢNG v DANH MỤC SƠ ĐỒ vi ĐẶT VẤN ĐỀ Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CƠNG TÁC KẾ TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Những vấn đề chung kế toán tiền lương khoản trích theo lương 1.1.1 Những vấn đề chung kế toán tiền lương 1.1.2 Những vấn đề khoản trích theo lương doanh nghiệp 1.1.3 Vai trò, yêu cầu nhiệm vụ hạch tốn tiền lương khoản trích theo lương 1.2 Nội dung công tác kế toán tiền lương doanh nghiệp 1.2.1 Chứng từ sổ sách sử dụng 1.2.3 Trình tự kế toán tiền lương doanh nghiệp 10 1.3 Nội dung kế tốn khoản trích theo lương DN 13 Chương ĐẶC ĐIỂM CƠ BẢN VÀ KẾT QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN SỔ XỐ KIẾN THIẾT YÊN BÁI 18 2.1 Lịch sử hình thành phát triển Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 18 2.2 Tổ chức máy quản lý Công ty 19 2.3 Đặc điểm nguồn lực sản xuất công ty 21 2.3.1 Tình hình sở vật chất công ty 21 2.3.2 Cơ cấu lao động công ty 22 2.3.3 Tình hình tài sản, nguồn vốn Công ty qua năm (2018-2020)23 ii 2.4 Kết hoạt động kinh doanh Công ty qua năm (2018-2020) 25 Chương THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP GĨP PHẦN HỒN THIỆN CƠNG TÁC KẾ TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MỘT THÀNH VIÊN XỔ SỐ KIẾN THIẾT YÊN BÁI 28 3.1 Đặc điểm chung công tác kế tốn Cơng ty 28 3.1.2 Tổ chức máy kế tốn Cơng ty 29 3.1.3 Hình thức sổ kế tốn áp dụng Cơng ty 30 3.1.4 Hệ thống tài khoản kế toán áp dụng Công ty 31 3.1.5 Chính sách kế tốn áp dụng Cơng ty 31 3.2 Thực trạng công tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty 32 3.2.1 Nguyên tắc trả tiền lương hình thức trả lương Cơng ty 32 3.2.1.2 Hình thức trả lương cơng ty 32 3.2.3 Kế toán chi tiết khoản trích theo lương cơng ty 47 3.2.4 Kế toán chi tiết khoản trích theo lương Cơng ty 54 3.2.5 Kế tốn tổng hợp tiền lương Cơng ty 60 3.3 Một số đề xuất hồn thiện cơng tác tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 68 3.3.1 Nhận xét, đánh giá khái quát kế tốn tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 68 3.3.2 Ý kiến đề xuất góp phần hồn thiện cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty 70 KẾT LUẬN 72 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 73 iii DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT BHTN :Bảo hiểm thất nghiệp BHXH :Bảo hiểm xã hội BHYT :Bảo hiểm y tế CNV :Công nhân viên CPTM :Cổ phần thương mại GTGT :Ciá trị gia tăng KPCĐ :Kinh phí cơng đồn NLĐ :Người lao động PTLH :Phát triển liên hoàn SPS :Số phát sinh TĐ :Tốc độ TĐPT :Tốc độ phát triển TĐPTBQ :Tốc độ phát triển bình quân TK :Tài khoản TKĐƯ :Tài khoản đối ứng TNCN :Thu nhập cá nhân VCQL :Viên chức quản lý VPXS :Văn phòng xổ số XDCB :Xây dựng iv DANH MỤC CÁC BẢNG Bảng 1.1 Tỷ lệ khoản trích nộp theo lương năm 2020 Bảng 2.1 Bảng sở vật chất Công ty 22 Bảng 2.2 Cơ cấu lao động Công ty .23 Bảng 2.3 Tình hình tài sản nguồn vốn Công ty qua năm (20182020) 24 Bảng 2.4 Kết hoạt động kinh doanh Công ty năm (20182020) 27 Bảng 3.1 Bảng hệ thống thang lương, bậc lương công ty .34 Bảng 3.2 Bảng chấm cơng phịng kế tốn 39 Bảng 3.3 Bảng chấm công phịng tổ chức hành 40 Bảng 3.4 Bảng toán lương viên chức quản lý .42 Bảng 3.5 Bảng toán lương văn phịng cơng ty 43 Bảng 3.6 Bảng tốn lương văn phịng huyện 45 Bảng 3.7 Bảng phân phối tiền lương bảo hiểm xã hội 49 Bảng 3.8 Trích sổ chi tiết TK 3341 .52 Bảng 3.9 Trích sổ chi tiết TK 3342 .53 Bảng 3.10 Trích sổ chi tiết TK3383 56 Bảng 3.11 Trích sổ chi tiết TK3384 57 Bảng 3.12 Trích sổ chi tiết TK 3386 58 Bảng 3.13 Trích sổ chi tiết TK 3388 59 Bảng 3.14 Trích sổ Nhật ký chung 61 Bảng 3.15 Trích sổ TK 334 65 Bảng 3.16 Trích sổ TK 338 67 v DANH MỤC SƠ ĐỒ Sơ đồ 1.1 Trình tự hạch toán tiền lương 12 Sơ đồ 1.2 Trình tự hạch tốn khoản phải trả, phải nộp khác 14 Sơ đồ 2.1 Bộ máy quản lý Công ty .20 Sơ đồ 3.1 Sơ đồ máy kế tốn cơng ty .29 Sơ đồ 3.2 Hình thức kế toán nhật ký chung 31 Sơ đồ 3.3 Quy trình luân chuyển chứng từ hạch toán lao động .37 Sơ đồ 3.4 Quy trình ln chuyển chứng từ hạch tốn tiền lương 41 Sơ đồ 3.5 Quy trình luân chuyển chứng từ hạch tốn khoản trích theo lương 48 Sơ đồ 3.6 Sơ đồ ghi sổ chi tiết 50 Sơ đồ 3.7 Sơ đồ ghi sổ chi tiết khoản trích theo lương 55 Sơ đồ 3.8 Sơ đồ ghi sổ tổng hợp tiền lương 60 Sơ đồ 3.9 Sơ đồ ghi sổ kế toán tổng hợp tiền lương khoản trích theo lương 66 vi ĐẶT VẤN ĐỀ Tính cấp thiết đề tài Đối với người lao động tiền lương có ý nghĩa vơ quan trọng đảm bảo nhu cầu vật chất lẫn tinh thần, đồng thời làm cho tiền lương trở thành động lực thúc đẩy người lao động làm việc tốt hơn, có tinh thần trách nhiệm với công việc thực việc làm cần thiết Hiện tiền lương khoản trích theo lương ln mối quan tâm hàng đầu người lao động doanh nghiệp bên cạnh yếu tố quan trọng khác Tiền lương phần thu nhập người lao động sở số lượng chất lượng lao động thực công việc thân người lao động theo cam kết chủ doanh nghiệp người lao động Đối với doanh nghiệp tiền lương khoản chi phí sản xuất Tiền lương trả với thành lao động kích thích người lao động làm việc, tăng hiệu cho doanh nghiệp, thúc đẩy tinh thần hăng say làm việc, sáng tạo trình lao động Ngồi tiền lương mà người lao động hưởng khoản tiền thưởng, phụ cấp, BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ quỹ hưởng người lao động Qua thể quan tâm xã hội doanh nghiệp nói riêng đến thành viên doanh nghiệp Vì vậy, tiền lương khoản trích theo lương ln mối quan tâm lớn Nhận thức tầm quan trọng cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương, em chọn đề tài “Nghiên cứu cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái” để làm đề tài khóa luận Mục tiêu nghiên cứu 2.1 Mục tiêu tổng quát Nghiên cứu công tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương cơng ty, qua đề xuất số giải pháp góp phần hồn thiện cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 2.2 Mục tiêu cụ thể - Hệ thống hóa sở lí luận kế tốn tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp - Phản ánh đặc điểm kết hoạt động kinh doanh Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái - Đánh giá thực trạng công tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái - Đề xuất số giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái Đối tượng phạm vi nghiên cứu 3.1 Đối tượng nghiên cứu - Cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 3.2 Phạm vi nghiên cứu đề tài - Phạm vi nội dung: Nghiên cứu công tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương - Phạm vi không gian: Tại Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái, Số nhà 882, Phường Minh Tân, Thành phố Yên Bái, Tỉnh Yên Bái, Việt Nam - Phạm vi thời gian: + Số liệu đặc điểm kết hoạt động kinh doanh thu thập năm (2018 - 2020) + Số liệu tiền lương khồn trích theo lương Cơng ty thu thập tháng 01 năm 2021 Nội dung nghiên cứu - Cơ sở lí luận kế tốn tiền lương khoản trích theo lương doanh nghiệp - Đặc điểm kết hoạt động kinh doanh Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái - Thực trạng cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái - Đề xuất số giải pháp nhằm hồn thiện cơng tác tiền lương khoản trích theo lương Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái Phương pháp nghiên cứu 5.1 Phương pháp thu thập tài liệu, số liệu - Thông qua ghi chép từ báo cáo tài chính, sử dụng tài liệu công ty để thu nhập thông tin cần thiết, phục vụ cho công tác nghiên cứu 5.2 Phương pháp vấn Phỏng vấn kế toán trưởng nhân viên phịng tài kế tốn 5.3 Phương pháp xử lý phân tích số liệu - Phương pháp thống kê: Mô tả từ số liệu thu thập tổng hợp thành lập thành bảng biểu - Phương pháp thống kê phân tích: so sánh, diễn dịch quy nạp - Phương pháp so sánh tương đối: Là tính số phần trăm tiêu qua hai năm, năm so với năm trước để biết tốc độ phát triển liên hoàn, qua năm để biết biến động tiêu cần phân tích - Phương pháp so sánh tuyệt đối: Là hiệu số tiêu năm để thấy chênh lệch năm so với năm trước - Phương pháp diễn dịch quy nạp: Phân tích tiêu dựa vào số liệu tương đối, tuyệt đối để thấy tăng giảm qua năm tìm nguyên nhân, hướng giải pháp có đánh giá chung 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 3342 3386 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 3386 3342 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 6421 3383 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 3383 6421 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 6421 3384 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 3384 6421 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 6421 3386 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/102 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 3386 6421 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/107 Tạm trích quỹ tiền lương Người quản lý 6421 3342 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/107 3342 6421 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/107 6421 3341 31-01-2021 31-01-2021 NVK01/107 3341 6421 257.500 257.500 56.204.853 56.204.853 9.635.702 9.635.702 3.211.362 3.211.362 100.000.000 T01/2021 Tạm trích quỹ tiền lương Người quản lý 100.000.000 T01/2021 Tạm trích quỹ tiền lương Người lao động 400.000.000 T01/2021 Tạm trích quỹ tiền lương Người lao động 400.000.000 T01/2021 33.217.139.766 Cộng 33.217.139.766 (Nguồn: Phịng kế tốn) 64 Bảng 3-15 Trích sổ TK 334 CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MTV XỔ SỐ KIẾN THIẾT YÊN BÁI Mẫu số: S03b-DN (Ban hành theo Thơng tư 200/2014/TT-BTC ngày 22/12/2014 Bộ Tài SỔ CÁI (Dùng cho hình thức kế tốn Nhật ký chung) Tháng 01 năm 2021 Tài khoản 334: Phải trả người lao động ĐVT: VNĐ Ngày, tháng ghi sổ A Chứng từ Ngày Số hiệu B C 04/01/2021 04/01/2021 04/01/2021 04/01/2021 UNC01/002 UNC01/005 06/01/2021 06/01/2021 20/01/2021 20/01/2021 NVK01/003 PC01/036 20/01/2021 25/01/2021 25/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 PC01/037 NVK01/012 PC01/052 NVK01/102 NVK01/102 NVK01/102 NVK01/107 NVK01/107 20/01/2021 25/01/2021 25/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 Diễn giải D - Số dư đầu kỳ - Số phát sinh kỳ Thanh toán lương CBNV VP cơng ty T12/2020 Thanh tốn lương nhân viên công ty (VPH) T12/2020 Tạm khấu trừ thuế TNCN VQL T12/2020 Thanh toán tiền lương doanh số NLĐ tiền hỗ trợ địa bàn năm 2020 Tạm ứng lương kinh doanh NLĐ năm 2020 Khấu trừ thuế TNCN năm 2020 người QL TT tiền lương kinh doanh VCQL năm 2020 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Tạm trích quỹ tiền lương NQL T01/2021 Tạm trích quỹ tiền lương NLĐ T01/2021 - Cộng số phát sinh - Số dư cuối kỳ - Cộng lũy kế từ đầu năm 65 Nhật ký chung Trang STT số dòng E G Số hiệu TK đối ứng H Số tiền Nợ Có 1.361.894.700 1121 1121 231.497.400 102.677.100 3389 1111 4.000.000 40.000.000 1111 1388 1111 3383 3384 3386 6421 6421 510.000.000 16.351.560 222.649.000 25.694.300 4.817.100 3.212.100 1.160.898.560 1.160.898.560 100.000.000 400.000.000 500.000.000 700.996.140 500.000.000 3.2.6 Kế tốn tổng hợp khoản trích theo lương Công ty TK sử dụng: TK 338: “Phải trả, phải nộp khác” Chứng từ gốc (Bảng chấm cơng, Bảng tốn lương) Nhật ký chung B.tổng hợp chi tiết Sổ TK 338 Bảng cân đối số PS Báo cáo tài (Nguồn: Phịng kế tốn Cơng ty) Sơ đồ 3.9 Sơ đồ ghi sổ kế toán tổng hợp tiền lương khoản trích theo lương Ví dụ: Hàng ngày, Kế tốn tiền lương Bảng toán lương (Bảng 3.4, Bảng 3.5, Bảng 3.6), Bảng phân bổ tiền lương BHXH (Bảng 3.7) ghi vào sổ Nhật kí chung (Bảng 3.14), từ sổ nhật ký chung ghi vào Sổ TK 338 (Bảng 3.16) Cuối tháng, vào sổ TK 338 để lên bảng cân đối SPS, từ bảng cân đối SPS lên báo cáo tài 66 Bảng 3-16 Trích sổ TK 338 CÔNG TY TNHH NHÀ NƯỚC MTV XỔ SỐ KIẾN THIẾT YÊN BÁI Mẫu số: S03b-DN (Ban hành theo Thơng tư 200/2014/TT-BTC ngày 22/12/2014 Bộ Tài SỔ CÁI (Dùng cho hình thức kế tốn Nhật ký chung) Tháng 01 năm 2021 Tài khoản: 338 – Phải trả, phải nộp khác ĐVT: VNĐ CT SH Diễn giải NT NVK01/003 NTTK01/044 PC01/058 06/01/2021 19/01/2021 27/01/2021 NTTK01/084 29/01/2021 UNC01/041 NVK01/102 NVK01/102 NVK01/102 NVK01/108 NVK01/108 NVK01/108 29/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 31/01/2021 Nhật ký chung Tran Số TT g số dòng Dư đầu kỳ Số phát sinh Tạm khấu trừ thuế TNCN VQL T12/2020 BHXH chi trả tiền ốm đau (Đồn Hồn) Thanh tốn tiền hưởng chế độ ốm đau đợt tháng 01 năm 2021 Hồn phí BT số 100 thu phí nhầm TK KH Chuyển tiền BH T01/2021 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Phân bổ BHXH, BHYT, BHTN T01/2021 Chi phí chung khối T01/2021 Chi phí chung khối T01/2021 Chi phí chung khối T01/2021 Cộng phát sinh Sơ dư cuối kỳ - Cộng lũy kế từ đầu năm TKĐƯ Số tiền Nợ Có 5.279.756 3342 1121 1111 4.000.000 1.423.500 1.423.500 1121 1121 3341 3342 6421 1331 331 6267 44.000 102.775.417 31.020.000 2.703.500 69.052.881 617.714 7.210.548 111.409.465 1.651.448 111.409.465 67 6.177.142 115.037.773 115.037.773 3.3 Một số đề xuất hoàn thiện cơng tác tiền lương khoản trích theo lương công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 3.3.1 Nhận xét, đánh giá khái quát kế toán tiền lương khoản trích theo lương cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái 3.3.1.1 Ưu điểm Cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty tập hợp tương đối đầy đủ, phù hợp theo quy chế, chế độ Nhà nước Các khoản tiền thưởng, phụ cấp người lao động hưởng quy định rõ ràng, cụ thể đảm bảo tương xứng với đóng góp người lao động Vế tính trả lương cho cơng nhân viên Cơng ty áp dụng hình thức trả lương: Hình thức trả lương theo thời gian phù hợp với đặc điểm kinh doanh Công ty phần phản ánh xác tiền lương phải trả cho cơng nhân viên, kích thích người lao động làm việc, quan tâm đến kết lao động Các chế tiền lương, tiền thưởng, khoản phụ cấp…cho cán công nhân viên quy định rõ ràng “Quy chế lao động”, quyền lợi người lao động đảm bảo cho thấy quan tâm doanh nghiệp đến đời sống vật chất, tinh thần người lao động Đây sở để người lao động thêm phần tin tưởng vào công ty, cống hiến, gắn bó với Cơng ty nhiều Các khoản thưởng, trợ cấp cho người lao động làm vào dịp lễ Tết toán kịp thời nhanh chóng cho cơng nhân viên Cơng ty thực trích BHXH, BHYT, BHTN theo quy chế, quy định hành Về hạch toán tiền lương kế toán hạch toán đầy đủ, xác, rõ ràng theo khoản mục chi phí cụ thể tài khoản 334, 338, theo ngun tắc hạch tốn Cơng ty quy đinh chung Nhà nước ban hành Đồng thời sổ sách chứng từ kế toán tiền lương lưu trữ có hệ thống khoa học, đảm bảo cho việc đối chiếu số liệu cách nhanh chóng tiện lợi 68 Nhìn chung cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương cơng ty thực tốt, đảm bảo tuân thủ quy định chế độ kế toán hành phù hợp với điều kiện kinh tế, đặc điểm sản xuất kinh doanh Công ty Tuy nhiên song song với cố gắng trên, với tác động chủ quan khách quan, cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty cịn số tồn cần khắc phục 3.3.1.2 Nhược điểm Về tổ chức cơng tác kế tốn, máy kế tốn: Bộ máy kế tốn theo mơ hình tập trung, có phân cơng việc cho người cụ thể khối lượng công việc nhiều, số lượng nhân viên kế tốn cịn hạn chế nên việc cập nhật chứng từ, tổng hợp để hạch tốn báo cáo cịn chậm Hơn giám sát quản lý phận chưa chặt chẽ chứng từ tiền lương, BHXH… chưa thật xác, hợp lý Cơng ty khơng áp dụng hình thức kế toán máy Việc lập chứng từ, lên sổ kế toán chi tiết, sổ ghi tay Như vậy, không tiết kiệm thời gian, công sức chi phí, làm ảnh hưởng đến hiệu quả, chất lượng cơng việc Về hình thức trả lương: việc áp dụng hình thức trả lương theo thời gian, yếu tố khơng phản ánh hao phí sức lao động mà người lao động bỏ Cách tính mang tính chất bình qn, khơng gắn chặt với kết người, dù có hồn thành cơng việc hay không họ hưởng mức lương theo thời gian làm việc thực tế cấp bậc Điều không khuyến khích tinh thần làm việc tự giác nhân viên Về quản lý sử dụng lao động: Công ty trả lương theo thời gian chưa trang bị máy chấm công để thuận tiện cho việc chấm công, giảm bớt việc theo dõi chấm công thủ công cho nhân viên 3.3.1.3 Phương hướng hoàn thiện Hoàn thiện cơng tác hạch tốn kế tốn tiền lương ln cần thiết, hạch tốn kế tốn tiền lương công cụ hữu hiệu để quản lý phục vụ quản 69 lý doanh nghiệp Hồn thiện cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương việc cần làm phải làm thật tốt Hồn thiện kế tốn tiền lương giúp cho việc quản lý Công ty ngày tốt hơn, tránh tổn thất, khó khăn việc mở rộng phạm vi mặt Công ty đảm bảo cho Công ty phát triển Trong thời kỳ hội nhập: Khi mà kinh thế giới nhiều biến động nay, với lạm phát tăng cao, giá leo thang Đối với hàng triệu người lao động làm công ăn lương mối quan tâm hàng ngày họ Thật vậy, tiền lương coi chứng thể giá trị, địa vị, uy tín người lao động cá nhân xã hội Vì tiền lương động lực kích thích người lao động làm việc hăng say qua thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh có hiệu Cơng ty phải có kết hợp hài hồ lợi ích với người lao động hiệu kinh doanh đạt Phải để người lao động lợi ích thân gia đình mà quan tâm đến lao động với suất chất lượng hiệu cao kinh doanh, mặt khác doanh nghiệp muốn phát triển phải có đóng góp người lao động Cơng ty thường xun bồi dưỡng đào tạo trình độ mặt cho người lao động nâng cao tay nghề, tuyển dụng lao động qua đào tạo, có sách khen thưởng động viên kịp thời Bên cạnh trường hợp sai phạm tuỳ theo mức độ cần có biện pháp kỷ luật hành thích đáng quy định Công ty chấp hành đúng, đầy đủ nghĩa vụ trách nhiệm người lao động, Nhà nước 3.3.2 Ý kiến đề xuất góp phần hồn thiện cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Công ty Về quản lý sử dụng lao động: Công ty nên trang bị máy chấm công cho tồn thể cán cơng nhân viên cơng ty Lợi ích máy chấm cơng giúp ban quản lý kiểm soát thời gian vào, lịch làm việc tăng ca 70 nhân viên Qua máy chấm cơng cịn hỗ trợ xuất file excel tính bảng lương, truy xuất liệu chấm công theo ngày, tháng cách tuyệt đối xác Về cơng tác tổ chức máy kế tốn: Cơng ty cần có phương án tuyển dụng bổ sung thêm nhân viên kế toán để giúp kế toán trưởng giảm bớt áp lực khối lượng cơng việc, nâng cao độ xác, trung thực trình làm việc, kiểm tra rà xoát Về việc sử dụng phần mềm kế tốn: Cơng ty cần có phương pháp sử dụng phần mềm kế tốn phù hợp để tối ưu cơng việc hàng ngày, giúp giảm bớt vấn đề việc rách chứng từ, giúp quản lý công việc kế tốn dễ dàng Về thơng tư nghị định: Công ty cần cập nhật quy định tiền lương khoản trích theo lương có hiệu lực từ 01/01/2021 Như nghị số 120/2020/QH14 nghị định số 38/2019/NĐ-CP múc lương sở năm 2021 1.490.000 mức lương tối thiểu vùng tỉnh Yên Bái (vùng 4) 3.070.000đ/tháng 71 KẾT LUẬN Trong trình phát triển kinh tế, xã hội quốc gia đặc biệt kinh tế hàng hoá nhiều thành phần Việt Nam, tiền lương – lao động tồn song song có mối quan hệ chặt chẽ, khăng khít với nhau, mối quan hệ tương hỗ, qua lại: lao động định mức lương, mức lương tác động đến mức sống người lao động Nhận thức rõ điều này, Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái sử dụng tiền lương khoản trích theo lương địn bẩy, cơng cụ hữu hiệu để quản lý khuyến khích nâng cao chất lượng sản phẩm, xuất lao động cán công nhân viên Trong trình thực tập tìm hiểu tình hình thực tế Cơng ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái, kết hợp với kiến thức học em trình bày vấn đề cơng tác kế tốn lương khoản trích theo lương Cơng ty, từ mạnh dạn đưa số nhận xét kiến nghị nhằm hồn thiện cơng tác kế tốn tiền lương khoản trích theo lương Cơng ty Do trình độ lý luận thực tiễn cịn hạn chế nên luận khơng tránh khỏi sai sót, em kính mong nhận bảo, góp ý thầy Khoa Kế toán & QTKD Trường Đại học Lâm nghiệp cán phịng kế tốn cơng ty để đề tài nghiên cứu hoàn thiện Một lần em xin chân thành cảm ơn bảo, hướng dẫn tận tình giảng viên: Bùi Thị Sen, phịng tổ chức hành Công ty TNHH nhà nước thành viên xổ số kiến thiết Yên Bái để chuyên đề tốt nghiệp em hoàn thiện tiến độ Em xin chân thành cảm ơn! 72 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO Bộ Tài (2003), “Hệ thống chuẩn mực kế tốn Việt Nam”, NXB Tài chính, Hà Nội Ngơ Chi, Nguyễn Đình Đỗ (2012), “Giáo trình kế tốn tài chính”, NXB Tài chính, Hà Nội Nguyễn Quốc Thắng (2014), Giáo trình “Kế tốn tài doanh nghiệp 1” Nhà xuất lao động Thông tư 168/2009/TT-BTC hướng dẫn kế tốn áp dụng cơng ty xổ số kiến thiết Bộ Tài ban hành Thông tư 200/2014/TT-BTC hướng dẫn Chế độ kế tốn Doanh nghiệp Bộ Tài ban hành PHỤ LỤC DANH MỤC HỆ THỐNG TÀI KHOẢN KẾ TỐN ÁP DỤNG TẠI CƠNG TY (Theo thơng tư 200/2014/TT-BTC thông tư 168/2009/TT-BTC) SỐ HIỆU TK Cấp Cấp 2 111 TÊN TÀI KHOẢN LOẠI TÀI KHOẢN TÀI SẢN 1111 1112 1113 Tiền mặt Tiền Việt Nam Ngoại tệ Vàng tiền tệ 1121 1122 1123 Tiền gửi Ngân hàng Tiền Việt Nam Ngoại tệ Vàng tiền tệ 112 131 Phải thu khách hàng 1331 1332 Thuế GTGT khấu trừ Thuế GTGT khấu trừ hàng hóa, dịch vụ Thuế GTGT khấu trừ TSCĐ 1361 1362 1363 1368 Phải thu nội Vốn kinh doanh đơn vị trực thuộc Phải thu nội chênh lệch tỷ giá Phải thu nội chi phí vay đủ điều kiện vốn hoá Phải thu nội khác 1381 1388 Phải thu khác Tài sản thiếu chờ xử lý Phải thu khác 133 136 138 141 Tạm ứng 152 Nguyên liệu, vật liệu 158 1581 1582 1583 1584 1585 Vé Vé Vé Vé Vé Vé 1531 1532 1533 Công cụ, dụng cụ Cơng cụ, dụng cụ Bao bì ln chuyển Đồ dùng cho thuê 153 xổ số xổ số truyền thống xổ số cào xổ số bóc xổ số lơ tơ xổ số điện tốn 1534 Thiết bị, phụ tùng thay 2111 2112 2113 2114 2115 2118 Tài sản cố định hữu hình Nhà cửa, vật kiến trúc Máy móc, thiết bị Phương tiện vận tải, truyền dẫn Thiết bị, dụng cụ quản lý Cây lâu năm, súc vật làm việc cho sản phẩm TSCĐ khác 2121 2122 Tài sản cố định th tài TSCĐ hữu hình th tài TSCĐ vơ hình th tài 2131 2132 2133 2134 2135 2136 2138 Tài sản cố định vơ hình Quyền sử dụng đất Quyền phát hành Bản quyền, sáng chế Nhãn hiệu, tên thương mại Chương trình phần mềm Giấy phép giấy phép nhượng quyền TSCĐ vơ hình khác 2141 2142 2143 2147 Hao mịn tài sản cố định Hao mịn TSCĐ hữu hình Hao mịn TSCĐ th tài Hao mịn TSCĐ vơ hình Hao mòn bất động sản đầu tư 2291 2292 2293 2294 Dự phòng tổn thất tài sản Dự phòng giảm giá chứng khốn kinh doanh Dự phịng tổn thất đầu tư vào đơn vị khác Dự phịng phải thu khó đòi Dự phòng giảm giá hàng tồn kho 2411 2412 2413 Xây dựng dở dang Mua sắm TSCĐ Xây dựng Sửa chữa lớn TSCĐ 211 212 213 214 229 241 Chi phí trả trước 242 LOẠI TÀI KHOẢN NỢ PHẢI TRẢ Phải trả cho người bán 331 333 3331 33311 33312 3332 Thuế khoản phải nộp Nhà nước Thuế giá trị gia tăng phải nộp Thuế GTGT đầu Thuế GTGT hàng nhập Thuế tiêu thụ đặc biệt 3334 3335 3337 3339 Thuế thu nhập doanh nghiệp Thuế thu nhập cá nhân Thuế nhà đất, tiền thuê đất Phí, lệ phí khoản phải nộp khác 3341 3342 3348 Phải trả người lao động Phải trả công nhân viên Phải trả viên chức quản lý Phải trả người lao động khác 334 335 Chi phí phải trả 338 Phải trả, phải nộp khác Tài sản thừa chờ giải Kinh phí cơng đoàn Bảo hiểm xã hội Bảo hiểm y tế Bảo hiểm thất nghiệp Doanh thu chưa thực Phải trả, phải nộp khác 3381 3382 3383 3384 3386 3387 3388 341 3521 3522 3523 3524 Vay nợ thuê tài Các khoản vay Nợ thuê tài Dự phòng phải trả Dự phòng bảo hành sản phẩm hàng hóa Dự phịng bảo hành cơng trình xây dựng Dự phòng tái cấu doanh nghiệp Dự phòng phải trả khác 3531 3532 3533 Quỹ khen thưởng phúc lợi Quỹ khen thưởng Quỹ phúc lợi Quỹ phúc lợi hình thành TSCĐ 3411 3412 352 353 LOẠI TÀI KHOẢN VỐN CHỦ SỞ HỮU Quỹ đầu tư phát triển 414 421 4211 4212 Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối năm trước Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối năm 441 Nguồn vốn đầu tư xây dựng 461 Nguồn kinh phí nghiệp Nguồn kinh phí nghiệp năm trước Nguồn kinh phí nghiệp năm 4611 4612 466 Nguồn kinh phí hình thành TSCĐ LOẠI TÀI KHOẢN DOANH THU 511 5111 51111 51112 51113 51114 51115 5112 5113 5114 5117 5118 Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ Doanh thu xổ số Doanh thu xổ số truyền thống Doanh thu xổ số cào Doanh thu xổ số bóc Doanh thu xổ số lơ tơ Doanh thu xổ số điện toán Doanh thu bán thành phẩm Doanh thu cung cấp dịch vụ Doanh thu trợ cấp, trợ giá Doanh thu kinh doanh bất động sản đầu tư Doanh thu khác Doanh thu hoạt động tài 515 521 5211 5212 5213 Các khoản giảm trừ doanh thu Chiết khấu thương mại Giảm giá hàng bán Hàng bán bị trả lại LOẠI TÀI KHOẢN CHI PHÍ SẢN XUẤT, KINH DOANH 621 Chi phí nguyên liệu, vật liệu trực tiếp 622 Chi phí nhân cơng trực tiếp 625 626 6251 6252 6253 6254 6255 6261 6262 6263 6264 6265 6266 6267 6268 62681 62682 62688 627 6271 6272 Chi phí trả thưởng Chi phí trả thưởng xổ Chi phí trả thưởng xổ Chi phí trả thưởng xổ Chi phí trả thưởng xổ Chi phí trả thưởng xổ số truyền thống số cào số bóc số lơ tơ số điện tốn Chi phí trực tiếp phát hành xổ số Chi phí cho đại lý Chi phí quay số mở thưởng, giám sát Chi phí chống số đề Chi phí dự phịng rủi ro trả thưởng Chi phí vé sổ xố Chi phí thơng tin kết mở thưởng Chi phí đóng góp cho Hội đồng xổ số kiến thiết khu vực Chi phí trực tiếp phát hành khác Chi phí nhân viên trực tiếp phát hành xổ số Chi phí khấu hao, sửa chữa TSCĐ Chi phí tiền khác Chi phí sản xuất chung Chi phí nhân viên phân xưởng Chi phí nguyên, vật liệu 6273 6274 6277 6278 Chi phí Chi phí Chi phí Chi phí dụng cụ sản xuất khấu hao TSCĐ dịch vụ mua tiền khác 632 Giá vốn hàng bán 635 Chi phí tài 641 6411 6412 6413 6414 6415 Chi phí bán hàng Chi phí nhân viên Chi phí ngun vật liệu, bao bì Chi phí dụng cụ, đồ dùng Chi phí khấu hao TSCĐ Chi phí bảo hành 6417 6418 Chi phí dịch vụ mua ngồi Chi phí tiền khác 6421 6422 6423 6424 6425 6426 6427 6428 Chi phí quản lý doanh nghiệp Chi phí nhân viên quản lý Chi phí vật liệu quản lý Chi phí đồ dùng văn phịng Chi phí khấu hao TSCĐ Thuế, phí lệ phí Chi phí dự phịng Chi phí dịch vụ mua ngồi Chi phí tiền khác 642 LOẠI TÀI KHOẢN THU NHẬP KHÁC 711 Thu nhập khác LOẠI TÀI KHOẢN CHI PHÍ KHÁC 811 Chi phí khác 821 8211 8212 Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp Chi phí thuế TNDN hành Chi phí thuế TNDN hoãn lại TÀI KHOẢN XÁC ĐỊNH KẾT QUẢ KINH DOANH 911 Xác định kết kinh doanh