Xây dựng giai cấp công nhân phục vụ công nghiệp hóa hiện đại hóa ở tỉnh tây ninh

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN NÔNG THẾ HẢI XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN PHỤC VỤ CƠNG NGHIỆP HĨA HIỆN ĐẠI HĨA Ở TỈNH TÂY NINH Chuyên ngành : CNXHKH Mã số : 60 22 85 LUẬN VĂN THẠC SỸ CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC Người hướng dẫn khoa học : PGS TS NGUYỄN THẾ NGHĨA THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH – NĂM 2011 ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN NÔNG THẾ HẢI XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN PHỤC VỤ CÔNG NGHIỆP HÓA HIỆN ĐẠI HÓA Ở TỈNH TÂY NINH LUẬN VĂN THẠC SỸ CHỦ NGHĨA XÃ HỘI KHOA HỌC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH – NĂM 2011 LỜI CAM ĐOAN Tơi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu khoa học riêng hướng dẫn PGS TS Nguyễn Thế Nghĩa Các số liệu, tài liệu luận văn trung thực, đảm bảo tính khoa học, khách quan có nguồn gốc, xuất xứ rõ ràng Tp Hồ Chí Minh, ngày ….tháng 03 năm 2011 Tác giả Nông Thế Hải MỤC LỤC MỤC LỤC PHẦN MỞ ĐẦU Chương MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ GIAI CẤP CÔNG NHÂN 12 1.1 QUAN NIỆM VỀ GIAI CẤP CÔNG NHÂN 12 1.1.1 Quan niệm Chủ nghĩa Mác – Lênin giai cấp công nhân 12 1.1.2 Tư tưởng Hồ Chí Minh quan điểm Đảng Cộng sản Việt Nam giai cấp công nhân 22 1.1.3 Các quan điểm giai cấp công nhân 36 1.2 GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM VÀ SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA NÓ 41 1.2.1 Đặc điểm giai cấp công nhân Việt Nam 41 1.2.2 Sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân Việt Nam 43 1.3 YÊU CẦU XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN HIỆN ĐẠI 48 Chương VẤN ĐỀ XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN Ở TÂY NINH HIỆN NAY 54 2.1 CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA VỚI VIỆC XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN Ở TÂY NINH 54 2.1.1 Đặc điểm cơng nghiệp hóa, đại hóa Tây Ninh 52 2.1.2 Yêu cầu xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh 62 2.2 THỰC TRẠNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN Ở TÂY NINH 67 2.2.1 Số lượng, chất lượng cấu giai cấp công nhân Tây Ninh 67 2.2.2 Những mâu thuẫn nảy sinh trình phát triển giai cấp công nhân Tây Ninh 72 2.3 PHƯƠNG HƯỚNG VÀ NHỮNG GIẢI PHÁP XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN Ở TÂY NINH HIỆN NAY 81 2.3.1 Phương hướng xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh 81 - Dự báo phát triển giai cấp công nhân Tây Ninh 81 - Phương hướng xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh 84 2.3.2 Những giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh 87 - Giải pháp kinh tế 87 - Giải pháp giáo dục đào tạo 89 - Giải pháp xã hội – văn hóa 95 - Giải pháp chế sách 100 - Giải pháp khoa học – công nghệ 106 KẾT LUẬN 112 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 115 A PHẦN MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Từ đời vào năm 20 kỷ XX nay, giai cấp công nhân Tây Ninh với đội tiền phong Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo quân dân Tây Ninh đấu tranh từ hết thắng lợi đến thắng lợi khác, góp phần tạo nên thành vĩ đại dân tộc : thành công cách mạng tháng Tám (năm 1945), giành độc lập dân tộc; sau thực thắng lợi hai kháng chiến chống thực dân Pháp đế quốc Mỹ xâm lược, thống nước nhà, đưa nước lên chủ nghĩa xã hội Ngày nay, giai cấp công nhân Tây Ninh thông qua đội tiền phong Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo nhân dân thực công đổi mới, đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập quốc tế để xây dựng xã hội “dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh” Trong nghiệp vẻ vang nặng nề ấy, giai cấp cơng nhân Tây Ninh lực lượng nịng cốt giữ vai trị định đến thành cơng cơng nghiệp hóa, đại hóa Tỉnh Tây Ninh; giai cấp công nhân lực lượng sản xuất quan trọng kinh tế Mặc dù giai cấp công nhân Tây Ninh chiếm tỉ lệ nhỏ cấu dân số lực lượng lao động xã hội tỉnh, song họ nắm giữ sở vật chất phương tiện sản xuất đại nhất, định phương hướng phát triển chủ yếu kinh tế Giai cấp công nhân Tây Ninh đã, sở trị xã hội Đảng Cộng sản Việt Nam, chỗ dựa vững Đảng, Nhà nước, lực lượng nòng cốt khối liên minh nơng – cơng – trí, tảng khối đồn kết toàn dân, lực lượng kiên ủng hộ tiên phong công đổi đất nước Tại kỳ Đại hội IX Đại hội X Đảng, nhiệm vụ tăng cường xây dựng giai cấp cơng nhân có giác ngộ lĩnh trị, có trình độ học vấn tay nghề ngày cao q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước ln Đảng ta xác định nhiệm vụ trọng tâm, quan trọng cấp bách, trách nhiệm Đảng, Nhà nước, hệ thống trị, người cơng nhân tồn dân tộc Hội nghị lần thứ VI Ban Chấp hành Trung ương khóa X, Bộ Chính trị tiếp tục trình bày đề án “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước” sau nghị số 20-NQ/TW Nghị nêu rõ “Xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, đại hóa đất nước nhiệm vụ quan trọng cấp bách Đảng, Nhà nước, hệ thống trị, người cơng nhân toàn xã hội” [28, 43] Quán triệt nội dung đạo văn kiện Đại hội IX, X Nghị số 20-NQ/TW, Ban Chấp hành Đảng Tỉnh xây dựng Chương trình hành động thực Nghị Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương Đảng (Khóa X) “về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước” Đồng thời, Liên đoàn lao động Tỉnh Tây Ninh xây dựng Chương trình hành động số 02/CTr-LĐLĐ việc thực Nghị Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước” Ngồi hai chương trình hành động này, từ trước đến chưa có đề tài hay cơng trình nghiên cứu khoa học đề cập đến vấn đề xây dựng giai cấp cơng nhân phục vụ nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa tỉnh Tây Ninh Trong đó, xu cơng nghiệp hóa đại hóa tỉnh Tây Ninh tăng lên mạnh mẽ, hội thách thức đặt cho giai cấp công nhân Tây Ninh ngày to lớn gay gắt đòi hỏi phải đổi tổ chức, tăng cường đầu tư, đẩy mạnh công tác nghiên cứu lý luận, tổng kết thực tiễn giai cấp công nhân theo bề rộng lẫn chiều sâu Trên sở cung cấp sở lý luận thực tiễn để đề chủ trương, giải pháp xây dựng giai cấp cơng nhân Tây Ninh phát triển tồn diện thời kỳ Xuất phát từ yêu cầu đó, chúng tơi mạnh dạn chọn vấn đề “Xây dựng giai cấp cơng nhân phục vụ cơng nghiệp hóa, đại hóa Tỉnh Tây Ninh” làm đề tài luận văn thạc sỹ Tổng quan tình hình nghiên cứu đề tài Xoay quanh giai cấp cơng nhân có nhiều vấn đề lý luận thực tiễn cần giải quyết, xây dựng tốt giai cấp cơng nhân góp phần định vào việc tạo nên nguồn nhân lực phục vự nghiệp công nghiệp hóa đại hóa đất nước Chính vậy, nhà nghiên cứu, nhà khoa học viết nhiều công trình để bàn vấn đề tầm quốc gia vùng kinh tế Có thể kể số cơng trình tiêu biểu sau : Cuốn sách Góp phần xây dựng giai cấp cơng nhân Việt Nam từ thực trạng cơng nhân Thành phố Hồ Chí Minh (PGS TS Nguyễn Đăng Thành Chủ biên, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội, 2008) cơng trình nghiên cứu góp phần khái qt thực trạng giai cấp cơng nhân Việt Nam để từ đưa luận khoa học cho việc định hướng phát triển giai cấp công nhân nước ta Cuốn sách Về xu hướng cơng nhân hóa nước ta (TS Nguyễn An Ninh, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội 2007) đưa nghiên cứu thực trạng phát triển giai cấp công nhân Việt Nam nay, phân tích xu hướng cơng nhân hóa thời kỳ đổi đất nước quy luật phát triển, đồng thời nêu giải pháp nhằm chủ động, tích cực hóa xu hướng phù hợp với mục tiêu phát triển đất nước Cuốn sách Vị nữ cơng nhân cơng nghiệp thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước (TS Bùi Thị Thanh Hà, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội, 2009) phân tích thực trạng vị xu hướng biến đổi vị nữ công nhân công nghiệp doanh nghiệp nhà nước thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, đại hóa (từ năm 1996) Chỉ biến đổi vị nhóm nữ cơng nhân tác động yếu tố kinh tế – xã hội q trình cơng nghiệp hóa đại hóa Dự báo xu hướng biến đổi vị nhóm nữ công nhân công nghiệp thời gian tới Qua đó, góp phần làm rõ việc đánh giá vị thế, vai trị nhóm nữ cơng nhân đóng góp họ tiến trình phát triển đất nước Đồng thời, góp phần tạo sở khoa học thực tiễn cho việc điều chỉnh sách bình đẳng giới nhằm nâng cao vị nữ cơng nhân cơng nghiệp q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa Cuốn sách Giai cấp công nhân Việt Nam nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa hội nhập quốc tế (Trung tâm Đào tạo, bồi dưỡng giảng viên lý luận trị Đại Học Quốc Gia Hà Nội, Nxb Chính Trị Quốc Gia, Hà Nội, 2010) tập họp gần 30 viết nhà nghiên cứu, cán làm công tác giảng dạy trường đại học học viện Việt Nam Nội dung sách đề cập đến vấn đề lý luận công nghiệp hóa, đại hóa, đặc biệt vấn đề cơng nghiệp hóa, đại hóa rút ngắn giai đoạn nay; phân tích sâu sắc thực trạng giai cấp cơng nhân Việt Nam, thơng qua đó, đưa giải pháp xây dựng giai cấp công nhân điều kiện theo quan điểm Đảng Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương khóa X Cuốn sách tài liệu tham khảo bổ ích cho nhà hoạch định sách, cho việc nghiên cứu giảng dạy môn đường lối cách mạng Việt Nam nhà trường Cuốn sách Đổi tư giai cấp công nhân - kinh tế tri thức cơng nhân trí thức (GS Văn Tạo, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội, 2008) kết nghiên cứu có kế thừa phát triển từ cơng trình Sử học thực Cuốn sách gồm phần: - Phần thứ nhất: Đổi tư giai cấp cơng nhân trình bày quan điểm lý luận, tư tưởng giai cấp cơng nhân nói chung giai cấp cơng nhân Việt Nam nói riêng kỷ XX - Phần thứ hai: Kinh tế tri thức công nhân tri thức, trình bày khái qt cơng nghệ thơng tin, kinh tế tri thức trạng Việt Nam, dẫn đến bước đầu hình thành đội ngũ công nhân tri thức Việt Nam trình đưa đất nước tiến lên theo định hướng xã hội chủ nghĩa cuối kỷ XX - Phần thứ ba: Nhận thức giai cấp công nhân Việt Nam với kinh tế tri thức đầu kỷ XXI Cuốn sách Đảng lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân giai đoạn (TS Nguyễn Văn Giang chủ biên, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội, 2009) tập trung làm rõ vấn đề lý luận thực tiễn Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân đề xuất phương hướng giải pháp chủ yếu để tăng cường lãnh đạo Đảng việc xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam 108 tế quốc tế, đóng vai trị quan trọng q trình phát triển kinh tế - xã hội tỉnh; đời sống công nhân ngày cải thiện nâng lên Tuy nhiên, giai cấp cơng nhân Tây Ninh cịn tồn tại, hạn chế mặt: Trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ nghề nghiệp chưa đáp ứng yêu cầu; thiếu nghiêm trọng chuyên gia kỹ thuật, cán quản lý giỏi, công nhân lành nghề Tác phong cơng nghiệp kỷ luật lao động cịn nhiều hạn chế; đa phần công nhân xuất thân từ nông dân, chưa đào tạo có hệ thống; phận cơng nhân chậm thích nghi với chế thị trường Ý thức giác ngộ giai cấp lĩnh trị cơng nhân chưa cao, khơng đồng đều; hiểu biết sách, pháp luật cịn nhiều hạn chế; phận cơng nhân chưa thiết tha phấn đấu vào Đảng chưa tham gia hoạt động tổ chức trị - xã hội Đời sống vật chất, tinh thần công nhân cịn nhiều khó khăn, xúc, cơng nhân lao động doanh nghiệp tư nhân, doanh nghiệpcó vốn đầu tư nước ngồi khu, cụm cơng nghiệp; tình hình đình cơng, lãn cơng khơng quy định pháp luật xảy ngày nhiều, tăng số vụ số người tham gia Nguyên nhân hạn chế kể bắt nguồn từ hạn chế yếu công tác quản lý nhà nước, phát triển kinh tế- xã hội địa phương, tình hình lạm phát tăng cao… tác động, ảnh hưởng không nhỏ đến đời sống cơng nhân Một số cấp ủy đảng, quyền chưa nhận thức đầy đủ vai trị, vị trí giai cấp công nhân nên kết đạo thực cịn hạn chế Cơng tác 109 đào tạo, chuẩn hóa trình độ, tay nghề cho cơng nhân chưa quan tâm mức Khơng tổ chứccơng đồn, hoạt động cơng đồn doanh nghiệp ngồi quốc doanh cịn yếu, chưa thể tốt vai trị mình, chưa thật cầu nối người sử dụng lao động người lao động, chưa quan tâm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp đáng cho cơng nhân người lao động Một phận cơng nhân chưa có ý thức vượt khó, vươn lên học tập, lao động; trình độ học vấn, tay nghề thấp, chưa đáp ứng yêu cầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa Cịn khơng doanh nghiệp, doanh nghiệp tư nhân, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi chưa thật quan tâm chăm lo đến đời sống công nhân, cịn vi phạm sách, pháp luật người lao động Kiên định quan điểm giai cấp công nhân giai cấp lãnh đạo cách mạng, thông qua đội tiên phong Đảng Cộng sản Việt Nam; giai cấp đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến, giai cấp tiên phong nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội, lực lượng đấu nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa đất nước; lực lượng nịng cốt liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nơng dân đội ngũ trí thức lãnh đạo Đảng, lớn mạnh giai cấp công nhân Tây Ninh điều kiện tiên bảo đảm thành công công đổi mới, công nghiệp hóa, đại hóa đất nước Đảng Tây Ninh đề mục tiêu: Từ đến năm 2020 xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phát triển nhanh số lượng, nâng cao chất lượng, có cấu đáp ứng yêu cầu phát triển tỉnh nhà ngày trí thức hóa; có trình độ học vấn, chun mơn, kỹ nghề nghiệp cao, có khả tiếp cận làm chủ khoa học công 110 nghệ tiên tiến, đại thích ứng nhanh với chế thị trường hội nhập kinh tế quốc tế; có tác phong công nghiệp kỷ luật lao động Trong doanh nghiệp có tổ chức sở đảng, cơng đồn, Đồn Thanh niên Hội Liên hiệp niên Việt Nam Để đạt kết đó, cần thực đồng giải pháp chủ yếu sau đây: Nâng cao nhận thức vai trò giai cấp công nhân, tăng cường lãnh đạo, đạo cấp ủy đảng giai cấp công nhân Đẩy mạnh nâng cao chất lương đào tạo nghề, bước trí thức hóa giai cấp cơng nhân Tăng cường công tác giáo dục pháp luật; quan tâm bồi dưỡng, nâng cao trình độ trị, ý thức giai cấp, tinh thần dân tộc cho giai cấp cơng nhân Đẩy mạnh việc thực tốt sách, chế độ chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân Xây dựng tổ chức công đồn cấp lớn mạnh, phát huy vai trị cơng đồn xây dựng giai cấp cơng nhân 111 KẾT LUẬN Giai cấp công nhân phạm trù lịch sử, sản phẩm đại công nghiệp, với trình phát triển lịch sử xã hội phát triển công nghiệp, giai cấp công nhân phát triển nhanh số lượng biến động mạnh mẽ cấu, chất lượng giai cấp công nhân bước nâng lên Tuy nhiên, với phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập kinh tế quốc tế, nhiều vấn đề lý luận giai cấp công nhân biến đổi Vì vậy, việc tiếp tục nghiên cứu, bổ sung phát triển lý luận giai cấp công nhân giai đoạn lịch sử cần thiết khách quan vấn đề quan trọng làm sở khoa học thực tiễn cho nhận thức đắn, đầy đủ giai cấp công nhân, để đề đường lối, chủ trương đắn, sáng tạo, xây dựng giai cấp cơng nhân vững mạnh, đủ sức hồn thành sứ mệnh lịch sử giai đoạn lịch sử Vấn đề xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh có liên quan chặt chẽ tới đường lối trình phát triển kinh tế - xã hội, sách phát triển, sử dụng thành phần kinh tế xây dựng quan hệ sản xuất giai đoạn cách mạng Đảng Trong năm thực đường lối đổi mới, số lượng công nhân tăng lên đáng kể, với việc tăng lên số lượng, giai cấp công nhân Tây Ninh có biến động mạnh, tỷ lệ cơng nhân doanh nghiệp nhà nước giảm mạnh, tỷ lệ cơng nhân doanh nghiệp ngồi nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi tăng nhanh Chất lượng cơng nhân nhìn chung có chiều hướng tăng lên, xuất phận cơng nhân trí thức, phận có khuynh hướng ngày tăng lên 112 Vấn đề việc làm công nhân Tây Ninh giai đoạn bảo đảm, công nhân có trình độ chun mơn nghề nghiệp Tuy nhiên, thời gian, cường độ làm việc cơng nhân cịn cao, đa số công nhân phải làm thêm giờ, thêm ca, vấn đề làm ảnh hưởng trực tiếp đến sức khỏe công nhân, ảnh hưởng đến thời gian dành cho gia đình cho hoạt động xã hội khác Điều kiện làm việc công nhân Tây Ninh nhìn chung cải thiện bước so với năm trước, nhiên cịn tình trạng nhiều doanh nghiệp, công nhân phải làm việc điều kiện nặng nhọc, độc hại, thiếu phương tiện trang bị bảo hộ lao động, tình trạng ảnh hưởng đến sức khỏe người lao động, đặc biệt ảnh hưởng đến vấn đề an toàn lao động, tình trạng tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp có xu hướng tăng Tiền lương, thu nhập, đời sống cơng nhân Tây Ninh nhìn chung cịn thấp, công nhân chưa hưởng tương xứng với cường độ, thời gian đóng góp cơng nhân doanh nghiệp xã hội Đời sống công nhân, công nhân lao động trực tiếp, công nhân trình độ chun mơn nghề nghiệp thấp cịn khó khăn Tình trạng phân hóa thu nhập ngành nghề, thành phần kinh tế phận công nhân doanh nghiệp có xu hướng tăng mạnh Nhà cơng nhân khu công nghiệp, cụm công nghiệp vấn đề xúc nay, tình trạng nhiều cơng nhân phải thuê nhà trọ dân, điều kiện ăn chật chội, khơng đảm bảo vệ sinh an tồn phổ biến, thực trạng ảnh hưởng đến sức khỏe, tâm tư tình cảm vấn đề xã hội khác công nhân 113 Quan hệ lao động loại hình doanh nghiệp, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi, doanh nghiệp ngồi nhà nước gần có xu hướng phức tạp Tình trạng vi phạm quyền, lợi ích hợp pháp, đáng cơng nhân, lao động diễn nghiêm trọng, vấn đề bảo hiểm xã hội, vấn đề tiền lương, thời làm việc, thời nghỉ ngơi công nhân…, chưa xử lý kịp thời nghiêm khắc dẫn đến nhiều xúc công nhân Tỷ lệ công nhân tham gia tổ chức Đảng, Cơng Đồn, Đồn Thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh thấp, khu vực có vốn đầu tư nước ngồi, khu vực ngồi nhà nước Mặt khác, chất lượng, hiệu hoạt động tổ chức khu vực có vốn đầu tư nước ngoài, khu vực nhà nước chưa cao Thực trạng địi hỏi Đảng Chính quyền Tây Ninh, Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninh phải sớm có giải pháp tổng hợp, tích cực, có hiệu tổ chức hoạt động, để thông qua góp phần tích cực xây dựng phát huy vai trị giai cấp cơng nhân, đáp ứng u cầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước Trong thời gian tới, giai cấp công nhân Tây Ninh tiếp tục biến động, phát triển Tuy nhiên, phát triển giai cấp công nhân Tây Ninh khơng phải hồn tồn đường phẳng mà biến động giai cấp công nhân Tây Ninh chịu ảnh hưởng tác động nhân tố khách quan chủ quan song giai cấp công nhân Tây Ninh tiếp tục khẳng định vị trí giai cấp tiên phong lĩnh vực, giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiên phong Đảng Cộng sản Việt Nam Để giai cấp công nhân Tây Ninh thực thắng lợi sứ mệnh lịch sử giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiên phong Đảng Cộng sản Việt 114 Nam, giai cấp tiên phong xây dựng chủ nghĩa xã hội, lực lượng đầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, lực lượng nòng cốt xây dựng liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân đội ngũ trí thức, phải quan tâm xây dựng giai cấp công nhân Tây Ninh phát triển số lượng, nâng cao chất lượng, đảm bảo có cấu hợp lý, bước nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân Xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh vấn đề mang tính chiến lược, việc làm thường xuyên, liên tục, gắn liền với việc xây dựng, củng cố hệ thống trị với bước q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa Do vậy, cần phải tiến hành tổng hợp biện pháp kinh tế, trị, tư tưởng – văn hóa, tổ chức Trước mắt, cần nâng cao nhận thức vị trí, vai trị giai cấp cơng nhân; nâng cao lập trường giai cấp cho công nhân; nâng cao chất trị, tác phong cơng nghiệp, ý thức tổ chức kỷ luật cho công nhân; đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa tạo mơi trường điều kiện để giai cấp công nhân phát huy vai trị mình; phải tập trung đổi sách nhằm quan tâm đến đời sống vật chất, tinh thần công nhân, tạo động lực cho giai cấp công nhân phát triển; không ngừng đổi tăng cường lãnh đạo Đảng, quan tâm xây dựng tổ chức Cơng đồn lớn mạnh 115 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO [1] Nguyễn Văn Ái - Võ Huỳnh Mai (1980), Sổ tay từ ngữ kinh tế, văn hóa, trị xã hội thường dùng, Nxb Thành phố Hồ Chí Minh [2] Mazlish B (1991), The Breakdown of Connections and Modern Development, Wolrd Development [3] Ban Quản lý Khu cơng nghiệp Tỉnh Tây Ninh, Báo cáo định kì q năm 2010 [4] Ban Tuyên giáo Trung ương (2008), Tài liệu nghiên cứu Nghị Hội nghị Trung ương bảy khóa X, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [5] GS TS Hồng Chí Bảo (2010), Bản chất khoa học cách mạng chủ nghĩa Mác - Lênin, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [6] Bộ nông nghiệp phát triển nông thôn (2001), Một số vấn đề cơng nghiệp hóa - đại hóa phát triển nông nghiệp kinh tế nông thôn thời kỳ 2001 - 2020, Nxb Nông nghiệp, Hà Nội [7] Bùi Đình Bơn (1997), Một số vấn đề giai cấp cơng nhân nay, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [8] Mác Ph Ăngghen (1980), Tuyển tập, Tập 1, Nxb Sự Thật, Hà Nội [9] C Mác Ph Ăngghen (1995), Toàn tập, Tập 1, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [10] C Mác Ph Ăngghen (1995), Tồn tập, Tập 2, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [11] C Mác Ph Ăngghen (1995), Tồn tập, Tập 4, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [12] C Mác Ph Ăngghen (1995), Toàn tập, Tập 3, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 116 [14] Xuân Cang (1995), Những luận khoa học đổi sách xã hội giai cấp công nhân thợ thủ công Việt Nam, Nxb Lao động, Hà Nội [15] Cục Thống kê Tây Ninh (1996), Niên giám thống kê 1995 [16] Cục Thống kê Tây Ninh (1997), Niên giám thống kê 1996 [17] Cục Thống kê Tây Ninh (2010), Niên giám thống kê 2009 [18] Đại học Quốc gia Hà Nội - Trung tâm Đào tạo, bồi dưỡng giảng viên lý luận trị (2010), Giai cấp công nhân Việt Nam nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa hội nhập quốc tế, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [19] Đảng Tỉnh Tây Ninh (2008) : Chương trình hành động số 25 - Ctr/TU "Thực nghị Hội nghị lần thứ VI Ban Chấp hành Trung ương Đảng (Khóa X)" "tiếp tục xây dựng giai cấp cơng nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước" [20] Đảng Tỉnh Tây Ninh, Lịch sử phong trào đấu tranh cách mạng cơng nhân, lao động cơng đồn Tây Ninh (1945-1975) [20] Đảng Cộng sản Việt Nam (1987), Văn kiện Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ VI, Nxb Sự Thật, Hà Nội [21] Đảng Cộng sản Việt Nam (1991) , Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng Tỉnh Tây Ninh (khóa 5) [22] Đảng Cộng sản Việt Nam (1994), Văn kiện Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành trung ương khóa VII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [23] Đảng Cộng sản Việt Nam (1996), Văn kiện Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ VII, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [24] Đảng Cộng sản Việt Nam (1997), Văn kiện Đại hội Đại biểu Đảng Tỉnh Tây Ninh lần thứ VI [25] Đảng Cộng sản Việt Nam (2001), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng Tỉnh Tây Ninh lần thứ VII 117 [26] Đảng Cộng sản Việt Nam (2001), Văn kiện Đại hội Đại biểu tồn quốc lần thứ IX, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [27] Đảng Cộng sản việt Nam (2001), Văn kiện Đảng toàn tập, tập 12, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [28] Đảng Cộng sản Việt Nam (2004), Các nghị Trung ương Đảng 2001 - 2004, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [29] Đảng Cộng sản Việt Nam (2006), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng Tây Ninh lần VIII, Tỉnh Ủy Tây Ninh [30] Đảng Cộng sản Việt Nam (2006), Văn kiện Đại hội Đại biểu Đảng Tỉnh Tây Ninh lần thứ VIII (Nhiệm kỳ 2005-2010) [31] Đảng Cộng sản Việt Nam (2006), Văn kiện Đại hội Đại biểu tồn quốc lần thứ X, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [32] Đảng Cộng sản Việt Nam (2008), Văn kiện Hội nghị lần thứ sáu Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [33] Đảng Cộng sản Việt Nam (2010), Dự thảo Báo cáo Chính trị trình Đại hội đại biểu Đảng Tỉnh lần thứ IX [34] Đảng Cộng sản Việt Nam, Văn kiện Hội nghị lần thứ VII Ban Chấp hành Trung ương khóa VII [35] Lê Duẩn (1976), Cách mạng xã hội chủ nghĩa Việt Nam, Tập 1, Nxb Sự Thật, Hà Nội [36] Lê Duẩn (1976), Giai cấp công nhân Việt Nam liên minh công nông, Nxb Sự Thật, Hà Nội [37] Phạm Ngọc Dũng, Trí thức hóa giai cấp cơng nhân Việt Nam, Tạp chí khoa học xã hội số tháng năm 2007 [38] TS Nguyễn Văn Giang (2009), Đảng ta lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân giai đoạn nay, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội 118 [39] Mai Hà (1999), Hỏi đáp cơng nghiệp hóa - đại hóa, Nxb Thanh Niên, Bến Tre [40] Bùi Thị Thanh Hà (2004), Vị nữ công nhân cơng nghiệp thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội [41] Phạm Minh Hạc (1996), Vấn đề người nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [42] TS Trương Thị Hiền (2009), Tuyển tập tạp chí Phát triển nhân lực, Nhà xuất Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh, Tp Hồ Chí Minh [43] Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, Tập 10, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [44] Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, Tập 2, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [45] Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, Tập 7, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [46] Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, Tập 9, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [47] GS TS Hồng Ngọc Hịa (2008), Nơng nghiệp, nơng dân, nơng thơn q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa nước ta, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [48] Hội đồng Trung ương đạo biên soạn giáo trình quốc gia mơn khoa học Mác - Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh (2002), Giáo trình chủ nghĩa xã hội khoa học, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [49] Hội đồng Trung ương đạo biên soạn giáo trình quốc gia mơn khoa học Mác - Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh (2008), Giáo trình kinh tế học trị Mác - Lênin, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [50] Hội đồng Trung ương đạo biên soạn giáo trình quốc gia mơn khoa học Mác - Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam (1996), Giáo trình kinh tế học trị Mác - Lênin, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [51] http://tintuc.xalo.vn [52] http://www Tapchicongsan.org 119 [53] http://www.baomoi.com [54] http://www.chungta.com [55] http://www.laodong.com.vn [56] http://www.marxist.com [57] http://xaydungdang.org.vn [58] Kỷ yếu hội thảo khoa học (31/12/2006), Thực trạng đời sống công nhân vùng kinh tế trọng điểm phía Nam, Bình Dương [59] Đặng Mộng Lân (1993), Những khái niệm nghiên cứu phát triển cơng nghiệp hóa Chương trình Cơng nghiệp hóa, Đề tài 02, Hà Nội [60] Đặng Mộng Lân (1993), Phân tích lực cơng nghiệp quốc gia, Đề tài KC 01.03, Hà Nội [61] Nhiếp Vận Lân, Sự chuyển biến mang tính lịch sử hình thái tổ chức Đảng Cộng sản nước tư chủ nghĩa, Thông tin vấn đề lý luận, số (tháng năm 2008) [62] Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninh (2008), Văn kiện Đại hội VII Công đoàn Tỉnh Tây Ninh Nhiệm kỳ : 2008-2013 [63] Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninh, Báo cáo tổng kết hoạt động năm 2009, phương hướng nhiệm vụ năm 2010 [64] Cao Văn Lượng (2001), Cơng nghiệp hóa, đại hóa phát triển giai cấp cơng nhân, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [65] TS Trần Hồng Lưu (2009), Vai trò tri thức khoa học nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [66] TS Trần Chí Mỹ - PGS TS Dỗn Chính - PGS TS Đinh Ngọc Thạch (2010), Vấn đề chủ nghĩa xã hội khoa học tác phẩm C Mác - Ph Ăngghen - V.I Lênin, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội 120 [67] GS.TS Nguyễn Văn Nam - PGS TS Nguyễn Văn Áng (2007), Các giải pháp gắn đào tạo với sử dụng nguồn nhân lực thời kỳ cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam, Nxb Nơng nghiệp, Hà Nội [68] Phạm Xuân Nam (1997), Đổi sách xã hội, luận giải pháp, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [69] Đỗ Đức Ngọ (1995), Những giáo dục trị cơng nhân, Nxb Lao Động, Hà Nội [70] Dương Xuân Ngọc (2004), Giai cấp cơng nhân Việt Nam nghiệp cơng nghiệp hóa đại hóa đất nước Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [71] Nhà xuất Giáo Dục (2001), Lịch sử địa phương Tây Ninh giảng dạy trường phổ thơng, Thành phố Hồ Chí Minh [72] Nhà xuất Sự Thật (1957), Từ điển triết học, Hà Nội [73] Nhà xuất Sự Thật (1986), Chủ nghĩa cộng sản khoa học từ điển, Hà Nội [74] Nhà xuất Thông (2009), Cẩm nang nghiên cứu thị trường Tây Ninh, Hà Nội [75] GS Trần Nhâm (2010), Chủ nghĩa Mác - Lênin học thuyết phát triển sáng tạo khơng ngừng, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [76] Nguyễn An Ninh (2007), Về xu hướng công nhân hóa nước ta nay, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [77] Lê Minh Quân (2009), Tư tưởng trị C Mác, Ph Ăngghen, V.I Lênin Hồ Chí Minh, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [78] Nguyễn Tấn Quang (1991), Công nhân, lao động với đổi tư duy, Nxb Tp Hồ Chí Minh 121 [79] PGS TS Nguyễn Thị Quế, PGS TS Nguyễn Hồng Giáp (2010), Giai cấp cơng nhân nước tư phát triển từ sau chiến tranh lạnh đến - Thực trạng triển vọng, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [80] Sở Lao động - thương binh xã hội Tỉnh Tây Ninh, Báo cáo công tác quản lý lao động năm 2009 phương hướng nhiệm vụ năm 2010 [81] Đặng Kim Sơn (2008), Kinh nghiệm quốc tế nông nghiệp, nông thôn, nông dân q trình cơng nghiệp hóa, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [82] Maicơnhepsi T (Mỹ), Giai cấp cơng nhân lực lượng trị quan trọng nhất, Tạp chí Động thái lý luận nước ngồi, số 11 - 2004 [83] Đan Tâm (2000), Giai cấp công nhân Cơng đồn Việt Nam, Nxb Lao động, Hà Nội [84] GS Văn Tạo (1997), Một số vấn đề giai cấp cơng nhân Cơng đồn Việt Nam, Nxb, Chính trị Quốc gia, Hà Nội [85] GS Văn Tạo (2007), Giai cấp công nhân Việt Nam với kinh tế tri thức (Cuối kỷ XX – đầu kỷ XXI), Nxb, Chính trị Quốc gia, Hà Nội [86] GS Văn Tạo (2008), Đổi tư giai cấp công nhân – kinh tế tri thức công nhân tri thức, Nxb, Chính trị Quốc gia, Hà Nội [87] GS TS Mạch Quang Thắng (2007), Đảng Cộng sản Việt Nam - Những vấn đề xây dựng Đảng, Nxb Lao động, Hà Nội [88] TS Nguyễn Thanh (2002), Phát triển nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [89] Nguyễn Đăng Thành (2008), Góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam từ thực trạng giai cấp cơng nhân Thành phố Hồ Chí Minh, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [90] Tổng Liên đồn Lao động Việt Nam - Viện Cơng nhân Cơng đồn (2002), Giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam năm đầu kỷ XX, Nxb Lao động, Hà Nội 122 [91] Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (2000), Đảng Cộng sản Việt Nam với giai cấp cơng nhân cơng đồn Việt Nam, Nxb Lao động, Hà Nội [92] Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, Báo cáo Ban Chấp hành Tổng liên đồn lao động Việt Nam khóa X Đại hội X Cơng đồn Việt Nam ngày 18/01/2008 [93] Trung tâm Khoa học Xã hội Nhân văn Quốc gia (1996), Tổng quan cách đặt vấn đề cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam giai đoạn từ đến năm 2020, Viện Kinh tế học, Hà Nội [94] Trường Đại học Cơng Đồn (2002), Giai cấp cơng nhân tổ chức Cơng đồn Việt Nam nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa, Kỷ yếu hội thảo khoa học, Hà Nội [95] V.I Lênin (1970), Tuyển tập, II, phần II, Nxb Sự Thật, Hà Nội [96] V.I Lênin (1978), Toàn tập, tập 44, Nxb Tiến Bộ, Mátxcơva [97] Victor Trushkov : Triển vọng giai cấp vô sản kỷ XXI, Tạp chí Dialog (Nga), Số - 2003 [98] Viện Cơng nhân Cơng đồn Việt Nam (2002), Giải pháp xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam năm đầu kỷ XX, Nxb Lao Động, Hà Nội [99] Viện Cơng nhân Cơng đồn Việt Nam (2004), Một số vấn đề xây dựng, phát huy vai trò giai cấp công nhân Việt Nam nghiệp công nghiệp hóa, đại hóa, Nxb Lao Động, Hà Nội [100] Viện ngôn ngữ học (2000), Từ điển Tiếng Việt, Nxb Đà Nẵng [101] PGS TSKH Nguyễn Viết Vượng (2010), Giai cấp cơng nhân tổ chức cơng đồn năm đầu kỷ XXI, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội [102] TS Mai Thị Thanh Xuân, ThS Ngô Đăng Thành (2006), Phát triển công nghiệp chế biến nông sản Việt Nam, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội