1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống

50 3 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 50
Dung lượng 1,42 MB

Nội dung

Ch ngă2:ăQu nătr ănhơnăl căt iăb ăph nă th căph măvƠăđ ău ng TM H D 2.2.ăHo chăđ nhăvƠă năd ngălaoăđ ngă t iăb ăph năth că ph măvƠăđ ău ng 2.1.ăC ăc uătổăch căc aă b ăph năth căph măvƠă đ ău ng M _T 2.4.ăĐƠoăt o,ăđánhăgiáă vƠăđƣiăng ălaoăđ ngă t iăb ăph năth că ph măvƠăđ ău ng U 2.3.ăB ătríăvƠăs ăd ngă laoăđ ngăt iăb ăph nă th căph măvƠăđ ă u ngă 26 2.1 TM H D 2.1.2.ăNhi măv ă củaăm tăs ăchứcă danhăqu nălýăvƠă nhân viên 2.1.3.ăQuanăh ă gi aăb ăphậnăth că ph măvƠăđồău ngă v iăcácăb ăphậnă khác U M _T 2.1.1.ăMơăhìnhăt ă chứcăb ăphậnă th căph măvƠăđồă u ng 27 U M _T TM H D U M _T TM H D U M _T TM H D 2.1.1.ăMơăhìnhătổăch căb ăph năth căph măvƠăđ ău ng Giámăđ căb ăphậnăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăăă th căph măvƠăđồău ng V iăKSă quyămôăl n ầầ TM H D Giámăđ cănhƠăhƠng T ngăb pătr ởng vƠăqu yăbar ầầ B pă tr ởngă b pă ngu i B pă tr ởngă b pă bánh Ca tr ởng Ca tr ởng Ca tr ởng U Ca tr ởng Nhân viên Nhân viên Nhân viên Nhân viên Qu nălýă ti c Ca tr ởng Ca tr ởng Nhân viên Nhân viên M Qu nălýăă bar _T B pă tr ởngă b pă nóng Qu nălýă nhà hàng Tùy khách s n,ă ch că danh, b ă ph nă cóăth ă thêm b t IăKSă QUY MÔ NH Tr ởng BP TP&ĐU Tổ BƠn TM H D Qlý Tổ ph c v Ca tr ởng Ca tr ởng Nhân viên M Tổ B p Nhân viên Qu n lý quầy bar _T 3© Mr.Quý Tổ Bar B p tr ởng Ca tr ởng Nhân viên © Mr.Quý U 2.1 2.1.2.ăNhi măv ăc aăm tăs ăch cădanhăqu nălỦăvƠăNV TM H D U M _T Tóm tắt cơng vi c: Chức danh làm M i quan h : Báo cáo v i ai, giám sát tr c ti p aiầ Nhi m v c th : Li t kê, h th ng hóa cơng vi c mà v trí nhân s ph i th c hi n Tiêu chu n/yêu c u: ki n thức, kỹ nĕng, thái đ MỌăT ăM TăS ăCH CăDANHăĐI NăHỊNH U M _T TM H D Giám đ c b phận th c ph m đồ u ng (Foods & Beverage Director) T ng b p tr ởng (Executive Chef) Giám đ c nhà hàng (Restaurant Manager) B p tr ởng b p b phận/b p chức nĕng (Sous Chef) Qu n lý nhà hàng, b phận ti c, qu y bar (R/B/Bar Supervisor) Tr ởng ca b p chức nĕng (AM/PM Captain Chef ) Tr ởng ca nhà hàng, qu y bar, ti c (R/Bar/B Captain) Nhân viên bàn, bar, b p (Waiter/Waitress, Cook) Ngồi cịn chức danh nh : Tr lý giám đ c F&B; Thủ kho; Tr ởng b phận t m v ; B p phó hành chính; Nhóm trƣởng (Team Leader); Điều phȋi viên tiȁc (Banquet Coordinator); Ngƣời pha chế rƣợu ca sống/chiều (AM/PM Bartender); Tạp vụ ca sáng/ chiều (AM/PM Odd Job, Dish washer).v.vầ 2.1 2.1.3.ăQuanăh ăgi aăBPăTP&ĐUăv iăcácăb ăph năkhác TM H D - B phận th c ph m đồ u ng (F & B) b phận quan tr ng c sở KDAU (khách s n, nhà hàng, C sở KDAU l u đ ng ) - Có s tác đ ng qua l i th hi n s t ng h ph i h p n i b b phận nằm b phận F&B v i b phận khác: k toán, marketing, l tân - M i quan h t ng h ph i h p mang tính đặc thù m i đ nv U Cách môăt M _T  Ch ăraăQHălƠătr căthu c,ăph ăthu c  LƠăquanăh ăph iăh p,ăt ngăh ăv iăcácăBPăkhác  N iădungămơăt : - B ăphậnăkhácăcóătráchănhi măqu nălýăhayăph iăh p,ă t ngăh ăBPăTP&ĐUănh ăth ănƠo - BPăTP&ĐUăcóătráchănhi măph iăh p,ăt ngăh ăb ă phậnăkhácănh ăth ănƠo ạíăắ :ăCaăặỒmăềi ẮăẮ aănhồnăềiỚnăphaăẮh -KS Ca (ca sáng) S ă NV N iădungăcơngăvi că 7h00 – 15h30 • NhậnăbƠnăgiaoăca Tùy • Phaăch ăvƠăph căv ăsáng cơng vi c • Phaăch ăvƠăph căv ătr a • Bàn giao ca 15h00 – 24h00 • NhậnăbƠnăgiaoăcaă Tùy • Phaăch ăvƠăph căv ăt i công vi c • Bàn giao cho giám sát viên U M _T Caă2ă(caăchi u) Th iăgiană LV TM H D Ca LV D Ắhăề ăẽoomăẾeẽềiẮe 2.3.1 ậ)ăPh iăh păặaoăơ ng U M _T TM H D * Ph i h p lao đ ng: Là trình liên kết HĐ NV, nhóm chuyên trách BP TPĐU với BP khác nhằm tạo đồng bȓ, nhịp nhàng HĐ PV ăn uȋng để đạt mục tiêu BP * M c đích - Chuy n nhận thông tin liên quan đ n công vi c hàng ngày, “truy n đ t” tr c ti p đ a “quy t đ nh” chung - Ph i h p tác nghi p trình tác nghiêp (mua nguyên li u, ch bi n, pha ch , ph c v ĕn u ngầ) - Nhận ý ki n ph n hồi từ khách nhằm nâng cao CLDVAU * Hình th c: • Ph i h p gi a NV b phận • Ph i h p NV b phận v i b phận khác  ạÍăD ăS ăPH IăH PăGI AăBÀN-BAR-B P: S ăPH IăH PăC ăB NăGI AăBẨNă- BAR - B P: U M _T TM H D 2.3 2.3.2.ăNhi măv ătrongăcaălƠmăvi c TM H D  M i v trí cơng vi c có b n mô t công vi c c th , khác cĕn đ phân cơng nhi m v ca _T  Theo b n mô t công vi c, chức danh qu n lý nhân viên đ u ph i tuân thủ th c hi n t t chức trách, nhi m v ca làm vi c U M  Quy trình c b n: Nhận bàn giao ca, ti p nhận công vi c (đến trƣớc làm 15 phút)  Tri n khai công vi c (theo chức trách, nhiȁm vụ yêu cầu thực tế) Bàn giao ca/Ghi s bàn giao ca ạíăắ :ăCốẮănhi măề ăẮ ăậ năếẽongăẮaăẮ aănhồnăềiỚnăậỒn Ca LV Th iăgianăLV S ăNVă N iădungăcôngăvi că Ca – 14h Ca 14 – 22h Ca gãy 10 -13h • NhậnăbƠnăgiaoăcơngăvi cătrongăcaă • PVăb aătr aă 17- 20h • NhậnăbƠnăgiaoănhi măv ătrongăcaă • PVăb aăt i TM H D • NhậnăbƠnăgiaoăcơngăvi c,ăchu năb ă (Sắpăđặt,ăxemăyêuăc u,ănguyênăli uầ) • PVăb aăsáng • PVăb aătr a • Nhậnăđặtăĕnă • Bàn giao ca U M _T • NhậnăbƠnăgiaoăcơngăvi cătrongăcaă • Chu năb ăvƠăPVăb aăt i • Nhậnăđặtăĕn • T ngăv ăsinhănhƠăhƠng • Bàn giao cho giám sát viên 2.4.ăĐƠoăt o,ă đánhăgiáă vƠăđƣiăng TM H D 2.4.1.ăĐƠoăt oă vƠăphátătri năLĐ a)ăĐánhăgiáăLĐ b)ăĐƣiăng ăLĐ U M b)ăN iădung _T a)ăKháiăni m 2.4.2.ăĐánhăgiáă vƠăđƣiăng ăăăăăăăăăă laoăđ ng 2.4.1 a)ăKháiăni măđƠoăt oăvƠăphátătri năLĐ  ĐƠo t o trình cung c p cho LĐ kỹ nĕng c U M _T TM H D th cho m c tiêu c th  Phát tri n trình chu n b cung c p cho LĐ nh ng nĕng l c c n thi t cho t chức t ng lai  M i quan h gi a ĐT & PT: 2.4.1 b)ăN iădungăđƠoăt oăvƠăphátătri năLĐ TM H D B1.ăXácăđ nhănhuă c uăđƠoăt o B2.ăLậpăk ă ho chăđƠoăt o U M _T B2.ăLậpăk ă ho chăđƠoăt o B3.ăTh căhi nă đƠoăt o 2.4 2.4.2.ăĐánhăgiáăvƠăđƣiăng ălaoăđ ng TM H D a) Đánh giá lao đ ng: quy trình đƣ đ c chu n hóa đ thu thập thông tin từ c p bậc qu n lý v hành đ ng ứng xử chuyên môn nghi p v toàn b nhân s NhƠăqu nălý Ng ờiălaoăđ ng _T Cùngănhauăxácăđ nhăm cătiêu Đánhăgiáăđ nhăkỳ ĐánhăgiáăhƠngănĕm U M Đánhăgiáăm cătiêu Ph năhồi M cătiêuăcủaăcôngătácăđánhăgiá U M _T TM H D  Cungăc păcácăthôngătinăph năhồiă(lƠăc ăh iăgiaoăti păth oăluậnăv iă nhơnăviênăđ ăcóăđ căcácăthơngătinăph năhồiănhờăđóăc iăthi năhi uă nĕngăcơngătác)  Đi uăch nhăsửaăch aănh ngăsaiăsót  Thi tălậpăcácăchu năm căđ oăđứcălƠmăvi c  Nơngăcaoătinhăth nătráchănhi măchoănhơnăviên  T oăđ ngăl căkíchăthíchănhơnăviên  C ăv năđƠoăt oăvƠănơngăcaoăhi uăqu ăth căhi năcôngăvi c  Đánhăgiáăđúngăđắnăti mănĕngăcủaănhơnăviênănhằmăphátătri năt tă nh tăngh ănhi păcáănhơn  Phátătri n,ătĕngăc ờngăs ăhi uăbi tăv ăcôngăty  Tĕngăc ờngăquanăh ăt tăgi aăc pătrênăvƠăc păd i  LƠmăc ăsởăchoăvi cătr ăl ng,ăkhenăth ởngănhơnăviên  Tĕngăc ờngăhi uăqu ăcủaăho chăđ nhănguồnănhơnăl că&ătuy năch nă nhân viên  Cungăc păthôngătinăchoăvi căgi iăquy tăcácăt ngăquanănhơnăs ă (nh ăthĕngăth ởngă,ăkỷăluậtă,ăbu căthôiăvi căầă)ă.ă Ti nătrìnhăc aă đánhăgiáănhơnă viên _T TM H D U M Đánhăgiáănhơnăviên Ph ngăphápăđánhăgiá _T TM H D 1.ăPh ngăphápăb ngăđi m 2.ăPh ngăphápăx păh ngăluơnăphiên 3.ăPh ngăphápăsoăsánhătừngăcặp 4.ăPh ngăphápăphêăbìnhăl uăgi 5.ăPh ngăphápăquanăsátăhƠnhăvi 6.ăPh ngăphápăQu nătr ăbằngăm cătiêuă(MBOă) 7.ăPPăđánhăgiáăth căhi năcôngăvi căbằngăđ nhăl ng 8.ăPh ngăphápăph ngăv năđánhăgiá U M V ăb năch tăthìăcóăth ăchiaălƠmă3 nhóm: 1.ăĐánhăgiáăph măch tăcáănhơn 2.ăĐánhăgiáăhƠnhăvi 3.ăĐánhăgiáătheoăk tăqu ăcu iăcùng  Víăd ăth căt ăt ngă ngăv iăcácăv ătríăLĐ,ăb ăph n 2.4.2 b)ăĐƣiăng ălaoăđ ng TM H D  Đƣi ng nhân s trình chĕm lo đời s ng vật ch t tinh th n ng ời lao đ ng đ h có th hồn thành t t nhi m v đ c giao qua góp ph n hồn thành m c tiêu t chức, doanh nghi p U M _T HȀ THȊNG ĐÃI NGȒ LAO ĐȒNG NHƢ SAU U M _T TM H D Yêuăc uă đƣiăng U M _T TM H D ... n lý nhà hàng, b phận ti c, qu y bar (R /B/ Bar Supervisor) Tr ởng ca b p chức nĕng (AM/PM Captain Chef ) Tr ởng ca nhà hàng, qu y bar, ti c (R/Bar /B Captain) Nhân viên b? ?n, bar, b p (Waiter/Waitress,... (AM/PM Bartender); Tạp vụ ca sáng/ chiều (AM/PM Odd Job, Dish washer).v.vầ 2.1 2.1.3.ăQuanăh ăgi aăBPăTP&ĐUăv iăcác? ?b ăph năkhác TM H D - B phận th c ph m đồ u ng (F & B) b phận quan tr ng c sở KDAU... NăHỊNH U M _T TM H D Giám đ c b phận th c ph m đồ u ng (Foods & Beverage Director) T ng b p tr ởng (Executive Chef) Giám đ c nhà hàng (Restaurant Manager) B p tr ởng b p b phận /b p chức nĕng (Sous

Ngày đăng: 30/09/2022, 11:06

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

2.1.1.ăMơăhìnhă tă chứcăb ăphậnă th căph măvƠăđồă - quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống
2.1.1. ăMơăhìnhă tă chứcăb ăphậnă th căph măvƠăđồă (Trang 2)
2.1.1.ăMơăhìnhătổăch căb ăph năth căph măvƠăđ ău ng - quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống
2.1.1. ăMơăhìnhătổăch căb ăph năth căph măvƠăđ ău ng (Trang 6)
 Mơ hình q un tr ; - quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống
h ình q un tr ; (Trang 22)
 Hình thức, nhân dáng và sức khoẻ (th ch t), - quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống
Hình th ức, nhân dáng và sức khoẻ (th ch t), (Trang 28)
* Hình th c: - quản trị nhân lực tại bộ phận thực phẩm và đồ uống
Hình th c: (Trang 37)

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w