Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 40 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
40
Dung lượng
607,5 KB
Nội dung
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
LỜI MỞ ĐẦU
1.Tính cấp thiết của đề tài:
Hoạt độngtíndụng là nghiệp vụ chủ yếu của hệ thống ngân hàng thương mại
Việt Nam, mang lại 80-90% thu nhập của mỗi ngân hàng, tuy nhiên rủiro của nó cũng
không nhỏ. Rủirotíndụng cao quá mức sẽ ảnh hưởng rất lớn đến hoạtđộng kinh
doanh ngân hàng. Đứng trước những thời cơ và thách thức của tiến trình hội nhập kinh
tế quốc tế, vấn đề nâng cao khả năng cạnh tranh của các ngân hàng thương mại trong
nước với các ngân hàng thương mại nước ngoài, mà cụ thể là nâng cao chất lượng tín
dụng, giảm thiểu rủiro đã trở nên cấp thiết.
Bên cạnh đó, tình hình kinh tế thế giới đang diễn biến phức tạp và nguy cơ
khủng hoảng tíndụng tăng cao. Việt Nam là một nước có nền kinh tế mở nên không
tránh khỏi những ảnh hưởng của nền kinh tế thế giới. Đứng trước tình hình đó, đòi hỏi
các ngân hàng thương mại Việt Nam phải nâng cao công tác quản lý rủirotín dụng,
hạn chế đến mức thấp nhất có thể những nguy cơ tiềm ẩn gây nên rủi ro.
Trước tính cấp thiết đó, đề tài “Những biệnpháphạnchếrủirotronghoạt động
tín dụngtạiMBchinhánhQuảng Ngãi” được tiến hành nghiên cứu những nguy cơ
tiềm ẩn, tình hình kinh doanh tíndụng thực tế tạiMB bank QuảngNgãi để từ đó nhận
diện dấu hiệu, tìm ra nguyên nhân, đề ra giải pháp hữu ích cho việc hạnchếrủiro tín
dụng tạiMB bank Quảng Ngãi.
2. Mục đích nghiên cứu đề tài:
-Đề tài nghiên cứu về những vấn đề lý thuyết cơ bản của tín dụng, quản lý rủi
ro tíndụng của các ngân hàng thương mại.
-Đánh giá thực trạng hoạtđộngtíndụngtạiMB bank QuảngNgãitrong giai
đoạn 2008 – 2009.
-Nêu ra các dấu hiệu nhận biết sớm nguy cơ tiềm ẩn, làm rõ các nguyên nhân
gây ra rủiro của MB bank nhánhQuảng Ngãi.
-Đề xuất một số giải pháp quản lý rủirotíndụng có hiệu quả, hạnchế đến mức
thấp nhất có thể những tác hại xấu do nó gây ra, góp phần phục vụ cho các mục tiêu
phát triển của ngành ngân hàng trước quá trình hội nhập kinh tế quốc tế và trong khu
vực.
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 1
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
3. Đối tượng nghiên cứu:
Đối tượng nghiên cứu là hoạtđộngtín dụng, quản lý rủirotíndụng của MB
bank Quảng Ngãi.
4. Phương pháp nghiên cứu :
Để phù hợp với nội dung, yêu cầu, mục đích của đề tài đề ra, phương pháp
được thực hiện trong quá trình nghiên cứu gồm phương pháp so sánh, phân tích kết
hợp với phương pháp điều tra chọn mẫu và hệ thống hoá. Bên cạnh đó, đề tài cũng vận
dụng kết quả nghiên cứu của các công trình khoa học liên quan để làm phong phú và
sâu sắc hơn các cơ sở khoa học và thực tiễn của đề tài.
5. Bố cục của đề tài :
Đề tài gồm lời mở đầu,lời cảm ơn, kết luận, danh mục các từ viết tắt, danh mục
tài liệu tham khảo, nội dung đề tài được trình bày trong 3 chương:
Chương 1: Cở sở lý luận về rủirotín dụng.
Chương 2: Giới thiệu về ngân hàng TMCP MB – ChinhánhQuảng Ngãi.
Chương 3: Một số giải pháp tăng cường công tác rủirotíndụngtại ngân hàng.
Trong thời gian thực tập và viết báo cáo chắc chắn có nhiều thiếu sót và khuyết
điểm. Rất mong nhận được sự quan tâm và góp ý từ giáo viên hướng dẫn, các thầy cô
giáo phản biện, cùng các anh chịtạiMB nơi em thực tập để em có thể hiểu và cải thiện
những thiếu sót của mình.
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 2
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
CHƯƠNG 1
GIỚI THIỆU TỔNG QUAN NGÂN HÀNG TMCP QUÂN
ĐỘI MB – CHINHÁNHQUẢNG NGÃI
1.1 GIỚI THIỆU VỀ NHTMCP MB - CN QUẢNG NGÃI
1.1.1 Quá trình hình thành và phát triển
1.1.1.1 Lịch sử hình thành
Là DN quân đội trực thuộc Bộ quốc phòng Việt Nam, kinh doanh trong lĩnh
vực NH tài chính TD.
Từ sau ngày đất nước thống nhất Quân đội ta đồng thời thực hiện 2 nhiệm vụ
chiến lược bảo vệ tổ quốc và tích cực tham gia phát triển kinh tế. Trongnhững năm
1991 – 1992 sau khi sắp xếp lại, các DN Quân Đội đã mở rộng hoạtđộng trên nhiều
lĩnh vực. Nhu cầu về vốn, dịch vụ tài chính để phát triển ngày càng lớn. Khi ấy việc
đáp ứng các yêu cầu này của nền kinh tế còn gặp rất nhiều khó khăn. Trong bối cảnh
đó Đảng ủy quân sự TW Bộ quốc phòng chủ trương xây dựng một định chếtài chính
để đáp ứng nhu cầu phát triển của các DN Quân đội. Ý tưởng đó ngày càng thể hiện rõ
nét hơn qua khảo sát kinh nghiệm ở một số nước bạn và đòi hỏi từ thực tiễn. Trung
tướng Phan Thu lúc đó là thứ trưởng – Chủ nhiệm Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng
được nhiệm vụ triển khai đề án. NHTMCP Quân Đội được thai nghén trong giai đọan
này. Mùa thu năm 1994 (04/ 11/ 1994) NH TMCP Quân Đội chính thức được thành
lập ở phố Điên Biên Phủ- Thủ đô Hà Nội.
Sau 14 năm hoạtđộng và phát triển cả chiều rộng lẫn chiều sâu, các loại
hình kinh doanh và dịch vụ tài chính NH, MB đã khẳng định vị thế là NHTMCP hàng
đầu tại Việt Nam. Có thể nói rằng, những thành công của MB là kết quả của một chiến
lựợc nhất quán những mục tiêu đã được hoạch định và những giải pháp linh hoạt qua
từng giai đoạn. Với phương châm “ vững vàng – tin cậy “, bằng nguồn lực, sự minh
bạch trongtài chính cùng văn hóa kinh doanh đang hiện hữu, tất cả tạo nên niềm tin
vững vàng trong lòng công chúng ở các đối tác bạn hàng của MB. Tiêu chítin cậy
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 3
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
luôn là tiêu chí hàng đầu để MB khẳng định vị trí của mình, uy tín của MB được ghi
nhận bằng việc liên tục đạt các giải thưởng:
Cúp vàng Thương hiệu Việt 2006
Sao vàng đất Việt 2007
Thương hiệu mạnh (do người tiêu dùng bình chọn trong nhiều
năm liên tiếp)
NH hàng đầu của Việt Nam 2008 (Bằng khen của Thủ tướng
Chính Phủ)
Và nhiều giải thưởng lớn về thanh toán Quốc Tế do các NH quốc tế HSBC,
UBOC, Standar Charter Bank…trao tặng.
14 năm hoạt động, 14 năm nỗ lực không ngừng nghỉ, những thành tích của
MB không chỉ thể hiện một cách khô khan bằng các con số mà hơn là bằng chính sự
hài lòng, sự tin cậy tuyệt đối của các đối tác, KH. Với tiền đề và những bước đi vững
chắc, chắc chắc NH TMCP Quân Đội – MB sẽ còn tiến xa hơn nữa trong niềm tin của
KH.
Để đáp ứng nhu cầu của sự phát triển, mở rộng mạng lưới giao dịch trên địa
bàn cả nước, hội đồng quản trị NH TMCP Quân Đội đã quyết định thành lập chi nhánh
Quảng Ngãi – chinhánh cấp 1 thuộc hội sở NH TMCP Quân Đội. Cuối tháng 12 năm
2007, chinhánh cấp 1 – chinhánhQuảngNgãi chính thức được thành lập.
ChinhánhMBQuảngngãi đặt tại 168 Hùng Vương – TP. Quảng Ngãi
Tel : 055.6255 999 – Fax: 055.6255 789
Vượt qua những khó khăn ban đầu, bằng những giải pháp linh hoạt phù hợp
với tình hình phát triển kinh tế xã hội, đến nay sau 2 năm hoạtđộngMBQuảng Ngãi
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 4
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
đã từng bước đi lên góp phần vào sự phát triển chung của Thành phố QuảngNgãi với
tốc độ tăng trưởng bình quân hàng năm đạt 200%. Tuy còn gặp nhiều khó khăn về tài
chính nhưngMBQuảngNgãi vẫn giữ những vị thế nhất định của mình trên địa bàn và
ngày càng phát triển lớn mạnh thu hút thêm nhiều KH. So với toàn hệ thống MB
Quảng Ngãi có thể chưa được xem là chinhánh lớn, nhưngtại địa bàn MB vẫn nằm
trong top 3 NH dẫn đầu về khối cổ phần.
1.1.1.2 Cơ cấu tổ chức
1.1.1.3 Nhiệm vụ của các phòng ban
Ngân hàng TNCP Quân Đội quy định chức năng, nhiệm vụ của từng vị trí và
phòng ban như sau:
1. Ban giám đốc
A. Giám đốc chi nhánh
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 5
Giám đốc
Các PGĐ
( BP: QHKH&
DVKH )
Phó giám đốc
Khối mạng lưới
Khối TC-KT
Bộ phận hành
chính TH
Bộ phận QLTD
Phòng QHKH
-Bộ phận KHDN
-Bộ phận KHCN
-Bộ phận Hỗ trợ
Khối DNL &
DCTC
Khối DNVVN
Khối KHCN
Phòng Kế
toán &
DVKH
- Kế toán
- Teller
- Quỹ
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
Chịu trách nhiệm điều hành chung về mọi mặt hoạtđộng của CN, đảm
bảo CN hoạtđộng an toàn, hiệu quả, hoàn thành kế hoạch kinh doanh được Tổng giám
đốc giao.
Xây dựng chiến lược phát triển của CN trong từng giai đoạn phù hợp với
định hướng chiến lượt phát triển chung của toàn NH trình lãnh đạo NH phê duyệt.
Chịu trách nhiệm trước pháp luật, Tổng giám đốc và Hội đồng quản trị
về mọi mặt của CN.
B. Phó giám đốc chi nhánh
Giíup cho Giám đốc CN trong một số lĩnh vực đựoc Giám đốc CN ủy
quyền.
Đề xuất và triển khai kế hoạch thị trường và kế hoạch kinh doanh.
2. Phòng quản lý TD
Thực hiệ tái thẩm định TD, bảo
lãnh đối với các tờ trình, thẩm định TD, bảo lãnh của phòng kinh doanh
Thực hiện việc phân tích thị
tường trên địa bàn hoạtđộng của CN
Nghiên cứu và phát triển sản
phẩm theo nhu cầu của thị trường
Nghiên cứu và đề xuất các
chính sách TD.
3. Phòng kinh doanh
Thực hiện nghiệp vụ TD đối với doạh nghiệp và cá nhân
Thực hiện nghiệp vụ bảo lãnh
Thực hiện nghiệp vụ huy động vốn từ các KH và DN
Thực hiện nghiệp vụ thanh toán và xuất nhập khẩu.
4. Phòng kế toán
Thực hiện nghiệp vụ kế toán của NH
Cung cấp dịch vụ thanh toán, tài khoản cho NH
Huy động tiết kiệm, huy động vốn và quản lý hoạtđộng nguồn vốn,
đề xuất các chính sách laĩ xuất
Đảm bảo hoạtđộng của CN theo đúng quy chếtài chính của NH.
5. Phòng thanh toán quốc tế
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 6
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
Tổ chức dịch vụ thanh toán quốc tế đối với các đơn vị có nhu cầu mở L/C
nhập khẩu, thông báo và thanh toán L/C nhập khẩu, chuyển tiền.
6. Phòng tin học
Chịu trách nhiệm về quản lý mạng máy tính trong CN như cập nhật, lưu trữ số
liệu hoạtđộng của CN, triển khai các chương trình điện tử, quản lý trên mạng cảu hệ
thống và các chương trình ứng dụng có liên quan đến KH.
7. Phòng ngân quỹ
Chịu trách nhiệm về thu chi tiền mặt
Giao dịch tiền mặt với Ngân hàng nhà nước
Quản lý kho
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 7
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
CHƯƠNG 2
THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ RỦIROTẠI NGÂN HÀNG
2.1 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ RỦIROTẠI NGÂN
HÀNG
2.1.1 Tình hình hoạtđộngtíndụngtại ngân hàng qua 2 năm 2008 - 2009
ĐVT: Tỷ đồng
S
TT
Chỉ tiêu Năm 2008 Năm 2009 Tốc độ tăng
trưởng ( % )
A. Huy động vốn
1 Số dư huy động vốn bình quân 100 230 230
2 Nguồn hình thành
- Huy động từ TCKT 20 40 200
- Huy động từ dân cư 75 180 240
- Huy động khác 5 10 200
3 Theo loại hình huy động
- Không kỳ hạn 10 30 300
- Kỳ hạn dưới 12 tháng 75 170 227
- Kỳ hạn trên 12 tháng 15 30 200
B. Sử dụng vốn
1 Dư nợ cho vay bình quân 95 220 232
2 Theo thời gian
- Ngắn hạn 70 145 207
- Trung hạn 22 70 310
- Dài hạn 3 5 167
3 Theo thành phần kinh tế
- TCKT 70% 70% 100
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 8
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
- Cá nhân 30% 30% 100
4 Theo loại tiền
- VNĐ 95 205 216
- Ngoại tệ ( USD) 0 15 15
C. Tỷ lệ nợ xấu
- Nợ nhóm 1 95% 97% 102
- Nợ nhóm 2 5% 3% 60%
- Nợ nhóm 3-5 0% 0% 0%
2.1.2 Phân tích tình hình huy động vốn của NHTMCP MBQuảngNgãi
Tuy có nhiều NHTM khác nhau mở rộng thêm quy mô trên cùng địa bàn
nhưng qua bảng trên ta thấy công tác huy động vốn của MBQuảngNgãi năm 2009
tăng hơn rất nhiều so với năm 2008. Cụ thể:
1. Tốc đô tăng trường số dư huy động vốn bình quân là 230 %, trong đó
Năm 2008 là 100 tỷ đồng, Năm 2009 là 230 tỷ đồng.
2. Nguồn hình thành:
Biểu đồ biểu hiện nguồn hình thành vốn qua các năm:
- Huy động từ TCKT năm 2008 là 20 tỷ đồng, năm 2009 là 40 tỷ đồng,
như vậy tốc độ tăng trưởng tăng 200%.
- Điều này cho thấy NH đã có sự cố gắng trong việc huy động nguồn tiền từ
dân cư, thời gian qua NH đã có nhiều chính sách dành cho khối KH là cá nhân như mức
lãi suất hấp dẫn, tiết kiệm dự thưởng với những phần thưởng có giá trị đã thu hút phần
lớn dân cư gửi tiết kiệm vào NH.Với tốc độ tăng trưởng kinh tế trên địa bàn thành phố
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 9
Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh
huy động từ dân cư năm 2008 là 75 tỷ đồng, năm 2009 là 180 tỷ đồng, như vậy tốc độ
tăng trưởng sau hai năm tăng 240%
- Huy động khác năm 2008 là 5 tỷ đồng và năm 2009 là 10 tỷ đồng, tốc độ
tăng trưởng sau 2 năm tăng 200%
3. Theo loại hình huy động:
Biểu đồ biểu hiện tình hình huy động vốn theo lọai hình huy động vốn qua các năm:
- Không kỳ hạn năm 2008 là chỉ có 19 tỷ đồngnhưng năm 2009 là 30 tỷ
đồng , như vậy tốc độ tăng trưởng sau 2 năm tăng 300%
- Kỳ hạn dưới 12 tháng năm 2008 chỉ chiếm 75 tỷ đồng, tuy nhiên năm
2009 thì đạt 170 tỷ đồng, như vậy tốc độ tăng trưởng tăng 227%
- Kỳ hạn trên 12 tháng năm 2008 chỉ là 15 tỷ đồng thì năm 2009 lại tăng
gấp đôi là 30 tỷ đồng, như vậy tốc độ tăng trưởng tăng sau 2 năm là 200% ngày
càng cao cuộc sống của người dân được đảm bảo. Thu nhập của người lao động
thành phố ngày một ổn định và có xu hướng tăng. Nên xu hướng gửi tiết kiệm của
người dân cũng tăn theo. Đây là nhóm KH tiềm năng cần phải có nhiều chính sách
hấp dẫn hơn nữa để khuyến khích KH gửi tiết kiệm vào NH. Tuy thời gian thành lập
chưa được bao lâu nhưng với nguồn số liệu như trên cho thấy được NH đã tạo được
một niềm tin lớn trong dân cư. Qua đo, nhận thấy được công tác quản lý TD của NH
rất được quan tâm và lưu ý.
Cùng với khối lượng KH là dân cư thì khối lượng KH là TCKT cũng đáng lưu
tâm. Do bị ảnh hưởng khủng hoảng tài chính kinh tế năm 2008 nên tình hình các TCKT
trên địa bàn cũng gặp nhiều khó khăn, tuy nhiên không vì thế mà tốc độ tăng trưởng
SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 10
[...]... 95% điểm đánh giá chất lượng 3.1.2.6 Kế hoạch quản lý rủiro 2010 : A Kế hoạch vận hành và quản lý rủi ro: Chinhánh quan tâm chủ yếu các rủiro sau: Rủiro con người, rủiro từ ban điều hành và rủiro quy trình nội bộ Phân tích các nhóm rủirotạichinhánh và ảnh hưởng đến hoạtđộngtạichinhánh STT Nhóm RR Khả năng xảy Mức độ xảy ra Tác động của ra RR RR RR Trung bình Cao Cao Trung bình Cao... từ huy động vốn 23.760 3 Thu dịch vụ 2.000 4 Thu khác 1.400 II Tổng chi 54.660 1 Chi huy động vốn 21.000 2 Chi mua vốn nội bộ 22.000 3 Chihoạtđộng (lương + phụ cấp theo 4.000 lương) 4 Chi truyền thông 0.200 5 Chitài sản 1.860 6 Chihoạtđộng quản lý công vụ 1.000 7 Chi dự phòng 3.200 8 Chi phí quản lý 1.400 III Lợi nhuận 1.500 3.2 MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM TĂNG CƯỜNG CÔNG TÁC RỦIROTÍNDỤNGTẠI NGÂN... tỉnh Nằm trong Top 3 NHTMCP hàng đầu đóng trên địa bàn sau 3 năm hoạtđộng (Không tính khối NHNN) Bởi hiện tại trên địa bàn có 7 NHTMCP tuy nhiên có thể nói Sacombank, Việt Á và Eximbank là những đối thủ của MB trên một số lĩnh vực sau: • Sacombank và Việt Á là 2 đối thủ chính của MBtronghoạtđộng huy động vốn Có thể nói chính sách huy động vốn của 2 NH trên khá linh hoạt Lãi suất huy động luôn... tiêu ưu tiên: a Khách hàng hoạtđộngtrong lĩnh vực xây dựng b Khách hàng hoạtđộngtrong lĩnh vực SX và kinh doanh VLXD c Khách hàng hoạtđộngtrong lĩnh vực thương mại hàng tiêu dùng d Khách hàng là cá thể hộ gia đình Kế hoạch triển khai: + Hoạtđộng huy động vốn: Tổ chức huy động trực tiếp từ dân cư thông qua các hình thức quảng cáo theo chương trình chung từ HO Tạichinhánh tập trung vào một số... giải pháp nghiệp vụ 3.2.1.1 Xây dựng quy trình quản lý rủi rotín dụng: Quy trình quản lý rủi rotíndụng có bốn giai đoạn cơ bản: khởi đầu và giải ngân; giám sát và quản lý; thu hồi và xử lý nợ; thẩm định lại rủi rotíndụng Mỗi NH nên có một quy trình quản lý rủi rotíndụng cho riêng mình, nhưng vẫn đảm bảo đầy đủ các giai đoạn Xây dựng và thực hiện tốt quy trình có ý nghĩa rất quan trọng trong. .. tốt và nhò thế mà có thể giảm thiểu rủiro c Giám sát rủiro Qua 2 năm 2008- 2009, có thể nói NH đã áp dụng thành công ma trận tần suất- tác động để đề ra chi n lược và quản lý rủirotại NH Kết quả thu được là nợ xấu nhóm 2 giảm 2%, còn nợ xấu nhóm 3- 5 thì không có trong 2 năm d Báo cáo rủiro và đề ra chính sách về rủiro Đo lường, đánh giá, giám sát và báo cáo rủiro cho ban lãnh đạo từ đó ban lãnh... sản Thẩm định tíndụng mục đích là để hiểu biết về khách hàng, khả năng sinh lợi, phát hiện và chú trọngrủiro để từ đó giảm thiểu rủiro Thẩm định khách hàng bao giờ cũng tồn tại mâu thuẫn giữa một bên là thẩm định quá kỹ thì chậm, khách hàng bỏ đi, với một bên là thẩm định qua loa thì rủiro cao NH là một trung gian tài chính nên rủi rotronghoạtđộngtíndụng là không thể tránh khỏi, những nhà quản... huy động vốn ở mức cao nhất do vậy đối với huy động vốn tại thị trường 2 NH trên dẫn đầu và MB ở vị trí thứ 3 Bên cạnh đó, các NH trên có chính sách thu hút gửi tiết kiệm bằng vàng và đây chính là một trongnhững điểm mạnh của NH bạn Tâm lý người dân QuảngNgãi rất thích gửi tiết kiệm vàng vì tính ổn định • Eximbank là đối thủ cạnh tranh của MBtronghoạtđộng cho vay Chính sách cho vay của Eximbank... triển nên các hoạtđộng SX trên địa bàn gặp nhiều khó khăn do phải tăng chi phí vận chuyển Vì thế đa phần các Cty đóng trên địa bàn thường mua hàng tại ĐN hoặc TPHCM về để tiêu thụ Điều này còn được lý giải qua năm 2009, tổng thu dịch vụ của chinhánh đạt 1,1 tỷ trong đó thu từ hoạtđộng ngoại hối đạt 0,27 tỷ, thu từ hoạtđộng bảo lãnh đạt 0,55 tỷ chi m 50% cơ cấu thu dịch vụ toàn chinhánh Phân khúc... là cần phải tính đến cả các yếu tố như khả năng vỡ nợ, mức độ tổn thất thực tế khi vỡ nợ và tổn thất thông thường khi vỡ nợ Chi tiết hoá quy trình quản lý rủirotíndụng bao gồm các giai đoạn như trên ta có sơ đồ sau: SVTH: Nguyễn Hoàng Tiến Trang 32 Báo cáo tốt nghiệp GVHD: Tạ Ngọc Anh QUY TRÌNH QUẢN LÝ RỦIROTÍNDỤNG -Chính sách tíndụng -Lập kế hoạch: chi n lược, kinh doanh, hoạtđộng -Tiêu chí . lý rủi ro tín dụng,
hạn chế đến mức thấp nhất có thể những nguy cơ tiềm ẩn gây nên rủi ro.
Trước tính cấp thiết đó, đề tài Những biện pháp hạn chế rủi ro. ro trong hoạt động
tín dụng tại MB chi nhánh Quảng Ngãi được tiến hành nghiên cứu những nguy cơ
tiềm ẩn, tình hình kinh doanh tín dụng thực tế tại MB