Khảo sát thực trạng nguồn nhân lực khoa học và công nghệ của các công ty dược phẩm trong nước

... việc khảo sát nguồn lực KH&CN doanh nghiệp dược cần thiết Xuất phát từ ý tưởng đó, tiến hành thực đề tài: ” Khảo sát thực trạng nguồn lực KH&CN công ty dược phẩm nước. ” với mục tiêu: - Khảo sát thực ... Xí nghiệp Dược phẩm Trung ương Công ty Dược phẩm Trung ương Công ty cổ phần Dược liệu Trung ương Xí nghiệp Dược phẩm Trung ương 25...

Ngày tải lên: 03/09/2015, 14:36

... nhân lực dược năm sao? Từ lý trên, thực đề tài Khảo sát thực trạng nguồn nhân lực dược bệnh viện tuyến huyện địa bàn tỉnh Quảng Ninh nhằm mục tiêu: Khảo sát cấu nhân lực dược khu vực bệnh viện ... HỌC DƯỢC HÀ NỘI NGUYỄN LƯƠNG BẰNG KHẢO SÁT THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC DƯỢC TẠI CÁC BỆNH VIỆN HUYỆN TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH QUẢNG NINH LUẬN VĂN DƯỢC SĨ...

Ngày tải lên: 25/07/2015, 08:55

... tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu năm 2012 thực với mục tiêu sau: Mô tả thực trạng nhân lực dược địa bàn tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu Tìm hiểu số nguyên nhân ảnh hưởng tới thực trạng phân bố nhân lực dược địa bàn ... dụng nhân lực Dược mà địa bàn tỉnh tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu có đơn vị y tế trực thuộc Bộ, ngành Trung ương có sử dụng nhân lự...

Ngày tải lên: 25/07/2015, 08:55

... nguồn nhân lực dược cở sở Y tế công lập tỉnh Phú Yên , thực nghiên cứu đề tài Khảo sát thực trạng nguồn nhân lực Dược địa bàn tỉnh Phú Yên năm 2012 với mục tiêu : 1.Mô tả thực trạng nguồn nhân ... giới [33] 1.8 Thực trạng nguồn nhân lực tỉnh Phú Yên Phú yên tỉnh thuộc khu vực Nam Trung Bộ, có nguồn nhân lực dồi Tuy nh...

Ngày tải lên: 25/07/2015, 08:56

... phần hạn chế mặt thể lực nguồn nhân lực Việt Nam Cho đến thể lực người lao động Việt Nam chưa đáp ứng yêu cầu sản xuất công nghiệp lớn ỏ bộc lộ yếu điểm nguồn nhân lực Việt Nam Những mặt mạnh ... tạo Việt Nam việc sử dụng nguồn nhân lực Việt Nam có lực lượng lao động dồi lực lượng lao động qua đào tạo thực tế lại thiếu, mâu thuẫn quy mô nguồn nhân...

Ngày tải lên: 07/12/2015, 09:13

... ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN PHẠM PHƯƠNG HOA ĐỔI MỚI PHƯƠNG THỨC BỒI DƯỠNG, ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC VÀ CƠNG NGHỆ ... Đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực 26 1.4.4 Phương thức đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực 29 1.5 ĐỔI MỚI PHƢƠNG THỨC BỒI DƢỠNG, ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRUYỀN HÌNH 32 1.6 TIỂU ... nguồn nhân lực KH...

Ngày tải lên: 31/03/2015, 08:20

... ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC GIÁO DỤC NGUYỄN ĐĂNG KHOA QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TIẾP CẬN CHUẨN QUỐC TẾ TẠI ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI GIAI ĐOẠN 2012-2020 ... Chương Cơ sở lý luận th ực tiễn quản lý phát triển nguồn nhân lực khoa học công nghệ Chương Thực trạng công tác quản lý phát triển nguồn nhân lực...

Ngày tải lên: 16/03/2015, 18:13

... chức phát triển nguồn nhân lực Khoa học công nghệ tạo động lực phát triển nguồn nhân lực Khoa học công nghệ Nhóm vấn đề thứ hai Văn hóa doanh nghiệp mối liên quan tới việc phát triển nguồn nhân lực ... tranh Văn hóa doanh nghiệp tác động tới tất khâu, trình việc phát triển nguồn nhân lực suy cho mối quan h...

Ngày tải lên: 20/03/2015, 13:58

... công tác đánh giá chất lượng nguồn nhân lực KH&CN VNPT Bạc Liêu? Xây dựng tiêu chí để đánh giá chất lượng nguồn nhân lực KH&CN VNPT Bạc Liêu dựa sở nào? Giả thuyết nghiên cứu Hiện việc đánh giá ... VỀ TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC KH&CN CHƢƠNG THỰC TRẠNG ĐÁNH GIÁ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC KH&CN TẠI VNPT BẠC LIÊU CHƢƠNG ĐỀ XU...

Ngày tải lên: 20/03/2015, 14:01

... ĐẠI HỌC QUỐC QIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN PHẠM VĂN LÂM LIÊN THÔNG ĐÀO TẠO TRONG VIỆC NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ LUẬN VĂN THẠC SỸ QUẢN LÝ KHOA ... nguyên nhân đề giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực KH&CN tỉnh 2.2 Liên thông đào tạo nguồn nhân lực KH&CN tỉnh Hải Dương 2.2.1 Số lượng cấ...

Ngày tải lên: 20/03/2015, 14:12

... phát triển nguồn nhân lực khoa học công nghệ trình đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá tỉnh 41 2.1.2 Thực trạng phát triển nguồn nhân lực khoa học công nghệ Hưng Yên thời kỳ đẩy mạnh công ... nguồn nhân lực khoa học công nghệ tỉnh Hưng Yên 32 Chƣơng 2: THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰ...

Ngày tải lên: 24/03/2015, 09:26

... lẫn kinh tế giới Với tất đ dạng cách tiếp cận lý giải toàn cầu hóa kinh tế hội nhập kinh tế quốc tế nêu trên, nhận thấy ba hạt nhân làm nên đặc rưng toàn cầu hóa kinh tế hội nhập kinh tế quốc tế ... đào ạo nguồn nhân lực KH&CN 71 3.3 YÊU CẦU CỦA PHÁT TRIỂN KH&CN TRONG BỐI CẢNH HỘI NHẬP KINH TẾ QUỐC TẾ VÀ TOÀN CẦU HÓA 72 3.4 NHỮNG G...

Ngày tải lên: 31/03/2015, 08:20

... công tác đánh giá chất lượng nguồn nhân lực KH&CN VNPT Bạc Liêu? Xây dựng tiêu chí để đánh giá chất lượng nguồn nhân lực KH&CN VNPT Bạc Liêu dựa sở nào? Giả thuyết nghiên cứu Hiện việc đánh giá ... VỀ TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC KH&CN CHƢƠNG THỰC TRẠNG ĐÁNH GIÁ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC KH&CN TẠI VNPT BẠC LIÊU CHƢƠNG ĐỀ XU...

Ngày tải lên: 26/06/2015, 13:51

... pháp phát triển nguồn nhân lực quan 41 CHƢƠNG THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ TẠI CỤC THÔNG TIN KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ QUỐC GIA 3.1 Tổng quan Cục Thông tin KH&CN quốc gia ... giá chung công tác phát triển nguồn nhân lực Cục Thông tin KH&CN quốc gia 71 CHƢƠNG GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CỤC THÔNG TIN KHO...

Ngày tải lên: 17/11/2015, 18:44