0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại bộ lao động thương binh và xã hội

Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội

Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại Bộ Lao động - Thương binh hội

... ngũ cán công chức nữ - Sự cần thiết việc nâng cao lực quản lý, lãnh đạo đội ngũ cán công chức nữ - Đánh giá thực trạng lực lãnh đạo quản lý cán công chức nữ Bộ Lao động Thương binh hội - Các ... đề chung lực lãnh đạo cán bộ, công chức cần thiết phải nâng cao lãnh đạo đội ngũ cán công chức nữ Chƣơng 2: Thực trạng lực lãnh đạo quản lý cán công chức nữ Bộ Lao động – Thƣơng binh hội Chƣơng ... THIẾT PHẢI NÂNG CAO NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO CỦA ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CÔNG CHỨC NỮ 10 1.1 Năng lực lãnh đạo cán công chức 10 1.1.1 Cán bộ, công chức 10 1.1.1.1 Cán bộ, công chức …… … ……...
  • 92
  • 923
  • 2
Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại bộ lao động   thương binh và xã hội

Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại bộ lao động thương binh hội

... đề chung lực lãnh đạo cán bộ, công chức cần thiết phải nâng cao lãnh đạo đội ngũ cán công chức nữ Chương 2: Thực trạng lực lãnh đạo quản lý cán công chức nữ Bộ Lao động Thương binh hội Chương ... ngũ cán công chức nữ - Sự cần thiết việc nâng cao lực quản lý, lãnh đạo đội ngũ cán công chức nữ - Đánh giá thực trạng lực lãnh đạo quản lý cán công chức nữ Bộ Lao động Thương binh hội - ... bộ, Bộ Lao động Thương binh hội (2000), Hoàn thiện chiến lược cán Ngành Lao động Thương binh hội, Đề tài nghiên cứu cấp Bộ, Bộ Lao động Thương Binh hội 14 Vụ Tổ chức cán bộ, Bộ Lao...
  • 5
  • 644
  • 1
Mẫu hợp đồng lao động theo TT số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/09/2003 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội

Mẫu hợp đồng lao động theo TT số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/09/2003 của Bộ Lao độngThương binh hội

... Khi hợp đồng lao động hết hạn mà người lao động tiếp tục làm việc thời gian 30 ngày kể từ ngày hết hạn hợp đồng, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động Trong thời gian chưa ký hợp đồng lao động ... lục hợp đồng nội dung Phụ lục hợp đồng lao động có giá trị nội dung hợp đồng lao động Hợp đồng lao động làm , có hiệu lực từ ngày Người lao động (Ký, ghi rõ họ tên) tháng năm Người sử dụng lao ... tuân theo hợp đồng lao động ký kết Người lao động đọc kỹ, hiểu rõ cam kết thực điều khoản quy định ghi hợp đồng lao động Điều VI: Điều khoản thi hành - Những vấn đề lao động không ghi hợp đồng lao...
  • 4
  • 3,904
  • 104
Tài liệu QUYẾT ĐỊNH CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI doc

Tài liệu QUYẾT ĐỊNH CỦA BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH HỘI doc

... Th binh h i Thông t 03/2002/TT-BL TBXH 09/01/2002 B Lao ng – Th binh h i 10 Thông t 20/1999/TT-BL TBXH 08/09/1999 B Lao ng – Th binh h i 11 Thông t 04/2002/TT-BL TBXH 09/01/2002 B Lao ... Th binh h i 12 Thông t 06/2001/TT-BL TBXH 29/01/2001 B Lao ng – Th binh h i 13 Thông t 16/1993/L TBXH-TT 02/06/1993 B Lao ng – Th binh h i ng H ng d n ph ng pháp xây d ng nh m c lao ... TBXH-TT 02/06/1993 B Lao ng – Th binh h i ng H ng d n th c hi n ch ph c p l u ng Thông t 14/1997/L TBXH-TT 10/04/1997 B Lao ng – Th binh h i Thông t 05/2001/TT-BL TBXH 29/01/2001 B Lao...
  • 6
  • 774
  • 0
tìm hiểu công tác quản lý văn bản đi, văn bản đến của văn phòng bộ - bộ lao động - thương binh và xã hội

tìm hiểu công tác quản lý văn bản đi, văn bản đến của văn phòng bộ - bộ lao động - thương binh hội

... B gm: - i din Vn phũng B ti thnh ph H Chớ Minh; - Phũng Hnh chớnh; - Phũng Th ký - Tng hp; - Phũng Tuyờn truyn Thi ua; - Phũng Qun tr; - Phũng Ti v; - Phũng Quc phũng An ninh; - i xe; - Nh khỏch; ... B LAO NG THNG BINH V X HI 1.1 V trớ v chc nng: B Lao ng - Thng binh v Xó hi l c quan ca Chớnh ph, thc hin chc nng qun nh nc v lao ng, vic lm, an ton lao ng, dy ngh, chớnh sỏch i vi Thng binh, ... ca bn qun nh nc Vn bn qun nh nc cú bn chc nng chớnh ú l: - Chc nng thụng tin - Chc nng qun - Chc nng phỏp - Chc nng Vn húa Xó hi II.QUY TRèNH QUN Lí VN BN NểI CHUNG 2.1 lun chung...
  • 36
  • 967
  • 2
thứ trưởng bộ lao động - thương binh và xã hội giải thích nguyên nhân tỷ lệ thất nghiệp tại các vùng kinh tế trọng điểm lại cao hơn các vùng khác

thứ trưởng bộ lao động - thương binh hội giải thích nguyên nhân tỷ lệ thất nghiệp tại các vùng kinh tế trọng điểm lại cao hơn các vùng khác

... Điều giải thích vùng kinh tế trọng điểm quy mô đầu tư lớn, tốc độ tăng trưởng cao tỷ lệ thất nghiệp lực lượng lao động, đặc biệt lao động độ tuổi 1 5-2 4 cao so với tỷ lệ trung bình nước cao hẳn ... lớn, tốc độ tăng trưởng cao tỷ lệ thất nghiệp lực lượng lao động cao so với tỷ lệ trung bình nước cao hẳn so với vùng kinh tế chậm phát triển Nguyên nhân vùng kinh tế trọng điểm giữ vị trí đứng ... Bộ Lao động- Thương binh hội phối hợp với Ban Chỉ đạo điều tra lao động- việc làm Trung ương công bố kết điều tra lao động- việc làm ngày 1-7 -2 005 Cuộc điều tra lao động- việc làm 1-7 -2 005 Bộ Lao...
  • 27
  • 377
  • 0
đánh giá quy trình và nội dung cuộc thanh tra của thanh tra bộ lao động - thương binh và xã hội tại trung tâm chữa bệnh - giáo dục - lao động xã hội tỉnh nam định

đánh giá quy trình nội dung cuộc thanh tra của thanh tra bộ lao động - thương binh hội tại trung tâm chữa bệnh - giáo dục - lao động hội tỉnh nam định

... dân tỉnh Nam Hà Ngày 22/4/2005 Giám đốc Sở Lao động Thơng binh hội tỉnh Nam Định Quy t định số 20/LĐTBXH-TC việc qui định chức năng, nhiệm vụ, tổ chức biên chế Trung tâm Chữa bệnh Giáo dục ... Thng binh v Xó hi ti Trung tõm Cha bnh - Giỏo dc - Lao ng Xó hi tnh Nam nh 2.2.1 Quy trỡnh cuc tra ca Thanh tra B Lao ng - Thng binh v Xó hi ti Trung tõm Cha bnh - Giỏo dc - Lao ng Xó hi tnh Nam ... bỏn t nc ngoi tr v Trung tõm l n v s nghip ngõn sỏch nh nc m bo ton b kinh phớ hot ng Trung tâm Chữa bệnh - Giáo dục - Lao động - hội đợc thành lập năm 1992 theo Quy t định số 522 ngày 29/11/1992...
  • 25
  • 823
  • 0
Công tác tạo động lực cho người lao động tại  Sở Lao động-Thương binh và Xã hội Nghệ An

Công tác tạo động lực cho người lao động tại Sở Lao động-Thương binh hội Nghệ An

... lý Lao ng Ni dung chuyờn gm phn chớnh: Phn 1.Tng quan v S Lao ng-Thng binh v Xó hi Ngh An Phn Thc trng v gii phỏp to ng lc cho ngi lao ng ti S Lao ng-Thng binh v Xó hi Ngh An PHN I TNG QUAN ... Ngh An v H Tnh; S Lao ng-Thng binh v Xó hi Ngh Tnh cng c chia thnh S Lao ng-Thng binh v Xó hi Ngh An v S Lao ng-Thng binh v Xó hi H Tnh Nhng kt qu v thnh tu ca S Lao ng-Thng binh v Xó hi Ngh An ... S; s lao ng Nam l 43ngi, chim 66,2 %; s lao ng N 22 ngi, chim t l 33,8% Vi c cu ny cho thy, t l lao ng N l tng i thp Thu lao, phuc li cho ngi lao ụng : 3.1 Tiờn lng,tiờn thng : -Thự lao lao ng...
  • 54
  • 283
  • 1
ÌM HIỂU CÔNG TÁC QUẢN LÝ VĂN BẢN ĐI, VĂN BẢN ĐẾN CỦA VĂN PHÒNG BỘ  BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

ÌM HIỂU CÔNG TÁC QUẢN LÝ VĂN BẢN ĐI, VĂN BẢN ĐẾN CỦA VĂN PHÒNG BỘ BỘ LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH HỘI

... nghip v qun bn i v bn n ca Vn phũng B Lao ng Thng binh v Xó hi em s i sõu vo mt s ni dung: Th nht: L nhng lun chung v nghip v qun bn i, bn n Th hai : Thc t cụng tỏc qun th v bn i, ... THC T CễNG TC QUN Lí VN BN I, N CA VN PHềNG-B LAO NG THNG BINH V X HI I GII THIU V VN PHềNG B LAO NG THNG BINH V X HI Chc nng: Vn phũng B Lao ng Thng binh v Xó hi (gi tt l Vn phũng B) l n v thuc ... ca bn qun nh nc Vn bn qun nh nc cú bn chc nng chớnh ú l: - Chc nng thụng tin - Chc nng qun - Chc nng phỏp - Chc nng Vn húa Xó hi II QUY TRèNH QUN Lí VN BN NểI CHUNG 2.1 lun chung...
  • 27
  • 712
  • 1
báo cáo thực tập tốt nghiệp tại phòng lao động thương binh và xã hội huyện ngọc lặc, tỉnh thanh hóa

báo cáo thực tập tốt nghiệp tại phòng lao động thương binh hội huyện ngọc lặc, tỉnh thanh hóa

... QUẢ THỰC TẬP: Thời gian thực tập: Kéo dài gần: tuần Từ ngày 2/3/2015 đến ngày 22/4/2015 Địa điểm thực tập: Tại Phòng Lao động- Thương binh hội Huyện Ngọc Lặc, tỉnh Thanh Hóa Nhật ký thực tập: ... chức phòng Lao động- Thương binh hội Huyện Ngọc Lặc Sơ đồ Phòng Lao Động -Thương binh hội Huyện Ngọc Lặc SVTT: Phạm Thị Hoa Học Viện Hành Chính Quốc Gia Lớp: KH12-CSC 15 Báo Cáo Thực Tập GVHD: ... KH12-CSC Báo Cáo Thực Tập GVHD: Ths.Nguyễn Đức Thắng Những việc làm thời gian thực tập: Trong trình thực tập phòng Lao động Thương binh hội Huyện Ngọc Lặc nhiệt tình em hướng dẫn thực số...
  • 40
  • 10,835
  • 95
Báo cáo thực tập tại phòng lao động thương binh và xã hội thị xã bỉm sơn

Báo cáo thực tập tại phòng lao động thương binh hội thị bỉm sơn

... UBND th xó Bm Sn: UBND thị Phòng ban chuyên môn UBND phờng, ph- Các đơn vị nghiệp ờng, xã) Phòng HĐND UBND Phòng Nông nghiệp Phòng tra NN Phòng TCLĐ Sự nghiệp khác Phòng GD & ĐT Sự nghiệp ... Sự nghiệp khác Phòng GD & ĐT Sự nghiệp giáo dục Kinh tế UBDS, GĐ & trẻ em Phòng VHTT TDTT Phòng công thơng Phòng TCKH Phòng ĐCNĐ & ĐT Văn hoá Thể dục thể thao Sự nghiệp khác Ban QL chợ Nhà văn ... thuc thm quyn v kim tra vic thc hin cỏc bn ú + Cụng tỏc Lao ng - Thng binh xó hi: - Xõy dng v t chc thc hin k hoch cụng tỏc Lao ng - Thng binh v xó hi c UBND th xó phờ duyt - Ch trỡ phi hp vi cỏc...
  • 29
  • 752
  • 1

Xem thêm

Từ khóa: bộ lao động thương binh và xã hội quản lý giao đơn giá tiền lương đối với các doanh nghiệp hạng đặc biệt theo quyết định 185 ttg ngày 28 3 1996 của thủ tướng chính phủtiền lương và thu nhập thực nhận hàng tháng của người lao động được ghi đầy đủ trong sổ lương của doanh nghiệp theo quy định và hướng dẫn của bộ lao động thương binh và xã hộitrách nhiệm của bộ lao động thương binh và xã hộichủ trương của bộ lao động thương binh và xã hộicủa bộ lao động thương binh và xã hội số 04 2009 tt blđtbxhcơ sở của việc nâng cao năng lực của cán bộ công chức phụ trách công tác lao động thương binh và xã hội ở cấp xãchức năng nhiệm vụ của cán bộ công chức phụ trách công tác lao động thương binh và xã hội ở cấp xãphương hướng và giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức phụ trách công tác lao động thương binh và xã hội ở cấp xãchức năng phòng lao động thương binh và xã hộisở lao đông thương binh và xã hội đà nẵngsở lao động thương binh và xã hội trường kỹ thuật kinh tế đà nẵng thực trạng công tác lao động thương binh và xã hội và vai trò của cán bộ công chức phụ trách công tác lao động thương binh và xã hội ở cấp xãtrò và sự cần thiết của cán bộ làm công tác lao động thương binh và xã hội ở cấp xãquyết định về việc thành lập hội đồng thanh lý tài sản máy tính bàn ghế của phòng lao động thương binh và xã hộiđào tạo công chức viên chức sở lao động thương binh và xã hộiNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Nghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Chuong 2 nhận dạng rui roTổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Kiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)Quản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)Tăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIĐổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt nam