Bài giảng Quản trị học - Chương 5: Chức năng tổ chức

... doanh quốc tế KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG III MÔI TRƯỜNG CỦA TỔ CHỨC MỤC TIÊU CHƯƠNG III  Mối quan hệ giữa các yếu tố của môi trường và ảnh hưởng của chúng đếnhoạt động củatổ chức  Các yếutố ... doanh quốctế -Cạnh tranh gia tăng - Chu kỳ sống sản phẩm ngắn lại - Toàn cầu hóa -Xuất hiện những thị trường mới -Lực lượng lao động toàn cầu - QUẢN TRỊ TRONG MÔI TRƯỜNG TOÀN C...

Ngày tải lên: 11/05/2014, 02:13

... được phân quyền. I. Định nghĩa  Chức năng tổ chức là một tiến trình thiết lập cơ cấu tổ chức bộ máy quản trị, bao gồm: - Các khâu quản trị - Các cấp quản trị - Quan hệ quyền hành Các công việc ... hưởng đến tầm hạn quản trị gồm: Năng lực ,trình độ quản lý , chuyên môn nghiệp vụ của nhà quản trị :nhà quản trị có đầy đủ năng lực , trình...

Ngày tải lên: 25/05/2014, 22:08

... quản lý” đừng “làm”  Giám sát hợp lý  Động viên kịp thời  Tránh “ủy quyền ngược”  Đúng người, đúng việc I. MỘT SỐ KHÁI NIỆM Khái niệm chức năng tổ chức Chức năng Tổ chức là Chức năng quản ... QUẢN TRỊ Phân quyền là xu hướng phân tán quyền ra quyết định trong CCTC Phân quyền là cơ sở để thực hiện uỷ quyền CHƯƠNG CHỨC NĂNG TỔ CHỨC 1.Một số khái niệm căn bản 2.Thiế...

Ngày tải lên: 25/05/2014, 22:38

... cơ cấu tổ chức (CCTC): §        Bộ phận quản trò: - Bộ phận quản trò là một bộ phận riêng biệt có các chức năng quản lý nhất đònh (ví dụ: phòng kế hoạch, phòng kế toán…). -Số bộ phận quản trò ... kỷ luật. 5. 4- Mô hình cơ cấu trực tuyến - chức năng (hình 5.5): ·       ·        Đặc điểm của mô hình CC trực tuyến -chức năng: + Thủ trưởng được sự tham mưu c...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 14:58

... ĐỊNH (Ra quyết định nhóm) 1 KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG V RA QUYẾT ĐỊNH 2 MỤC TIÊU CHƯƠNG V  Giải thích vai trò của việc ra quyết định đối với nhà quản trị và nhân viên.  Mô tả việc ra ... định Dẫn đến Tìm kiếm giới hạn Hạn chế thông tin 13 - Định dạng vấn đề - Xác định mục tiêu - Phác thảo phương án - Quyết định phương án - Thực thi quyết định  Quyết định...

Ngày tải lên: 11/05/2014, 02:14

... I. MỘT SỐ KHÁI NIỆM Khái niệm chức năng tổ chức Chức năng Tổ chức là Chức năng quản trò liên quan đến hoạt động xây dựng và phát triển cơ cấu (bộ máy) tổ chức để đảm nhận những hoạt động ... toàn trong hoạt động II. XÂY DỰNG CƠ CẤU TỔ CHỨC 4. Quan điểm thiết kế cơ cấu tổ chức Quan điểm cổ điển  Tính bài bản cao , quy đònh chi tiết các chức danh, hệ t...

Ngày tải lên: 14/03/2014, 21:32

... nhiệm vụ của người dưới quyền. 19 v1.0 BÀI 5 CHỨC NĂNG LÃNH ĐẠO PPGS.TS.Phan Kim Chiến Trường Đại học Kinh tế Quốc dân 1 v1.0 1.4. NỘI DUNG CƠ BẢN CỦA CHỨC NĂNG LÃNH ĐẠO • Tạo động lực làm việc; • Lãnh ... phạt. 3. Quyền lực chuyên môn - Khả năng gây ảnh hưởng dựa trên những kiến thức và kỹ năng chuyên môn vượt trội được người khác đánh giá cao. 4. Quyền lực khen thưởng - Khả...

Ngày tải lên: 05/04/2014, 10:04

... gửi Truyền đạt những gì hữu ích cho người nhận khi có thể TRUYỀN THÔNG TRONG TỔ CHỨC KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH MỤC TIÊU CHƯƠNG Giải thích những yếu tố chính của tiến trình truyền thông. Mô tả vai ... các thành viên Mâu thuẩn về các giả định Mâu thuẩn về các giả định Ngữ nghĩa học Ngữ nghĩa học Cảm xúc Cảm xúc Rào cản đối với tổ chức Rào cản đối với các nhân LOẠI BỎ CÁC TRỞ NGẠI Quy...

Ngày tải lên: 11/05/2014, 02:14

... tầm hạn quản trị  Giới hạn số lượng nhân viên có mối quan hệ báo cáo trực tiếp với một nhà quản trị  Tầm hạn quản trị rộng  Tầm hạn quản trị hẹp 16 TẦM HẠN QUẢN TRỊ  Tầm hạn quản trị rộng  ... nhiều  Số cấp quản trị ít  Tầm hạn quản trị hẹp  Mối quan hệ báo cáo với cấp trên ít  Số cấp quản trị nhiều 17 NHỮNG NHÂN TỐẢNH HƯỞNG ĐẾN TẦM HẠN QUẢN TRỊ  N...

Ngày tải lên: 11/05/2014, 02:17

... Nội dung của quản trị nguồn nhân lực1. Nội dung của quản trị nguồn nhân lực 2. Chức năng của quản trị nguồn nhân lực2. Chức năng của quản trị nguồn nhân lực 3. Hoạch định nguồn nhân lực3. Hoạch ... NGỌC ngocbq2002@yahoo.comngocbq2002@yahoo.com CHƯƠNG 6 Quản trị nguồn nhân lực trong tổ chức © 2011 by Faculty of Business Administration Ho Chi Minh City Open Unive...

Ngày tải lên: 24/05/2014, 19:44