Ng: 2.9: M ng li kênh phân phi ca NHPN nm 2006 nm 2009

Một phần của tài liệu Một số giải pháp góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của ngân hàng TMCP Phương Nam đến năm 2015 Luận văn thạc sĩ (Trang 60)

SGD/CN 24 24 25 26 PGD 33 47 52 58 Qu ti t ki m 1 1 4 2 T ng s 58 72 81 86 T i 8 t nh /thành 11 t nh/thành 12 t nh/thành 13 t nh/thành

Tuy nhiên, h th ng kênh phân ph i c a NHPN còn m t s b t c p sau:

- M c dù m ng l i ho t đ ng đã t ng nhanh trong nh ng n m qua, nh ng còn r t kiêm t n so v i các ngân hàng th ng m i nhà n c và các ngân hàng TMCP có quy mô l n nh ACB, Sacombank, DongA Bank,… (xem hình 2.5)

- M t đ phân b m ng l i ch a h p lý, m ng l i ch y u t p trung t i Tp.HCM và khu v c ng b ng sông C u Long. Tp.HCM thì m t s khu v c t p trung quá đông các CN, PGD, trong khi đó m t s n i thì không có d hi n di n c a NHPN. i u này nh h ng không nh đ n vi c phát tri n th ph n.

- M c dù t p trung m ng l i khá đông, nh ng các CN, PGD t i khu v c ng b ng sông C u Long ho t đ ng kém hi u qu gây nh h ng đ n ch t l ng ho t đ ng chung c a ngân hàng.

- M t b ng kinh doanh c a m t s CN, PGD còn ch t h p, nh t là khu v c Tp.HCM và khu v c Tp.Hà N i, gây khó kh n cho khách hàng đ n giao d ch.

- Các kênh phân ph i hi n đ i nh : h th ng thanh toán th t i các đi m bán hàng (POS), máy ATM, Internet banking, Phone banking,… ch a đ c phát tri n, ho c có c ng m i ch m c đ s khai. Hi n NHPN m i ch có 69 máy ATM trên c n c và ch a phát tri n đ c h th ng toán th t i các đi m bán hàng. Hình: 2.5: S l ng các CN, PGD c a m t s NHTMCP n m 2009 VT: i m giao d ch 86 237 137 68 112 310 86 0 50 100 150 200 250 300 350 ABBANK ACB Dong A Bank OCB SCB Sacombank NHPN

¬ Ho t đ ng xúc ti n, truy n thông

Ho t đ ng xúc ti n, truy n thông là m t trong nh ng ho t đ ng quan tr ng c a ngân hàng nh m thu hút, thuy t ph c và thúc đ y ng i tiêu dùng – khách hàng (bao g m nhà các t ch c trung gian, c đông, công chúng và c nhân viên c a ngân hàng) có thái đ tích c c v phía ngân hàng mình so v i các đ i th c nh tranh có cùng đi u ki n.

Trong th i gian g n đây, NHPN đã chú tr ng đ n ho t đ ng xúc ti n, truy n thông và phát tri n th ng hi u. Nên tên tu i và uy tín c a NHPN ngày càng đ c nâng cao trên th tr ng trong và ngoài n c. Do v y, trong th i gian qua, NHPN đã đ t đ c nhi u gi i th ng có uy tín v th ng hi u7.

Tuy nhiên, bên c nh nh ng m t đ t đ c, công tác xây d ng và phát tri n th ng hi u c a NHPN c ng còn nhi u h n ch c n ph i kh c ph c nh :

- Logo, bi u t ng c a Ngân hàng th ng xuyên thay đ i; NHPN còn s d ng nhi u logo, bi u t ng c đ qu ng bá hình nh c a ngân hàng.

- Ch a đ ng b đ c tính cách, giá tr và t m nhìn c a th ng hi u v i v n hóa kinh doanh c a ngân hàng. V i s m nh mang đ n giá tr “uy tín” cho khách hàng, nh ng ý ngh a c a logo l i mang bi u t ng thân thi n và n ng đ ng; kh u hi u ho t đ ng “t t c vì s th nh v ng c a khách hàng”. Do v y, ngay c nhân viên c a NHPN c ng ch a c m nh n đúng v th ng hi u c a NHPN.

- Do ch a xác đ nh đ c khách hàng m c tiêu, nên ho t đ ng xúc ti n, truy n thông còn dàn tr i, ch a có đnh h ng và kém hi u qu .

- Ch a hình thành nên b n s c riêng, ch a l y con ng i làm trung tâm và c t lõi cho m i ho t đ ng c a ngân hàng, ch a t o đ c ni m tin, t hào c a m i ng i lao đ ng v ngân hàng. Do đó, ch a hình thành nên s c m nh t ng h p c a t p th cùng h ng đ n m c tiêu chung c a ngân hàng.

- Mô hình t ch c, cán b qu n lý th ng xuyên thay đ i. Tuy nhiên, vi c thay đ i này ch đ ph c v cho qu n lý, ch a quan tâm đ n chi n l c kinh doanh c a ngân hàng.

7

- Ho t đ ng truy n thông g n li n v i trách nhi m xã h i, c ng đ ng ch a đ c quan tâm.

- Các tài li u truy n thông v s n ph m d ch v c a ngân hàng nh : website, t r i, b ng h ng d n,… còn chung chung và ch a có h ng d n chi ti t.

- Ph ng th c giao d ch và bán hàng còn mang tính th đ ng, trông ch khách hàng đ n h n là ch đ ng tìm ki m khách hàng.

- Ho t đ ng công b thông tin v i đ i tác, c đông ch a đ c th c hi n công khai, minh b ch.

2.2.1.7 Ho t đ ng nghiên c u và phát tri n

ây đ c xem là ho t đ ng khá quan tr ng trong chi n l c kinh doanh c a b t k NHTM nào. Dù v y, hi n NHPN v n ch a chú tr ng đ n ho t đ ng nghiên c u và phát tri n. i u này đ c th hi n qua vi c NHPN v n ch a có chi n l c phát tri n rõ ràng, ch a có khách hàng và th tr ng m c tiêu. Công tác đ u t nghiên c u n m b t nhu c u th tr ng, phát tri n các s n ph m m i ch a đ c chú tr ng nên có r t nhi u s n ph m d ch v c a NHPN có vòng đ i r t ng n, th ng xuyên thay đ i gây khó kh n trong ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng. M t s chính sách qu n lý ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng đ c ban hành nh ng không áp d ng ho c có m c áp d ng r t ít do không phù h p v i tình hình th c ti n.

2.2.2 Ma tr n đánh giá y u t n i b c a NHPN

T vi c phân tích, đánh giá các y u t n i b c a NHPN trên cho th y, bên c nh m t s th m nh, NHPN c ng t n t i không ít các đi m y u c n ph i kh c ph c trong th i gian t i. nâng cao n ng l c c nh tranh, NHPN c n ph i đánh giá, xác đnh nh ng đi m m nh c ng nh nh ng đi m y u đ có nh ng gi i pháp phát huy các th m nh và h n ch nh ng đi m y u c a mình. M t trong nh ng ph ng pháp đ NHPN đánh giá các y u t này là xây d ng ma tr n đánh các y u t n i b (IFE) và đ c th hi n ma tr n sau:

B ng 2.10: Ma tr n đánh giá các y u t n i b (IFE) c a NHPN STT Các y u t bên trong

Một phần của tài liệu Một số giải pháp góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của ngân hàng TMCP Phương Nam đến năm 2015 Luận văn thạc sĩ (Trang 60)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(139 trang)