Truyền tải điện 3.
Hiện tại, Tổng cơng ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) vẫn chƣa xây dựng đƣợc hệ thống tiêu chuẩn chức danh và tiêu chuẩn cấp bậc cơng nhân kỹ thuật thống nhất trong tồn EVNNPT. Dựa trên kết quả khảo sát ảnh hƣởng của kỹ năng thao tác trong kỹ thuật vận hành HTĐ của cơng nhân kỹ thuật trong khâu TTĐ do EVNNPT thực hiện trong những năm gần đây cho thấy việc chƣa thống nhất các tiêu chuẩn này đã dẫn tới sự khác nhau về thời
96
gian xử lý tình huống vận hành ở các Cơng ty cùng nằm trong EVNNPT. Ngồi ra, hệ thống thơng tin, dữ liệu về NNL cũng chƣa thống nhất và phát huy hiệu quả trong quá trình đào tạo NNL dẫn đến khi triển khai đào tạo theo các vị trí cơng việc tại các Cơng ty trực thuộc EVNNPT thƣờng bị hạn chế.
Để giải quyết vấn đề này, trƣớc hết cần phải hồn thiện hệ thống các Bản mơ tả chức danh cơng việc cho các vị trí việc làm của PTC3. Đây là một cơng việc cĩ khối lƣợng rất lớn, địi hỏi sự phân tích, nghiên cứu rất cơng phu. Tuy nhiên, cũng cần lƣu ý là các bản mơ tả chức danh khơng nên xây dựng quá tỉ mỉ, chi tiết, làm ảnh hƣởng đến sự chủ động và linh hoạt, sáng tạo của đội ngũ CBCNV khi thực thi cơng việc. Với mỗi bản mơ tả chức danh cần làm rõ vị trí của cơng việc trong tổ chức là gì, kết quả cần đạt tới ra sao.... Bản mơ tả cơng việc cần phải xây dựng theo các tiêu chí sau đây:
Bảng 3.7: Bảng mơ tả cơng việc I. Thơng tin cơng việc
1. Chức danh cơng việc : Trực chính TBA 220kV 2. Đơn vị : Trạm 220kV Tuy Hịa 3. Cán bộ đảm nhận : Nguyễn Văn A
4. Lãnh đạo, quản lý : Nguyễn Văn B Trạm trƣởng TBA
II. Nhiệm vụ cụ thể
Liệt kê các nhiệm vụ chính liên quan đến chức danh cơng việc
Stt Nhiệm vụ Yêu cầu
1 Quản lý vận hành các TBA
Phối hợp với Phịng Điều độ Cơng ty, Trung tâm điều độ HTĐ khu vực….trong việc vận hành an tồn các TBĐ trong trạm.
Theo yêu cầu và nhiệm vụ của Cơng ty:
Đảm bảo cho thiết bị trong trạm vận hành an tồn, liên tục, ổn định và hiệu quả.
2 Quản lý chất lượng các thiết bị trong TBA
Phối hợp với đơn vị sửa chữa và thí nghiệm điện để giám sát việc
97 Phối hợp với Phịng kỹ thuật, Phịng kỹ thuật an tồn, đơn vị sửa chữa và thí nghiệm điện…..trong việc kiểm tra, sửa chữa và thay thế kịp thời các thiết bị điện trong trạm.
cơng tác vệ sinh, bảo dƣỡng, sửa chữa và thay thế kịp thời các thiết bị cĩ khả năng gây mất an tồn trong vận hành nhằm hạn chế tối đa các sự cố khách quan, loại trừ sự cố chủ quan và kịp thời xử lý các loại sự cố xảy ra...
3 Giám sát việc thi cơng, giám sát chất lượng, nghiệm thu chất lượng xây dựng các thiết bị mới đưa vào vận hành
Thực hiện theo đúng các quy định hiện hành của EVNNPT, PTC3 về cơng tác đầu tƣ xây dựng cơ bản:
Tham gia thi cơng, giám sát chất lƣợng, nghiệm thu kỹ thuật, kiểm tra hồ sơ tài liệu các cơng trình mở rộng, lắp mới của TBA đang vận hành
4 Cơng tác nghiên cứu, cải tiến kỹ thuật
Trực tiếp tham gia thực hiện các đề án, cơng tác sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nghiên cứu ứng dụng cơng nghệ mới đƣa vào sản xuất. Khơng ngừng học tập nghiên cứu nhằm nâng cao kiến thức đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong cơng tác QLVH TBA.
5 Các cơng tác khác theo yêu cầu Tham gia tuyên truyền, vận động nhân dân và chính quyền các địa phƣơng nơi cĩ trạm và đƣờng dây đi qua tham gia bảo vệ hệ thống truyền tải điện...
98
Ghi rõ quan hệ phối hợp với cá nhân khác trong đơn vị, với cá nhân - bộ phận/đơn vị khác theo các nhiệm vụ ở mục II (cĩ thể ghi chi tiết hơn các nhiệm vụ).
Stt Cá nhân - bộ phận/đơn vị
Nội dung
1 Nội bộ TBA - Trao đổi thơng tin phản hồi giữa các thành viên, các ca trực trong trạm
2 Điều độ cấp trên/Ban Giám Đốc
- Báo cáo các văn bản liên quan theo quy định (kế hoạch sửa chữa, bảo dƣỡng các thiết bị trong phạm vi quản lý, …).
- Tổ chức xử lý, thực hiện các văn bản liên quan đến cơng việc theo yêu cầu của Điều độ cấp trên, Ban Giám Đốc PTC3.
3 Trong ca trực - Thay mặt trƣởng trạm quản lý và điều hành mọi hoạt động của trạm theo phân cấp.
- Tiến hành trao đổi và phản hồi thơng tin về các nhiệm vụ đang triển khai cần phối hợp với các đơn vị khác
4 Các đơn vị khác - Trao đổi thơng tin, đơn đốc, trợ giúp thực hiện các nhiệm vụ cĩ liên quan của từng mảng việc.
IV. Chỉ số đánh giá hiệu quả cơng việc
Đơn vị đề xuất cách đánh giá hoặc áp dụng các tiêu chí đánh giá của Cơng ty, EVNNPT.
Stt Tiêu chí Đánh giá
1 Kỷ luật lao động, thái độ phục vụ
Chấm cơng, Nhận xét của lãnh đạo TBA , phản hồi của các đơn vị cùng phối hợp trong cơng việc. 2 Năng lực làm việc
chuyên mơn
Cĩ báo cáo tổng hợp các cơng việc thực hiện hàng tháng về tình hình SXKD của đơn vị. Phản hồi của các đơn vị cùng phối hợp cơng việc. Nhận xét của lãnh đạo phụ trách cơng việc.
99
cải tiến kỹ thuật đơn vị phối hợp cơng việc
4 Quản lý cán bộ Nhận xét của các đơn vị phối hợp cơng việc 5 Ý thức, đĩng gĩp xây
dựng văn hĩa đơn vị, thƣơng hiệu tổ chức.
Nhận xét của lãnh đạo TBA và các Phịng chức năng khác trong việc xây dựng văn hĩa, lối sống văn minh của đơn vị
Các thành tích thi đua, khen thƣởng đạt đƣợc.
V. Tiêu chuẩn vị trí việc làm
Stt Loại yêu cầu Tiêu chuẩn
1 Trình độ đào tạo Kỹ sƣ điện hoặc tƣơng đƣơng 2 Các khố học chuyên
mơn
Các khĩa học liên quan đến các thiết bị điện, các cơng nghệ mới, Quy trình và quy phạm trang biện điện, quy trình vận hành và sửa chữa thiết bị điện, Quy trình điều độ HTĐ Quốc gia….
3 Trình độ ngoại ngữ Tiếng Anh trình độ B, cĩ khả năng đọc hiểu tiếng Anh chuyên ngành.
4 Tin học, internet Tin học Văn phịng trình độ B
5 Kinh nghiệm liên quan Cĩ kinh nghiệm về quản lý vận hành TBA cĩ cấp điện áp tƣơng đƣơng tối thiểu 03 năm.
6 Kỹ năng Giao tiếp tốt, làm việc nhĩm hiệu quả, hiểu biết xã hội.
7 Thể chất/ Sức khỏe Sức khỏe tốt, đáp ứng đƣợc yêu cầu làm việc ở mơi trƣờng áp lực cao.