Nhân t conă ng i: Vi c phân tích tài chính không th b qua nhân t con ng i. Trong quá trình phân tích tài chính, cán b - ng i th c hiên vi c phân tích tài chính luôn đóng vai trò quan tr ng. ây là nh ng ng i tr c ti p ti n hành ho t đ ng phân tích tài chính c a công ty. Phân tích tài chính doanh nghi p là nghi p v đòi h i cán b phân tích không nh ng ph i có ki n th c sâu v nghi p v , am hi u các l nh v c tài chính mà hi u bi t các v n đ liên quan nh thu , môi tr ng, th tr ng, ho t
27
đ ng s n xu t kinh doanh,… Do v y, ph n nào hi u qu c a công tác phân tích tài chính ph thu c vào ch t l ng c a nhân t con ng i.
S hi u bi t toàn b nh ng ki n th c khoa h c, kinh t , xư h i mà ng i phân tích có đ c thông qua đào t o hay t b i d ng ki n th c mà có. Kinh nghi m, k n ng là nh ng gì tích lu thông qua ho t đ ng th c ti n, n ng l c là kh n ng n m b t, x lỦ công vi c trên c s các tri th c ki n th c đư đ c tích lu . Ngoài ra, đ đ m b o cho ch t l ng th m đ nh, ng i phân tích tài chính ph i có tính k lu t cao, ph m ch t đ o đ c t t. N u ng i phân tích không có k lu t, đ o đ c không t t s không đánh giá đúng đ c tính kh thi c a d án. đ t đ c ch t l ng t t trong phân tích tài chính doanh nghi p, yêu c u quan tr ng đ u tiên đ i v i các cán b phân tích là ph i n m v ng chuyên môn ngh nghi p. Nh v y, cán b phân tích là m t trong nh ng nhân t quy t đ nh ch t l ng phân tích tài chính doanh nghi p. Do v y, mu n hoàn thi n t t công tác phân tích tài chính doanh nghi p, tr c h t b n thân trình đ ki n th c, n ng l c đ o đ c c a các cán b th m đ nh ph i đ c nâng cao.
Nhân t v x lý thông tin: ây là nhân t bao g m công tác k toán, ki m toán, th ng kê.
K toánlà vi c thu th p, x lỦ, ki m tra, phân tích và cung c p thông tin kinh t , tài chính d i hình th c giá tr , hi n v t và th i gian lao đ ng. cung c p thông tin v kinh t tài chính th c s h u d ng v m t doanh nghi p, c n có m t s công c theo dõi nh ng ho t đ ng kinh doanh hàng ngày c a doanh nghi p, trên c s đó t ng h p các k t qu thành các b n báo cáo k toán. Nh ng ph ng pháp mà m t doanh nghi ps d ng đ ghi chép và t ng h p thành cácbáo cáo k toánđ nh k t o thành h th ng k toán.
Bên c nh công tác k toán là công tác th ng kê. Công tác th ng kê bao g m ph ng pháp thu th p, t ch c, trình bày, phân tích và x lỦ s li u. Th ng kê giúp doanh nghi p phân tích các s li u m t cách khách quan và rút ra nh ng thông tin ch a đ ng trong các s li u đó. Trên c s này, doanh nghi p có th đ a ra đ c nh ng d báo và quy t đ nh đúng đ n. Vì th , th ng kê c n thi t trong vi c qu n lí, ho ch đ nh chính sách.
Ki m toán tài chínhlà m t ho t đ ng ki m tra đ c bi t nh m xác minh tính trung th c và h p lỦ c a cáctài li u, s li u k toán, báo cáo tài chính c a doanh nghi p b o đ m vi c tuân th các chu n m c và các quy đ nh hi n hành.
Công tác k toán, ki m toán, th ng kê mang l i nh ng s li u, thông tin thi t y u nh t ph c v cho quá trình phân tích tài chính (báo cáo tài chính, chính sách k
toán, các s li u liên quan v k ho ch s n xu t kinh doanh…). Vì v y, vi c hoàn thi n công tác k toán, ki m toán th ng kê c ng là nhân t nh h ng không nh t i công tác phân tích tài chính.
Ngoài ra ph ng pháp tính toán c a công ty c ng nh h ng nhi u đ n vi c phân tích tình hình tài chính.
Nhân t v m căđ tin c y c a BCTC: Vi c phân tích các t s tài chính ph n
l n ph thu c vào tính chính xác c a các báo cáo tài chính. i u này b nh h ng l n b i các nguyên t c k toán. Tuy nhiên có th nói các nguyên t c và cách th c này l i có th khác nhau gi a các công ty hay có s tùy bi n gi a các doanh nghi p đ c thù v i nhau. Do đó vi c áp đ t ph ng pháp phân tích mang tính chu n m c vào các báo cáo tài chính có th khi n Ủ ngh a c ng nh s li u có s sai l ch. Ng i l p báo cáo tài chính có th l i d ng các nguyên t c k toán đ có th t o ra các t s k toán nh Ủ mu n c a mình nh m đ t đ c các l i ích c a doanh nghi p, khi n nó m t đi vai trò là m t công c đánh giá khách quan. ôi khi có m t s ch s có Ủ ngh a ng c l i đ i v i xu h ng phân tích gây nhi u khó kh n cho nhà phân tích trong vi c di n gi i và đánh giá, th m chí có th c m th y l p lu n phân tích c a mình kém Ủ ngh a.
Nhân t v quy mô phân tích: Hi n nay có nhi u công ty quy mô r t l n và
ho t đ ng đa ngành, th m chí là nh ng ngành r t khác nhau nên khó xây d ng và ng d ng h th ng t s bình quân ngành có Ủ ngh a t i các công ty này. i u này gây ra b t c không nh đ i v i các nhà phân tích trong vi c xác đ nh các thành ph n c t lõi, tr ng tâm đ phân tích, tránh r i vào tình tr ng “B i” trong đ ng ki n th c mình t o ra mà ch a tìm đ c ph ng h ng.