1.2. Hoạch đinh chiến lợc kinh doanh
1.2.2.3. Phân tích và lựa chọn các phơng án chiến lợc
* Các loại hình chiến lợc đối với công ty a. Chiến lợc tăng trởng
Một trong những mục tiêu chính mà doanh nghiệp thờng theo đuổi là mục tiêu tăng trởng. Vì phần lớn các chiến lợc cấp doanh nghiệp đều đặt vào mục tiêu tăng trởng cho việc xây dựng các mô hình chiến lợc chủ yếu dựa vào mục
- Tăng lợi nhuận, tăng thị phần.
- Mở rộng lĩnh vực hoạt động.
- Mở rộng sản phẩm.
- Mở rộng thị trờng.
Động lực cơ bản của chiến lợc tăng trởng:
- Nâng cao chiều rộng, chiều sâu, thôn tính, liên kết.
- Nâng cao chất lợng sản phẩm bằng đổi mới công nghệ, nâng cao chất lợng nguồn nhân lực.
Chiến lợc tăng trởng bao gồm:
+ Chiến lợc tăng trởng tập trung
Chiến lợc tăng trởng tập trung là chiến lợc chủ đạo đặt trọng tâm vào việc cải tiến các sản phẩm hoặc thị trờng hiện có mà không thay đổi bất kỳ yếu tố nào khác. Khi theo đuổi chiến lợc này doanh nghiệp hết sức cố gắng để khai thác mọi cơ hội có đợc về các sản phẩm hiện đang sản xuất hoặc thị trờng đang tiêu thụ bằng cách thực hiện tốt hơn các công việc mà họ đang làm. Chiến lợc tăng trởng tập trung cho thấy các chuyên viên chiến lợc công ty có ý định tiếp tục theo đuổi ngành kinh doanh chủ lực. Chiến lợc tăng trởng tập trung có ba phơng án chủ đạo nh sau:
- Thâm nhập thị trờng: là tìm cách tăng trởng sản phẩm hiện đang sản xuất trong khi vẫn giữ nguyên thị trờng hiện đang tiêu thụ, thông thờng bằng các hoạt động mạnh mẽ của marketing, tiếp thị, quảng cáo.
- Phát triển thị trờng: Phát triển thị trờng là tìm cách tăng trởng bằng con
đờng thâm nhập vào các thị trờng mới để tiêu thụ các sản phẩm mà doanh nghiệp đang sản xuất.
- Phát triển sản phẩm: Phát triển sản phẩm là tìm cách tăng trởng thông qua việc phát triển các sản phẩm mới để tiêu thụ trong các thị trờng mà doanh nghiệp
đang hoạt động. Các sản phẩm mới này có thể do doanh nghiệp tự triển khai sản xuất hoặc sản xuất theo các hợp đồng đặt, hoặc nhập từ bên ngoài bằng cách sáp nhập hoặc mua lại một doanh nghiệp khác.
+ Chiến lợc tăng trởng thông qua liên kết dọc
Là các chiến lợc thông qua việc phát triển kinh doanh xuống phía dới (dọc thuận chiều) hoặc lên phía trên (dọc ngợc chiều) để kiểm soát các nhà cung cấp và các nhà phân phối, nhờ đó mà doanh nghiệp có thể tăng trởng trong lĩnh vực này.
- Liên kết dọc thuận chiều: là tìm cách tăng trởng bằng việc mua lại, nắm quyền sở hữu hoặc tăng sự kiểm soát đối với kênh chức năng tiêu thụ gần với thị trờng nh hệ thống bán và phân phối hàng. Doanh nghiệp có thể thực hiện việc liên kết thuận chiều trong nội bộ bằng cách thành lập các cơ sở sản xuất của mình, các lực lợng bán hàng, hệ thống bán sỉ hoặc mạng lới bán lẻ. Việc hội nhập với các cơ sở bên ngoài có thể thực hiện việc mua lại các cơ sở hiện đang đợc thực hiện các chức năng mà doanh nghiệp đang cần.
- Liên kết dọc ngợc chiều: là tìm sự tăng trởng bằng cách nắm quyền sở hữu hoặc tăng sự kiểm soát đối với các nguồn cung ứng nguyên liệu. Khi thực hiện việc liên kết ngợc trong nội bộ doanh nghiệp cần thiết lập các nguồn cung ứng của mình có lẽ bằng cách thành lập các công ty con để kiểm soát nguồn cung ứng.
Liên kết với bên ngoài là mua các cơ sở cung ứng cho doanh nghiệp.
+ Chiến lợc tăng trởng đa dạng hoá
Chiến lợc này thích hợp đối với các doanh nghiệp nào không thể đạt đợc mục tiêu tăng trởng trong ngành kinh doanh hiện tại. Chiến lợc tăng trởng bằng cách đa dạng hoá có ba dạng nh sau:
- Chiến lợc đa dạng hoá đồng tâm: là tìm cách tăng trởng bằng cách hớng tới các thị trờng mới với các sản phẩm mới phù hợp về công nghệ và công cụ marketing mà doanh nghiệp đang sử dụng.
- Chiến lợc đa dạng hoá ngang: là tìm cách tăng trởng bằng cách hớng vào thị trờng hiện đang tiêu thụ với những sản phẩm mới mà về mặt công nghệ không liên quan đến các sản phẩm hiện đang sản xuất.
- Chiến lợc đa dạng hoá tổ hợp: là tìm cách tăng trởng bằng cách hớng tới các thị trờng mới với các sản phẩm mà về mặt công nghệ không liên quan gì đến các sản phẩm mà công ty đang sản xuất.
b. Chiến lợc bình ổn
Chiến lợc ổn định nhằm giữ vững vị thế thị phần của mình khi thị trờng có nhiều rủi ro, bất lợi và doanh nghiệp có sức cạnh tranh. Chiến lợc này thờng phù hợp trong ngắn hạn. Doanh nghiệp thực hiện trong chiến lợc này khi:
- Doanh nghiệp trong các ngành kinh doanh phát triển chậm hoặc không phát triÓn.
- Chi phí dành cho mở rộng thị trờng hay đa sản phẩm vào thị trờng mới quá cao.
- Doanh nghiệp sản xuất sản phẩm chuyên môn hoá cao phục vụ thị trờng hẹp nếu tăng quy mô sẽ dẫn đến giảm chất lợng sản phẩm và dịch vụ
Khi thực hiện chiến lợc này doanh nghiệp cần phải quan tâm đến những vấn
đề sau:
- Chiến lợc lựa chọn sản phẩm.
- Chiến lợc lựa chọn lĩnh vực.
- Chiến lợc lựa chọn thị trờng trọng điểm.
- Động lực tập trung đầu ra, tạo rào cản.
c. Chiến lợc cắt giảm
Chiến lợc này đợc thực hiện khi trong ngành không có cơ hội tăng trởng, khi nền kinh tế không ổn định, khi doanh nghiệp không có thế mạnh, không có khả năng phát triển.
Chiến lợc cắt giảm có thể thực hiện bằng các giải pháp sau:
- Cắt giảm chi phí: doanh nghiệp có thể giảm bớt các bộ phận không mang lại hiệu quả, tổ chức lại dây truyền sản xuất, chuyển hoạt động sản xuất kinh doanh sang ngành nghề khác.
- Giải thể: khi doanh nghiệp không có khả năng tồn tại hoặc chuyển hớng sản xuất thì buộc giải thể. Đây là biện pháp bắt buộc cuối cùng đem lại nhiều khó khăn và phức tạp thờng không doanh nghiệp nào muốn có.
*Mô hình phân tích và lựa chọn chiến lợc
Việc lựa chọn mô hình phân tích và lựa chọn chiến lợc có thể tiến hành bằng một hoặc một số các phơng pháp sau đây:
a. Ma trận chiến lợc chính (Grand Strategy Matrix)
Ma trận chiến lợc chính là công cụ phổ biến để hình thành các chiến lợc có khả năng lựa chọn. Tất cả các tổ chức đều có thể nằm ở một trong bốn góc vuông chiến lợc của ma trận chính. Ma trận đợc biểu diễn trên hai trục chính:
trục tung biểu diễn tiềm năng tăng trởng của thị trờng trong ngành, trục hoành biểu diễn sức cạnh tranh của doanh nghiệp. Theo ma trận này, vị trí của doanh nghiệp đợc xác định dựa trên kết quả phân tích các điều kiện môi trờng vĩ mô và môi trờng bên trong. Nh vậy ma trận này có thể coi là ma trận tổng hợp của kết quả phân tích môi trờng.
Các doanh nghiệp nằm ở góc t thứ nhất của ma trận chiến lợc chính có vị chí chiến lợc rất tốt, mức tăng trởng của thị trờng rất cao, công ty có vị thế cạnh tranh tốt. Các doanh nghiệp này có thể tập trung vào sản phẩm và thị trờng hiện tại, có thể kết hợp về phía trớc, phía sau, hay theo chiều ngang.
Các doanh nghiệp nằm ở góc t thứ hai phải thận trọng với chiến lợc hiện tại của mình. Mặc dù doanh nghiệp đang nằm trong ngành có mức tăng trởng cao nhng khả năng cạnh tranh của công ty còn hạn chế, doanh nghiệp cần phải xác
định lại chiến lợc hiện thời, và có những thay đổi thế nào để cải thiện các hoạt
động cạnh tranh của mình. Các doanh nghiệp nằm trong góc t thứ hai đều thuộc ngành có mức tăng trởng cao vì vậy chiến lợc phát triển tập trung thờng là lựa chọn đầu tiên. Tuy vậy để tăng khả năng cạnh tranh, công ty nên kết hợp theo chiều ngang và thêm nữa là phải xem xét chiến lợc loại bớt hay thanh lý để có thể tập trung nguồn lực.
Các doanh nghiệp nằm ở góc phần t thứ ba hoạt động trong ngành có mức tăng trởng chậm và khả năng cạnh tranh yếu. Những doanh nghiệp này phải có những thay đổi mạnh và nhanh chóng để tránh những tổn thất lớn. Trớc tiên doanh nghiệp cần giảm đầu t, giảm chi phí trong lĩnh vực hiện hữu, chuyển hoạt
động kinh doanh hiện thời sang lĩnh vực khác. Nếu thấy triển vọng xấu thì tốt nhất chọn chiến lợc loại bỏ hay thanh lý bớt.
Các doanh nghiệp thuộc góc phần t thứ t có vị thế cạnh tranh nhng lại làm trong ngành có mức tăng trởng thấp. Nhng doanh nghiệp này có thể áp dụng chiến lợc đa dạng hoá trong lĩnh vực còn hứa hẹn. Họ có thể theo đuổi
thành công các chiến lợc đa dạng hoá tập trung, theo chiều ngang hay liên doanh liên k
Hình 1.4: Ma trận chiến lợc chính
b. Ma trËn Mc. Kinsey (ma trËn GE)
Ma trận này đợc phát triển trên cơ sở ma trận BCG của hãng General Electric để đa ra lới chiến lợc kinh doanh.
Ma trận này đợc hình thành với hai chiều biểu thị: sức hấp dẫn của thị trờng và khả năng (lợi thế) cạnh tranh đợc trình bày trong hình dới đây:
Sức hấp dẫn của thị trờng có thể đợc đánh giá thông qua nhiều yếu tố với mức quan trọng khác nhau nh quy mô thị trờng, tỷ lệ tăng trởng của thị trờng, sức cạnh tranh, sức sinh lợi của ngành kinh doanh, cờng độ và tính chất cạnh tranh của thị trờng, chi phí kinh doanh thâm nhập thị trờng, tính chất rủi ro, mạo
Góc t thứ 2 -Phát triển thị trờng -Thâm nhập thị trờng -Phát triển sản phẩm -Kết hợp theo chiều ngang -Loại bớt
Góc t thứ 1 -Phát triển thị trờng -Thâm nhập thị trờng -Phát triển sản phẩm -Kết hợp về phía trớc -Kết hợp về phía sau -Kết hợp theo chiều ngang
Góc t thứ 3 -Giảm bớt chi tiêu -Đa dạng hóa theo chiều ngang
-Liên kết -Loại bớt -Thanh lý
Góc t thứ 4 -Đa dạng hóa tập trung -Đa dạng hóa theo chiều ngang
-Liên kết -Liên doanh Sự tăng trởng nhanh
chóng của thị trờng
Sự tăng trởng chậm của thị trờng Vị trí
cạnh tranh yÕu
Vị trí cạnh tranh mạnh
hiểm, tính co giãn của cầu, kinh nghiệm sản xuất, tính hẫp dẫn về vật liệu, khả
năng thay đổi, sức hấp dẫn về xã hội…
Lợi thế cạnh tranh tơng đối của các đơn vị kinh doanh có thể đợc đánh giá thông qua các yếu tố nh: thị phần tơng đối, giá cả cạnh tranh, khả năng sản xuất, chất lợng sản phẩm, khả năng tiêu thụ, tài chính…
Khả năng cạnh tranh cũng đợc chia thành 3 mức: mạnh, trung bình, yếu H×nh 1.5 Ma trËn MC. Kinsey
Cao
Thắng
Đơn vị dấu hỏi
Trung bình Đơn vị trung bình
Thấp Đơn vị sinh lời Bại
Vói cách phân chia mỗi trục thành 3 mức nh đã mô tả ở trên hình thì lới hoạch định chiến lợc kinh doanh đợc chia thành 9 ô, từ ô đó chúng ta có thể lựa chọn các chiến lợc kinh doanh theo hình sau:
Hình 1.6: Các chiến lợc kinh doanh theo ma trận Mc.Kinsey Vị trí cạnh tranh
Sức hÊp dÉn của thị trêng
Cao
Mạnh Trung bình Yếu
Trung b×nh
Đầu t để tăng trởng
Chọn lọc đầu t
để tăng trởng
Bảo vệ/tập trung lại
Đầu t có chọn lọc Duy trì u thế Mở rộng có chọn
lọc
Mở rộng có chọn lọc hay bá
Thấp Thu hoạch hạn chÕ
Thu hoạch toàn diện
Giảm đầu t đến mức tối thiểu sự thua lỗ
* NhËn xÐt vÒ ma trËn Mc Kinsey - ¦u ®iÓm:
+ Đa ra chiến lợc kinh doanh cụ thể phù hợp với vị trí cạnh tranh của doanh nghiệp.
+ Ma trận này đã kết hợp đợc khá nhiều các biến số chi phối sự hấp dẫn của ngành hay vị trí cạnh tranh. Do đó nó có sức thuyết phục hơn ma trận BCG.
- Nhợc điểm:
+ Việc chỉ tính đến hai khía cạnh là sức hẫp dẫn của thị trờng và sự tăng trởng là không đủ để rút ra kết luận về hoạt động của doanh nghiệp.
+ Ma trận này sử dụng tơng đối phức tạp.
c. Ma trËn SWOT
Mô hình phân tích SWOT là kết quả một cuộc khảo sát trên 500 công ty có doanh thu cao nhất do tạp chí Forture bình chọn và đợc tiến hành tại Viện nghiên cứu Standford trong thập niên 60 70, nhằm mục đích tìm ra nguyên nhân vì sao - nhiều công ty thất bại trong việc thực hiện kế hoạch.
Bảng 1.3: Ma trận SWOT để hình thành chiến lợc
Phân tích SWOT Cơ hội (O)
O1 O2 O3 ...
Nguy cơ (T) T1
T2 T3 ...
Điểm mạnh (S) S1
S2 S3 ...
Phối hợp S-O
Sử dụng các điểm mạnh
để tận dụng cơ hội
Phối hợp S-T
Sử dụng các điểm mạnh
để vợt qua mối đe doạ
§iÓm yÕu (W) W1
W2 W3 ...
Phối hợp W-O
Tận dụng cơ hội để khắc phôc ®iÓm yÕu
Phối hợp W-T
Giảm thiểu các điểm yếu và tìm cách tránh mối đe doạ
Để phát triển chiến lợc dựa trên mô hình phân tích SWOT, chúng ta phải tổng hợp kết quả đánh giá cơ hội (Opportunities), nguy cơ (Threats), điểm mạnh (Strengths), điểm yếu (Weaknesses) để kết hợp các yếu tố này thành các nhóm phơng án chiến lợc cho doanh nghiệp.
Điểm mạnh và điểm yếu là các yếu tố nội tại của công ty, còn cơ hội và nguy cơ là các nhân tố tác động bên ngoài, SWOT cho phép phân tích các yếu tố khác nhau có ảnh hởng tơng đối đến khả năng cạnh tranh của công ty. SWOT thờng đợc kết hợp với PEST (Polotical, Economic, Social, Technological analysis), mô hình phân tích thị trờng và đánh giá tiềm năng thông qua yếu tố bên ngoài trên các phơng diện chính trị, kinh tế, xã hội, công nghệ. Phân tích theo mô hình SWTOT là việc đánh giá các dữ liệu đợc sắp xếp theo dạng SWOT dới một trật tự logic giúp ngời đọc hiểu đợc cũng nh có thể trình bày và thảo luận để đi đến việc ra quyết định dễ dàng hơn.
Một ma trận SWOT gồm 9 ô, trong đó có 4 ô chứa đựng các yếu tố quan trọng (S, W, O, T), 4 ô chiến lợc (SO, WO, ST, WT) và 1 ô luôn để trống. Để lập ma trận SWOT cần thực hiện qua 8 bớc sau:
Bớc 1: Liệt kê các cơ hội chính.
Bớc 2: Liệt kê các mối đe doạ chủ yếu bên ngoài doanh nghiệp.
Bớc 3: Liệt kê những điểm mạnh.
Bớc 4: Liệt kê những điểm yếu tiêu biểu của nội bộ doanh nghiệp.
Bớc 5: Kết hợp thế mạnh bên trong với cơ hội bên ngoài và đề xuất chiến lợc SO thích hợp. Chiến lợc này phát huy điểm mạnh để tận dụng cơ hội.
Bớc 6: Kết hợp điểm yếu bên trong với cơ hội bên ngoài và đề xuất phơng án chiến lợc WO thích hợp. Chiến lợc này khắc phục điểm yếu bằng cách tận dụng các cơ hội.
Bớc 7: Kết hợp thế mạnh bên trong với mối thách thức bên ngoài và đề xuất phơng án ST thích hợp. Chiến lợc này lợi dụng thế mạnh của mình để đối phó với thách thức từ bên ngoài.
Bớc 8: Kết hợp điểm yếu bên trong với mối thách thức bên ngoài và đề xuất phơng án chiến lợc WT. Chiến lợc này nhằm tối thiểu tác dụng của điểm
* NhËn xÐt vÒ ma trËn SWOT - ¦u ®iÓm :
+ Ma trận SWOT phân tích tơng đối hoàn chỉnh sự kết hợp các yếu tố bên trong và bên ngoài của doanh nghiệp để hình thành các chiến lợc.
+ Có thể giúp doanh nghiệp đề xuất những giải pháp chiến lợc trên cơ sở phân tích môi trờng kinh doanh.
- Nhợc điểm :
+ Yêu cầu một lợng thông tin đầy đủ và chính xác về việc phân tích các yếu tố bên trong và bên ngoài doanh nghiệp.
+ Chỉ giúp doanh nghiệp đề xuất các giải pháp có thể lựa chọn chứ không giúp họ lựa chọn các chiến lợc kinh doanh tốt nhất.