I. Tình hình phát triển của các doanh nghiệp nhỏ và vừa
3. Lao động của doanh nghiệp nhỏ và vừa
Lao động là lực lượng cơ bản để sản xuất sản phẩm, đảm bảo cho doanh nghiệp có thể hoạt động bình thường được. Lao động trong doanh nghiệp bao gồm: người quản lý doanh nghiệp, lao động trực tiếp sản xuất ra sản phẩm và lao động tham gia vào các hoạt động khác phục vụ sản xuất.
Bảng 10: Quy mô lao động của các doanh nghiệp năm 2002 <100 100~299 300~399 400~500 Trên 500 Tổng số DNNN TW 2 7 203 607 245 1064 DNNN ĐP 4 39 750 1419 355 2567 DN Tập thể 173 1309 1960 524 59 4025 DN Tư nhân 9166 7989 6600 889 72 24716 Công ty hợp danh 6 6 10 2 - 24 Công ty TNHH 2431 8159 9499 2632 299 23020 Công ty cổ phần 229 529 1061 688 108 2615 Ct CP vốn NN 3 5 113 252 52 425 Đầu tư NN 68 101 635 780 216 1800
Nguồn: Phịng thương mại và cơng nghiệp Việt Nam 2003
Qua bảng trên, ta thấy hầu hết các doanh nghiệp ngoài quốc doanh (phần lớn là doanh nghiệp nhỏ và vừa) chỉ sử dụng dưới 100 lao động. Số doanh nghiệp sử dụng trên 500 lao động là rất ít, chỉ khoảng 3% tổng số doanh nghiệp.
Lao động của doanh nghiệp nhỏ và vừa chủ yếu là lao động phổ thơng, ít được đào tạo, thiếu kỹ năng, trình độ văn hóa thấp, đặc biệt là những số lao động trong các cơ sở kinh doanh nhỏ. Có đến 86,7% lao động khơng có chun mơn kỹ thuật tham gia vào quá trình sản xuất. Đặc biệt ở khu vực nơng thơn, gần 92% lao động là khơng có chun mơn kỹ thuật. Chỉe có một số ít lao động có chun môn kỹ thuật nhưng lại tập trung chủ yếu ở các đơ thị. Cịn ở những vùng nông thôn, bên cạnh việc thiếu vốn, các đơn vị sản xuất kinh doanh cịn gặp nhiều khó khăn do khơng có những lao động có kỹ thuật để có thể áp dụng những tiến bộ mới vào trong sản xuất.
Về phía chủ doanh nghiệp, hầu hết chủ doanh nghiệp cũng không được đào tạo quy củ. Phần lớn do họ tự tích lũy kinh nghiệm trong q trình hoạt
nghiệp phần nhiều là những cán bộ từ thời kinh tế kế hoạch hóa tập trung, chưa thích ứng ngay được với chế độ quản lý mới của kinh tế thị trường. Còn trong các doanh nghiệp ngồi quốc doanh, có khoảng 48,4% chủ doanh nghiệp khơng có bằng cấp chun, chỉ có 31,2% chủ doanh nghiệp có trình độ cao đẳng trở lên. Về tuổi của chủ doanh nghiệp, số chủ có độ tuổi trẻ hoặc trung niên ngày càng tăng và chiếm phần lớn, số người trên 55 tuổi giảm xuống chỉ cịn chưa đến 9%.
Tuy nhiên, tình hình lao động trong doanh nghiệp nhỏ và vừa ở mỗ ngành nghề lại có những điểm khác nhau:
Trong công nghiệp, số lượng các doanh nghiệp nhỏ và vừa trong cơng
nghiệp có dưới 100 công nhân chiếm đến hơn 90% số doanh nghiệp nhỏ và vừa. Theo số liệu mà Tổng cục Thống kê công bố, doanh nghiệp nhỏ và vừa là nơi tạo việc làm chủ yếu ở mọi lĩnh vực. Trong lĩnh vực sản xuất cơ bản, trung bình doanh nghiệp nhỏ có khoảng 16 lao động, doanh nghiệp vừa có khoảng 102 lao động, doanh nghiệp lớn có 543 lao động.
Trong thương mại dịch vụ, xuất phát từ đặc điểm của kinh doanh thương
mại dịch vụ địi hỏi ít lao động nên doanh nghiệp nhỏ và vừa thu hút được phần lớn lao động ở nước ta. Trong các ngành của thương mại, dịch vụ, doanh nghiệp nhỏ và vừa sử dụng phần lớn lao động cho các hoạt động thương mại dịch vụ sửa chữa, vận tải kho bãi, tiếp đến là ngành khách sạn nhà hàng và các ngành khác.
Trong khu vực nông nghiệp và nông thôn, sự phát triển của doanh nghiệp
nhỏ và vừa có tác dụng chính trong việc tạo thêm việc làm cho các hộ gia đình. Hầu hết các hộ, hợp tác xã đều sử dụng lao động trong gia đình mình và các xã viên. Tỷ lệ lao động tập trung chủ yếu ở các ngành thương mại phục vụ cho nơng nghiệp. Đối với các hộ gia đình, hợp tác xã chủ yếu là lao động thời vụ,
khơng ổn định. Trình độ học vấn của lao động ở doanh nghiệp nhỏ và vừa khu vực nông thôn tương đối thấp, hầu hết chưa tốt nghiệp phổ thơng trung học, số có trình độ hết lớp 6 là 26,5%, hết lớp 10 là 22%.
Bên cạnh đó, hệ thống đào tạo của Việt Nam còn nặng đào tạo lý thuyết, khơng coi trọng việc thực hành. Trong khi đó, u cầu đối với cơng nhân kỹ thuật, lao động lành nghề ngày càng lớn. Hệ thống đào tạo quản lý chưa kịp thay đổi theo đòi hỏi của kinh tế thị trường, các chương trình đào tạo của nước ngồi áp dụng tại Việt Nam chưa mấy phù hợp với tình hình thực tế của Việt Nam.