Mục tiêu và phương hướng phát triển của Học viện

Một phần của tài liệu Chuyên ngành quản trị doanh nghiệp giải pháp nâng cao chất lượng dịch vụ đào tạo từ kết quả khảo sát cảm nhận của người học của học viện chính sách và phát triển (Trang 62 - 63)

B. NỘI DUNG

3.1. Mục tiêu và phương hướng phát triển của Học viện

3.1.1. Mục tiêu

Mục tiêu lớn nhất của Học viện là trở thành cơ sở đào tạo đại học và sau đại học, cơ sở nghiên cứu khoa học, tư vấn chính sách trong lĩnh vực chính sách phát triển, kinh tế quản lý có uy tín ở Việt Nam.

Về tương lai, Học viện hướng đến mục tiêu xây dựng cơ sở đào tạo đại học đẳng cấp quốc tế, tiếp tục phát huy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, tập trung mọi nguồn lực tạo bước đột phá về chất lượng, hiệu quả đào tạo và nghiên cứu khoa học để đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho phát triển kinh tế - xã hội, đáp ứng nhu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa trong điều kiện kinh tế hội nhập quốc tế, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho cán bộ giảng viên, nhân viên và sinh viên.

3.1.2. Phương hướng phát triển

Học viện tiếp tục duy trì ý trí, quyết tâm cao để bước nhanh hơn, vững chắc hơn trên con đường phát triển, từ đó đóng góp nhiều hơn đến sự nghiệp phát triển đất nước. Các thầy cô giảng viên cần thường xuyên cập nhật tri thức hiện đại trên thế giới để phục vụ tốt hơn cơng tác giảng dạy, nghiên cứu nhằm đóng góp nhiều hơn vào nhiệm vụ tham mưu chiến lược của Bộ Kế hoạch và Đầu tư.

Ưu tiên thực hiện đồng bộ các giải pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả đào tạo, gắn việc đào tạo với việc sử dụng và giải quyết việc làm, xây dựng chương trình đào tạo theo hướng đáp ứng nhu cầu về nguồn nhân lực chất lượng cao của xã hội.

56

Đẩy mạnh hoạt động nghiên cứu khoa học và phát triển, ứng dụng chuyển giao khoa học công nghệ vào để phục vụ tốt công tác giảng dạy, học tập, nghiên cứu.

Một phần của tài liệu Chuyên ngành quản trị doanh nghiệp giải pháp nâng cao chất lượng dịch vụ đào tạo từ kết quả khảo sát cảm nhận của người học của học viện chính sách và phát triển (Trang 62 - 63)