CHƯƠNG 4 : KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ BÀN LUẬN
4.8 Kiểm định các giả định của mô hình hồi quy
4.8.5 Tổng kết kết quả kiểm định các giả thuyết
Kết quả mơ hình hồi quy cho thấy tổ chức cơng tác kế tốn chịu ảnh hưởng thuận chiều của 5 nhân tố: hệ thống pháp lý và các văn bản hướng dẫn (PL), quan tâm đến cơng tác kế tốn của chủ doanh nghiệp (QT), hệ thống kiểm sốt nội bộ (KS), trình độ chun mơn nhân viên kế toán (TĐ) và hệ thống cơng nghệ thơng tin (CN). Do đó, các giả thuyết H1, H2, H3, H4, H5 như trong mơ hình nghiên cứu được chấp nhận.
Trong đó, nhân tố ảnh hưởng mạnh nhất đến chất lượng tổ chức cơng tác kế tốn dựa trên hệ số Beta chuẩn hóa là hệ thống pháp lý và các văn bản hướng dẫn (PL) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0,529; thứ hai là quan tâm đến cơng tác kế tốn của chủ doanh nghiệp (QT) với hệ số hồi quy Beta
chuẩn hóa là 0,354; thứ ba là hệ thống công nghệ thông tin với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0,307; thứ tư là trình độ chuyên mơn nhân viên kế tốn (TĐ) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0,195 và cuối cùng là hệ thống kiểm soát nội bộ (KS) với hệ số hồi quy Beta chuẩn hóa là 0,045.
Tóm tắt chương 4
Chương này đã tổng hợp kết quả nghiên cứu rút ra được từ việc xử lý và phân tích bộ dữ liệu thực tế thu thập được qua khảo sát. Kết quả thống kê mô tả mẫu quan sát cho chúng ta thấy cái nhìn tổng quát về mẫu nghiên cứu theo giới tính, cơng việc, thâm niên cơng tác.
Kết quả phân tích độ tin cậy thang đo Cronbach’s Alpha và phân tích nhân tố khám phá EFA giúp thu gọn số lượng nhân tố, từ 6 nhân tố ban đầu thành 5 nhân tố có độ tin cậy để đo lường mức độ ảnh hưởng đến tổ chức cơng tác kế tốn tại các bệnh viện công lập trên địa bàn Tp.HCM. Kết quả nghiên cứu cho thấy từ 30 biến quan sát còn lại 27 biến. 5 nhân tố bao gồm: (1) Hệ thống pháp lý và các văn bản hướng dẫn, (2) Hệ thống kiểm sốt nội bộ, (3) Trình độ của nhân viên kế toán, (4) Quan tâm cơng tác kế tốn của chủ doanh nghiệp, (5) Hệ thống cơng nghệ thơng tin.
Mơ hình hồi quy tuyến tính được xây dựng cho thấy nhân tố Hệ thống pháp lý và các văn bản hướng dẫn có mức độ ảnh hưởng mạnh nhất, tiếp đó là nhân tố Quan tâm của chủ doanh nghiệp tới tổ chức cơng tác kế tốn tại các bệnh viện công lập trên địa bàn Tp.HCM. Nhân tố ảnh hưởng ít nhất là hệ thống kiểm sốt nội bộ. Mơ hình đã được kiểm định là thỏa mãn các giả định của mơ hình hồi quy tuyến tính.