3.2. Giải pháp đẩy mạnh thực hiện công khai, minh bạch, trách
3.2.1. Đẩy mạnh sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyên, sự phố
phối hợp của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức đoàn thể cấp xã đối với việc triển khai thực hiện công khai, minh bạch, trách nhiệm giải trình
Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng thông qua việc ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn chính quyền tổ chức thực hiện các nội dung về công khai, minh bạch. Chỉ đạo đẩy mạnh việc tuyên truyền một cách sâu rộng các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước đến với người dân. Tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng, nâng cao phẩm chất đạo đức cách mạng đội ngũ cán bộ đảng viên, thực hiện nghiêm túc quy chế làm việc. Tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt công tác tiếp công dân, đối thoại trực tiếp với nhân dân. Đổi mới phương thức lãnh đạo theo hướng giảm hội họp, sâu sát cơ sở, quan tâm giải quyết những vấn đề nhân dân bức xúc. Phát huy rộng
rãi dân chủ trong Đảng, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát của Đảng nhằm phát hiện kịp thời và xử lý nghiêm minh các hành vi vi phạm quyền dân chủ của nhân dân.
Phát huy mạnh mẽ vai trò của hệ thống chính quyền trong việc thực hiện công khai, minh bạch, mở rộng và phát huy quyền làm chủ của nhân dân đi đôi với giữ vững kỷ cương, kỷ luật, bảo đảm để nhân dân tham gia giám sát các hoạt động của tổ chức đảng, chính quyền và các đoàn thể một cách thiết thực; thực hiện tốt phương châm “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra”. Chăm lo xây dựng, kiện toàn bộ máy chính quyền, xây dựng đội ngũ cán bộ trình độ chuyên môn nghiệp vụ vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, có tinh thần trách nhiệm đối với công việc được giao.
Muốn bảo đảm thực hiện tốt nguyên tắc này cần phải tuân thủ một số nội dung:
Thứ nhất, phải công khai, dân chủ trước hết phải ngay trong nội bộ cơ quan. Mọi hoạt động đều phải được bàn bạc dân chủ, thống nhất trước khi thực hiện.
Thứ hai, công khai với đối tượng tiếp nhận về mục đích, yêu cầu và nội dung thủ tục hành chính, cần phải có kế hoạch, thông báo trước cho đối tượng hoặc những người có liên quan để tổ chức thực hiện. Trong quá trình làm việc mọi người phải được tôn trọng, bình đẳng, được trình bày rõ quan điểm của mình hoặc giải trình những vấn đề mà họ thấy chưa thoả đáng… Đồng thời họ cũng được bảo lưu các ý kiến của mình hoặc khiếu nại các nhận xét, kết luận.