Đội ngũ đội ngũ viên chức ngành y tế Thành phố Hà Nội

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý đội ngũ viên chức ngành y tế thành phố hà nội (Trang 52 - 54)

CHƢƠNG 2 : PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU VÀ THIẾT KẾ LUẬN VĂN

3.1. Những đặc điểm ảnh hƣởng đến quản lý Nhà nƣớc đội ngũ viên chức ngành

3.1.2. Đội ngũ đội ngũ viên chức ngành y tế Thành phố Hà Nội

Thực trạng số lượng, cơ cấu đội ngũ viên chức

Đội ngũ viên chức y tế có vai trò quyết định trong sự phát triển của ngành y tế cả nƣớc nói chung và y tế của thành phố Hà Nội nói riêng. Cùng với sự phát triển của MLYT thành phố, đội ngũ VCYT của Hà Nội không ngừng phát triển cả về số lƣợng và năng lực chuyên môn.

Về cơ cấu viên chức:

Biên chế viên chức toàn thành phố Hà Nội thực tế đến 31 tháng 12 năm 2014 là 18708 chỉ tiêu trong đó khối bênh viện 9878 biên chế, khối trung tâm chuyên khoa 959 biên chế, khối trung tâm y tế 7871 biên chế.

Bảng 3.1A: Biên chế thực hiện ngành y tế thành phố Hà Nội năm 2014

STT Tên đơn vị Số đơn vị Tổng số

biên chế Lãnh đạo, QL Biên chế viên chức Tổng số 13255 2777 10478 A Cơ quan hành chính 128 73 55

B Đơn vị sự nghiệp công lập 89 13127 2704 10423

1 Khối bệnh viện 41 8220 1350 6870 2 Khối trung tâm chuyên khoa 19 781 151 630 3 Khối trung tâm y tế 29 4126 1203 2923

Trong đó:

Chỉ tiêu biên chế đƣợc giao là: 21.273 viên chức Có mặt đến 31/12/2014 là: 18.708 viên chức Trong đó trong khối các đơn vị sự nghiệp:

Viên chức quản lý là: 2.704 ngƣời chiếm tỷ lệ 14.5 % Viên chức chuyên môn là: 16.004 ngƣời chiếm tỷ lệ 85.5% a, Theo trình độ chuyên môn:

Có 1959 viên chức có trình độ sau đại học chiếm 10,47% Có 3704 viên chức có trình độ đại học chiếm 19,8% Có 742 viên chức có trình độ cao đẳng chiếm 3,96% Có 10594 viên chức có trình độ trung cấp chiếm 56,6% Có 233 viên chức có trình độ sơ cấpchiếm 1,24% Có 1476 viên chức có trình độ khác chiếm 7.93% b, Theo giới tính

Nữ 13586 viên chức chiếm tỷ lệ 72.6% Nam 5122 viên chức chiếm tỷ lệ 27.4% c, Theo độ tuổi

Dƣới 30 tuổi 5602 viên chức chiếm tỷ lệ 30%

Từ 30 đến 50 tuổi 10329 viên chức chiếm tỷ lệ 55.2% Từ 51 tuổi có 2777 viên chức chiếm tỷ lệ 14.8%

Bảng 3.1B: Số lƣợng viên chức 4 chức danh chuyên môn năm (2012-2014) khối các đơn vị sự nghiệp ngành y tế TP Hà Nội.

Bác sỹ Dƣợc sỹ ĐH Điều dƣỡng Y sỹ

2012 3100 150 5228 2728

2013 3213 185 5062 2682

2014 3503 253 5904 2832

Nguồn sở y tế thành phố Hà Nội

Quy hoạch phát triển nhân lực và hệ thống đào tạo y tế đến năm 2020 đã dựa vào chỉ tiêu về các loại VCYTT trên 1 vạn dân vào năm 2015 và năm 2020 (với

số dân ƣớc tính tƣơng ứng khoảng 90 và 92,6 triệu ngƣời, để dự báo tổng số VCYT cần cho cả nƣớc là khoảng 369 000 ngƣời năm 2015 và 478 000 CBYT năm 2020. Ƣớc đoán số VCYT sẽ nghỉ hƣu, chuyển ngành, hao hụt do các nguyên nhân khác.

Bảng 3.1C Ƣớc tính nhu cầu đào tạo hằng năm, 2015 và 2020

Loại hình VCYT Năm 2015 Năm 2020

Chỉ tiêu trên 1 vạn dân Cần đào tạo hằng năm Chỉ tiêu trên 1 vạn dân Cần đào tạo hằng năm Bác sỹ 8,0 5 299 10 7 030 Dược sỹ đại học 1,6 1 337 2 1 724 Điều dưỡng các bậc học 24 24 268 30 27 652

Nguồn (Báo cáo Jahr 2009)

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý đội ngũ viên chức ngành y tế thành phố hà nội (Trang 52 - 54)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(113 trang)